Processo Seletivo da Prefeitura de Araripina - PE foi retificado

Oportunidades são para profissionais com todos os níveis de escolaridade; remuneração pode chegar até R$ 12 mil por mês
Sexta-feira, 30 de abril de 2021 às 09h12
Processo Seletivo da Prefeitura de Araripina - PE foi retificado

A Prefeitura de Araripina, no estado de Pernambuco, informa a todos que o edital do Processo Seletivo destinado a formar cadastro reserva e contratar profissionais para atender as Secretarias de Administração e Planejamento, de Educação, de Saúde, de Infraestrutura e Obras Públicas, e de Desenvolvimento Social, em diversos setores foi retificado e passa a ofertar agora o total de 329 vagas.

De acordo com o documento oficial (retificação I), foram alterados itens referentes ao anexo II - Secretaria Municipal de Saúde.

Nos cargos de nível médio, houve a modificação no quantitativo de vagas ofertadas pela função de Auxiliar Administrativo, que agora passa a dispor de 6 oportunidades; a inclusão do cargo de Codificador de Causas de Óbitos com uma vaga. Já nas funções de nível superior, foi incluída a função de Médico Infectologista, e Farmacêutico (1).

Todas as demais oportunidades encontram-se abaixo discriminadas de acordo com a escolaridade exigida:

  • Nível Fundamental: Auxiliar de Manutenção Predial (11); Auxiliar de Serviços Gerais (18); Auxiliar de Serviços Gerais (Banheiros Públicos) (6); Condutor de Ambulância (6); Condutor de Transporte Escolar (FNDE) (6); Condutor ônibus (1); Cozinheiro (6); Eletricista (1); Encarregado de Manutenção de Equipamentos e Máquinas Pesadas; Merendeira (16); Motorista (8); Motorista de Caçamba Compactadora (3); Músico (1); Operador de Máquinas (3); Operador de Patrol; Pedreiro (3); Recepcionista (8); Servente de Pedreiro (2); Vigia (19); Zelador (21);
  • Nível Médio: Aux. Serv. de Trânsito e Transporte (6); Auxiliar administrativo (2); Auxiliar de Creche (7); Auxiliar de Saúde Bucal (8); Desenhista Cadista (1); Digitador (5); Entrevistador (3); Facilitador de Oficina (3); Fiscal de serviços públicos (12); Fiscal de Transporte (1); Intérprete de Libras (6); Orientador Social (5); Professor de Braille (1); Recepcionista do Cadastro Único (1); Técnico Administrativo (3); Técnico em Enfermagem (10); Técnico em Informática (2); Visitador do Programa Criança Feliz (1);
  • Nível Superior: Arquiteto (1); Assistente Social (5); Dentista (8); Educador Físico (1); Enfermeiro (10); Engenheiro (1); Engenheiro Civil (1); Fisioterapeuta (1); Fonoaudiólogo (1); Médico (12); Médico Ambulatório e Cirurgias; Médico Anestesista; Médico Auditor; Nutricionista (1); Pedagogo (4); Professor (36); Professor de Educação Física (3), Professor de Matemática (3), Professor de Língua Portuguesa (3), Professor de Ciências (3), Professor de História (3), Psicólogo (6); Terapeuta Ocupacional (1); e Topógrafo (1).

Estes profissionais devem atuar em jornadas de 20, 30 e 40 horas por semana, com remuneração variável de R$ 1.100,00 a R$ 12.000,00. No caso dos professores, a jornada corresponde a 150 horas, e a remuneração é de R$ 1.918,30.

Dentro do quantitativo total de vagas, há aquelas que são reservadas para os candidatos que se enquadrem nos itens especificados no edital de abertura em nosso site.

Inscrições

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas mediante o preenchimento do formulário disponível no site da Prefeitura, entre os dias 23 de abril de 2021 até às 23h do dia 3 de maio de 2021.

Para efetuar a inscrição o candidato deverá preencher o formulário e apresentar currículo atualizado, contendo: dados pessoais, formação acadêmica/titulação, formação complementar e atuação profissional, além da documentação a seguir discriminada, em formato PDF: Carteira de Identidade; CPF; certidão de conclusão de ensino médio, emitida por instituição reconhecida pelo MEC para os candidatos a vaga de nível Médio; diploma ou declaração de conclusão de curso superior, emitida por instituição reconhecida pelo MEC para os candidatos a vaga de nível superior; comprovante de inscrição nos respectivos conselhos da categoria profissional; currículo atualizado; comprovantes de titulação, cursos e experiências profissionais de no mínimo dois anos dos últimos quatro anos; comprovante de experiência no enfrentamento a pandemia do Covid-19 dos últimos seis meses, em casos de candidatos que irão concorrer à vaga na Secretaria Municipal de Saúde; laudo, para quem for concorrer as vagas de portador de necessidades especiais.

Seleção e validade

Como forma de classificar os inscritos, será realizada avaliação curricular e/ou experiência profissional, de caráter classificatório e eliminatório.

A análise dos currículos profissionais levará em consideração, prioritariamente, os requisitos necessários a função (formação acadêmica e/ou profissional), tempo de serviço, experiência e atuação na área a que se destina a contratação.

Todos os servidores classificados serão contratados pelo período de um ano, podendo ser prorrogado por igual período. Este prazo é o mesmo da validade deste Processo Seletivo.

Jornalista: Karina Felício
Compartilhe: