Prefeitura de Crato - CE

PREFEITURA MUNICIPAL DO CRATO

ESTADO DO CEARÁ

EDITAL DE CONCURSO Nº 01/2011

Notícia:   Estendido prazo de inscrições do edital 001/2011 de Crato - CE

O PREFEITO MUNICIPAL DO CRATO, no uso de suas atribuições legais, em consonância com o art. 37, II, da Constituição Federal, torna pública a abertura de inscrições para a realização de Concurso Público para o preenchimento de cargos efetivos pertencentes aos Quadros de Cargos Efetivos do Poder Executivo do Município e para formação de Cadastro de Reserva, o qual reger-se-á de acordo com as normas constantes neste Edital de Concurso e seus anexos.

1. DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1. O Concurso será regulado pelas normas do presente Edital e consistirá de provas escritas e de títulos, de acordo com a discriminação contida nos itens "3" e "4", destinadas a selecionar candidatos por ordem de classificação e será realizado sob responsabilidade da Comissão de Organização do Concurso, constituída por Ato do Prefeito Municipal do CRATO, através da Portaria Nº. 2209001/2011, de 22 de setembro de 2011, de acordo com a seguinte discriminação:

Nomenclatura do Cargo

Carga Horária

Nº de Vagas

Nº de Vagas p/ Deficientes

Vencimento Básico(*)

Código de Inscrição

Valor a ser recolhido p/ a Inscrição no concurso

Agente Administrativo

40hs

13

--

R$ 568,46

AA

R$ 60,00

Agente de Endemias

40hs

15

--

R$ 545,00

AB

R$ 60,00

Agente de Trânsito

40hs

5

--

R$ 568,46

AC

R$ 60,00

Agente Social

40hs

5

--

R$ 545,00

AD

R$ 60,00

Analista Ambiental - Agrônomo

40hs

1

--

R$ 755,70

AE

R$ 100,00

Analista Ambiental - Geólogo

40hs

1

--

R$ 755,70

AF

R$ 100,00

Analista Ambiental - Biólogo

40hs

1

--

R$ 755,70

AG

R$ 100,00

Analista Ambiental - Engenheiro Civil

40hs

2

--

R$ 755,70

AH

R$ 100,00

Auxiliar Administrativo

40hs

29

1

R$ 545,00

AI

R$ 60,00

Auxiliar de Cuidador Social

40hs

5

--

R$ 545,00

AJ

R$ 40,00

Auxiliar de Enfermagem

40hs

10

--

R$ 545,00

AK

R$ 60,00

Auxiliar de Farmácia

40hs

2

--

R$ 545,00

AL

R$ 60,00

Auxiliar de Consultório Dentário

40hs

3

--

R$ 545,00

AM

R$ 60,00

Auxiliar de Serviços Gerais

40hs

30

1

R$ 545,00

AN

R$ 40,00

Auxiliar de Serviços Gerais - Bombeiro Hidráulico

40hs

3

--

R$ 545,00

AO

R$ 40,00

Auxiliar de Serviços Gerais - Mecânico

40hs

3

--

R$ 545,00

AP

R$ 40,00

Auxiliar de Serviços Gerais - Merendeira

40hs

3

--

R$ 545,00

AQ

R$ 40,00

Cuidador Social

40hs

5

--

R$ 545,00

AR

R$ 60,00

Fiscal de Tributos

40hs

5

--

R$ 685,94

AS

R$ 60,00

Fiscal Ambiental

40hs

5

--

R$ 685,94

AT

R$ 60,00

Guarda Municipal

40hs

38

2

R$ 545,00

AU

R$ 60,00

Médico Clínico Geral

40hs

1

--

R$ 1.249,80

AV

R$ 100,00

Médico Dermatologista

40hs

1

--

R$ 1.249,80

AW

R$ 100,00

Médico Pediatra

40hs

1

--

R$ 1.249,80

AX

R$ 100,00

Médico Ginecologista/Obstetra

40hs

1

--

R$ 1.249,80

AY

R$ 100,00

Médico Legista

40hs

1

--

R$ 1.249,80

AZ

R$ 100,00

Médico Psiquiatra

40hs

1

--

R$ 1.249,80

BA

R$ 100,00

Motorista de Veículos Leves

40hs

7

--

R$ 545,00

BB

R$ 40,00

Motorista de Veículos Pesados

40hs

10

--

R$ 568,46

BC

R$ 40,00

Músico

40hs

3

--

R$ 545,00

BD

R$ 40,00

Professor

40hs

105

5

R$ 1.445,77

BE

R$ 80,00

Professor de Códigos e Linguagens

40hs

5

--

R$ 1.445,77

BF

R$ 80,00

Professor de Ciências Naturais e Matemática40hs5--R$ 1.445,77BGR$ 80,00
Professor de Sociedade e Cultura40hs5--R$ 1.445,77BHR$ 80,00
Professor de Habilidade Inclusiva40hs5--R$ 1.445,77BIR$ 80,00
Secretário Escolar40hs10--R$ 545,00BJR$ 60,00
Telefonista40hs2--R$ 545,00BKR$ 40,00
Topógrafo40hs2--R$ 755,70BLR$ 100,00
Técnico em Segurança do Trabalho40hs1--R$ 685,94BMR$ 60,00
Turismólogo40hs1--R$ 755,70BNR$ 100,00
TOTAL DE VAGAS OFERTADAS: 360 VAGAS

* Além do vencimento básico, descrito no quadro acima, os servidores do Quadro Efetivo do Poder Executivo do Município poderão ter direito a outras vantagens estabelecidas pela legislação municipal pertinente à matéria.

1.1.1. Os candidatos aprovados no Concurso, após o seu provimento, terão as suas relações de trabalho regidas pelo Regime Estatutário, estabelecido pelo Estatuto dos Servidores Públicos Municipais do CRATO, resguardando-se ao Município, no futuro, o direito de realizar as alterações que achar convenientes, através de Lei Municipal, nas normas que regulam as suas relações com os seus servidores, obedecidos os limites impostos pela legislação vigente.

1.2. O Concurso destina-se ao provimento dos cargos públicos atualmente vagos, que vierem a vagar ou forem criados dentro do prazo de validade previsto neste Edital (item 8.1) e distribuídos de acordo com o estabelecido no "Anexo I", parte integrante deste Edital.

1.2.1. Os cargos públicos ofertados neste concurso tiveram as suas vagas criadas pelas Leis Municipais nº 2.667/2011, de 10 de fevereiro de 2011 e nº 2701/2011, de 27 de junho de 2011.

1.3. A lotação dos aprovados far-se-á, por ato da Administração Municipal do CRATO respeitando os parâmetros estabelecidos neste Edital.

1.4. 5% (cinco por cento) dos cargos ofertados neste Edital serão destinados aos candidatos portadores de deficiência, desde que esta (deficiência) não os impossibilite ao exercício do cargo escolhido.

1.4.1.1. Para contabilização do percentual a que se refere o item anterior será levado em consideração não o número total de Cargos Públicos ofertados pelo concurso, mas o número de vagas ofertadas em cada espécie de Cargo Público. Para efeito de cálculo determinante do número de cargos a ser destinado aos candidatos portadores de deficiência, serão desprezadas as frações decimais.

1.4.2. Ao final do concurso, não havendo candidatos aprovados em número suficiente para prover todos os cargos destinados aos deficientes físicos, os cargos que excederem ao número de candidatos deficientes aprovados, poderão ser providos pelos candidatos não deficientes, obedecida à ordem de classificação.

1.4.3. Para efeito de cálculo determinante do número de vagas a serem destinadas aos candidatos portadores de deficiência, serão desprezadas as frações decimais.

1.4.4. É considerada deficiência, que assegura o direito a concorrer à vaga reservada, aquela conceituada na medicina especializada de acordo com os padrões estabelecidos pelo Decreto nº. 3.298, de 20/12/99, publicado no Diário Oficial da União (DOU) de 21/12/99, Seção 1, alterado pelo Decreto nº. 5.296, de 02/12/2004, publicado na Seção 1 do Diário Oficial da União (DOU) do dia 03/12/2004.

1.4.5. O portador de deficiência aprovado no concurso terá seu nome publicado na classificação geral de aprovados e em lista à parte, destinada somente aos candidatos deficientes; entretanto, cada candidato, somente poderá ocupar uma única vaga (ofertada neste concurso).

1.4.6. O candidato portador de deficiência participará do concurso em igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere ao conteúdo, à avaliação, ao horário e à nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

1.4.6.1. Se necessário, o candidato portador de deficiência deverá requerer, no momento de sua inscrição, tempo adicional para a realização das provas, apresentando justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da área de sua deficiência.

2. DAS INSCRIÇÕES

2.1. As inscrições serão efetuadas no período de 25/10/2011 a 08/11/2011 (exceto aos sábados, domingos e feriados), das 09:00 às 13:00 horas, no TEATRO MUNICIPAL SALVIANO ARRAES SARAIVA, situada na Rua José de Alencar, s/nº - Centro - Crato - Ce.

2.1.1. A inscrição do candidato implicará no conhecimento e aceitação tácita das normas e condições estabelecidas neste Edital, em relação às quais não poderá alegar desconhecimento, ainda que atue mediante procurador.

2.1.2. Objetivando evitar ônus desnecessários, o candidato deverá orientar-se no sentido de pagar a taxa de inscrição somente após tomar conhecimento de todas as normas e requisitos exigidos para o concurso. Em hipótese alguma será devolvido o valor pago pela inscrição.

2.1.3. Não haverá inscrições pela Internet, haverá somente inscrições presenciais, devendo os interessados efetuar o depósito bancário no valor correspondente ao cargo escolhido (conforme a discriminação do item 2.2, VII), em favor da "PMC INSC CONC PÚBLICO", conta-corrente: 37.644-2, agência: 0094-9, Banco do Brasil e entregá-los no local das inscrições, no TEATRO MUNICIPAL SALVIANO ARRAES SARAIVA, situada na Rua José de Alencar, s/nº, Centro, Crato - Ce., juntamente com um documento de identidade e o formulário de inscrições, devidamente preenchido que estará à disposição dos candidatos no local das inscrições.

2.1.3.1. Não serão aceitos recolhimentos de depósitos bancários efetuados em terminais de auto-atendimento, sendo sua inscrição condicionada à confirmação do depósito na conta especificada no item "2.1.3". deste Edital. Contudo será aceito o recolhimento da taxa de inscrição, em favor da "PMC INSC CONC PÚBLICO", conta-corrente: 37.644-2, agência: 0094-9, Banco do Brasil através de transferência eletrônica bancária.

2.1.3.2. A Comissão de Organização do Concurso Público poderá, através de Edital Específico, se entender necessário, prorrogar o horário de encerramento das inscrições, ou ainda, prorrogar o período de inscrição por mais alguns dias, desde que não ultrapasse o limite de vinte dias de inscrição.

2.2. São requisitos para a inscrição no Concurso Público e para a investidura no cargo:

I - Ser brasileiro nato, naturalizado, ou cidadão português a quem foi conferida igualdade, nas condições previstas no art. 12, inciso II, § 1º da Constituição Federal;

II - Ter na data da posse, idade mínima de 18 anos, conforme estabelece o estatuto do servidor público municipal;

III - Estar em dia com as obrigações militares, exceto para os candidatos do sexo feminino.

IV - Estar em dia com as obrigações eleitorais, no ato de posse;

V - Apresentar, até a data marcada para posse, comprovante da habilitação (qualificação) exigida para o desempenho das atribuições do cargo, de acordo com o Anexo I;

VI - Declarar no requerimento da inscrição (ficha de inscrição) que possui os requisitos exigidos para o cargo pretendido e que conhece e aceita as normas constantes deste Edital;

VII - Pagamento da taxa de inscrição, que deverá ser feita, através de depósito na conta-corrente: 37.644-2, agência: 0094-9, Banco do Brasil, favorecido: "PMC INSC CONC PÚBLICO", através de formulário específico e de acordo com as instruções de pagamento distribuídos no local das inscrições, nos seguintes valores:

a) R$ 100,00 (cem reais) para os candidatos que concorrerem aos seguintes Cargos: Analista Ambiental - Agrônomo, Analista Ambiental - Geólogo, Analista Ambiental - Biólogo, Analista Ambiental - Engenheiro Civil, Médico Clínico Geral, Médico Dermatologista, Médico Pediatra, Médico Ginecologista/Obstetra, Médico Legista, Médico Psiquiatra, Topógrafo e Turismólogo.

b) R$ 80,00 (oitenta reais) para os candidatos que concorrerem aos seguintes Cargos: Professor, Professor de Códigos e Linguagens, Professor de Ciências Naturais e Matemática, Professor de Sociedade e Cultura e Professor de Habilidade Inclusiva.

c) R$ 60,00 (sessenta reais) para os candidatos que concorrerem aos seguintes Cargos: Agente Administrativo, Agente de Endemias, Agente de Trânsito, Agente Social, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar de Farmácia, Auxiliar de Consultório Dentário, Cuidador Social, Fiscal de Tributos, Fiscal Ambiental, Guarda Municipal, Secretário Escolar e Técnico em Segurança do Trabalho.

d) R$ 40,00 (quarenta reais) para os candidatos que concorrerem aos seguintes Cargos: Auxiliar de Cuidador Social, Auxiliar de Serviços Gerais, Auxiliar de Serviços Gerais - Bombeiro Hidráulico, Auxiliar de Serviços Gerais - Mecânico, Auxiliar de Serviços Gerais - Merendeira, Motorista de Veículos Leves, Motorista de Veículos Pesados, Músico e Telefonista.

VIII - O candidato portador de deficiência apresentará, no ato de sua inscrição, fotocópia autenticada do laudo médico que ateste a espécie e o grau ou nível de deficiência que possui (com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças - CID), indique qual à provável causa da deficiência e a existência de compatibilidade entre o grau de deficiência que apresenta e o exercício do cargo a que pretende concorrer, observado o disposto no item "7.3.1", conforme o modelo constante no Anexo III deste Edital;

IX - Apresentar, no momento da inscrição fotocópia da cédula de identidade.

2.2.1. No ato da inscrição, não serão solicitados comprovantes das exigências contidas nos incisos I, II, III, IV e V, todos do item "2.2." deste Edital; no entanto, o candidato que não as satisfizer na data marcada para a admissão, será automaticamente eliminado, observado o disposto nos itens "7.6." e seguintes.

2.3. Não será aceita inscrição condicional ou por correspondência; admitir-se-á, contudo, a inscrição através de procuração mediante a apresentação do respectivo instrumento procuratório (com firma reconhecida), de fotocópia autenticada da cédula de identidade do candidato e da cédula de identidade do procurador.

2.4. Os candidatos portadores de deficiência física indicarão, no ato de sua inscrição, a deficiência que apresentam e, no formulário, proporão, se for o caso, quais os recursos e/ou aparatos especiais de que necessitam para realizar provas, sob pena de não tê-los à disposição no dia da realização.

2.5. Os candidatos portadores de deficiência que não se inscreverem como tal e/ou não apresentarem o atestado médico, na forma exigida pelo inciso VIII do item "2.2.", concorrerão como candidatos não portadores de deficiência.

