UNIFEI - Universidade Federal de Itajubá - MG

Notícia:   Unifei - MG abre vagas para docentes substitutos no campus de Itabira

UNIFEI - UNIVERSIDADE FEDERAL DE ITAJUBÁ

ESTADO DE MINAS GERAIS

EDITAL Nº 14/2014

A Diretora Adjunta de Pessoal da Universidade Federal de Itajubá, no uso da competência que lhe foi delegada pelo Reitor da UNIFEI, conforme Portaria nº 530, de 09/04/2014, publicada no DOU de 30/04/2014, faz saber que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Simplificado para Contratação de Professor Substituto, no período de 10/06/2014 a 18/06/2014, sob a égide da Lei nº 8.745/93 e suas alterações.

A área, número de vagas, lotação, classe, data e local das provas e qualificação mínima exigida estão no Anexo I deste Edital.

Regime de Trabalho: 40 horas semanais.

Duração do contrato: 12 meses a partir da data de assinatura do contrato.

Remuneração Equivalente à Classe de Professor Auxiliar - R$ 2.764,45 (o valor da remuneração seguirá o reajuste previsto em Lei).

Taxa de Inscrição: R$ 20,00 (vinte reais).

1. DAS INSCRIÇÕES

1.1. Local de inscrições: as inscrições serão realizadas no CAMPUS DE ITAJUBÁ - Diretoria de Pessoal da UNIFEI, Campus Professor José Rodrigues Seabra, Av. BPS, 1303, Bairro Pinheirinho, CEP: 37500- 903 - Itajubá/MG ou no CAMPUS DE ITABIRA - ITEC - Rua São Paulo, 377, Bairro Amazonas, CEP: 35900-373 - Itabira/MG, das 9h as 11h e de 14h as 16h (horário de Brasília), de 2ª a 6ª feira, exceto feriados, pessoalmente ou por procuração simples.

1.2. O candidato deverá preencher a ficha de inscrição, disponível no endereço: www.unifei.edu.br/processo-seletivo-%E2%80%93-professor-substituto, e entregá-la, acompanhada dos seguintes documentos:

a) Cópia simples de um dos documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurança Pública e pelos Corpos de Bombeiros Militares, carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (Ordens, Conselhos, etc.), carteiras funcionais expedidas por órgão público reconhecido por lei, como identidade, carteira de trabalho, passaporte e carteira nacional de habilitação (somente modelo aprovado pelo artigo 159 da Lei nº 9503/97).

b) Comprovante de pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 20,00 (vinte reais), a ser paga no Banco do Brasil S.A. através de depósito com a GRU, que deve ser emitida a partir do sítio: https://consulta.tesouro.fazenda.gov.br/gru/grusimples.asp, informando: UG 153030 - GESTÃO 15249 - CÓDIGO DE PAGAMENTO: 28883-7 - Nº DE REFERÊNCIA 16001300.

c) 03 (três) cópias simples do Curriculum Vitae atualizado e 01 (um) bloco de comprovantes do Curriculum Vitae (que deverão ser anexados rigorosamente na ordem em que forem citados no Curriculum);

d) Cópia simples do Diploma de Graduação, obtido em Instituição Oficial ou particular de Ensino Superior, devidamente reconhecido e quando expedido por instituições de ensino estrangeiras, deverá estar revalidado / reconhecido, conforme determina o disposto nos §§ 2º e 3º do art. 48 da Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (Lei nº. 9.394/1996);

e) 01 (uma) fotografia 3x4, recente.

1.3. Não será aceita inscrição enviada via fax, correio eletrônico ou via Correios (via Postal).

1.4. É vedada a inscrição condicional e/ou extemporânea.

1.5. Em nenhuma hipótese, haverá devolução da quantia paga a título de inscrição, salvo em caso de cancelamento do Processo Seletivo por conveniência da UNIFEI.

2. O PROCESSO SELETIVO CONSTARÁ DE:

2.1. ANÁLISE CURRICULAR

2.1. Consistirá na análise comparativa do Curriculum Vitae dos candidatos voltada para a qualificação mínima especificada neste edital.

2.2. PROVA DIDÁTICA

2.2.1. Constará de 01 aula didática com duração de 50 (cinquenta) minutos, ministrada pelo candidato, com tema extraído dos tópicos do Programa sorteado pela Comissão Julgadora, com antecedência de 24 (vinte e quatro) horas para preparação. Os candidatos ausentes ao sorteio serão eliminados do referido Processo Seletivo.

