PREFEITURA MUNICIPAL DE OURO PRETO

ESTADO DE MINAS GERAIS

EDITAL DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 01/2014

SECRETARIA MUNICIPAL DE ESPORTE E LAZER

Avenida J.K 31 -Bauxita
35.400-000 - Ouro Preto -Minas Gerais
Telefones: (31)3559-3277 / 3559-3278

O Município de Ouro Preto, através da Gerência de Recursos Humanos e da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer, torna pública a realização de Processo Seletivo Simplificado para a contratação de PROFISSIONAIS DE EDUCAÇÃO FÍSICA a serem admitidos em caráter temporário, nos termos do art. 37 inciso IX da Constituição Federal, do art. 43 da Lei Orgânica do Município e da Lei nº. 44 de 29 de julho de 2002, conforme discricionariedade exclusiva da Administração Municipal e decreto 3599/2013.

1. DO CARGO E DAS VAGAS

1.1 O Processo Seletivo Simplificado destina-se ao provimento das vagas existentes atualmente e das que ocorrerem dentro do prazo de validade do presente Processo Seletivo Simplificado, referente aos cargos dispostos no Anexo I, sempre que houver necessidade de contratação temporária, atendendo o art. 2º, inciso V, da Lei nº. 44, de 29 de julho de 2002;

1.2 O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 02 (dois) anos, a contar da data do ato de homologação do resultado para o cargo/lotação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura Municipal de Ouro Preto;

1.3 Os cargos objeto deste Processo Seletivo Simplificado são de INSTRUTOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA e a lotação, vagas, carga horária e remuneração estão indicados no Anexo I;

1.4 Os candidatos aprovados e classificados poderão ser contratados para o preenchimento das vagas que vierem a surgir, dentro do prazo de validade do presente processo seletivo simplificado.

2. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

2.1 A escolaridade, os requisitos para o ingresso e as atividades que competirão aos ocupantes dos cargos objeto deste Processo Seletivo Simplificado são os indicadas no Anexo II;

2.2 Fica ciente o candidato aprovado e classificado que, em aceitando sua nomeação, será lotado, conforme designação da Secretaria Municipal de Esportes e Lazer, de acordo com a vaga a que concorrer;

2.3 O Processo Seletivo Simplificado será realizado sob a responsabilidade Secretaria Municipal de Esportes e Lazer, sendo acompanhado pela Gerência de Recursos Humanos, nos termos do art. 5º, inciso IV, da Lei Complementar nº26/2006 e do Decreto 3.599, de 20 setembro de 2013, obedecidas às normas do presente Edital.

3. DAS INSCRIÇÕES

3.1 O período das inscrições será de 0h do dia 31 de Março l de 2014 até às 23h59min do dia 07 de Abril de 2014.

3.2. O Procedimento de inscrição ao Processo Seletivo Simplificado previsto neste Edital dar-se-á através da internet, devendo o candidato preencher a ficha de inscrição disponibilizada no site da Prefeitura Municipal de Ouro Preto, www.ouropreto.mg.gov.br, informando os dados pessoais e a vaga pleiteada;

3.2.1 O candidato deverá ler atentamente as normas deste edital que será disponibilizado no site no site da Prefeitura Municipal de Ouro Preto, www.ouropreto.mg.gov.br, na Secretaria de Esportes e Lazer e na Gerência de Recursos Humanos;

3.2.2 É de total responsabilidade do candidato o correto preenchimento da ficha de inscrição;

3.2.3 Não haverá inscrição condicional nem por correspondência. Verificado, a qualquer tempo, o recebimento de inscrição que não atenda a todos os requisitos deste edital, será esta indeferida;

3.3 Cada candidato poderá efetuar somente 1 (uma) inscrição neste Processo Seletivo Simplificado;

3.4 Havendo mais de 1 (uma) inscrição, em desacordo com o item 3.3, serão canceladas as mais antigas, permanecendo a mais recente;

3.5 São condições da inscrição:

3.5.1 ser brasileiro nato ou naturalizado;

3.5.2 encontrar-se no pleno gozo de seus direitos civis e políticos;

3.5.3 estar quite com as obrigações militares e eleitorais;

3.5.4 ter escolaridade mínima exigida;

3.5.5 ter disponibilidade de tempo integral para exercer as atividades previstas;

3.5.6 conhecer e estar de acordo com as exigências do presente edital;

3.5.7 ter idade mínima de 18 (dezoito) anos até a data da contratação;

3.6 Ao preencher sua ficha de inscrição, o candidato estará declarando formalmente preencher condições de inscrição relacionadas no item 3.5 deste edital;

3.7 Uma vez efetuada a inscrição, não serão aceitos pedidos de alteração quanto à identificação do candidato.

4. DO LOCAL E HORÁRIO DAS ENTREVISTAS

4.1 No dia 08/05/2014 serão publicados os horários e os locais da realização das entrevistas no site oficial da Prefeitura www.ouropreto.mg.gov.br, na Secretaria de Esportes e Lazer e na Gerência de Recursos Humanos.

4.2 O candidato é responsável pela conferência dos seus dados pessoais indicados na relação citada no item 3.2.2

4.3 Em caso de ocorrência de divergência, o candidato deverá solicitar a correção junto à Secretaria Municipal de Esportes e Lazer, endereçado à Comissão Organizadora deste Processo Seletivo, exceto quando a mesma se constituir em alteração das condições expressas na Ficha de Inscrição.

5. DO PROCESSO SELETIVO PROVA, AVALIAÇÃO DE TÍTULO E ENTREVISTA

5.1 O Processo Seletivo Simplificado regido por este edital consistir-se-á, PROVA, AVALIAÇÃO DE TÍTULOS E ENTREVISTA representando, todas as etapas.

PROVA

5.2 Prova escrita 60 pontos, a ser realizada em 27 de Abril de 2014. O local e horário será divulgado pelo site da Prefeitura Municipal : www.ouropreto.mg.gov.br no dia 15 de Abril de 2014.

AVALIAÇÃO DE TÍTULOS

Será realizada conforme os títulos e quesitos descritos no quadro abaixo:

Especialização na área	Valor por título	Total do quesito
Especialização	2	4
Mestrado ou Doutorado na área	6	12
Cursos de Atualização na área	3	6
Experiência profissional comprovada na área por período superior a 06 meses	4	8
TOTAL FINAL	15	30 pontos

5.2.1 Os currículos deverão ser encaminhados ao email seletivo.semelop2014@yahoo.com.br no mesmo prazo previsto para as inscrições, conforme item 3.1 deste edital;

5.2.1.1 A comprovação dos títulos e quesitos previstos no quadro do item 5.2 deverá ser encaminhada previamente e digitalizada, anexa ao email previsto no subitem anterior, no mesmo prazo previsto para as inscrições, conforme item 3.1 deste edital;

5.3. Será formada uma Comissão Organizadora e Avaliadora para gerir o presente Processo Seletivo Simplificado com membros da Secretaria Municipal de Esportes e Lazer;

DAS PROVAS

5.4 As Provas Objetivas de Conhecimentos Específicos serão avaliados os conhecimentos e/ou habilidades dos candidatos, cuja composição e respectivos programas fazem parte do Anexo III e terão o caráter eliminatório.

5.4.1 A prova objetiva terá 10 (dez) questões, sendo o valor de cada uma 06 (seis) pontos, com 4 (quatro) alternativas de resposta cada uma, sendo apenas 1 (uma) a correta e sua duração será de 02 (duas) horas, totalizando 60 (sessenta) pontos.

5.4.2 As questões da prova objetiva deverão ser respondidas em cartão de respostas, específico. Para tanto, os candidatos devem dispor de caneta esferográfica preta ou azul;

5.4.3 Será atribuída nota 0 (zero):

5.4.3.1 à(s) questão (ões) da prova objetiva que contenha(m) emenda(s) e/ou rasura(s), ainda que legível(is);

5.4.3.2 à(s) questão (ões) da prova objetiva que contenha(m) mais de uma opção de resposta assinalada;

5.4.3.3 à(s) questão (ões) da prova objetiva que não estiver(em) assinalada(s) no cartão de respostas;

5.4.3.4 à(s) questão (ões) da prova objetiva cujo cartão de respostas for preenchido fora das especificações contidas no mesmo ou nas instruções da prova, ou seja, preenchidas com canetas não esferográficas ou com canetas esferográficas de cor diferente de azul ou preta, ou ainda, com marcação diferente da indicada no modelo previsto no cartão;

5.5 As provas serão avaliadas na escala de 0 (zero) a 60 (sessenta), sendo as notas destas provas expressas com 2 (duas) decimais, tendo todas as questões o mesmo valor;