2.6. O preenchimento do Requerimento de Inscrição é de responsabilidade única e exclusiva do candidato.

2.6.1. Todos os candidatos aos diversos cargos farão prova na cidade do CRATO - CE.

2.6.2. Caso a quantidade de salas disponíveis para a realização do certame não seja suficiente para comportar o número de candidatos inscritos, a Comissão de Organização poderá realizá-lo, também, em salas disponíveis nos Municípios circunvizinhos.

2.7. Constatada qualquer irregularidade da inscrição, esta poderá ser anulada, bem como todos os atos dela decorrentes, com a exclusão do candidato do processo seletivo, observado o disposto no item 2.1.1.

2.8. Ao inscrever-se, o candidato deverá indicar, no Formulário de Inscrição, o Código da opção do cargo/área de atuação para o qual pretende concorrer, conforme tabela de opções constante do Anexo I, deste Edital.

2.8.1. O candidato que deixar de indicar no Formulário de Inscrição o código da opção do cargo ou fizer indicação de códigos inexistentes, poderá ter a sua inscrição cancelada, observado o disposto no item "2.1.1", deste Edital.

2.9. As informações prestadas no Formulário de Inscrição serão de inteira responsabilidade do candidato, reservando-se à Administração Municipal do CRATO o direito de excluir do certame, em qualquer momento ou fase do Concurso Público, aquele que não preencher esse documento oficial de forma completa, correta e legível e/ou fornecer dados comprovadamente inverídicos ou falsos.

2.9.1. Os campos "E-MAIL" e "TELEFONE", constantes na ficha de inscrição, são campos de preenchimento não obrigatório.

2.9.2. O campo "REGISTRO GERAL", constante na ficha de inscrição, poderá ser preenchido com o número de registro de qualquer um dos documentos de identificação referidos no item "3.1.2.".

2.10. Os candidatos que fizerem jus a algum tipo de isenção legal deverão requerê-la até o terceiro dia de inscrição, de forma fundamentada para ser analisada pela Comissão Organizadora e pela Administração Municipal do CRATO.

2.11. O anexo VI traz a descrição sumária dos cargos públicos ofertados neste Edital.

3. DAS PROVAS

3.1. O Concurso constará de provas:

I - de título, de caráter classificatório, para todos os candidatos;

II - escritas (objetiva de múltipla escolha), de caráter eliminatório e classificatório, que versará sobre o conteúdo apresentado no Anexo II deste Edital, para todos os candidatos.

3.1.1 As provas escritas serão aplicadas em dia e locais a serem oportunamente divulgados, devendo o candidato comparecer ao local designado, com antecedência mínima de (01) uma hora do horário fixado para o início das provas, munido de caneta esferográfica (azul ou preta), do comprovante de inscrição juntamente com o documento de identidade de valor legal (que contenha a fotografia do identificado), indispensáveis para prestação do exame. Até o vigésimo dia após o encerramento das inscrições será divulgado, na sede da Prefeitura Municipal (situada no Largo Julio Saraiva, s/n, Centro, CRATO-Ce.) . e nos sites: www.serctam.com.br e www.crato.ce.gov.br, um comunicado contendo as datas, horários e os locais de realização das provas.

3.1.2. Somente será admitido ingressar ou permanecer no local de realização de provas o candidato que apresentar documento que bem o identifique (com fotografia) como: Carteiras e/ou Cédulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurança, pelas Forças Armadas, pela Polícia Militar, pelo Ministério das Relações Exteriores; a Cédula de Identidade para Estrangeiros; Cédulas de Identidade fornecidas por Órgãos ou Conselhos de Classe que, por força de Lei Federal, valem como documento de identidade, como por exemplo, as do CRP, CREA, CRC, OAB, etc.; Carteira de Trabalho e Previdência Social, bem como Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia - na forma da Lei nº 9.503/97).

3.2. As provas escritas terão duração máxima de 04 (quatro) horas. Findo este prazo, os candidatos terão suas provas e os cartões de respostas (gabaritos) recolhidos.

3.2.1. O desempenho do candidato na prova escrita (objetiva de múltipla escolha), será apurado pelo preenchimento do cartão de respostas (gabarito), único e personalizado, entregue ao candidato.

3.2.2. Na prova escrita, anular-se-á a questão do candidato que, no cartão de respostas, contiver mais de uma resposta assinalada, emenda ou rasura ou, ainda, se nenhuma opção for marcada para a questão.

3.2.3. Ao terminar a prova escrita, o candidato deverá entregar o cartão de respostas e o caderno de prova devidamente assinados e assinar a lista de presença, sob pena de ser eliminado do certame por ato da Comissão de Organização do Concurso Público.

3.2.3.1. Após o preenchimento do cartão de respostas, será fornecido ao candidato uma folha de anotação de gabarito para que o mesmo possa comparar com o gabarito oficial a ser divulgado na forma do item "3.2.5.".

3.2.3.2. Os 3 (três) últimos candidatos de cada sala só poderão sair juntos; aquele que não observar esta disposição, insistindo em sair do local de aplicação das provas, deverá assinar um termo desistindo do Concurso e, caso se negue, deverá ser lavrado Termo de Ocorrência, testemunhado por dois outros candidatos, pelo Aplicador de Provas e Coordenador e ser excluído do concurso com base na alínea "c" do item "8.4", deste Edital.

3.2.4. A correção do cartão de respostas, da prova escrita, preenchido pelo candidato, dar-se-á por via eletrônica (leitura ótica).

3.2.5. Os gabaritos para conferência do desempenho do candidato na prova escrita serão divulgados no máximo em 72 (setenta e duas) horas após a realização da prova, nos sites "www.serctam.com.br, "www.crato.ce.gov.br" e na sede da Prefeitura Municipal do CRATO.

3.3. Não haverá segunda chamada de prova, nem realização de provas fora da data, horário e locais estabelecidos e o não comparecimento a qualquer das provas a que esteja sujeito implica na eliminação do candidato do processo seletivo.

3.4. Não será permitido ao candidato a consulta a livros, textos comentados, apontamentos ou papéis de quaisquer natureza, bem como portar aparelhos eletrônicos de comunicação, calculadora e papéis em branco.

3.5. As provas escritas terão caráter eliminatório e classificatório; as provas de títulos terão caráter somente classificatório.

3.5.1. Os pontos auferidos na prova escrita, somados aos pontos auferidos na prova de títulos, não ultrapassarão ao limite máximo de 15,00 pontos.

3.5.2. Para efeito de aferição de notas, as provas escritas atribuirão de "0,00 a 10,00" pontos.

3.5.3. Para efeito de aferição de notas, as provas de títulos atribuirão de "0,00 a 5,00" pontos.

3.5.4. Os cálculos realizados com base nos itens "3.5.2." e "3.5.3." serão efetuados até a segunda casa decimal, arredondando-se para cima o algarismo da terceira casa decimal quando este for igual ou superior a cinco.

3.6. O conteúdo programático determina o limite de abrangência das matérias cobradas nas provas, entretanto, não existe obrigatoriedade de que a prova aplicada abranja (contenha) todos os tópicos descritos no conteúdo programático.

3.7. Os Cadernos de provas aplicados ficarão em poder da empresa realizadora do concurso, até a homologação final do Concurso. Após esse período os mesmos poderão ser incinerados.

4. DOS TÍTULOS

4.1. Os documentos comprobatórios da prova de títulos dos candidatos concorrentes aos cargos dispostos neste Edital e o respectivo formulário discriminativo (Anexo IV) serão entregues à Comissão de Organização do Concurso, apenas pelos candidatos aprovados na prova escrita, em local, datas e horários a serem amplamente divulgados após a publicação do resultado das provas escritas.

4.1.1. Serão rejeitados liminarmente os títulos entregues fora do prazo previsto no item "4.1.", deste Edital.

4.1.2. Não serão recebidos documentos avulsos e curriculum vitae.

4.2. A comprovação dos títulos será feita mediante apresentação de fotocópia autenticada de documentos legais que certifiquem os títulos constantes do item "4.3.", observada a alínea "e" do item "4.3.3.", deste Edital.

4.2.1. O candidato deverá entregar cópia autenticada dos títulos, especificando-os no formulário contido no "Anexo IV", para a devida conferência.

4.2.1.1. O formulário, contido no "Anexo IV", estará disponível para os candidatos nas datas previstas no item "4.1", deste Edital, na sede da Prefeitura do Município e nos sites www.serctam.com.br e www.crato.ce.gov.br.

4.3. O julgamento dos títulos, para os concorrentes aos cargos de Magistério e de Nível Superior obedecerá aos seguintes critérios de pontuação:

I - Cursos de pós-graduação:

a) cursos de especialização, "Lato sensu": 01,00 ponto por título até o limite de 02,00 pontos;

b) cursos de mestrado: 01,50 pontos por título até o limite de 03,00 pontos;

c) cursos de doutorado: 02,00 pontos por título até o limite de 04,00 pontos.

II - Para todos os cargos, por cada ano completo ou fração superior a 6 (seis) meses de efetivo exercício (somente para os servidores, do Município do CRATO, detentores da estabilidade extraordinária, a que se refere o §1º, do art. 19, dos Atos das Disposições Constitucionais Transitórias da Constituição da República de 1988): 00,20 pontos.

4.3.1. Deverá ser anexada declaração comprobatória da condição prevista no inciso II do item 4.3, a qual somente será contabilizada como título, quando o candidato estiver inscrito para cargo correspondente às funções que desempenha na administração pública, cuja declaração deverá indicar textualmente a função desempenhada.

4.3.2. Serão desprezados os pontos que ultrapassarem os limites referidos nas alíneas "a", "b" e "c" do inciso I do item 4.3., observado, em qualquer caso, o disposto no item "4.4".

4.3.3. Outras informações sobre a Prova de Títulos:

a) Os comprovantes de conclusão de cursos deverão ser expedidos por instituição oficial ou reconhecida.

b) Cada título será computado uma única vez, situação em que fica vedada a cumulatividade de créditos.

c) Os títulos acadêmicos (diplomas de especialização, mestrado e doutorado) devem estar devidamente registrados. Não serão aceitas declarações, atestados ou protocolos de conclusão do curso ou das respectivas disciplinas.

d) Os documentos em língua estrangeira somente serão considerados quando traduzidos para a Língua Portuguesa por tradutor juramentado.

e) Deverá ser entregue apenas uma única cópia (autenticada em cartório) de cada título apresentado, a qual não será devolvida em hipótese alguma. Não serão consideradas, para efeito de pontuação, as cópias não autenticadas em cartório.

4.4. A pontuação total dos títulos, que somente será contabilizada para os candidatos aprovados nas provas escritas, não ultrapassará a 5,00 (cinco) pontos, desprezando-se os pontos que excederem a este limite.

5. DA APROVAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO

5.1. Somente será aprovado o candidato que obtiver nas provas escritas, a média igual ou superior a 05,00 (cinco), não sendo computado, para este cálculo, o somatório de pontos previstos no item "4.3." (nota de títulos).

5.1.1. Será considerado reprovado o candidato que não conseguir obter a média mínima fixada no item "5.1.".

5.2. Dentre os candidatos aprovados, a classificação será feita em função do somatório dos pontos obtidos na prova escrita, acrescida da pontuação referente à prova de títulos.

5.3. O candidato será classificado em ordem decrescente de pontos, de acordo com o desempenho obtido.

5.4. Ocorrendo empate no total de pontos, o desempate beneficiará, sucessivamente:

a) O concorrente mais idoso.

b) O concorrente que tiver o maior número de filhos.

c) O concorrente que comprovar maior experiência no serviço público.

d) O concorrente que obtiver maior pontuação na prova escrita (objetiva de múltipla escolha).

e) O concorrente que obtiver maior pontuação nas questões de português (para os concorrentes que farão prova escrita).

5.4.1. A comprovação das informações relativas às alíneas "a" e "b" do item "5.4.", deste Edital, será feita pelo candidato no momento da sua inscrição, podendo a Administração, a qualquer tempo, solicitar informações complementares do candidato para a perfeita elucidação de dúvidas que possam surgir com o exame da documentação em referência.

6. DOS RECURSOS

6.1. Caberá recurso, na forma do Anexo V, desde que devidamente fundamentado, contra qualquer questão da prova escrita (Objetiva de Múltipla Escolha), no prazo de até 02 (dois) dias úteis, a contar da publicação de seu Gabarito nos sites "www.serctam.com.br", "www.crato.ce.gov.br" e na sede da Prefeitura Municipal do CRATO.

6.1.1. No dia da realização das provas os candidatos serão informados sobre a data da publicação do gabarito e as formas de publicação que serão utilizadas para a sua divulgação.

6.2. Caberá recurso, na forma do Anexo V, desde que devidamente fundamentado, contra a prova de títulos e/ou contra a classificação final no prazo de 48 (quarenta e oito) horas, a contar da publicação do resultado oficial.

6.3. Os recursos deverão ser entregues e protocolados, na sede da Prefeitura do Município do CRATO, localizada no Largo Júlio Saraiva, s/n, Centro, CEP - 60.100-000, dentro dos prazos definidos nos itens "6.1" e "6.2".

6.4. Não serão avaliados recursos sem instrução e fundamentação. Será concedida vista da prova, aos candidatos que a requererem, desde o façam no prazo do item "6.1" e no formulário de recurso; neste caso, será marcada data, local e horário para o exame da prova pelo candidato, para que este se assim desejar, no momento consignado para a vista, possa tecer os fundamentos do recurso que interpuser.

6.5. Serão rejeitados liminarmente os recursos: entregues fora do prazo, os que não contiverem dados necessários à identificação do candidato e os que não utilizarem o formato do formulário contido no Anexo V.

6.6. Havendo alteração no resultado oficial do concurso, em razão do julgamento de recursos apresentados à Comissão de Concurso, este deverá ser republicado com as alterações que se fizerem necessárias.

7. DA ADMISSÃO

7.1. A aprovação no concurso público garante ao aprovado o direito à nomeação, devendo ser observada, rigorosamente, à ordem de classificação. A convocação dos candidatos aprovados se dará mediante edital, dentro do prazo de até 90 (noventa) dias a partir da homologação do concurso público.

7.2. Não haverá divulgação de candidatos reprovados, não classificados ou não habilitados, entretanto, o candidato poderá consultar, de forma individual, o seu posicionamento, de acordo com as instruções previstas nos sites "www.serctam.com.br", "www.crato.ce.gov.br" ou, ainda, consultar as referidas listagens na sede da Prefeitura Municipal do CRATO.

7.3. A investidura do candidato dependerá de inspeção médica a ser realizada pela Secretaria de Saúde do Município do CRATO. Só poderá ser admitido aquele que for julgado apto, física e mentalmente, para o exercício do cargo.

7.3.1. Os candidatos que se inscreveram como portadores de deficiência deverão comparecer à perícia médica, munidos do laudo médico que originou a fotocópia entregue no momento da inscrição (exigência do inciso VIII do item "2.2.") ou de outra fotocópia autenticada deste documento.

7.3.2. A não observância do disposto no subitem anterior ou a reprovação na perícia médica acarretará a perda do direito às vagas reservadas aos candidatos em tais condições.