2.2.2. A Prova será pública e deverá ser gravada em forma audiovisual para efeito de registro e avaliação.

2.2.3. Os Membros da Comissão Julgadora atribuirão nota à Análise Curricular e à Prova Didática, referidas anteriormente pelo sistema numérico de 0 (zero) a 10 (dez), considerando-se classificado o candidato que obtiver média total geral igual ou superior a 7 (sete).

3. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA

3.1. Às pessoas portadoras de deficiência é assegurado o direito de inscrição nesse Processo Seletivo Simplificado, de acordo com o inciso VIII, do art. 37, da Constituição Federal e com o Decreto nº. 3.298/99, e suas alterações.

3.2. Reserva-se 1 (uma) vaga neste Processo Seletivo Simplificado a candidatos portadores de deficiência.

3.3. Consideram-se portadoras de deficiência as pessoas que se enquadrarem nas categorias descritas no art. 4º do Decreto nº. 3.298/99, alterado pelo Decreto nº 5.296/04.

3.4. Não serão considerados como deficiência visual os distúrbios de acuidade visual passíveis de correção, salvo o portador de visão monocular, conforme se depreende do disposto na Súmula nº. 45, de 14/9/09, da Advocacia-Geral da União.

3.5. No ato da inscrição, o candidato deverá:

a) Informar se irá concorrer à vaga reservada para candidato portador de deficiência;

b) Informar se necessita de condições especiais para a realização das provas, e de quais condições necessita, que serão atendidas obedecendo a critérios de viabilidade e razoabilidade.

c) Entregar o Atestado Médico (original), emitido pelo médico assistente do candidato contendo a descrição (espécie e o grau ou nível) da deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença - CID.

3.6. O Candidato portador de deficiência que necessite de condições especiais para realizar as provas, mas não se manifestou no ato da inscrição e/ou não entregou o Atestado Médico especificado na letra "c" do item 3.5., fará as provas nas mesmas condições que os demais candidatos.

3.7. Os candidatos portadores de deficiência participarão em igualdade de condições com os demais candidatos no que se refere a conteúdo de provas, avaliação, critérios de aprovação, horário e local de aplicação de provas e pontuação mínima exigida.

3.8. O candidato que se declarar portador de deficiência, se aprovado, figurará em lista específica e também na lista geral de aprovados.

3.9. Caso haja número de candidatos com deficiência superior ao número de vagas reservadas, serão selecionados aqueles que obtiverem as maiores notas, comparativamente aos demais candidatos da lista específica para deficientes.

3.10. Se aprovado e classificado, o candidato portador de deficiência será submetido à avaliação a ser realizada pela Junta Médica Oficial do SUS de Itajubá. Caso não compareça à Junta Médica do SUS de Itajubá na data previamente agendada pela Diretoria de Pessoal, comunicada por escrito com aviso de recebimento, perderá o direito à vaga reservada a candidato em tais condições.

3.11. A Junta Médica Oficial do SUS de Itajubá decidirá: (1) se o candidato se encontra em condições físicas e mentais para o exercício do contrato temporário; (2) se a deficiência alegada pelo candidato no ato da inscrição se enquadra ao disposto no art. 4º do Decreto nº. 3.298/99, alterado pelo Decreto nº 5.296/04.

3.12. O candidato que tiver sua deficiência reconhecida pela Junta Médica Oficial do SUS de Itajubá permanecerá na classificação de reserva de vagas para deficientes.

3.13. O candidato aprovado, cuja deficiência não for comprovada pela Junta Médica Oficial do SUS de Itajubá, passará a concorrer somente pela classificação geral de todos os candidatos à respectiva área.

3.14. Do parecer da Junta Médica Oficial do SUS de Itajubá de que tratam os subitens 3.10 e 3.13 caberá recurso no prazo de 2 (dois) dias úteis, a contar da data de ciência do interessado, por qualquer meio que assegure a certeza do conhecimento do candidato da decisão recorrida.

3.15. O recurso deverá ser endereçado ao Pró-Reitor de Administração, por meio de requerimento fundamentado e entregue pessoalmente na Diretoria de Pessoal da UNIFEI.

3.16. Não havendo aprovação de candidatos portadores de deficiência para o preenchimento da vaga reservada, essa será preenchida pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem geral de classificação.