5.6 Serão considerados aprovados, na prova objetiva, os candidatos que obtiverem na Prova Objetiva de Múltipla Escolha, nota igual ou superior a 36 (trinta e seis inteiros);

5.7 Os candidatos somente poderão se retirar do local das provas objetivas, após 40min (quarenta minutos) do início das mesmas;

5.7.1 Os 2 (dois) últimos candidatos de cada sala da prova objetiva somente poderão entregar as respectivas provas e retirar-se do local, simultaneamente;

5.7.2 O candidato, ao encerrar sua prova, entregará ao fiscal de sua sala, o cartão resposta da prova objetiva, devidamente assinado, e o caderno de provas, podendo reter para si, apenas, um folheto com a numeração das questões para que possa anotar suas respostas da prova objetiva para posterior conferência;

5.8 A Secretaria Municipal de Esporte e Lazer, visando preservar a veracidade e autenticidade do processo seletivo, poderá proceder, no momento da aplicação das provas objetiva a autenticação dos cartões personalizados ou de outros documentos pertinentes;

5.9 Durante a realização das provas é vedada a consulta a livros, revistas, folhetos ou anotações, bem como o uso de máquinas de calcular ou qualquer equipamento elétrico ou eletrônico, inclusive telefones celulares, sob pena de eliminação do candidato do Processo Seletivo Simplificado;

5.10 Para a entrada nos locais de prova, os candidatos deverão apresentar cédula de Identidade ou Carteira de Trabalho e Previdência Social ou Carteira Nacional de Habilitação com foto (modelo novo)e, o comprovante de inscrição.

5.10.1 Não serão aceitos quaisquer outros documentos ou papéis em substituição ao exigido no item 5.9, quer eles estejam autenticados ou não, exceto nos casos de perda ou roubo mediante apresentação de Boletim de Ocorrência.

5.11 Os candidatos deverão comparecer aos locais de prova com antecedência mínima de 30 (trinta) minutos em relação ao início das mesmas. O horário fixado será o oficial de Brasília. Será vedada a admissão em sala de provas ao candidato que se apresentar após o início das mesmas;

5.12 Não haverá, em qualquer hipótese, segunda chamada para qualquer prova, nem a realização de prova fora do horário e local marcados para todos os candidatos;

5.13 A Prefeitura Municipal de Ouro Preto e a Secretaria Municipal de Esporte e Lazer não assumem qualquer responsabilidade quanto ao transporte, alimentação e/ou alojamento dos candidatos, quando da realização das provas deste Processo Seletivo Simplificado;

5.14 O gabarito da prova será divulgado na Secretaria Municipal de Esporte e Lazer, na Gerência de Recursos Humanos e através do site www.ouropreto.mg.gov.br, com data provável do 3 de maio de 2014, com o resultado final a partir do dia 9 de maio de 2014.

5.15 Será excluído do Processo Seletivo Simplificado o candidato que:

a) fizer, em qualquer fase ou documento, declaração falsa ou inexata;

b) não mantiver atualizado seu endereço. Em caso de alteração do endereço constante da "FICHA DE INSCRIÇÃO", o candidato deverá comparecer à Secretaria Municipal de Esportes e Lazer, situada à Avenida JK nº.31, Bairro Bauxita, Ouro Preto/MG e, preencher documento, indicando seu cargo e mencionando o Processo Seletivo Simplificado, objeto deste Edital.

5.16 Será excluído do Processo Seletivo Simplificado por ato da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer, o candidato que:

a) tornar-se culpado de incorreções ou descortesias com qualquer membro da equipe encarregada da realização das provas;

b) for surpreendido, durante a aplicação das provas, em comunicação com outro candidato, verbalmente, por escrito ou por qualquer outra forma;

c) for apanhado em flagrante, utilizando-se de qualquer meio, na tentativa de burlar a prova, ou for responsável por falsa identificação pessoal;

d) ausentar-se da sala de prova antes de decorrido o tempo mínimo da mesma;

e) recusar-se a proceder a autenticação do cartão resposta ou de outros documentos.

6. DA CLASSIFICAÇÃO

6.1 A Classificação Final será feita em três fases distintas: 1ª fase: Eliminatória: será classificado para as fases seguintes o candidato que obtiver aproveitamento de 60% do somatório total do valor da Prova Objetiva de Múltipla Escolha.

6.2 2ª fase: Avaliação de Títulos, segundo tabela 1 do edital.