7.4 O candidato aprovado deverá apresentar, quando convocado através de edital, para o início dos procedimentos preparatórios dos atos de investidura no respectivo cargo, os seguintes documentos:

a) Fotocópia autenticada da Certidão de Nascimento e/ou da Certidão de Casamento.

b) Fotocópia autenticada do título de eleitor bem como comprovante de estar em dia com a Justiça Eleitoral.

c) Fotocópia autenticada do certificado de reservista para o candidato do sexo masculino.

d) Fotocópia da Carteira de Identidade.

e) Fotocópia do Cartão do CPF.

f) Fotocópia autenticada do Certificado de Conclusão do Curso exigido pelo Edital (Anexo I).

g) 02 (duas) fotografias 3X4, recentes.

h) Fotocópia autenticada da Certidão de Nascimento dos filhos que possuir.

i) Outros documentos listados no ato convocatório.

7.5. A investidura dos aprovados será condicionada à sua apresentação, no prazo estipulado pelo edital de convocação a ser baixado pelo Prefeito Municipal do CRATO ou pelo Secretário de Administração do Município, munidos dos documentos relacionados no item anterior, bem como de outros exigidos em Lei, enumerados por ocasião da convocação.

7.6. O candidato que, convocado, não apresentar a habilitação legal exigida para o exercício do cargo, dentro do prazo estabelecido no ato convocatório, perderá o direito de ocupar o cargo para o qual concorreu.

7.7. O Município do CRATO não se responsabilizará pelo deslocamento de ida e volta ao trabalho para servidores que residirem em outros municípios (não haverá auxílio de deslocamento/transporte).

8. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS E FINAIS

8.1. O concurso terá validade de 02 (dois) anos, a contar da data de sua homologação, podendo ser prorrogado, por ato da Administração Municipal, uma única vez, por igual período.

8.2. A diferença entre o número de aprovados e o de convocados constituir-se-á em cadastro de reserva, para substituir eventuais desistências ou abertura de novas vagas no prazo de validade do concurso.

8.3. A relação dos candidatos aprovados será divulgada oficialmente, em ordem de classificação.

8.4. Poderá ser excluído do concurso, a qualquer momento, o candidato que:

a) fixar em qualquer documento (inclusive na ficha de inscrição) declaração falsa ou inexata;

b) deixar de apresentar, quando solicitado, quaisquer dos documentos que comprovem o atendimento aos requisitos do item "2.2.";

c) ausentar-se do recinto, após o início da prova sem permissão ou praticar ato de incorreção ou descortesia para com qualquer Aplicador, Fiscal, Coordenador (ou quaisquer de seus auxiliares) incumbidos da realização das provas;

d) utilizar-se de qualquer fonte de consultas não autorizadas;

e) durante a realização das provas for surpreendido em comunicação verbal, escrita, eletrônica, por gestos ou de qualquer outra forma com outro candidato;

f) quebrar o sigilo da prova mediante qualquer sinal que possibilite a identificação;

g) não devolver o Caderno de Provas e a Folha de Respostas devidamente assinados;

h) utilizar processos ilícitos na realização das provas, segundo se comprovar, posteriormente, mediante análise por meio eletrônico, estatístico, mecânico, visual ou grafotécnico;

j) utilizar, no local de aplicação da prova, telefone celular, BIP ou quaisquer outros meios que sugiram possibilidade de comunicação;

j) for apanhado utilizando-se de qualquer meio na tentativa de burlar a prova;

k) recusar-se a trocar de carteira (no momento da realização da prova), após a solicitação de fiscal ou coordenador do Concurso;

l) insistir em desobedecer os procedimentos padronizados adotados pela organização do concurso, causando tumulto ou atrapalhando os demais candidatos.

m) Estiver em local de prova, portando armas ou objetos que ameacem a integridade física dos profissionais responsáveis pela aplicação das provas.

n) deixar de seguir as instruções contidas no frontispício do caderno de provas.

8.5. A inscrição do candidato implicará no conhecimento das normas deste Edital e o compromisso de aceitar as condições do concurso, tais como se acham postas nos dispositivos supracitados.

8.6. Os casos omissos serão resolvidos pela Presidência da Comissão de Organização do Concurso, no que concerne à aplicação e julgamento do presente concurso.

Paço da Prefeitura Municipal do CRATO, 20 de outubro de 2011.

SAMUEL VILAR DE ALENCAR ARARIPE
Prefeito Municipal do CRATO

ANEXO I
(EDITAL DE CONCURSO 01/2011)

QUADRO DE OFERTA DE VAGAS REGIONALIZADAS - POR LOCALIDADE DE EXERCÍCIO

Nomenclatura do Cargo

Carga Horária Semanal

Localidade de Exercício

Quant.

Código da Opção

Requisito de Provimento

Agente Administrativo

40hs

Abrangência Municipal

13

AA

Formação de Ensino Médio e Conhecimentos em Informática

Agente de Endemias (*)

40hs

Abrangência Municipal

15

AB

Formação de Ensino Médio e Conhecimentos em Doenças Endêmicas

Agente de Trânsito

40hs

Abrangência Municipal

5

AC

Formação de Ensino Médio e possuir CNH "A" ou "B",

Agente Social

40hs

Abrangência Municipal

5

AD

Formação de Ensino Médio e Conhecimentos em Informática

Analista Ambiental - Agrônomo

40hs

Abrangência Municipal

1

AE

Formação de Nível Superior em Agronomia e Registro Profissional no Conselho Regional da Classe

Analista Ambiental - Geólogo

40hs

Abrangência Municipal

1

AF

Formação de Nível Superior em Geologia e Registro Profissional no Conselho Regional da Classe

Analista Ambiental - Biólogo

40hs

Abrangência Municipal

1

AG

Formação de Nível Superior em Biologia e Registro Profissional no Conselho Regional da Classe

Analista Ambiental - Engenheiro Civil

40hs

Abrangência Municipal

2

AH

Formação de Nível Superior em Engenharia Civil e Registro Profissional no Conselho Regional da Classe

Auxiliar Administrativo

40hs

Abrangência Municipal

30

AI

Formação de Ensino Médio

Auxiliar de Cuidador Social

40hs

Abrangência Municipal

5

AJ

Formação de Ensino Fundamental, com experiência na área de atuação

Auxiliar de Enfermagem

40hs

Abrangência Municipal

10

AK

Formação de Ensino Médio completo, com habilitação específica na área, e registro no Conselho Regional da Classe

Auxiliar de Farmácia40hsAbrangência Municipal2ALFormação de Ensino Médio completo, com habilitação específica na área
Auxiliar de Consultório Dentário40hsAbrangência Municipal3AMFormação de Ensino Médio completo, com curso específico na área e registro profissional
Auxiliar de Serviços Gerais40hsAbrangência Municipal31ANFormação de Nível Fundamental completo
Auxiliar de Serviços Gerais - Bombeiro Hidráulico40hsAbrangência Municipal3AOFormação de Nível Fundamental completo com curso específico na área de Bombeiro Hidráulico
Auxiliar de Serviços Gerais - Mecânico40hsAbrangência Municipal3APFormação de Nível Fundamental completo com curso e habilitação específica na área Mecânica de Autos
Auxiliar de Serviços Gerais - Merendeira40hsAbrangência Municipal3AQFormação de Nível Fundamental completo
Cuidador Social 40hsAbrangência Municipal5ARFormação de Ensino Médio, com experiência na área de atuação
Fiscal de Tributos40hsAbrangência Municipal5ASFormação de Ensino Médio e Conhecimentos em Informática e conhecimentos específicos na área de atuação
Fiscal Ambiental40hsAbrangência Municipal5ATFormação de Ensino Médio e Conhecimentos em Informática
Guarda Municipal40hsAbrangência Municipal40AUFormação de Ensino Médio
Médico Clínico Geral40hsAbrangência Municipal1AVFormação de Nível Superior em Medicina e Registro Profissional
Médico Dermatologista40hsAbrangência Municipal1AWFormação de Nível Superior em Medicina com especialização na área de atuação e Registro Profissional
Médico Pediatra40hsAbrangência Municipal1AXFormação de Nível Superior em Medicina com especialização na área de atuação e Registro Profissional
Médico Ginecologista/Obstetra40hsAbrangência Municipal1AYFormação de Nível Superior em Medicina com especialização na área de atuação e Registro Profissional
Médico Legista40hsAbrangência Municipal1AZFormação de Nível Superior em Medicina com especialização na área de atuação e Registro Profissional
Médico Psiquiatra40hsAbrangência Municipal1BAFormação de Nível Superior em Medicina com especialização na área de atuação e Registro Profissional
Motorista de Veículos Leves40hsAbrangência Municipal7BBFormação de Nível Fundamental completo, com Carteira Nacional de Habilitação (CNH), categoria B
Motorista de Veículos Pesados40hsAbrangência Municipal10BCFormação de Nível Fundamental completo, com Carteira Nacional de Habilitação (CNH), categoria D
Músico40hsAbrangência Municipal3BDFormação de Nível Fundamental completo e registro na Ordem dos Músicos
Professor40hsAbrangência Municipal110BEFormação de Nível Superior com habilitação em pedagogia
Professor de Códigos e Linguagens40hsAbrangência Municipal5BFFormação de Nível Superior com habilitação na área de Código e Linguagens (Língua Portuguesa, Língua Inglesa, Artes e Religião)
Professor de Ciências Naturais e Matemática40hsAbrangência Municipal5BGFormação de Nível Superior com habilitação na área de Ciências Naturais e Matemática (Ciências, Matemática e geometria)
Professor de Sociedade e Cultura40hsAbrangência Municipal5BHFormação de Nível Superior com habilitação na área de Sociedade e Cultura (História, Geografia e Educação Física)
Professor de Habilidade Inclusiva40hsAbrangência Municipal5BIFormação de Nível Superior em Pedagogia com habilitação na área Educação Especial e Libras
Secretário Escolar40hsAbrangência Municipal10BJFormação de Ensino Médio, conhecimentos em Informática e Habilitação específica de Secretário Escolar junto ao Conselho Regional de Educação
Telefonista40hsAbrangência Municipal2BKFormação de Ensino Fundamental e conhecimentos em Informática
Topógrafo40hsAbrangência Municipal2BLFormação de Nível Superior em Tecnólogo da Construção Civil, com habilitação em Topografia e Registro Profissional no Conselho Regional da Classe
Técnico em Segurança do Trabalho40hsAbrangência Municipal1BMFormação de Ensino Médio e curso específico na área
Turismólogo40hsAbrangência Municipal1BNConclusão do Ensino Superior em Turismo e/ou Hotelaria

* A exigência de curso introdutório de formação inicial e continuada é exigência da Lei Federal nº 11.350, de 5 de outubro de 2006, que regulamenta a profissão do Agente de Endemias.

ANEXO II
(EDITAL DE CONCURSO 01/2011)

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO DA PROVA ESCRITA

PORTUGUÊS PARA TODOS OS CARGOS DE ENSINO MÉDIO, SUPERIOR E MAGISTÉRIO (Exceto Prof. de Códigos e Linguagens)

Interpretação de Texto. Ortografia. Acentuação Gráfica. Sílaba (Separação e Classificação). Encontros Vocálicos e Consonantais. Classes Gramaticais: Substantivo, Adjetivo, Artigo, Numeral, Pronome, Verbo, Advérbio, Preposição, Crase, Conjunção, Interjeição. Formação das Palavras. Sintaxe: Frase, Oração, Tipos de Sujeito, Predicado, Objeto Direto e Indireto. Concordância Nominal e Verbal. Regência Nominal e Verbal.

PORTUGUÊS PARA TODOS OS CARGOS DE ENSINO FUNDAMENTAL

Interpretação de Texto. Ortografia. Acentuação Gráfica. Sílaba (Separação e Classificação). Encontros Vocálicos e Consonantais. Classes Gramaticais: Substantivo, Adjetivo, Artigo, Numeral, Pronome, Verbo, Advérbio, Preposição, Conjunção, Interjeição. Formação das Palavras. Crase.

HISTÓRIA DO MUNICÍPIO DO CRATO PARA TODOS OS CARGOS

Conhecimentos sobre atualidades e história do Município do Crato (Origem do Município; História Política; Divisão Política Administrativa; Economia; Desenvolvimento Urbano; Educação; Saúde; Ação Social; Cultura e Patrimônio.); Aspectos Geográficos: clima, vegetação, relevo, hidrografia, divisão política, limites e fronteiras, solo, e demais aspectos geográficos.

ESPECÍFICAS DE ACORDO COM CADA CARGO

CARGO: AGENTE ADMINISTRATIVO

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Indústria). Brasil República: Transição Império-República, A Proclamação da República, A Era Vargas, A Nova República. As Grandes Regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Operações com Números Decimais. Expressões Aritméticas. Potenciação. Radiciação. Equações do 1º e 2º Grau. Equações Redutíveis ao 2º Grau - Equações Biquadradas. Sistema de Coordenadas Cartesianas. Sistema de Equações com duas Incógnitas. Métodos de Resolução de Sistemas do 1º Grau. Substituição. Adição. Comparação. Função Polinomial do 1º Grau. Razão. Proporção. Porcentagem. Polígonos Regulares. Raiz Quadrada. Polinômios. Fatoração. Máximo Divisor Comum. Mínimo Múltiplo Comum.

CONHECIMENTOS BÁSICOS DE INFORMÁTICA

CONCEITOS BÁSICOS DE INFORMÁTICA: Organização de Computadores. Componentes básicos. Periféricos. Memórias. SISTEMAS OPERACIONAIS: MS-DOS. Ambiente Windows. RECUPERAÇÃO DE DADOS: Cuidados na utilização. Tipos de Backup (Incremental, completo, por tipo). Ferramentas de recuperação nos ambientes MS-DOS e Windows. MÉTODOS DE ACESSO: Senhas de Acesso. Proteção de Dados e arquivos. REDES DE COMUNICAÇÃO DE DADOS: Trabalhando em ambiente de rede local. Cuidados na utilização. APLICATIVOS: Editor de Texto: WORD. Planilha Eletrônica: EXCEL. Editor Gráfico: CorelDraw, PowerPoint, etc.

CARGO: AGENTE DE ENDEMIAS

ESPECÍFICA

Doenças veiculadas por animais. Controle de insetos e roedores. Doenças causadas por insetos e roedores. Medidas profiláticas. Principais zoonoses. Atuação do Agente de Combate às Endemias. Educação para saúde. RELAÇÕES HUMANAS: Relacionamento integral com o grupo de trabalho e com a comunidade. NOÇÕES DE HIGIENE E SANEAMENTO BÁSICO: Higiene geral. Higiene pessoal, ambiental e alimentar. Conceito e importância do saneamento. Saneamento da água, do lixo, dejetos e dos alimentos.

CARGO: AGENTE DE TRÂNSITO

ESPECÍFICA

Legislação Nacional de Trânsito (Código de Trânsito). Sinalização de Trânsito: Placas, marcação em solo, semáforos, gestos e sinais sonoros. Noções de Mecânica, manutenção e conservação de veículos automotores.

CARGO: AGENTE SOCIAL

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Indústria). Brasil República: Transição Império-República, A Proclamação da República, A Era Vargas, A Nova República. As Grandes Regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Operações com Números Decimais. Expressões Aritméticas. Potenciação. Radiciação. Equações do 1º e 2º Grau. Equações Redutíveis ao 2º Grau - Equações Biquadradas. Sistema de Coordenadas Cartesianas. Sistema de Equações com duas Incógnitas. Métodos de Resolução de Sistemas do 1º Grau. Substituição. Adição. Comparação. Função Polinomial do 1º Grau. Razão. Proporção. Porcentagem. Polígonos Regulares. Raiz Quadrada. Polinômios. Fatoração. Máximo Divisor Comum. Mínimo Múltiplo Comum.