4. DOS RECURSOS

4.1. Caberá recurso contra o resultado do processo seletivo simplificado, devidamente fundamentado, dirigido ao CEPEAd e protocolado pessoalmente ou por procuração simples na Diretoria de Pessoal da UNIFEI - Itajubá no prazo de 2 (dois) dias úteis após a divulgação do resultado do processo seletivo.

5. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

5.1. O resultado do Processo Seletivo Simplificado será homologado mediante publicação da classificação no Diário Oficial da União, com validade de 12 (doze) meses.

5.2. Não será devolvida a documentação exigida no item 1 do presente Edital.

5.3. A contratação do Professor será efetuada de conformidade com a Lei nº 8.745/93 e suas alterações, e com a Norma para Processo Seletivo Simplificado de Professor Substituto, aprovada pelo Conselho dos Institutos da UNIFEI, em 21/09/94.

5.4. No interesse na administração, o contrato poderá ser prorrogado por, no máximo, 02 (dois) anos de seu termo inicial.

5.5. É vedado o recebimento de "atribuições, funções ou encargos não previstos no respectivo contrato" e "ser nomeado ou designado, ainda que a título precário ou em substituição, para o exercício de cargo em comissão ou função de confiança", conforme previsão do art. 9º, incisos I e II, da citada Lei.

5.6. A contratação de candidato que seja servidor/empregado de Instituição Pública somente será permitida mediante comprovação por parte do candidato, de que:

a) ocupa cargo, emprego ou função de natureza técnica / científica ou de professor;

b) não é ocupante de cargo efetivo da carreira do magistério das Instituições Federais de Ensino;

c) há compatibilidade de horários entre o emprego/cargo/função ora ocupado e o de professor pretendido, sob pena de nulidade do contrato e responsabilidade administrativa e civil da autoridade contratante.

d) A inscrição no Processo Seletivo Simplificado implica no conhecimento e tácita aceitação das condições estabelecidas no inteiro teor deste Edital, do qual não se poderá alegar desconhecimento.

Cátia Emiliana Paes
Diretora Adjunta de Pessoal

ANEXO I

Área de Conhecimento e Nº de vagas

MECÂNICA DOS SÓLIDOS - 01 (uma) vaga reservada a candidatos portadores de deficiência (tanto portadores quanto não portadores de deficiência podem se inscrever. Entretanto, em caso de aprovação de portadores de deficiência, este terá prioridade).

Classe Auxiliar - 40 horas

Qualificação Mínima: GRADUAÇÃO em Engenharia ou Física.

Lotação: Itabira

Sorteio do Tema da Prova Didática: 23/06/2014, ás 8h - Local: Itec

Prova Didática: A partir de 24/06/2014, a partir das 8h - Local: Itec

TEMAS PARA A PROVA DIDÁTICA:

1. Vetores Força.

2. Equilíbrio de um Ponto Material.

3. Resultantes de Sistemas de Forças.

4. Equilíbrio de um Corpo Rígido.

5. Forças Normais em Barras de Treliças.

6. Forças Internas em Vigas.

7. Equilíbrio de Cabos Suspensos.

8. Atrito.

9. Máquinas Simples.

10. Centro de Gravidade e Centróide.

11. Pressão de um Fluido.

12. Momentos de Inércia.

13. Cinemática de um Ponto Material.

14. Dinâmica de um Ponto Material: Força e Aceleração.

15. Dinâmica de um Ponto Material: Trabalho e Energia.

16. Dinâmica de um Ponto Material: Impulso e Quantidade de Movimento.

17. Cinemática do Movimento Plano de um Corpo Rígido.

18. Dinâmica do Movimento Plano de um Corpo Rígido: Força e Aceleração.

19. Dinâmica do Movimento Plano de um Corpo Rígido: Trabalho e Energia.

20. Dinâmica do Movimento Plano de um Corpo Rígido: Impulso e Quantidade de Movimento.

21. Propriedades Mecânicas dos Materiais: Diagrama de Tensão-Deformação. Lei de Hooke.

22. Tensão: Carga Axial. Torção em eixos circulares. Flexão e Cisalhamento em vigas.

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS:

1. HALLIDAY, David; RESNICK, Robert; WALKER, Jearl. Fundamentos da física: volume 1, mecânica. 9. ed. Rio de Janeiro: LTC, 2012. v. 1. ISBN 9788521619031.

