Prefeitura de São José do Rio Preto - SP retifica um dos Concursos Públicos e mantém Processo Seletivo com mais de 550 vagas

Alteração foi efetuada nos Conteúdos Programáticos de um dos cargos disponíveis de um dos certames.
Quinta-feira, 15 de agosto de 2019 às 15h04
Prefeitura de São José do Rio Preto - SP retifica um dos Concursos Públicos e mantém Processo Seletivo com mais de 550 vagas

Com 554 vagas disponíveis, a Prefeitura Municipal de São José do Rio Preto, no Estado de São Paulo, torna pública a retificação de um dos Concursos Públicos e mantém Processo Seletivo que, juntos, visam à contratação de profissionais de ensino médio, técnico e de nível superior.

Fica alterado o Item 9 dos Conteúdos Programáticos do Anexo II do certame nº 04/2019. Para mais detalhes, acesse os editais disponibilizados em nosso site para consulta.

No edital nº 02/2019 do certame, há 209 vagas distribuídas entre os cargos de Analistas em Vigilância Sanitária - Arquiteto (1), Biólogo (2), Enfermeiro (1), Engenheiro de Alimentos (1), Engenheiro Químico (1), Farmacêutico (3) e Médico Veterinário (1); Biólogo (1); Biomédico (6); Cirurgião Dentista (14); Enfermeiro (19); Farmacêutico (5); Fisioterapeuta (4); Fonoaudiólogo (3); Médico da Família e Comunidade (37); Médico Ginecologista (7); Médico Infectologista (1); Médico Neurologista (1); Médico Oncologista (2); Médico Ortopedista (3); Médico Pediatra (6); Médico Plantonista Clínico (21); Médico Plantonista Pediatra (16); Médico Veterinário (2); Nutricionista (4); Terapeuta Ocupacional (2); Auxiliar de Saúde Bucal (7); Técnico de Enfermagem (23); Técnico em Farmácia (5); Técnico em Patologia Clínica (7) e Técnico em Radiologia (3).

Já no edital nº 03/2019 da seleção, há oportunidades de preenchimento de 140 vagas disponíveis na Secretaria Municipal de Saúde, distribuídas entre os cargos de Agente de Combate às Endemias (60) e Agente Comunitário de Saúde (80).

Por fim, nos editais nº 04 e 05/2019 dos certames, serão preenchidas 205 vagas na Secretaria Municipal de Administração, referentes aos cargos de Agente Administrativo (156); Agente de Cerimonial (1); Agente Fiscal de Posturas (15); Arquiteto (2); Auditor Fiscal Tributário Municipal (10); Engenheiro Agrônomo (1); Engenheiro Civil (10); Engenheiro Eletricista (1); Jornalista (1); Médico do Trabalho (1); Técnico de Iluminação (3); Técnico de Segurança do Trabalho (1) e Técnico de Som (3).

Quando contratados, os profissionais deverão desempenhar atividades em carga horária de 20h e 40h semanais, com remunerações que alternam entre R$ 1.550,06 a R$ 8.251,85 ao mês, além de outros benefícios especificados nos editais.

Interessados em participar devem realizar as inscrições exclusivamente via internet, no endereço eletrônico: www.concursosfcc.com.br, até às 14h do dia 30 de agosto de 2019 e efetuar o pagamento da taxa de participação no valor de R$ 47,00 a R$ 75,00.

Para candidatos sem acesso à internet, o Programa Acessa São Paulo e o e-poupa disponibilizam, gratuitamente, acesso à internet. Existem unidades do Programa Acessa São Paulo em diversas localidades da região. Em São José do Rio Preto está localizada na Unidade do Poupatempo, Rua Antônio de Godoy, 3.033, Centro, e seu horário de funcionamento é de segunda a sexta, em dias úteis, das 8h às 17h, e aos sábados das 8h às 13h.

Os participantes inscritos devem ser classificados mediante diversas etapas, compostas por Prova Objetiva, Teste de Aptidão Física - TAF, Curso Introdutório de Formação com Prova, Avaliação de Títulos e Prova Discursiva - Estudo de Caso. A Prova Objetiva e Discursivas - Estudo de Caso estão previstas para serem aplicadas no dia 20 de outubro de 2019, fique preparado para a primeira etapa de classificação adquirindo em nosso site as Apostilas Digitais específicas.

Vale ressaltar que dentre o quantitativo de vagas ofertadas, há chances reservadas às pessoas que se enquadrem nos requisitos dos editais.

Estes Concursos Públicos e Processo Seletivo serão válidos por um ano e poderá ser prorrogados uma única vez.

Jornalista: Sibeli Santos
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