CONHECIMENTOS BÁSICOS DE INFORMÁTICA

CONCEITOS BÁSICOS DE INFORMÁTICA: Organização de Computadores. Componentes básicos. Periféricos. Memórias. SISTEMAS OPERACIONAIS: MS-DOS. Ambiente Windows. RECUPERAÇÃO DE DADOS: Cuidados na utilização. Tipos de Backup (Incremental, completo, por tipo). Ferramentas de recuperação nos ambientes MS-DOS e Windows. MÉTODOS DE ACESSO: Senhas de Acesso. Proteção de Dados e arquivos. REDES DE COMUNICAÇÃO DE DADOS: Trabalhando em ambiente de rede local. Cuidados na utilização. APLICATIVOS: Editor de Texto: WORD. Planilha Eletrônica: EXCEL. Editor Gráfico: CorelDraw, PowerPoint, etc.

CARGO: ANALISTA AMBIENTAL - AGRÔNOMO

ESPECÍFICA

1. ADMINISTRAÇÃO RURAL: Planejamento das atividades agropecuárias. Desenvolvimento rural sustentado. Associativismo e Cooperativismo. Agronegócio Nordeste: principais culturas e criações. Mercados e Estudos Setoriais. 2. SOLOS: Fatores de formação do solo. Propriedades físicas e químicas. Conservação e recuperação de solos. Controle de assoreamento de rios de barragens. Aspectos gerais para a formação de comitês e gerenciamento de bacias hidrográficas. Fertilidade. Análise de solo para fins agrícolas. Interpretação de análise e cálculo de adubação e correção de acidez. 3. NOÇÕES DE GEOLOGIA E ESTUDO HIDROGEOLÓGICO. 4. TOPOGRAFIA: Noções de geografia e cartografia. Sensoriamento remoto. Conceitos básicos de radiometria. Principais sistemas sensores. Noções de técnicas de análise digital de imagens. Georreferenciamento. Fotointerpretação de imagens de satélite. 5. METEOROLOGIA E CLIMATOLOGIA: Elementos do clima. Fatores do clima com uso na agropecuária. 6. CONSTRUÇÕES RURAIS: Projetos para instalações e edificações usadas nas explorações agropecuárias (custos, lay outs etc). 7. FITOTECNIA: técnicas de cultivos para espécies exploradas economicamente, com atenção especial a: fruticultura irrigada, bioenergéticos, produção de grãos nos cerrados, lavouras xerófilas e outras. Técnicas para a agricultura orgânica em geral. Melhoramento de variedades e tecnologia de sementes. 8. IRRIGAÇÃO E DRENAGEM: Os métodos de irrigação. Noções de capacidade de campo. Ponto de murcha permanente. Velocidade de infiltração básica. Evapotranspiração. Noções de condutos livres (canais) e construção de barragens de terra. Cálculos para fertirrigação. 9. NOÇÕES DE SILVICULTURA GERAL: Caracterização de florestas. Manejo florestal e reflorestamento para os diferentes fins de exploração econômica. 10. ECOLOGIA: Ecologia de populações. Agroecologia. Ecossitemas. Legislação ambiental. Política Nacional do Meio Ambiente. Leis de crimes ambientais. Critérios básicos e diretrizes gerais para o EIA/ RIMA. Política nacional de recursos hídricos. Uso de solo e água. Uso de agroquímicos. 11. MECANIZAÇÃO AGRÍCOLA: Dimensionamento de necessidade de máquinas para operações agrícolas, estradas e pequenas barragens. Levantamento de custos de manutenção e operação. Noções sobre pulverização aérea. 12. ZOOTECNIA: criação e melhoramento dos animais domésticos. Integração lavoura x pecuária. Nutrição, manejo e sanidade. 13. SANIDADE ANIMAL E VEGETAL: Rastreabilidade e certificação. Barreiras sanitárias. Biotecnologia animal e vegetal em suas diferentes aplicações (vantagens e desvantagens). Biossegurança. 14. CRÉDITO RURAL: O Sistema Nacional de Crédito Rural. Noções sobre elaboração e análise de projetos agropecuários. O Sistema Brasileiro de Assistência Técnica e Extensão Rural. Métodos de trabalho em extensão rural.

CARGO: ANALISTA AMBIENTAL - GEÓLOGO

ESPECÍFICA

Bases conceituais e metodológicas da geologia de planejamento, geologia ambiental e geologia de engenharia. Métodos de investigação geológica e a produção da informação geológica e geotécnica. Geologia e análise ambiental: conceitos básicos relacionados à geologia ambiental e as bases geológicas dos estudos de impacto ambiental (EIA) e da elaboração de RIMAS. Normas de Proteção do Meio Ambiente: procedimentos de proteção ambiental no Brasil. Intemperismo: conceito, tipos de intemperismo, efeitos do intemperismo de interesse geotécnico e durabilidade das rochas. Tipos de materiais rochosos, obtenção e principais propriedades físicas, mecânicas e químicas avaliadas para definição da utilização das rochas como materiais de construção. Solos: conceito, propriedades, classificação granulométrica, classificação pedológica e classificação geotécnica. Água Subterrânea: classes, zonas e movimentos da água em subsuperfície; aqüíferos, aqüícludos e aqüítardos; condicionantes geológicos à recarga, capitação da água subterrânea e à infiltração de poluentes. A investigação geológica a serviço das construções: obras fluviais, fundações e estradas. Estudos geológicos-geotécnicos dos processos erosivos e os métodos de contenção dos problemas.

CARGO: ANALISTA AMBIENTAL - BIÓLOGO

ESPECÍFICA

BIOLOGIA DAS CÉLULAS: O desenvolvimento da citologia. A descoberta da célula. A teoria celular. Métodos de estudo da célula - microscopia. A química da célula. Composição química dos seres vivos. Água - propriedades físicas, químicas e biológicas. Os sais minerais - principais tipos e funções. Os glicídios - classificação e funções. Os lipídios - classificação e funções. Proteínas - classificação e funções - os aminoácidos. As enzimas - mecanismo de ação e fatores que afetam a sua atividade. Ácidos nucléicos - tipos e funções. As vitaminas. Membranas e envoltórios celulares. A membrana plasmática - ultraestrutura. Transporte através da membrana. O glicocálix. A parede celular. O citoplasma. O citosol ou hialoplasma. Organelas citoplasmáticas - ribossomos, retículo endoplasmático, complexo de Golgi, lipossomos, proxissomos, mitocôndrias, plastos e vacuólos. O citoesqueleto, centríolos, cílio e flagelos. O núcleo da célula. Componente do núcleo. Estudo dos cromossomos. Os cromossomos humanos. Divisão celular. Mitose - importância e etapas. Meiose - importância e etapas. Os genes e o controle do metabolismo. Estrutura do gene. A síntese protéica - código genético. Metabolismo energético da célula. Fotossíntese - aspectos bioquímicos. Fermentação - aspectos bioquímicos. Respiração celular - aspectos bioquímicos. BIOLOGIA DOS ORGANISMOS: Reprodução e desenvolvimento. Tipos de reprodução. Tipos especiais de reprodução sexuada - Partenogênese, Pedogênese, Neotenia, Conjugação, Antogamia. Reprodução e o sistema reprodutor humano. O ciclo menstrual. A gametogênese. Reprodução sexuada nos vegetais superiores. A embriologia animal - Fases do embrião, mitogênese e organogênese. A embriologia vegetal. Histologia animal. Os tecidos epiteliais. Os tecidos conjuntivos - propriamente dito, ósseo, cartilaginoso e sangue. Os tecidos musculares. O tecido nervoso. Histologia vegetal. Os meristemas primário e secundário. Os tecidos de revestimento. Os tecidos de sustentação. Os tecidos de condução. Os tecidos de preenchimento (parênquimas). A classificação dos seres vivos. Taxonomia e filogênese. As unidade taxonômicas - conceito de espécie. A classificação de Whitaker - 5 reinos. Regras de nomenclatura científica. O Reino Monera - Características: Cianofíceas, Bactérias. O Reino Protista - Características: Algas, Protozoários. O Reino Fungi - Características. A importância dos fungos. Reino Plantae: Classificação, As briófitas, As pteridófitas, As fanerógramas, Organologia vegetal, Fisiologia vegetal. O Reino Animalia: Classificação - principais filos, Características dos principais filos, Artrópodos - biodiversidade e importância, Os cordados - características, Peixes, Anfíbios, Répteis, Aves e Mamíferos - características gerais, Anatomofisiologia comparada - estudo dos principais sistemas. BIOLOGIA DAS POPULAÇÕES: Genética. Mutações. Citogenética. As leis de Mendel. A genética do sexo. Poliablia - O sistema ABO do sangue. O fator RH. Polimeria e Pleiotropia. Herança quantitativa. Linkage e mapa genético. Biotecnologia - Princípios de engenharia genética. Origem da vida e evolução. Biogênese x Abiogênese. A hipótese de Oparin. A origem da célula eucariota. Teorias evolucionistas. O Darwinismo - seleção natural. O Neodarwinismo. Provas da evolução. Fatores evolutivos - Os tipos de isolamento; a especificação; a recombinação gênica. Teorema ou Lei de Hardy - Weinberg. Frequência gênica e deriva genética. A evolução dos vertebrados. A evolução do homem. Ecologia. Os níveis ecológicos. Fluxo de material e energia no ecossistema. Ciclos biogeoquímicos. Estudo das populações. As relações bio-bióticas e bio-abióticas. A sucessão ecológica. Os biomas da terra. As regiões fitogeográficas do Brasil. Desequilíbrio ecológico e poluição. PROGRAMAS DE SAÚDE: Principais termos e conceitos - saúde, doença, higiene, epidemia, etc. Tipos de doenças. Profilaxia - vacinas. As principais doenças parasitárias e infecto-contagiosas.

CARGO: ANALISTA AMBIENTAL - ENGENHEIRO CIVIL

ESPECÍFICA

1- Planejamento, controle e orçamento de obras. 2- Execução de obras civis. 2.1) Topografia e terraplenagem; locação de obra; sondagens; instalações provisórias. 2.2 Canteiro de obras; proteção e segurança, depósito e armazenamento de materiais, equipamentos e ferramentas 2.3 Fundações. 2.4 Escoramentos. 2.5 Estruturas de concreto; formas; armação; 2.6 Argamassas; 2.7 Instalações prediais. 2.8 Alvenarias 2.9 Revestimentos. 2.10 Esquadrias. 2.11 Coberturas. 2.12 Pisos. 2.13 Impermeabilização 2.14 Isolamento térmico. 3- Materiais de construção civil. 3.1 Aglomerantes - gesso, cal, cimento portland. 3.2 Agregados 3.3 Argamassa 3.4 Concreto: dosagem; tecnologia do concreto. 3.5 Aço. 3.6 Madeira. 3.7 Materiais cerâmicos. 3.8 Vidros. 3.9 Tintas e vernizes. 3.10 Recebimento e armazenamento de materiais. 4-Mecânica dos solos. 4.1 Origem, formação e propriedades dos solos. 4.2 Índices físicos. 4.3 Pressões nos solos. 4.4 Prospecção geotécnica. 4.5 Permeabilidade dos solos; percolação nos solos. 4.6 Compactação dos solos; compressibilidade dos solos; adensamento nos solos; estimativa de recalques. 4.7 Resistência ao cisalhamento dos solos. 4.8 Empuxos de terra; estruturas de arrimo; estabilidade de taludes; estabilidade das fundações superficiais e estabilidade das fundações profundas. 5- Resistência dos materiais. 5.1 Deformações. 5.2 Teoria da elasticidade. 5.3 Análise de tensões. 5.4 Flexão simples; flexão composta; torção; cisalhamento e flambagem. 6- Análise estrutural. 6.1 Esforço normal, esforço cortante, torção e momento fletor. 6.2 Estudos das estruturas isostáticas (vigas simples, vigas gerber, quadros, arcos e treliças); deformações e deslocamentos em estruturas isostáticas; linhas de influência em estruturas isostáticas; esforços sob ação de carregamento, variação de temperatura e movimentos nos apoios. 6.3 Estruturas hiperestáticas; métodos dos esforços; método dos deslocamentos; processo de Cross e linhas de influência em estruturas hiperestáticas. 7- Dimensionamento do concreto armado. 7.1 Estados limites; aderência; ancoragem e emendas em barras de armação. 7.2 Dimensionamento de seções retangulares sob flexão. 7.3 Dimensionamento de seções T. 7.4 Cisalhamento. 7.5 Dimensionamento de peças de concreto armado submetidas a torção. 7.6 Dimensionamento de pilares. 7.7. Detalhamento de armação em concreto armado. 7.8. Norma NBR 6118 (2003) - Projeto de estruturas de concreto - procedimentos. 8- Instalações prediais. 8.1 Instalações elétricas. 8.2 Instalações hidráulicas. 8.3 Instalações de esgoto. 8.4 Instalações de telefone e instalações especiais (proteção e vigilância, gás, ar comprimido, vácuo e água quente). 9- Estradas e pavimentos urbanos. 10- Saneamento básico - tratamento de água e esgoto. 11- Saúde e segurança ocupacional em canteiro de obra; 11.1. Norma NR 18 Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção (118.0002). 12- Responsabilidade Civil e Criminal em Obras de Engenharia e Conhecimentos legais sobre o enquadramento dos responsáveis referentes aos Art. nº 121 e 132 do Código Penal. 13- Patologia das obras de engenharia civil. 14- Engenharia de avaliações: 15- legislação e normas, laudos de avaliação. Licitações e contratos da Administração Pública (Lei n.º 8.666/93). 16- Qualidade. 16.1. Qualidade de obras e certificação de empresas; 16.2. Aproveitamento de resíduos e Sustentabilidade na construção; 16.3. Inovação tecnológica e Racionalização da construção; 16.4. Portaria nº 134: Programa Brasileiro da Qualidade e Produtividade na Construção Habitacional - PBQP-H, Ministério do Planejamento e Orçamento, 18 de dezembro de 1998; 16.5. Portaria no 67 SEDU/PR, Sistema de Qualificação de Empresas de serviços e Obras - SiQ, 20 de dezembro de 2002.

CARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Indústria). Brasil República: Transição Império-República, A Proclamação da República, A Era Vargas, A Nova República. As Grandes Regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Operações com Números Decimais. Expressões Aritméticas. Potenciação. Radiciação. Equações do 1º e 2º Grau. Equações Redutíveis ao 2º Grau - Equações Biquadradas. Sistema de Coordenadas Cartesianas. Sistema de Equações com duas Incógnitas. Métodos de Resolução de Sistemas do 1º Grau. Substituição. Adição. Comparação. Função Polinomial do 1º Grau. Razão. Proporção. Porcentagem. Polígonos Regulares. Raiz Quadrada. Polinômios. Fatoração. Máximo Divisor Comum. Mínimo Múltiplo Comum.

CARGO: AUXILIAR DE CUIDADOR SOCIAL

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Razão. Proporção. Porcentagem. Resoluções de problemas.