2. HIBBELER, Russell C. Dinâmica: mecânica para engenharia. 1ª ed. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2013. ISBN 9788576058144.

3. HIBBELER, Russell C. Estática: mecânica para engenharia. 10. ed.. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2008. ISBN 9788587918970.

4. HIBBELER, Russell C. Resistência dos Materiais. 7. ed. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2013. ISBN 9788576053736.

Área de Conhecimento e Nº de vagas

CIÊNCIA DOS MATERIAIS - 01 (uma) vaga

Classe Auxiliar - 40 horas

Qualificação Mínima: GRADUAÇÃO em Engenharia ou Física (Licenciatura, Bacharelado ou Tecnologia) ou Química (Licenciatura, Bacharelado ou Tecnologia).

Lotação: Itabira

Sorteio do Tema da Prova Didática: 23/06/2014, ás 8h - Local: Itec

Prova Didática: A partir de 24/06/2014, a partir das 8h - Local: Itec

TEMAS PARA A PROVA DIDÁTICA:

1. Ligações atômicas;

2. Estruturas cristalinas e geometria dos cristais;

3. Materiais amorfos;

4. Defeitos;

5. Difusão;

6. Introdução a diagramas de fases.

7. Propriedades gerais de materiais metálicos, cerâmicos e poliméricos:

8. Propriedades mecânicas;

9. Propriedades térmicas;

10. Propriedades elétricas;

11. Propriedades magnéticas;

12. Propriedades óticas.

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS:

1. ASHBY, M. F.; Jones, D. Engenharia de Materiais, Volume I. Editora Campus, 1ª Edição, 2007.

2. ASHBY, M. F.; Jones, D. Engenharia de Materiais, Volume II. Editora Campus, 1ª Edição, 2007.

3. VAN VLACK, L. H. Princípios de Ciência dos Materiais. Editora Blucher, 1ª Edição, 1970.

4. SMITH, W. F. Princípios de Ciência e Engenharia dos Materiais. McGraw-Hill, 1ª Edição, 1998.

5. CALLISTER Jr., W. D. Fundamentos da Ciência e Engenharia de Materiais. LTC, 2ª Edição, 2006.

6. CALLISTER Jr., W. D. Ciência Engenharia de Materiais - Uma Introdução. LTC, 8ª Edição, 2012.

7. ASKELAND, D. R.; Phulé, P. P. Ciência e Engenharia dos Materiais. Cengage Learning, 1ª Edição, 2013.

8. SHACKELFORD, J. F. Ciência dos Materiais. Pearson Education, 6ª Edição, 2008.

Área de Conhecimento e Nº de vagas

FENÔMENOS DE TRANSPORTE - 01 (uma) vaga

Classe Auxiliar - 40 horas

Qualificação Mínima: GRADUAÇÃO em Engenharia ou em áreas pertencentes à área de conhecimento Ciências Exatas e da Terra.

Lotação: Itabira

Sorteio do Tema da Prova Didática: 23/06/2014, ás 8h - Local: Itec

Prova Didática: A partir de 24/06/2014, a partir das 8h - Local: Itec

TEMAS PARA A PROVA DIDÁTICA:

1. Grandezas e conceitos fundamentais em Fenômenos de Transporte

2. Propriedades de uma substância pura

3. Trabalho e calor

4. Primeira lei da termodinâmica

5. Segunda lei da termodinâmica

6. Estática dos Fluidos

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS:

1. INCROPERA, F. P.; WITT, D. P. de. Fundamentos de Transferência de Calor e de Massa. Ed. LTC. 2008. 6ª Ed.

2. WYKEN, Gordon J. Van; SONNTAG, Richard E.; BORGNAKKE, C. Fundamentos da Termodinâmica. Editora Edgard Blucher. 7ª ed. 2009. ISBN: 8521204906.

3. LIVI, Celso Pohlmann. Fundamentos de Fenômenos de Transporte. Editora LTC. 1ª ed. 2004.

4. ÇENGEL, Yunus A. ; BOLES, Michael A. Termodinâmica. Editora Mc Graw Hill. 5ª ed. 2007.

5. POTTER, Merle C. ; SCOTT, Elaine P. Ciências Térmicas. Editora Thomson Pioneira. 1ª ed. 2006.

6. ÇENGEL, Yunus A. Transferência de Calor e Massa. Editora Mc Graw Hill - Artmed. 3ª ed. 2009. ISBN: 8577260755.