6.3 3ª fase: Entrevista, conforme item 7.1.

6.4 A Classificação Final será feita pela soma dos pontos obtidos na Prova Objetiva de Múltipla Escolha mais o somatório da análise curricular e o somatório da entrevista.

O cálculo do número de pontos será realizado pela seguinte fórmula:

Pontos = ((Total de pontos nas três fases / 10) x 100)

6.5 Ocorrendo empate no número de pontos, o desempate beneficiará, sucessivamente, o candidato que possuir idade mais elevada, de acordo com a Lei 02/2000 - do Estatuto dos Servidores. Permanecendo o empate, será dado ao candidato que obtiver maior nota na prova objetiva.

6.6 A classificação preliminar será divulgada no site oficial da Prefeitura: (www.ouropreto.mg.gov.br) na Secretaria Municipal de Esportes e Lazer e no mural da Gerência de Recursos Humanos.

7. DAS ENTREVISTAS

7.1 As entrevistas serão realizadas entre os dias 12 a 16 de maio de 2014 onde serão avaliados os conhecimentos e/ou habilidades dos candidatos, totalizando 10 (dez) pontos.

8. DOS RECURSOS

8.1 Os candidatos poderão interpor recurso, perante a banca examinadora, no prazo de 48 (quarenta e oito) horas a contar da divulgação da classificação preliminar prevista no item 6.6;

8.2 O prazo para manifestação da comissão sobre o recurso interposto será de 48 horas, após o recebimento deste;

8.3 O Recurso deverá ser interposto e protocolado pessoalmente ou por procurador junto à Secretaria de Esportes e Lazer, endereçado para a Comissão Organizadora deste Processo Seletivo, no prazo previsto no item 8.1;

8.4 O pedido de recurso deverá ser digitado, fundamentado e assinado, podendo recair exclusivamente sobre:

a) o indeferimento da inscrição;

b) a pontuação indicada para cada título ou quesito;

c) o somatório das notas elencadas e a conseqüente classificação.

8.5 Os Pedidos de recurso que não estiverem de acordo com o disposto nos itens acima serão preliminarmente indeferidos;

8.6 Não serão aceitos pedidos de recurso interpostos por fac-símile, telex, internet, ou qualquer meio postal, sendo que os intempestivos serão desconsiderados e os inconsistentes ou em desacordo com este edital, serão indeferidos;

8.7 Após a avaliação dos pedidos de recurso pela Comissão Organizadora, os resultados dos mesmos serão expressos como "Deferido" ou "Indeferido";

8.8 A listagem com os resultados dos Pedidos de recursos interpostos e protocolados conforme o disposto nos itens acima será publicado no site oficial do Município (www.ouropreto.mg.gov.br) e dela constará as seguintes informações: cargo, número de inscrição e resultado;

8.9 O recurso interposto fora do respectivo prazo não será aceito, sendo para tanto considerada a data do respectivo protocolo.

9. DAS EXIGÊNCIAS PARA A ADMISSÃO

9.1 Os candidatos classificados serão admitidos obedecendo rigorosamente à ordem de classificação;

9.2 A habilitação e classificação neste Processo Seletivo não assegura ao candidato o direito de ingresso automático no quadro de pessoal da Prefeitura Municipal de Ouro Preto. A contratação é ato discricionário da Prefeitura Municipal, dentro da necessidade e conveniência da administração, observada a ordem de classificação dos candidatos;

9.3 A convocação será feita por Portaria, que será publicado no site oficial da Prefeitura de Ouro Preto (www.ouropreto.com.br), bem como no mural da Gerencia de Recursos Humanos, no prazo mínimo de 48 horas, informando a hora e o local da designação para provimento da vaga;

9.4 Os aprovados que vierem a ser contratados serão regidos pela Lei Municipal 44/02;

9.5 No ato da contratação o candidato deverá apresentar os seguintes documentos:

a) estar quite com as obrigações eleitorais;

b) estar quite com as obrigações militares, para os candidatos do sexo masculino;

c) possuir escolaridade mínima exigida em cada cargo, conforme Anexo II deste Edital;

d) ter 18 (dezoito) anos completos na data da contratação;

e) possuir habilitação para o exercício da função;

f) ser considerado apto nos exames clínicos e complementares;

