Vaga para Professor Temporário ao Instituto de Ciências Agrárias e Tecnológicas

UFMT abre seleção para contratação de professor temporário na área de Avaliação de Impactos Ambientais, Saneamento Básico e Biologia Geral.
Quinta-feira, 7 de abril de 2011 às 16h28
Vaga para Professor Temporário ao Instituto de Ciências Agrárias e Tecnológicas

Edital de 1º de abril de 2011

A Universidade Federal de Mato Grosso (www.ufmt.br), por meio do Instituto de Ciências Agrárias e Tecnológicas-Rondonópolis, torna público o presente Edital de Abertura de Inscrição de Teste de Seleção para Contratação de Professor Temporário, na Classe Auxiliar I, sob a égide da MP nº 525 de 14/02/2011, Art. 2º, Inciso X, Portaria Interministerial nº 22 de 23/02/2011, Portaria MEC nº 196 de 24/02/2011, e de acordo com as seguintes informações:

Área de Conhecimento: Avaliação de Impactos Ambientais, Saneamento Básico, Monitoramento Ambiental e Biologia Geral;

Requisito Básico: Graduado em Ciências Agrárias, Engenharias, Ciências biológicas ou em áreas afins;

Regime de Trabalho: 40h semanais;

Número de Vagas: 01 (uma);

Turno de Trabalho: O Candidato aprovado deve ter disponibilidade para trabalhar nos períodos matutino e vespertino;

Período do Contrato: Até 31 de dezembro de 2011;

Local e data das Inscrições: Coordenação de Engenharia Agrícola e Ambiental - Campus Universitário de Rondonópolis/UFMT - Rodovia MT 270, Km 06, Rondonópolis-MT, CEP 78.735-901 - no período de 12 e 13 de abril de 2011 das 8h às 11h e das 13h30min às 17h, Tel. (66) 3422-0618-ramal: 209;

Local e forma de Seleção: Coordenação de Engenharia/ICAT/CUR. A seleção será realizada através de uma Comissão de Seleção que fará análise de currículo e prova didática;

Data e Horário da Seleção: 19 de abril de 2011 - Resultado da análise de Currículo - 8h, 19 de abril de 2011 - Sorteio dos pontos - 8h, 20 de abril de 2011 - Prova Didática - 8h;

Divulgação do Resultado: 25 de abril de 2011 - Resultado Final/Coordenação de Engenharia/ICAT/CUR;

Documentos: Cópia do Diploma de Graduação; Cópia do Histórico Escolar de graduação; Curriculum Vitae documentado e assinado; Documentos Pessoais; Declaração de que o candidato não foi contratado nos últimos 24 meses, com fundamento na Lei 8745 e suas alterações, por nenhuma Instituição Federal de Ensino Superior.

Atenção: A presente seleção se enquadra na modalidade de Teste de Seleção, cujo pedido de inscrição será apreciado pela Comissão de Seleção do Departamento.

Mais informações através do endereço eletrônico do Diário Oficial da União

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