CONHECIMENTOS GERAIS

Brasil Império: Independência, As Grandes Regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

CARGO: AUXILIAR DE ENFERMAGEM

ESPECÍFICA

O Auxiliar de Enfermagem e seu papel na equipe de enfermagem. Aspectos éticos-legais que regem as diferentes categorias de enfermagem. O papel do Auxiliar de Enfermagem no atendimento das necessidades dos clientes: higiene corporal e do ambiente; alimentação; eliminação; sono e repouso; conforto físico, mental e espiritual. Princípios básicos de administração de medicamentos: dosagem; vias de administração. Atuação do Auxiliar de Enfermagem nos procedimentos diversos: alimentação por sonda; aplicações quentes e frias; lavagem gástrica; lavagem intestinal e clister; tricotomia; curativos simples. Atuação do Auxiliar de Enfermagem na prevenção e proteção da saúde: na aplicação de vacinas; na conservação de vacinas; na visita domiciliar; na educação para a saúde; na reidratação oral. Atuação do Auxiliar de enfermagem junto ao paciente hospitalizado: na admissão, alta e óbito; na observação de sinais e sintomas; na verificação de sinais vitais; na prevenção de escaras; no tratamento e deambulação; no processo para o exame físico; posição para exames; pesagem; nos primeiro socorros - controle de hemorragia - choque - queimaduras; nos procedimentos em Centro Cirúrgico, Centro de material e Esterilização; na assepsia e desinfecção. Atuação do Auxiliar de Enfermagem na assistência Materno-Infantil: na reprodução do ser humano; no pré-natal, trans e pós natal; no cuidado com o recém-nascido; no preparo para exames; na alimentação da criança; nos cuidados com a criança hospitalizada. Atuação do Auxiliar de Enfermagem nas principais epidemias: dengue, cólera.

CARGO: AUXILIAR DE FARMÁCIA

ESPECÍFICA

l - POLÍTICAS DE SAÚDE E DE ASSISTÊNCIA FARMACÊUTICA NO BRASIL: O SUS e a saúde no Brasil; Níveis de atenção do Sistema de Saúde; Política de Medicamentos; Estrutura da Assistência Farmacêutica no SUS. 2 - ASPECTOS TÉCNICOS E ESTRUTURAIS DA FARMÁCIA HOSPITALAR: O Hospital: definição, objetivos e classificação; A Farmácia no contexto hospitalar: conceito, objetivos e características específicas; Organização, atribuições, recursos e atividades específicas dos serviços farmacêuticos hospitalares; Cargos e funções nos serviços farmacêuticos hospitalares; Arsenal terapêutico; Sistemas de distribuição de medicamentos; Padronização de medicamentos, Controle da infecção hospitalar; Aspectos logísticos do abastecimento de produtos farmacêuticos: programação, aquisição, armazenamento e controle; Organização de almoxarifados; Gestão de estoques: estabelecimento dos níveis de estoque; Normas de estocagem e garantia da estabilidade dos medicamentos. 3 - ELEMENTOS DE FARMACOTÉCNICA HOSPITALAR: Produtos farmacêuticos; Formas de preparação de medicamentos; Principais formas de apresentação: sólidas, semi-sólidas e líquidas; Agentes que causam alterações nos medicamentos; Técnicas usuais de medição; Técnica para fracionamento, diluição e reenvase dos produtos farmacêuticos; Atividades auxiliares durante e após a manipulação; Limpeza e organização do laboratório de manipulação; Materiais usados no laboratório; Acidentes em laboratórios: cuidados especiais. 4 - CÁLCULO DAS DOSAGENS NO PREPARO DE MEDICAMENTOS: Transformação de soro glicosado e de soro fisiológico em soro glicofisiológico; Soluções com permanganato de potássio (Kmno4); Diluição de medicamentos; Cálculo da velocidade de gotejamento por minuto; Cálculo da velocidade e microgotas. 5 - PRINCÍPIOS DE FARMACOLOGIA: O que são os medicamentos: nomes e diversificação; Finalidades dos medicamentos; Como atuam os medicamentos; Cuidados com a automedicação; Os efeitos indesejados dos medicamentos; A garantia da qualidade dos medicamentos; 6 - NOÇÕES DE LEGISLAÇÃO FARMACÊUTICA: Portaria MS nº 344 (medicamentos sob controle especial).

CARGO: AUXILIAR DE CONSULTÓRIO DENTÁRIO

ESPECÍFICA

Educação e motivação em saúde bucal individual e coletiva; Promoção da saúde na construção de sistemas de atenção à saúde bucal coletiva; Preparo e processamento dos materiais dentários; Preparo e processamento dos instrumentais utilizados em Odontologia; Atenção Primária à Saúde e a organização dos serviços primários de saúde no PSF; Controle de infecção em Odontologia. atribuições do auxiliar de consultório dentário.

CARGO: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Indústria). Brasil República. As Grandes regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando o Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Operações com Números Decimais. Expressões Aritméticas. Potenciação. Radiciação. Fatoração. Máximo Divisor Comum. Mínimo Múltiplo Comum.

CARGO: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS - BOMBEIRO HIDRÁULICO

ESPECÍFICA

Análise de desenhos e/ou esquemas, especificações e outras informações, para programar o roteiro de operações. Marcação de pontos de colocação das tubulações, uniões e furos nas paredes, lajes e pisos. Utilização de instrumentos de marcação. Colocação de tubos e peças complementares. Corte, roscamento, curvatura e união dos tubos. Vedação de juntas. instalação de louças sanitárias, condutores de esgotos, caixa d'água, chuveiros, metais e outros componentes de instalações. Montagem e instalação de registros e outros acessórios da tubulação, trechos de tubos (metálicos e não-metálicos). Fechamento de furos e rasgos nas paredes, laje ou piso, e renovação da pintura.

CARGO: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS - MECÂNICO

ESPECÍFICA

Noções de Mecânica. Motor, Sistema Hidráulico, Injeção Eletrônica, Freios, Sistema Elétrico e Suspensão de veículos automotores.

CARGO: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS - MERENDEIRA

ESPECÍFICA

Métodos de pré-preparo, preparo e conservação dos alimentos; Higiene pessoal e higiene dos alimentos; Fundamentos nutricionais; Dietética básica. Questões relacionadas a serviços de copa, preparação de merenda, café, chá, sucos, sanduíches, mingaus, vitaminas, almoço e outras refeições; limpeza de louças, copos, garrafas, talheres e outros utensílios de copa, inclusive eletrodomésticos. Uso de materiais adequados para higiene, limpeza e conservação das dependências da copa e outras questões sobre outras tarefas correlatas, no desempenho da função de Merendeira.

CARGO: CUIDADOR SOCIAL

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Indústria). Brasil República: Transição Império-República, A Proclamação da República, A Era Vargas, A Nova República. As Grandes Regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Operações com Números Decimais. Expressões Aritméticas. Potenciação. Radiciação. Equações do 1º e 2º Grau. Equações Redutíveis ao 2º Grau - Equações Biquadradas. Sistema de Coordenadas Cartesianas. Sistema de Equações com duas Incógnitas. Métodos de Resolução de Sistemas do 1º Grau. Substituição. Adição. Comparação. Função Polinomial do 1º Grau. Razão. Proporção. Porcentagem. Polígonos Regulares. Raiz Quadrada. Polinômios. Fatoração. Máximo Divisor Comum. Mínimo Múltiplo Comum.

CARGO: FISCAL DE TRIBUTOS

ESPECÍFICA

Noções sobre normas gerais de Direito Tributário: Legislação tributária; Leis; Tratados; Decretos; Normas complementares; Vigências e aplicação. OBRIGAÇÕES TRIBUTÁRIAS: Fator gerador; sujeito ativo; sujeito passivo; capacidade tributária; domicilio tributário; responsabilidade tributária. CRÉDITO TRIBUTÁRIO: lançamento; modalidade de lançamento; suspensão do crédito tributário; pagamento. ADMINISTRAÇÃO TRIBUTÁRIA: Fiscalização; dívida ativa; certidão negativa. NOÇÕES SOBRE SISTEMA TRIBUTÁRIO NA CONSTITUIÇÃO DE 1988: Tributos da competência do Município. LEGISLAÇÃO TRIBUTÁRIA DO MUNICÍPIO: código tributário; regulamento do código tributário; legislação complementar.

CARGO: FISCAL AMBIENTAL

ESPECÍFICA

Sistema de abastecimento de água: captação, adução, tratamento e distribuição. Sistema de esgotos sanitários: coleta, transporte e tratamento. Poluição nos meios aquáticos, terrestres e atmosféricos: causas, efeitos e medidas de controle. Microbiologia aplicada à Engenharia Sanitária e Ambiental. EDUCAÇÃO AMBIENTAL: Conceituação; Legislação Ambiental; Atribuições; Legislação Ambiental e Compromisso Político; A Política Ambiental e o Município no Contexto Jurídico-Institucional; LEI DA NATUREZA - LEI DE CRIMES AMBIENTAIS: Disposições Gerais; Da Aplicação da Pena; Da Apreensão do Produto e Instrumento de Infração Administrativa ou de Crime; Da Ação e do Processo Penal; Dos Crimes contra o Meio Ambiente: Dos Crimes contra a Fauna e dos Crimes contra a Flora; Da Poluição e outros Crimes Ambientais; Dos Crimes contra o Ordenamento Urbano e o Patrimônio Cultural; Da Infração Administrativa; Da Cooperação Internacional para a Preservação do Meio Ambiente; Disposições Gerais. DA POLUIÇÃO DO MEIO AMBIENTE: Regras Gerais; Da Poluição Sonora; Da Poluição do Ar. DA PROPAGANDA E PUBLICIDADE: Da Poluição Visual. DAS INFRAÇÕES E PENALIDADES: Regras Gerais; Das Multas; Do Embargo; Da Interdição; Da Cassação da Licença; Da Apreensão e Perdas de Bens e Mercadorias. DA LEGISLAÇÃO FLORESTAL DO ESTADO DO CEARÁ: Lei Nº. 12.488, de 13 de Setembro de 1995; Decreto Nº. 24.221, de 12 de Setembro de 1996; Decreto Nº. 24.220, de 12 de Setembro de 1996.

CARGO: GUARDA MUNICIPAL

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Indústria). Brasil República. As Grandes regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando o Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Operações com Números Decimais. Expressões Aritméticas. Potenciação. Radiciação. Fatoração. Máximo Divisor Comum. Mínimo Múltiplo Comum.

CARGO: MÉDICO CLÍNICO GERAL

ESPECÍFICA

Hipertensão Arterial Sistêmica. Insuficiência Cardíaca Congestiva. Insuficiência Coronariana. Endocardite Infecciosa. Dislipemias. Síndrome Nefrótica. Síndrome Nefrítica. Insuficiência Renal Aguda. Infecção Urinária. Nefrolitíase. Diabetes Melito. Doenças da Tireóide. Pneumonias. Asma. Embolia Pulmonar. Neoplasias de Pulmão. Tuberculose. Parasitoses Intestinais. Leishmaniose Visceral. AIDS. Hanseníase. Meningites. Antiobioticoterapia. Orteoartrose. Artrite Reumática. Lupos Eritematoso Sistêmico. Gota. Osteoporose. Anemias. Linfomas. Cefaléia. Acidente Vascular Cerebral. Neuropatias Periféricas. Depressão/Ansiedade. Doença Ulcerosa-Péptica. Doença do Refluxo Gastro-esofágico. Diarréias Agudas e Crônicas. Hepatites Agudas. Patologia das Vias Biliares. Cirrose. Neoplasias, Esôfago, Estômago, Cólons, Vias Biliares e Pâncreas, Fígado.

CARGO: MÉDICO DERMATOLOGISTA

ESPECÍFICA

Diagnóstico Dermatológico. Piodermites. Hanseníase. Doenças Eritemato - Descamativas. Leishmaniose Tegumentar Americana. Doenças Sexualmente Transmissíveis. Dermatose Alérgicas. Micoses Superficiais. Micoses Profundas. Tumores Cutâneos. Dermatozoonoses. Dermatoviroses.

CARGO: MÉDICO PEDIATRA

ESPECÍFICA

Anamnese e Exame físico da criança. Pediatria preventiva. Imunização. Aleitamento materno. Aleitamento infantil. Pediatria neonatal. Crescimento e Desenvolvimento. Adolescência. Distúrbios Nutricionais. Desnutrição Protéico-Calórica. Obesidade Infantil. Carências Vitamínicas. Afecções da boca e da garganta. Doenças do aparelho respiratório. Doenças do aparelho digestivo. Doenças do aparelho cardiovascular. Doenças do sangue e órgãos hematopoiéticos. Nefrologia pediátrica. Enurese. Hidronefrose. Hipertensão Arterial. Refluxo vesico-ureteral. Infecção urinária aguda e crônica. Glomerulonefrite pós-infecciosa. Glomerulonefrite crônica. Síndrome nefrótica. Síndrome hemolítico - urêmica. Doenças da pele e anexos. Eczemas infantis. Piodermites. Dermatoses parasitárias. Dermatoviores. Micoses superficiais. Alergia e imunologia. Afecções do colágeno na infância. Doença Reumática. Artrite Reumatóide Juvenil. Lúpus Infantil. Emergências Pediátricas. Doenças infecciosas e parasitárias. Genética pediátrica. Noções Básicas. Síndromes Genéticas mais comuns em pediatria. Hiperplasia congênita Supra-renal. Genitália ambígua. Ginecopediatria. Coalescência de pequenos lábios. Corpo Estranho. Vulvovaginites. Doenças Venéreas no Adolescente. Erros Inatos do Metabolismo. Terapêutica Infantil.

CARGO: MÉDICO GINECOLOGISTA/OBSTETRA

ESPECÍFICA

Semiologia e propedêutica ginecológica. Mecanismo neuroendócrino do ciclo menstrual. Infecção genital (vaginites, endocervicites e doenças inflamatória pélvica). Distopias genitais. Uroginecologia. Sangramento uterino anormal. Tumores benignos dos órgãos genitais. Tumores malignos dos órgãos genitais. Prevenção de câncer ginecológico. Métodos contraceptivos. Endometriose. Malformações genitais. Endocrinologia da reprodução e infertilidade. Climatério. Patologia mamária. Semiologia e propedêutica obstétrica. Endocrinologia do ciclo gestatório. Assistência ao parto cefálico e ao delivramento. Puerpério normal e patológico. DHEG. Hemorragias do 1º trimestre (aborto, gravidez ectópica e NTG). Hemorragias do 3º trimestre (placenta prévia, DPP e rotura uterina). Parto prematuro. Doenças intercorrentes no ciclo grávido-puerperal. Gravidez de alto risco. Medicina fetal. Patologia do sistema amniótico. Gemelidade. Doença hemolítica perinatal. Fórceps e cesariana. Fundamentos e técnica.