9.6 Será excluído do Processo Seletivo Simplificado o candidato que:

a) fizer, em qualquer fase ou documento, declaração falsa ou inexata;

b) não mantiver atualizado seu número de telefone. Em caso de alteração do número de telefone constante da "FICHA DE INSCRIÇÃO", o candidato deverá comparecer à Gerência de Recursos Humanos e preencher documento indicando seu cargo fazendo menção expressa que se relaciona ao Processo Seletivo Simplificado objeto deste Edital.

c) Não comparecer no local, na data e hora designado no edital de convocação para a contratação, conforme item 9.3.

d) Não cumprir os itens 5.2.1 e 5.4 do edital

10. DA COMISSÃO

10.1 Fica nomeada a Comissão Organizadora, Julgadora e Avaliadora, formada pelos seguintes servidores:

a) Sílvia Carolina Elias da Silva Magalhães- Presidente

b) Silvano Agnaldo Arcebispo - Membro

c) Wanusa da Silva Reis - Membro

d) Guilherme Fonseca Ribeiro- Membro

e) Armânio Guilherme Bento - Membro

f) Selma Cristina Asevedo Machado - Suplente

g) Paulo Cesar Coelho - Suplente

11. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

11.1 É de exclusiva responsabilidade do candidato o preenchimento correto de sua ficha de inscrição;

11.2 O candidato convocado, conforme o item 9.3, que não aceitar a vaga disponível, será automaticamente excluído da lista de classificados deste Processo Seletivo;

11.3 A homologação do resultado deste Processo Seletivo Simplificado será efetuada por cargo/lotação a critério da Prefeitura Municipal de Ouro Preto;

11.4 O inteiro teor deste Edital, as Portarias de Homologação e o resultado final serão publicados no site oficial da Prefeitura de Ouro Preto (www.ouropreto.com.br), na Secretaria de Municipal de Esportes e Lazer e na Gerencia de Recursos Humanos;

11.5 É vedada a inscrição neste Processo Seletivo Simplificado de quaisquer membros da Comissão Organizadora, Julgadora e Avaliadora;

11.6 A inscrição do candidato implicará no conhecimento e na tácita aceitação das condições estabelecidas no inteiro teor deste Edital e das instruções específicas, expedientes dos quais não poderá alegar desconhecimento;

11.7 Os casos não previstos, no que tange à realização deste Processo Seletivo Simplificado, serão resolvidos pela Comissão Examinadora, Julgadora e Avaliadora.

11.8 São parte integrante do presente edital:

11.8.1 ANEXO I - CARGO, LOTAÇÃO, QUANTIDADE DE VAGAS, CARGA HORÁRIA E REMUNERAÇÃO

CARGOS	LOTAÇÃO	VAGAS	CARGA HORÁRIA	REMUNERAÇÃO
INSTRUTOR de Educação Física	Secretaria Municipal de Esportes e Lazer	03	30 horas	R$ 2.877,24

11.8.2 ANEXO II - ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS

11.8.3 ANEXO III - REQUISITOS, ESCOLARIDADE E ATRIBUIÇÕES.

Profissional de Educação Física -

QUALIFICAÇÃO NECESSÁRIA: Curso Superior de Educação Física e registro no órgão de classe competente .

DESCRIÇÃO: Promover a prática da atividade física ensinando os princípios e regras técnicas, para possibilitar o desenvolvimento harmônico do corpo e a manutenção das boas condições físicas e mentais.

ATIVIDADES:

- Estudar as necessidades e a capacidade física das pessoas, para determinar um programa esportivo adequado;

- Elaborar o cronograma e/ou programa de atividades esportivas relacionadas à sua especialização;

- Instruir as pessoas sobre os exercícios e atividades programadas, para assegurar o máximo aproveitamento e benefícios advindos desses exercícios identificando previamente problemas surgidos, para elaboração de um plano de ação e visando o controle dessas atividades e avaliação de seus resultados.

- Coordenar torneios e jogos;

- Prestar assistência à área técnica da Secretaria, no trabalho com grupos de pessoas, no desenvolvimento de suas atividades rotineiras,

- Monitorar as atividades que constam no calendário esportivo, tais como Ruas de Lazer, torneios, etc.;

- Efetuar testes de avaliação física, para acompanhamento sistemático, idades esportivas mantidas pelo Município;

- Executar outras atividades correlatas.

- Atuar em Programas Esportivos Sociais da Secretaria Municipal de Esportes e Lazer de Ouro Preto.