7. BRUNETTI, Franco. Mecânica dos Fluidos. Editora Prentice Hall Brasil. 2ª ed. 2008. ISBN: 8576051826.

8. MORAN, Michael J. ; SHAPIRO, HOWARD, Nº Princípios de Termodinâmica Para Engenharia. Editora LTC. 6ª ed. 2009. ISBN: 8521616899.

9. FOX, Robert W.; PRITCHARD, Philip J.; MCDONALD, Alan T. Introdução à Mecânica dos Fluidos. Editora LTC, 2010. ISBN 9788521617570

Área de Conhecimento e Nº de vagas

SISTEMAS TÉRMICOS - 01 (uma) vaga

Classe Auxiliar - 40 horas

Qualificação Mínima: GRADUAÇÃO em Engenharia ou em áreas pertencentes à área de conhecimento Ciências Exatas e da Terra.

Lotação: Itabira

Sorteio do Tema da Prova Didática: 23/06/2014, ás 8h - Local: Itec

Prova Didática: 24/06/2014, a partir das 8h - Local: Itec

TEMAS PARA A PROVA DIDÁTICA:

1. Conceitos Fundamentais da termodinâmica

2. Equilíbrio líquido- vapor

3. Trabalho e calor na Termodinâmica

4. Primeira Lei da Termodinâmica

5. Segunda Lei da Termodinâmica

6. Ciclos termodinâmicos: Rankine, Otto, Diesel, Brayton, Stirling e de refrigeração por compressão de vapor.

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS

1. MICHAEL J.MORAN - HOWARD Nº SHAPIRO - BRUCE R. MUNSON - DAVID P. DEWITT - Introdução à Engenharia de Sistemas Térmicos. Editora LTC. 1◦ edição,2005.

2. JORGE MARTINS, Motores de Combustão Interna, Editora Publindustria,1Edição,

3. GARCIA, Roberto. Combustão e Combustíveis. Rio de Janeiro, Editora Interciência, 2002,

4. DMITRI VLASSOV, Combustíveis, Combustão e Câmaras de Combustão, editora: UFPR, 1ª edição,2001

5. CARVALHO, J.Andrade e Mardson Mcquay, Princípios de Combustão Aplicada, Editora UFSC,1◦ edição, 2007.

6. JOAO ANDRADE DE CARVALHO JR.; PEDRO TEIXEIRA LACAVA - Emissões em Processos de Combustão, Editora UNESP, 1edição,

7. HENDERSON, Robert E.; SCHMIDT, Frank W., Introdução as Ciências Térmicas. 2º Ed, Editora Edgard Blucher, 1996.

8. VAN WYLEN, G. J. & SONNTAG,R.E.;Fundamentos da Termodinâmica Clássica, São Paulo, Edgard Bucher,1973.

9. SILVA, M. B.; Termodinâmica: para cursos de graduação em engenharia mecânica,São Paulo; McGraw-Hill do Brasil , 1972.

10. FAIRES, V.M.; Termodinâmica, Rio de Janeiro; Ao Livro Técnico, 1966.

11. PERA, HILDO, Geradores de vapor. Editora Fama, 1990.

12. TAYLOR, C.F.; Análise dos Motores de Combustão interna. São Paulo: Edgard Blucher,1995.

13. CARRIER COMPAN.;, Hanbook of Air Conditioning System Design, Editora Marcombo.,1986.

14. CREDER, H., Instalações de ar condicionado. Editora LTC Livros Técnicos e Científicos, 1996.

15. SOUZA, ZULCY E OUTROS.; Centrais hidro e termoelétrica. Editora Edgard Blucher,1990.

16. CORTEZ, L.A.B;LORA,E.E.S.;GÒMEZ,E.O. Biomassa para Energia. Editora Unicamp, 2008.

17. SANTOS N.O.; Termodinâmica Aplicada ás Termelétricas- Teoria e Prática, Editora Interciência, 2006.

18. SILVA, N.F.; Compressores Alternativos Industriais, Editora Interciência 2009.

19. REX, MILLER, MARK R. MILLER; Refrigeração e Ar Condicionado. Editora LTC, Ano 2008.

20. STOECKER, W. F., Jones, J. W. Refrigeração e ar condicionado. São Paulo: McGraw-Hill do Brasil, 1985.

21. W. F. STOECKER, J.M.S. JABARDO - Refrigeração Industrial, EDGARD BLUCHER 2º Edição.