CARGO: MÉDICO LEGISTA

ESPECÍFICA

1 - Medicina legal: introdução; histórico; conceito. 2 - Perícia médico-legal: peritos; documentos médicos; laudos periciais; modelos e interpretação; aspectos da ética médica. 3 - Traumatologia forense: conceito; aspectos jurídicos; agentes mecânicos; outros agentes (físicos, químicos, físico-químicos); exames complementares; laudos; discussão; aspectos éticos. 4 - Sexologia forense: introdução; técnica de exames; aspectos éticos; sedução e estupro: métodos de exames, elaboração, interpretação de laudo e quesitos. Conjunção carnal: conceito, aspectos médicos. Ato libidinoso: conceito, aspectos médicos. Casamento: impedimentos, nulidade e anulabilidade. Gravidez e aborto: conceitos clínico e jurídico, provas laboratoriais, discussão, controle de natalidade, métodos. 5 - Toxicologia forense. Drogas: conceito e classificação. Aspectos médicos, sociais e jurídicos. Embriaguez: aspectos médicos e jurídicos. 6 - Tanatologia forense: aspectos médicos, éticos e jurídicos da morte; necropsia (classificação, técnica, retirada dos órgãos); direito do morto (transplantes e legislação). Provas da morte: docimasia; declaração de óbito e implicações médico-legais; causa jurídica da morte; mortes violentas e mortes naturais. 7 - Noções de Patologia Geral. 8 - Noções de Radiologia Médica.

CARGO: MÉDICO PSIQUIATRA

ESPECÍFICA

História da Psiquiatria; Influência das Ciências Biológicas, Psicológicas, Sócio-culturais na psiquiatria; Epidemiologia em Psiquiatria; Teorias da Personalidade/psicopatologia; Exame do paciente psiquiátrico; Classificação em psiquiatria; Esquizofrenia; Distúrbios afetivos; Distúrbios de ansiedade; Dependência de drogas; Distúrbios psicossexuais; Distúrbios psicossomáticos; Emergências psiquiátricas; psicoterapias; Retardo mental; Psiquiatria infantil; Psiquiatria geriátrica; Transtornos mentais orgânicos; Psicofarmacologia; Política, planejamento e organização de serviços em saúde mental.

CARGO: MOTORISTA DE VEÍCULOS LEVES

ESPECÍFICA

Legislação Nacional de Trânsito (Código de Trânsito). Sinalização de Trânsito: Placas, marcação em solo, semáforos, gestos e sinais sonoros. Noções de Mecânica, manutenção e conservação de veículos automotores.

CARGO: MOTORISTA DE VEÍCULOS PESADOS

ESPECÍFICA

Legislação Nacional de Trânsito (Código de Trânsito). Sinalização de Trânsito: Placas, marcação em solo, semáforos, gestos e sinais sonoros. Noções de Mecânica, manutenção e conservação de veículos automotores.

CARGO: MÚSICO

ESPECÍFICA

Música: qualidade e definição do som. Organologia - estudo dos timbres dos instrumentos. Formação de banda - instrumentos. Instrumento transpositores. Repertório musical. Histórico das bandas de música; Função social da banda de música. Banda como instrumento de formação cívica, lúdica e musical. Importância da banda no contexto da comunidade como organismo vivo. LEGISLAÇÃO: Legislação referente à profissão de Músico. Instrumentos musicais.

CARGO: PROFESSOR

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Industria). Brasil República. O UNIVERSO: Conceitos, os astros e o sistema solar. A TERRA: localização no espaço, movimentos e hemisféricos. OS CONTINENTES: mapa mundi e os oceanos. A AMÉRICA DO SUL: localização e divisão política. O BRASIL: relevo, clima, Rios e vegetação; os primeiros habitantes; a escravidão. A REGIÃO NORDESTE: aspectos físicos, econômicos e culturais; o Nordeste na História do Brasil. O CEARÁ: os primeiros habitantes do território, o governo e População. O MUNICÍPIO: conceitos de território, o governo e População e produção; a formação das principais cidades cearenses.

MATEMÁTICA

Noções de Conjuntos. Conjunto dos Números Naturais - resoluções de Problemas com Aplicações das Operações com Conjuntos. Sistema de Numeração Decimal. Operações com Números Naturais - Adição- Subtração - Multiplicação - Divisão- Expressões Numéricas- Resolução de Problemas. Conjuntos dos Números Racionais - Frações. Operações de Números Racionais - Adição - Subtração - Multiplicação - Divisão - Potenciação - Resolução de problemas. Expressão Numérica no Conjunto dos Números Racionais. Conjunto dos Números Racionais na Forma Decimal - Operação - Resolução de Problemas. Sistemas Métrico Decimal - Comprimento - Superfície - Volume - Capacidade e Massa. Noções de geometria - Elementos Fundamentais - Área e Volume.

DIDÁTICA

Unidade I - PEDAGOGIA E DIDÁTICA: A Pedagogia: aspectos fundamentais. A Didática e a formação de educadores. Didática: Teoria da Instrução e do Ensino. A Didática e as tarefas do professor. Unidade II - O PROCESSO ENSINO - APRENDIZAGEM: PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO: Papel do Professor no Processo Educativo. Importância do Planejamento e Características de um bom Planejamento de Ensino. Etapas do Planejamento de Ensino. Avaliação da Aprendizagem: Objetivos, aspectos a serem avaliados, recuperação. A Sala de Aula: Disciplina, Relacionamento professor-aluno.

CARGO: PROFESSOR DE CÓDIGOS E LINGUAGENS

ESPECÍFICA

Compreensão de texto. Ortografia. Pontuação. Classificação das palavras. Emprego dos pronomes demonstrativos. Emprego correto dos pronomes de tratamento. Colocação pronominal. Emprego correto dos tempos verbais. Emprego adequado das conjunções coordenativas. Emprego adequado das conjunções subordinativas. Concordância nominal e verbal. Regência verbal. Emprego correto da crase. Função sintática dos termos da oração. Orações coordenadas. Orações subordinadas.

DIDÁTICA

Unidade I - PEDAGOGIA E DIDÁTICA: A Pedagogia: aspectos fundamentais. A Didática e a formação de educadores. Didática: Teoria da Instrução e do Ensino. A Didática e as tarefas do professor. Unidade II - O PROCESSO ENSINO - APRENDIZAGEM: PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO: Papel do Professor no Processo Educativo. Importância do Planejamento e Características de um bom Planejamento de Ensino. Etapas do Planejamento de Ensino. Avaliação da Aprendizagem: Objetivos, aspectos a serem avaliados, recuperação. A Sala de Aula: Disciplina, Relacionamento professor-aluno.

CARGO: PROFESSOR DE CIÊNCIAS NATURAIS E MATEMÁTICA

ESPECÍFICA

Teoria dos Conjuntos - Noções e Operações. Conjuntos Numéricos - Operações. Relações Binárias. Funções - Noções Básicas. Funções de 1º e 2º graus. Função Modular - Equações e Inequações. Funções Exponenciais - Equações e Inequações. Função Logarítma - Resolução de equação e Inequação. Trigonometria - Equações Trigonométricas - Resoluções de Triângulos. Seqüências Reais. Progressão Aritméticas e Geométricas. Matrizes. Determinantes. Sistemas Lineares. Números Combinatórios - Binômio de Newton. Análises Combinatórias. Geometria Analítica - Equação da Reta - Distância - Ângulos. Geometria Espacial - Volumes. Teoria Elementar dos Polinômios. Conjunto dos Números Complexos. BIOLOGIA DAS CÉLULAS: O desenvolvimento da citologia. A descoberta da célula. A teoria celular. Métodos de estudo da célula - microscopia. A química da célula. Composição química dos seres vivos. Água - propriedades físicas, químicas e biológicas. Os sais minerais - principais tipos e funções. Os glicídios - classificação e funções. Os lipídios - classificação e funções. Proteínas - classificação e funções - os aminoácidos. As enzimas - mecanismo de ação e fatores que afetam a sua atividade. Ácidos nucléicos - tipos e funções. As vitaminas. Membranas e envoltórios celulares. A membrana plasmática - ultraestrutura. Transporte através da membrana. O glicocálix. A parede celular. O citoplasma. O citosol ou hialoplasma. Organelas citoplasmáticas - ribossomos, retículo endoplasmático, complexo de Golgi, lipossomos, proxissomos, mitocôndrias, plastos e vacuólos. O citoesqueleto, centríolos, cílio e flagelos. O núcleo da célula. Componente do núcleo. Estudo dos cromossomos. Os cromossomos humanos. Divisão celular. Mitose - importância e etapas. Meiose - importância e etapas. Os genes e o controle do metabolismo. Estrutura do gene. A síntese protéica - código genético. Metabolismo energético da célula. Fotossíntese - aspectos bioquímicos. Fermentação - aspectos bioquímicos. Respiração celular - aspectos bioquímicos. BIOLOGIA DOS ORGANISMOS: Reprodução e desenvolvimento. Tipos de reprodução. Tipos especiais de reprodução sexuada - Partenogênese, Pedogênese, Neotenia, Conjugação, Antogamia. Reprodução e o sistema reprodutor humano. O ciclo menstrual. A gametogênese. Reprodução sexuada nos vegetais superiores. A embriologia animal - Fases do embrião, mitogênese e organogênese. A embriologia vegetal. Histologia animal. Os tecidos epiteliais. Os tecidos conjuntivos - propriamente dito, ósseo, cartilaginoso e sangue. Os tecidos musculares. O tecido nervoso. Histologia vegetal. Os meristemas primário e secundário. Os tecidos de revestimento. Os tecidos de sustentação. Os tecidos de condução. Os tecidos de preenchimento (parênquimas). A classificação dos seres vivos. Taxonomia e filogênese. As unidade taxonômicas - conceito de espécie. A classificação de Whitaker - 5 reinos. Regras de nomenclatura científica. O Reino Monera - Características: Cianofíceas, Bactérias. O Reino Protista - Características: Algas, Protozoários. O Reino Fungi - Características. A importância dos fungos. Reino Plantae: Classificação, As briófitas, As pteridófitas, As fanerógramas, Organologia vegetal, Fisiologia vegetal. O Reino Animalia: Classificação - principais filos, Características dos principais filos, Artrópodes - biodiversidade e importância, Os cordados - características, Peixes, Anfíbios, Répteis, Aves e Mamíferos - características gerais, Anatomofisiologia comparada - estudo dos principais sistemas. BIOLOGIA DAS POPULAÇÕES: Genética. Mutações. Citogenética. As leis de Mendel. A genética do sexo. Poliablia - O sistema ABO do sangue. O fator RH. Polimeria e Pleiotropia. Herança quantitativa. Linkage e mapa genético. Biotecnologia - Princípios de engenharia genética. Origem da vida e evolução. Biogênese x Abiogênese. A hipótese de Oparin. A origem da célula eucariota. Teorias evolucionistas. O Darwinismo - seleção natural. O Neodarwinismo. Provas da evolução. Fatores evolutivos - Os tipos de isolamento; a especificação; a recombinação gênica. Teorema ou Lei de Hardy - Weinberg. Frequência gênica e deriva genética. A evolução dos vertebrados. A evolução do homem. Ecologia. Os níveis ecológicos. Fluxo de material e energia no ecossistema. Ciclos biogeoquímicos. Estudo das populações. As relações bio-bióticas e bio-abióticas. A sucessão ecológica. Os biomas da terra. As Regiões fitogeográficas do Brasil. Desequilíbrio ecológico e poluição. PROGRAMAS DE SAÚDE: Principais termos e conceitos - saúde, doença, higiene, epidemia, etc. Tipos de doenças. Profilaxia - vacinas. As principais doenças parasitárias e infecto-contagiosas.

DIDÁTICA

Unidade I - PEDAGOGIA E DIDÁTICA: A Pedagogia: aspectos fundamentais. A Didática e a formação de educadores. Didática: Teoria da Instrução e do Ensino. A Didática e as tarefas do professor. Unidade II - O PROCESSO ENSINO - APRENDIZAGEM: PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO: Papel do Professor no Processo Educativo. Importância do Planejamento e Características de um bom Planejamento de Ensino. Etapas do Planejamento de Ensino. Avaliação da Aprendizagem: Objetivos, aspectos a serem avaliados, recuperação. A Sala de Aula: Disciplina, Relacionamento professor-aluno.

CARGO: PROFESSOR DE SOCIEDADE E CULTURA

ESPECÍFICA

Orientação e movimentos da Terra. Hemisférios, Coordenadas Geográficas, Fusos Horários, Linhas Imaginárias e Zonas da Terra. Leitura e Interpretação de Mapas. Escalas, Formas de Representação da Terra. Tipos de Mapas. Paisagem Natural e seus elementos. A Litosfera. Rochas, minerais e solos. Formas de Relevo. Clima e seus elementos. A hidrosfera. Mares e Oceanos. Eustasia. Principais Bacias hidrográficas. Rios do Brasil. A Vegetação brasileira. Principais Formações e sua preservação. A População mundial e brasileira. Crescimento demográfico. Estrutura etária e sexual. Raças e Racismo. A População urbana e rural. Países Desenvolvidos e Subdesenvolvidos. Sociedade de Consumo. Relações Sociais, Comerciais e Financeiras. As unidades regionais brasileiras. Região - Conceito e tipos. A organização espacial. Fontes de energia. O petróleo. Energia hidrelétrica. Fontes Alternativas de Energia. Industrialização original e planificadas. A indústria brasileira. A urbanização brasileira. Metrópoles. A rede urbana. Os problemas sociais urbanos. Planejamento urbano. Conflitos e lutas de classe. Atividades agrárias no Brasil. Estrutura fundiária. Conflitos pela posse de terra. Relações e trabalho. Os Bóias Frias e Peões. A agricultura e a pecuária. As Correntes do Pensamento Geográfico.

CIVILIZAÇÕES DA ANTIGUIDADE: Egito, a Grécia e Roma: aspectos sociais, políticos e culturais. AS CIVILIZAÇÕES : Astecas, Incas e Maias. OS TEMPOS MEDIEVAIS: A Igreja, o Feudalismo e as Cruzadas. OS TEMPOS MODERNOS: As grandes Navegações e a Invasão Portuguesa ao Brasil; negros e índios na sociedade colonial brasileira. AS AMÉRICAS: Independência na América Latina; A América do Sul no Século XX; Organismos Americanos. O BRASIL REPÚBLICA: A Guerra de Canudos; A República Velha e a Revolução de 30; a Era de Vargas; o Estado Populista; o Golpe de 64 e os Governos Militares; o Movimento pelas Diretas. O CEARÁ: Os índios; a Abolição dos Escravos. ACONTECIMENTOS HISTÓRICOS: A Revolução Industrial; a Era Napoleônica; a Primeira Revolução Comunista. A Primeira e a Segunda guerra mundial. Facismo e Nazismo. A corrida espacial. DESAFIOS BRASILEIROS ATUAIS: O MST e a Reforma Agrária; o Sistema Neoliberal no Brasil; o FMI; a dívida externa e a reforma tributária e da previdência.

DIDÁTICA

Unidade I - PEDAGOGIA E DIDÁTICA: A Pedagogia: aspectos fundamentais. A Didática e a formação de educadores. Didática: Teoria da Instrução e do Ensino. A Didática e as tarefas do professor. Unidade II - O PROCESSO ENSINO - APRENDIZAGEM: PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO: Papel do Professor no Processo Educativo. Importância do Planejamento e Características de um bom Planejamento de Ensino. Etapas do Planejamento de Ensino. Avaliação da Aprendizagem: Objetivos, aspectos a serem avaliados, recuperação. A Sala de Aula: Disciplina, Relacionamento professor-aluno.

CARGO: PROFESSOR DE HABILIDADE INCLUSIVA

ESPECÍFICA

Conceitos, Legislação e Histórico da Educação Inclusiva. Metodologia Científica. Bases Genéticas das Deficiências. Desenvolvimento Neuropsicomotor Normal. Deficiência Mental. Deficiência. Auditiva. Deficiência Visual. Deficiência Motora. Aspectos Pedagógicos na Escolarização do Deficiente Mental. Libras e Leitura Labial. Didática. Orientação, Mobilidade e atividades da vida diária para o Deficiente Visual. Leitura e Escrita Braille. Noções de Sorobã. Estimulação Visual Precoce. Informática para Deficiente Visual. Instrumentalização do Deficiente Motor. Aspectos Psicológicos das Famílias de Pessoas Portadoras de Deficiências. Profissionalização do Deficiente.

CARGO: SECRETÁRIO ESCOLAR

ESPECÍFICA

I - Administração Escolar - 1. Acompanhamento e Controle da Freqüência dos Corpos Docente e Discente: coleta e organização diária, mensal, semestral e anual de dados; representação e comunicação interna e externa de dados; organização e monitoramento do calendário escolar; organização e guarda de documentos relativos à freqüência dos corpos docente e discente da escola; emissão de relatórios e documentos relativos à freqüência de alunos e professores; recuperação de carga horária (professor); sistema de encaminhamento de informações sobre a vida funcional dos profissionais da escola. - 2. Arquivamento Escolar (Técnicas e Procedimentos): arquivo vivo; arquivo morto; organização das pastas escolares; organização das fichas funcionais dos servidores, atas de resultados finais; relatórios anuais da escola; comunicação; banco de avaliações; ambientações e conservação de documentos. - 3. Suporte Operacional ao Desenvolvimento do Ensino: recursos audiovisuais (guarda, manutenção e suprimento); material de expediente (guarda, manutenção e suprimento); salas ambientes (guarda, manutenção e suprimento); espaços escolares (guarda, manutenção e suprimento). - 4. Comunicação Escolar: atendimento ao usuário; correspondência interna e externa (ofícios, requerimentos, relatórios e comunicados). - 5.Organização e Funcionamento da Secretaria Escolar: dinâmicas e processos de trabalho; monitoramento e avaliação dos processos rotineiros de trabalho e desenvolvimento dos Recursos Humanos(RH). II - Estatística Escolar - 1. Coleta, organização, representação e interpretação de indicadores educacionais: matrícula inicial; aprovação; reprovação; evasão; transferências; repetência matrícula final. - 2.Cálculo de medidas de tendência central (médias aritméticas e ponderadas); elaboração e tabelas e gráficos estatísticos. III- Legislação: Lei nº 8.069/90 (Estatuto da Criança e do Adolescente); Lei nº 9394/96( Lei de Diretrizes e Bases da Educação); Resoluções do Conselho de Educação do Ceará: nºs. 333/1994, 350/1997, 353/1999, 355/2000, 356/2000, 360/2000, 361/2000, 363/2000, 365/2001, 370/2002, 371/2002, 372/2002, 373/2002 e 374/2002; Pareceres do Conselho de Educação do Ceará: nºs. nº 57/97, 1197/97, 867/98.

CARGO: TELEFONISTA

CONHECIMENTOS GERAIS

As Grandes Navegações. Brasil Colônia: As Expedições de Exploração e Colonização, Capitanias Hereditárias, Governo Geral, Entradas e Bandeiras, a Economia Colonial. Brasil Império: Independência, Regência, Economia do Império (O Café e a Indústria). Brasil República. As Grandes regiões Brasileiras. A Região Nordeste: Aspectos enfocando o Relevo, Clima, Vegetação, Hidrografia, População, Agricultura, Pecuária, Transporte e o Sistema Urbano. Atualidades.

MATEMÁTICA

Operações Fundamentais. Operações com Números Inteiros. Adição. Subtração. Multiplicação. Divisão. Operações com Números Fracionários. Operações com Números Decimais. Expressões Aritméticas. Potenciação. Radiciação. Fatoração. Máximo Divisor Comum. Mínimo Múltiplo Comum.

CARGO: TOPÓGRAFO

ESPECÍFICA

TOPOGRAFIA: definição, objetivos; divisões e unidades usuais; Equipamentos auxiliares da Topografia; Métodos de medição de distâncias horizontais; Levantamento de pequenas propriedades somente com medidas lineares; Direções norte-sul magnética e norte-sul verdadeira; Rumos e azimutes; Bússolas; Correção de rumos e azimutes; Levantamento utilizando poligonais como linhas básicas; Cálculo de coordenadas parciais, de abscissas parciais e de ordenadas parciais; O ponto mais a oeste e cálculo de coordenadas totais; Cálculo de área de polígono; Poligonais secundárias, cálculo analítico de lados de poligonais; Áreas extrapoligonais; Teodolito; Métodos de medição de ângulos; Retificações de trânsito; Altimetria-nivelamento geométrico; Taqueometria; Cálculo das distâncias horizontal e vertical entre dois pontos pelo método das rampas e pela mira de base.

CARGO: TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO

ESPECÍFICA

Fundamentos de prevenção à saúde; Os riscos profissionais a que estão expostos os trabalhadores e as formas de prevenção de acidentes de trabalho; Combate a incêndios; propriedades físico-química do fogo; Classes dos incêndios. Métodos de prevenção e extinção de incêndios. Equipamentos fixos e móveis de combate a incêndios; Fatores de riscos ambientais; Definição e classificação dos riscos ambientais; Avaliação e controle dos agentes de riscos ambientais. Mapeamento dos riscos ambientais. Medidas de controle ambiental: EPIs e EPCs; Efeito dos agentes de riscos ambientais no organismo; Princípios ergonômicos na realização do trabalho; CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes); Medidas de segurança no armazenamento, transporte e manuseio de produtos; Legislação e normas técnicas de segurança do trabalho; Procedimentos técnicos voltados para a elevação do nível de qualidade de vida do trabalhador.

CARGO: TURISMÓLOGO

ESPECÍFICA

TURISMO - PRESSUPOSTOS ELEMENTARES: A Escola de Berlim; Definições; Etimologia; As Ciências Auxiliares. TURISTA: Definição; A Definição de Turista adotada pela Organização Mundial do Turismo - OMT. TIPOLOGIA DO TURISMO: Tipos; Formas. FENÔMENOS DO TURISMO: Retratilidade Turística; Sazonalidade Turística. ESTUDO DO TEMPO COMO REQUISITO PARA AS VIAGENS: Divisão do Tempo; Tempo Livre; Tempo Morto; Tempo Comprometido; Tempo de Lazer; Tempo Turístico. MOTIVAÇÕES TURÍSTICAS: O Desejo de Evasão; A Necessidade de Evasão; O Espírito de Aventura; A Aquisição de Status; A Necessidade de Tranqüilidade; A Motivação Cultural. O MERCADO TURÍSTICO: A Oferta Turística; A Demanda Turística; PLANEJAMENTO TURÍSTICO: Níveis do Planejamento Turístico. OS ORGANISMOS OFICIAIS DE TURISMO: Classificação; Organização Nacional de Turismo; A Política Nacional de Turismo; Plano de Turismo; Programa Nacional de Municipalização do Turismo.

ANEXO III
(EDITAL DE CONCURSO 01/2011)

ATESTADO MÉDICO PARA OS PORTADORES DE DEFICIÊNCIAS
(FORMULÁRIO PADRÃO - INCISO "VIII", DO ITEM "2.2." E DO ITEM "7.3.1", DO EDITAL 01/2011)

LAUDO MÉDICO

Candidato(a):
Cargo pretendido:

Inscrição:

 

Espécie e o grau ou nível da deficiência:

__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

Código da Classificação Internacional de Doenças (CID-10): ___________________________________

 

Provável causa da deficiência:

__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

 

______________________________________
Nome do Médico (EM LETRA DE FORMA):

CRM: _______________________________________

Declaro, para todos os devidos fins de direito, que a deficiência descrita acima é plenamente compatível com o exercício das funções do cargo pretendido pelo candidato.

_____________ , ____ de _________________ de 2011

_____________________________
Assinatura do Médico

ATENÇÃO:

1 - O atestado feito em formulário próprio do médico, clínica ou hospital, poderá ser aceito, desde que contenha as informações mencionadas neste formulário.

2 - É considerada pessoa portadora de deficiência a que se enquadra nas categorias descritas no artigo 4º do Decreto Federal nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, (com as alterações realizadas pelo Decreto Federal nº 5.296, de 2 de dezembro de 2004.)

ANEXO IV
(EDITAL DE CONCURSO 01/2011)

FORMULÁRIO DE DISCRIMINAÇÃO DE TÍTULOS

CANDIDATO: ___________________________________ CPF: _________________________

CARGO: _________________________________________ INSCRIÇÃO: _________________

OS DOCUMENTOS ANEXADOS A ESTE FORMULÁRIO SÃO OS SEGUINTES: A - FORMAÇÃO ACADÊMICA (Item "4.3.", I do Edital 01/2011):

1 - Curso de especialização "Lato sensu".
(informar título do curso, cidade de realização, instituição promotora e período)

( )____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
__________________________________________________________ (Doc. 1.1) (01,00 ponto)

( )____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
__________________________________________________________ (Doc. 1.2) (01,00 ponto)

2 - Curso de pós-graduação, a nível de mestrado.
(informar título do curso, cidade de realização, instituição promotora e período)

( ) ____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
__________________________________________________________ (Doc. 2.1) ( 01,50 ponto)

( ) ____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
__________________________________________________________ (Doc. 2.2) ( 01,50 ponto)

3 - Curso de pós-graduação, a nível de doutorado.
(informar título do curso, cidade de realização, instituição promotora e período)

( ) ____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
__________________________________________________________ (Doc. 3.1) ( 02,00 pontos)

( ) ____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
__________________________________________________________ (Doc. 3.2) ( 02,00 pontos)

Total da pontuação referente a formação acadêmica = ____ pontos.

B) EXPERIÊNCIA TÉCNICO-PROFISSIONAL (Item 4.3., II do Edital 01/2011)

4 - TEMPO DE ESTABILIDADE EXTRAORDINÁRIA - art. 19, §1º da Constituição Federal de 1988: (informar nome da função desempenhada, período de trabalho e pontuação alcançada de acordo com o item 4.3 do Edital 01/2011)

( ) ____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
____________________________________________ (Doc. 4) (00,20 x ____ anos = ____ pontos)

Total da pontuação referente à experiência técnico-profissional = ____ pontos.

TOTAL DE PONTOS DA PROVA DE TÍTULOS = ________ PONTOS
* serão desprezados os pontos que excederem ao limite de 05,00 pontos (item "4.4", do Edital 01/2011).

ATENÇÃO:

1. Os documentos comprobatórios dos títulos discriminados neste formulário terão de acompanhá-lo, em anexo, sob pena de não ser considerada a sua pontuação.

2. A apresentação dos títulos pelos candidatos far-se-á, somente durante o período estabelecido na forma do item "4.1." do Edital de Concurso Público, através da entrega dos documentos comprobatórios (títulos) e deste formulário discriminativo, pelo candidato, à Comissão de Organização do Concurso, por ocasião da realização da inscrição do candidato. A entrega de títulos em data fora do prazo estipulado acarretará na desconsideração dos mesmos.

3. Os documentos anexados a este formulário deverão ser numerados e ordenados para facilitar a sua análise.

4. A pontuação total dos títulos, que somente será contabilizada para os candidatos aprovados nas provas escritas(observado o preceito do item "4.4."), não ultrapassará a 05,00 (cinco) pontos, desprezando-se os pontos que excederem a este limite.

DECLARAÇÃO

Declaro, sob as penas da Lei, que os títulos relacionados neste documento são a expressão fiel da verdade e que estão comprovados, mediante cópias autenticadas em anexo a este, para fins de atribuição de pontos na prova de títulos. Tenho pleno conhecimento de todas as normas do edital de concurso 01/2011, do qual este formulário é parte integrante.

CRATO, ___ de ___________ de 2011.

______________________________
(assinatura do candidato)

ANEXO V
(EDITAL DE CONCURSO Nº 01/2011)

RECURSO DA PROVA: ( ) ESCRITA ( ) DE TÍTULOS

CONCURSO PÚBLICO Nº 01/2011 Nome:________________________________________________ Inscrição: _______________

Cargo:_______________________________________________________ Data: ___/___/____

Orientações:

1-Leia atentamente o Edital de Concurso 01/2011

2-Use outras folhas deste formulário em caso de espaço insuficiente. Não utilize folhas em branco.

3-Assine e identifique-se em cada folha utilizada.

4-Anulada uma questão de prova escrita, os pontos a ela correspondentes serão atribuídos a todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.

5-O julgamento dos recursos será divulgado na sede da Prefeitura Municipal.

6-Encaminhe o recurso de acordo com as instruções contidas no item "6.3." do Edital nº 01/2011.

No caso de Recurso da prova escrita:

Disciplina: __________________________ Tipo da Prova: __________ Nº da questão recorrida: _____

Fundamentação do recurso:

__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________

*Se necessário, utilize o verso e/ou outro formulário, em caso de insuficiência de espaço.

Fonte(s) que embasa(m) a argumentação do candidato:

___________________________
(assinatura do candidato)

ANEXO VI
(EDITAL DE CONCURSO 01/2011)

Atribuições dos cargos

AGENTE ADMINISTRATIVO

Executar, sob supervisão, tarefas administrativas nas áreas de protocolo, atendimento ao público em geral, secretaria, arquivo, orçamento em finanças, recursos humanos, material e patrimônio, organização e métodos, coleta, classificação e tabulação de dados, operando equipamentos de informática, máquinas de calcular, de reprodução de documentos e outras similares. Realizar serviços específicos de digitação de cartas, memorandos, minutas, ofícios, documentos e textos diversos e outras tarefas afins, necessárias ao desempenho eficiente do sistema administrativo.

AGENTE DE ENDEMIAS

Executar atividades no controle de vetores transmissores de doenças, realizar pesquisas, coletar amostras, aplicar larvicidas para preservar o meio ambiente e a população.

AGENTE DE TRÂNSITO

Executar tarefas referentes ao controle e fiscalização do trânsito urbano, disciplinando e dirigindo o tráfego e adotando medidas necessárias à repressão de infrações e desordens cometidas por condutores, fazendo cumprir o Código Nacional de Trânsito, para garantir a ordem e evitar acidentes.

AGENTE DE SOCIAL

Executar tarefas auxiliares junto ao profissional da área social nas atividades de contatos, visitas, reuniões, mobilizações, atendimentos e encaminhamentos para obtenção de recursos, levantamento físico e cadastro sócio-econômico da população de baixa renda.

ANALISTA AMBIENTAL - AGRÔNOMO

Planejar, coordenar e executar atividades agrossilvipecuárias e do uso de recursos naturais renováveis e ambientais; prestar orientações técnicas a agricultores e/ou trabalhadores nos vários aspectos das atividades agrícolas. Prestar orientações a agricultores e/ou outros trabalhadores agrícolas sobre os sistemas e técnicas de exploração agrícola; participar da elaboração, supervisão, acompanhamento e controle de projetos na área de Segurança Alimentar e Nutricional; elaborar métodos e técnicas de cultivos de acordo com os tipos de solo e clima, efetuando estudos, experiências e análise de resultados obtidos para melhorar a germinação de sementes, o crescimento de plantas, a adaptabilidade dos cultivos, o rendimento das colheitas e outras características dos métodos de combate a ervas daninhas, enfermidades da lavoura e pragas de insetos ou aprimorar os métodos já existentes.