11.8.4 ANEXO IV - PROVAS, PROGRAMAS E REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS

PORTUGUÊS

Ortografia. Sistema oficial vigente. Relações entre fonemas e grafias. Acentuação. Morfologia: Estrutura e formação de palavras. Classes de palavras e seu emprego. Flexão nominal e verbal. Sintaxe: Processos de coordenação e subordinação. Equivalência e transformação de estruturas. Discurso direto e indireto. Concordância nominal e verbal. Regência verbal e nominal. Crase. Pontuação. Interpretação de textos: Variedade de textos e adequação de linguagem. Estruturação do texto e dos parágrafos. Informações literais e inferências. Estruturação do texto: recursos de coesão. Significação contextual de palavras e expressões. Ponto de vista do autor.

EMENTA DE CONHECIMENTOS GERAIS:

Cultura Geral. Fatos políticos, econômicos e sociais do Brasil ocorridos nos anos de 2012 e 2013 divulgados na mídia local e nacional. Conhecimentos gerais do Município de Ouro Preto. Dados e indicadores do município de Ouro Preto.

- Bibliografia Sugerida para conhecimentos gerais:

Jornais e revistas atualizados. Livros, enciclopédias. Biblioteca virtual IBGE.

EDUCADOR FÍSICO

Educação Física no contexto da Educação; História da Educação Física no Brasil; Papel do Professor de Educação Física; Educação Física e lazer; Corporeidade; Aprendizagem motora; Metodologia e didática do ensino de educação física; Organização do conhecimento e abordagem metodológica; Novas perspectivas para a educação física; Objetivos gerais da Educação Física; Psicomotricidade: conceitos básicos, desenvolvimento psicomotor nas crianças em idade escolar; Fisiologia do exercício; Treinamento desportivo: crescimento na criança e no adolescente, diferenças psicofísicas entre idades, treinamento da criança e do adolescente, princípios científicos do treinamento; Esportes: Atletismo; Esportes coletivos: futebol de campo, futsal, basquete, vôlei, handebol; Técnicas e táticas; Regras e penalidades; Esportes com bastões; Organização de eventos esportivos. Recreação. Jogos tradicionais, jogos espontâneos e dirigidos; jogos pré-desportivos; jogos cooperativos; Lutas: Judô, Capoeira; Atividades Rítmicas e Expressivas: Danças: danças populares brasileiras; danças populares urbanas; danças modernas, contemporâneas e jazz; Percepção corporal e espaço-temporal. Ginásticas de preparação e aperfeiçoamento para a dança; preparação e aperfeiçoamento para os esportes; ginástica artística e rítmica; Esporte e inclusão social; Atividade física e promoção da Saúde; Atividade física na prevenção e controle de doenças; Programas de Saúde na Escola; Educação física e saúde pública; Primeiros socorros no esporte.

SUGESTÕES BIBLIOGRÁFICAS

ACSM. Manual do ACSM para Avaliação da Aptidão Física Relacionada à Saúde 1ª ed. Rio de Janeiro: Guanabara, 2006, 192p.

AMARGO, L.O. de L. Educação para o Lazer. São Paulo: Moderna, 1998.

BARROS, Cristiano L. M. de; Silva, Ana Flávia A. C. da. O profissional de Educação Física e a promoção da saúde: enfoque dos programas de saúde da família. Disponível em: www.efdeportes.comRevista Digital - Buenos Aires - nº 145, 2010.

CALAZANS, Julieta; CASTILHO, Jacyan. Dança e educação em movimento. São Paulo: Cortez, 2003.

CORREIA, M. M.Trabalhando com jogos cooperativos: em busca de novos paradigmas na educação física. Campinas, SP: Papirus, 2006

DANTAS, E.H.M. Prática da Preparação Física. 3ª edição. Rio de Janeiro: Shape, 1995.

DE MARCO, A. Educação Física: cultura e sociedade. Campinas: Papirus, 2006.

FEGEL, M. J. Primeiros socorros no esporte. São Paulo: Manole, 2002.

FOX, EDWARD L. Bases fisiológicas da educação física e dos desportos. 6.ed. Rio de Janeiro:Guanabara, 2000.

FREIRE, J. B; Alcides, J. S. Educação como prática corporal. São Paulo: Scipione, 2009.

_______, J. B. Educação de corpo inteiro: teoria e prática da educação física. São Paulo: Scipione, 2009.

FRIEDMANN, A. Brincar: crescer e aprender - o resgate do jogo. São Paulo: Moderna, 1996.

GALLAHUE, D. Compreendendo o Desenvolvimento Motor. 2ªed. São Paulo: Phorte, 2001.

GORGATTI, Márcia Greguol. Atividade física adaptada: qualidade de vida para pessoas com necessidades especiais. Ed. Barueri - São Paulo: Editora Manole, 2004.

GUERRA, M Recreação e Lazer - Sagra D. C. Luzatto 5 ed Porto Alegre -1996.

IPES. Alimentação Saudável e Atividade física para a Qualidade de Vida / Roberto Vilarta (organizador); Roberto Vilarta et. al. -Campinas, Ipes editorial, 2007. Disponível em: www.fef.unicamp.br/departamentos/deafa/qvaf/livros/alimen_saudavel_ql_af/alimen_saudavel/alimen_saudavel.pdf

____. Gestão da Qualidade de Vida na Empresa: Aguinaldo Gonçalves / Gustavo Luis Gutierrez / Roberto Vilarta (Organizadores). Campinas, SP: IPES Editorial, 2005. Disponível em: www.fef.unicamp.br/departamentos/deafa/qvaf/livros/foruns_interdisciplinares_saude/gestao_empresa/gestao.pdf

____. Políticas públicas, qualidade de vida e atividade física / Organizadores: Gustavo Luís Gutierrez, Roberto Vilarta, Roberto Teixeira Mendes. Campinas: Ipes, 2011. Disponível em: www.fef.unicamp.br/departamentos/deafa/qvaf/livros/foruns_interdisciplinares_saude/ppqvat/ppqvat.pdf

____. Qualidade de vida: evolução dos conceitos e práticas no século XXI / Roberto Vilarta, Gustavo Luis Gutierrez, Maria Inês Monteiro (organizadores). Campinas: Ipes, 2010. Disponível em: www.fef.unicamp.br/departamentos/deafa/qvaf/livros/foruns_interdisciplinares_saude/evolucao/evolucao_completo.pdf

____. Qualidade de vida e políticas públicas: saúde, lazer e atividade física / Roberto Vilarta (Organizador). Campinas, SP: IPES Editorial, 2004. Disponível em: www.fef.unicamp.br/departamentos/deafa/qvaf/livros/foruns_interdisciplinares_saude/politicas_publicas/livro_qualidade.PDF

____. Saúde Coletiva e Atividade Física: Conceitos e Aplicações Dirigidos à Graduação em Educação Física / Roberto Vilarta (Organizador). Campinas: Ipes Editorial, 2007. Disponível em: www.fef.unicamp.br/departamentos/deafa/qvaf/livros/livros_texto_ql_saude_cole_af/saude_coletiva/saude_coletiva.pdf

LE BOULCH, J. Educação Psicomotora: A Psicocinética na idade escolar. Porto Alegre: Artmed -1987.

MCARDLE, W.D.; Katch F.I.; Katch V.I. Fisiologia do exercício - energia, nutrição e desempenho humano. 7ª.ed. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2011.

POLLOCK ML, Wilmore, JH. Exercício na saúde e na doença. 2ª ed. Rio de Janeiro: MEDSI, 1993. Regras Oficiais atualizadas (2012) de Atletismo, basquetebol, futsal, handebol e voleibol.

Consulta aos sites das respectivas Confederações Esportivas Nacionais.

Schil, Patrícia C. de A. Diabetes - Manual de Exercícios Antes, Durante e Após o Programa de Treinamento. ed. phorte, 2006.

SCHIMIDT, R A; Aprendizagem e Performance Motora. Uma Abordagem da Aprendizagem Baseada na Situação. 4ª Ed. Porto Alegre: ARTMED, 2010.

TEIXEIRA, H.V. Educação física e desportos. 3ª edição. São Paulo: Saraiva, 1997.

TUBINO, M.J.G. Metodologia científica do treinamento desportivo. 3ª edição. São Paulo: Ibrasa, 1984.

VIANA, E. Esporte e atividade física - bases, organização e administração em função da cultura e da sociologia. Rio de Janeiro: Guavira, 1987.

WEINECK, J. Manual do treinamento esportivo. 2ª edição. São Paulo: Manole, 1989.

WILMORE, Jack H; Costill, David L. Fisiologia do esporte e do exercício. 2ª. ed. Barueri: Manole, 2001. 709 p.