ANALISTA AMBIENTAL - GEÓLOGO

Realizar levantamentos geológicos e geofísicos coletando, analisando e interpretando dados, gerenciando amostragens, caracterizando e medindo parâmetros físicos, químicos e mecânicos de materiais geológicos, estimando geometria e distribuição espacial de corpos e estruturas geológicas, elaborando mapas e relatórios técnicos e científicos; efetuar serviços ambientais e geotécnicos; planejar e controlar serviços de geologia e geofísica.

ANALISTA AMBIENTAL - BIÓLOGO

Investigar e estudar a vida orgânica dos seres vivos, através de pesquisas de laboratórios, de campo e em escritórios especializados, classificando os organismos vegetais e animais, analisando o meio em que vivem e classificando-os de acordo com a distribuição geográfica; efetuar estudos e experiências com espécimes biológicos, para incrementar os conhecimentos científicos e descobrir suas aplicações na agricultura, piscicultura, medicina e outros campos.

ANALISTA AMBIENTAL - ENGENHEIRO CIVIL

Elaborar e supervisionar a execução de projetos de Engenharia Civil, observando as normas técnicas de engenharia e construção e de segurança no trabalho; elaborar pareceres sobre obras de engenharia, informes técnicos e relatórios, fazendo observações e sugerindo medidas para implantação, desenvolvimento e aperfeiçoamento de atividades em sua área de atuação; realizar o acompanhamento de medições de obras; emitir anotação de responsabilidade técnica com relação às obras sob sua custódia profissional; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes à sua área de atuação; participar das atividades de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal técnico e auxiliar, realizando-as em serviço ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento qualitativo dos recursos humanos em sua área de atuação; participar de grupos de trabalho e/ou reuniões com unidades da Prefeitura e outras entidades públicas e particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposições sobre situações e/ou problemas identificados, opinando, oferecendo sugestões, revisando e discutindo trabalhos técnico-científicos, para fins de formulação de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao Município; realizar outras atribuições compatíveis com sua especialização profissional.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

Recolher e distribuir interna e externamente correspondências, pequenos volumes e expedientes, separando-os por destinatário, observando o nome e a localização, solicitando assinatura em livro de protocolo; Executar serviços externos, apanhando e entregando correspondências, fazendo pequenas compras e pagamentos; Duplicar documentos diversos, operando máquina própria, ligando-a, abastecendo-a de papel e tinta, regulando o número de cópias; Organizar papéis e documentos diversos; Realizar atendimento ao público e atividades de suporte operacional necessárias à eficácia do serviço público em geral, cumprindo as instruções escritas ou verbais do superior hierárquico; Manter limpo e arrumado o material sob sua guarda; Comunicar ao superior imediato qualquer irregularidade verificada, bem como a necessidade de consertos e reparos nas dependências, móveis e utensílios que lhe cabe manter limpos e com boa aparência; Executar outras atribuições afins.

AUXILIAR DE CUIDADOR SOCIAL

Auxiliar o atendimento aos usuários que demandam atenção específica (com deficiência, com necessidades específicas de saúde, pessoa soro positiva com idade inferior a um ano, pessoa idosa com grau de deficiência II ou III, moradores de rua, crianças e adolescentes de 0 a 18 anos incompletos, abrigadas ou não).

AUXILIAR DE ENFERMAGEM

Realizar trabalhos auxiliares de enfermagem em unidades hospitalares ou ambulatoriais, e no âmbito do Programa Saúde da Família, sob supervisão de profissional competente na área de saúde. Prestar atendimento técnico e permitido em lei ou convenção aos pacientes portadores de enfermidades, auxiliando no trajeto entre unidades hospitalares, quando necessário. Participar de investigações epidemiológicas. Participar de projetos educativos visando à melhoria de saúde da população, desenvolvendo atividades de acordo com as orientações hierárquicas superiores.

AUXILIAR DE FARMÁCIA

Realizar atividades relacionadas com: recepção, armazenamento de produtos farmacêuticos, controle de estoque, controle de nota fiscal, preparo de doses individualizadas e coletivas, recepção e acondicionamento de medicamentos, aviamento de medicamentos, controle de dose e reposição de estoques nas unidades com a supervisão do Farmacêutico.

AUXILIAR DE CONSULTÓRIO DENTÁRIO

Auxiliar na execução dos trabalhos técnico-odontológico em consultórios, clínicas, laboratórios de prótese e em órgãos públicos de saúde; auxiliar na prevenção da doença bucal participando de programas de promoção à saúde, projetos educativos e de orientação de higiene bucal; auxiliar na confecção e reparação de próteses dentárias; executar os procedimentos odontológicos sob supervisão do cirurgião dentista, conforme normas e procedimentos técnicos e de biossegurança e exercer outras atividades correlatas.

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

Executar serviços auxiliares de copa, cozinha, jardinagem, lavanderia, limpeza e conservação em geral, espanando, varrendo, lavando e encerando áreas internas e externas dos prédios ou logradouros públicos, preparando e distribuindo pequenas refeições, lavando e conservando os pratos, louças e talheres, cultivando flores e plantas ornamentais, lavando, passando e secando roupas de cama, mesa e outras similares, observando normas, instruções, utilizando equipamentos e materiais recomendados, para manter as condições de limpeza e higiene desses espaços e materiais.

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS - BOMBEIRO HIDRÁULICO

Realizar serviço de montagem, ajustamento, instalação e reparo de encanamentos, tubulações e outros condutos, utilizando material e equipamentos adequados, para possibilitar a condução de água, gás e outros similares.

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS - MECÂNICO

Realizar serviços de manutenção mecânica e elétrica, na montagem e desmontagem parcial ou total de diversos equipamentos, máquinas e veículos à gasolina, diesel e álcool, para mantê-lo em perfeitas condições de funcionamento.

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS/ MERENDEIRA

Executar tarefas inerentes ao preparo e distribuição de merendas, selecionando alimentos, preparando refeições ligeiras, distribuindo-as aos comensais, para atender ao programa de estabelecimentos educacionais e outros.

CUIDADOR SOCIAL

Atender e cuidar dos usuários dos programas sociais que demandam atenção específica (com deficiência, com necessidades específicas de saúde, pessoas soro positiva, idade inferior a um ano, pessoa idosa com grau de deficiência II ou III, moradores de rua, crianças e adolescentes de 0 a 18 anos incompletos abrigadas ou não).

FISCAL DE TRIBUTOS

Supervisionar unidades técnicas de fiscalização de tributos do tesouro público, elaborando planos e procedendo a sua coordenação e acompanhamento, estudando e informando processos, a fim de contribuir para que a política tributária-fiscal se compatibilize com as demais medidas de interesse do desenvolvimento municipal.

FISCAL AMBIENTAL

Orientar e fiscalizar as atividades e obras para prevenção/preservação ambiental e da saúde, por meio de vistorias, inspeções e análises técnicas de locais, atividades, obras, projetos e processos, visando o cumprimento da legislação ambiental e sanitária; promover educação sanitária e ambiental.

GUARDA MUNICIPAL

Promover a segurança do patrimônio municipal, dos equipamentos e prédios municipais, das áreas de preservação ambiental, institucionais e de lazer do município, dos parques ambientais e dos sítios históricos, das praças, das atividades de natureza turística, cultural e artística, do atendimento do salvamento aquático nas áreas de rios e lagoas balneáveis, do atendimento pela defesa civil nas situações de catástrofe, sinistros, entre outras situações emergenciais.

MÉDICO CLÍNICO GERAL

Realizar consultas médicas, correspondendo a anamnese, exame físico, solicitação de exames complementares e prescrição adequada às diversas patologias clínicas e/ou infecciosas; acompanhar pacientes hospitalizados; realizar, quando indicado, procedimentos de maior complexidade; prestar assessoria e emitir parecer sobre assuntos, temas e/ou documentos técnico- científicos relacionados a aspectos médicos; participar do planejamento, execução, avaliação de planos e projetos, participar de reuniões gerenciais e de outras ações institucionais; participar de investigações epidemiológicas; desenvolver atividades de educação em saúde.

MÉDICO DERMATOLOGISTA

Prestar assistência na área médica específica e executar as demais atividades na área de medicina conforme sua especialidade, emitindo diagnóstico, prescrevendo medicamentos e/ou tratamentos adequados, aplicando recursos de medicina preventiva ou terapêutica conforme a especialidade, para promover a saúde e o bem estar do paciente.

MÉDICO PEDIATRA

Realizar consultas médicas, correspondendo a anamnese, exame físico, solicitação de exames complementares e prescrição adequada às diversas patologias clínicas e/ou infecciosas; acompanhar pacientes hospitalizados; realizar, quando indicado, procedimentos de maior complexidade; prestar assessoria e emitir parecer sobre assuntos, temas e/ou documentos técnico- científicos relacionados a aspectos médicos; participar do planejamento, execução, avaliação de planos e projetos, participar de reuniões gerenciais e de outras ações institucionais; participar de investigações epidemiológicas; desenvolver atividades de educação em saúde.

MÉDICO GINECOLOGISTA/OBSTETRA

Realizar consultas médicas, correspondendo a anamnese, exame físico, solicitação de exames complementares e prescrição adequada às diversas patologias clínicas e/ou infecciosas; acompanhar pacientes hospitalizados; realizar, quando indicado, procedimentos de maior complexidade; prestar assessoria e emitir parecer sobre assuntos, temas e/ou documentos técnico- científicos relacionados a aspectos médicos; participar do planejamento, execução, avaliação de planos e projetos, participar de reuniões gerenciais e de outras ações institucionais; participar de investigações epidemiológicas; desenvolver atividades de educação em saúde.

MÉDICO LEGISTA

Realizar exames de lesão corporal diretos, indiretos e complementares, para violência sexual (de conjunção carnal e atentado violento ao pudor), teor alcoólico, toxicológico, necropsias e perícias diversas

MÉDICO PSIQUIATRA

Diagnosticar e tratar afecções psicopatológicas, empregando técnicas especiais, individuais ou de grupo, para prevenir, recuperar ou reabilitar o paciente.

MOTORISTA DE VEÍCULOS LEVES

Profissional habilitado legalmente a dirigir os veículos compreendidos na categoria "B", transportando pessoas e materiais, examinando as condições de funcionamento do veículo, abastecendo regularmente e providenciando a sua manutenção.

MOTORISTA DE VEÍCULOS PESADOS

Profissional habilitado legalmente a dirigir os veículos compreendidos na categoria "D", transportando pessoas e materiais, examinando as condições de funcionamento do veículo, abastecendo regularmente e providenciando a sua manutenção.

MÚSICO

Tocar em vários instrumentos musicais, imprimindo uma interpretação pessoal a obra ou de acordo com as instruções de um regente, para interpretar peças musicais.

PROFESSOR DE EDUCAÇÃO BÁSICA (todas as áreas de atuação)

Atuar em regência de classe de Educação Infantil ou Ensino Fundamental, ministrando aulas teóricas e práticas, em observância às políticas e diretrizes educacionais do Município; participar da elaboração da proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; elaborar e cumprir plano de trabalho, segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino; zelar pela aprendizagem dos alunos; estabelecer estratégias de recuperação para os alunos de menor rendimento; ministrar os dias letivos e horas aula estabelecidas, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade.

SECRETÁRIO ESCOLAR

Executar tarefas relativas à anotação, redação, datilografia/digitação e organização de documentos, registro de compromissos e informações para assegurar e agilizar o fluxo de trabalho administrativos da escola. Atuar em secretaria escolar elaborando cronogramas, organogramas e rotinas de trabalho, dimensionar e organizar espaços físicos, instalações e equipamentos prestar atendimento ao corpo docente, discente e à sociedade em geral acompanhar e documentar os processos de matrícula e avaliação executar, controlar e avaliar os procedimentos referentes ao preenchimento dos diários de classe elaborar processos de regularização de vida escolar de alunos junto ao conselho municipal de educação.

TELEFONISTA

Atender a chamados telefônicos internos e externos, operando em troncos e ramais. Verificar defeitos nos ramais e nas mesas, comunicando ao superior imediato sobre os mesmos. Receber e transmitir telegramas por telefone. Prestar informações gerais sobre o Tribunal. Manter registro de ligações interurbanas. Registrar pedidos de ligações particulares, encaminhando a relação ao superior imediato, para providenciar a respectiva cobrança. Manter equipamentos elétricos e eletrônicos ligados ou desligados, conforme orientação técnica, ou para segurança do prédio e Executar outras atividades correlatas.

TOPÓGRAFO

Compreende o emprego que se destina a efetuar levantamentos de superfícies, determinando o perfil, localização, dimensões exatas e configuração de terrenos, campos e estradas, para fornecer dados necessários aos trabalhos de construção, de exploração e de elaboração de mapas. Atribuições típicas: Realizar levantamentos topográficos, altimétricos e planimétricos, posicionando e manejando teodolitos, níveis, trenas, bússolas, telêmetros e outros aparelhos de medição, para determinar altitudes, distâncias, ângulos, coordenadas de nível e outras características da superfície terrestre; Analisar mapas, plantas, títulos de propriedade, registros e especificações, estudando-os e calculando as medições a serem efetuadas, para preparar esquemas de levantamento da área em questão; Fazer os cálculos topográficos necessários; Fornecer dados e subsídios para emissão de certidão de localização, bem como efetuar a confrontação de imóveis, conferindo as medidas no local e consultando o cadastro da Prefeitura; Calcular valores para cobrança de obras de melhoria urbana pelos contribuintes, verificando a obra in loco e dividindo seu valor pelo número de beneficiários, bem como informar estes valores à unidade financeira da Prefeitura para a elaboração das guias de pagamento; Registrar os dados obtidos em formulários específicos, anotando os valores lidos e cálculos numéricos efetuados, para posterior análise; Analisar as diferenças entre pontos, altitudes e distâncias, aplicando fórmulas, consultando tabelas e efetuando cálculos baseados nos elementos colhidos, para complementar as informações registradas; Elaborar esboços, plantas, mapas e relatórios técnicos; Fornecer dados topográficos quanto ao alinhamento ou nivelamento de ruas para os contribuintes, a fim de orientar a construção de casas, estabelecimentos comerciais, entre outros; Orientar e supervisionar seus auxiliares, determinando o balizamento, a colocação de estacas e indicando as referências de nível, marcas de locação e demais elementos, para a correta execução dos trabalhos; Zelar pela manutenção e guarda dos instrumentos de trabalho, montando-os e desmontando-os adequadamente, bem como retificando-os, quando necessário, para conservá-los nos padrões requeridos; Executar outras atribuições afins.

TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO

Responder pela orientação do sistema de segurança do trabalho, conforme as NR's, investigando os riscos e as causas dos acidentes. Emitir as C.ªT. analisar os E.P.I., propondo aquisição, alteração e instalação de equipamentos de segurança para máquinas, equipamentos e aos servidores, coletivo ou individual, visando garantir a integridade dos servidores e dos bens da prefeitura.

TURISMÓLOGO

Contribuir com os conhecimentos técnicos para que o município detentor de potencial turístico, desenvolva condições técnicas e organizacionais para a promoção do desenvolvimento da atividade turística.

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