MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PIAUÍ - UFPI

EDITAL Nº 05/2013

CAMPUS UNIVERSITÁRIO AMILCAR FERREIRA SOBRAL
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SELEÇÃO PARA PROFESSOR SUBSTITUTO, AUXILIAR, NÍVEL I, EM REGIME INTEGRAL - (TP-40h), NA ÁREA DE ADMINISTRAÇÃO CONTEÚDO PROGRAMÁTICO - ADMINISTRAÇÃO

TEMAS:

1 - Evolução da Administração Estratégica

2 - Perfil do Empreendedor e o Empreendedorismo Sob a Perspectiva Regional

3 - O Papel das Comunicações Administrativas no Contexto Contemporâneo

4 - Gestão de Pequenas e Médias Empresas

5 - Administração de Sistemas de Informação na Era de Globalização

6 - Teorias Contemporâneas da Administração

7 - Gestão da Produção e Operações

8 - O Meio Ambiente e as Organizações

9 - Administração de Recursos Humanos

10 - Administração de Recursos Materiais e Patrimoniais

REFERÊNCIAS SUGERIDAS:

CORRÊA, Henrique; CORRÊA, Carlos. Administração da produção e operações: manufatura e serviços uma abordagem estratégica. 2. ed. São Paulo: Atlas, 2004.

HARRISON, Jeffrey S. Administração estratégica de recursos e relacionamentos. Porto Alegre: Bookman, 2005.

JONES, Gareth R. Teoria das organizações. 6. Ed. São Paulo: Pearson Education do Brasil, 2010.

DRUCKER, Peter F. Administrando para o futuro: os anos 90 e a virada do século. São Paulo: Cengage Learning, 2010.

OLIVEIRA, Djalma de P. R. Estratégia Empresarial e Vantagem Competitiva: como estabelecer, implementar e avaliar. 6. Ed. São Paulo: Atlas, 2009.

DORNELAS, J. C. Empreendedorismo: transformando idéias em negócios. Rio de Janeiro: Campus, 2001.

BESSANT, John; TIDD, Joe. Inovação e empreendedorismo. Porto Alegre: Artmed, 2009.

LAUDON, Kenneth C.; LAUDON, Jane Price. Sistemas de informação gerenciais: administrando a empresa digital. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2004.

O'BRIEN, James A. Sistemas de informação e as decisões gerenciais na era da Internet

TURBAN, Efraim. Administração da tecnologia da informação: teoria e prática. Rio de Janeiro. Elsevier, 2005.

SLACK, Nigel; CHAMBERS, Stuart; JOHNSTON, Robert. Administração da produção. 2. ed. São Paulo: Atlas, 2002.

SILVA, Reinaldo O. Teorias da administração. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2007.

MAXIMIANO, Antônio C.A. Teoria geral da administração: da revolução urbana à revolução digital. 6. Ed. São Paulo: Atlas, 2006.

DESSLER, Gary. Administração de recursos humanos. 2. Ed. São Paulo: Prentice Hall, 2003.

CHIAVENATO, Idalberto. Administração de recursos humanos: fundamentos básicos. 6. Ed. São Paulo: Atlas, 2006.

MARTINS, Petrônio G.; ALT, Paulo R.C. Administração de materiais e recursos patrimoniais. 2. Ed. São Paulo: Saraiva, 2006.

DIAS, Marco A. Administração de materiais: uma abordagem logística. 4. Ed. São Paulo: Atlas, 2008.

SCHELL, Jim. Guia para gerenciar pequenas empresas: como fazer a transição para uma gestão empreendedora. Rio de Janeiro: Campus, 1995.

NETTO, Antônio V. Gestão de pequenas e médias empresas de base tecnológica. Barueri: Minha Editora, 2006

BRANCO, Samuel Murgel. Ecossistêmica: uma abordagem integrada dos problemas do meio ambiente. 2. ed. São Paulo: Edgard Blucher, 1999.

DONAIRE, Denis. Gestão Ambiental na Empresa. 2. ed. São Paulo: Atlas, 2009.

SANCHEZ, Luis Henrique. Avaliação de impacto ambiental: conceitos e métodos. São Paulo: Oficina de Textos, 2008.

BERLO, David K. Processo da comunicação: introdução à teoria e a prática. 5. ed. São Paulo: Martins Fontes, 1985.

COSTA, Nelson Pereira Da. Comunicação empresarial: a chave para coordenar liderar um empreendimento. Rio de Janeiro: Ciência Moderna, 2008.

Por delegação de competência do Magnífico Reitor da Universidade Federal do Piauí (UFPI), do Pró - Reitor de Ensino de Graduação, o Diretor do Campus Amílcar Ferreira Sobral, no uso das atribuições legais, torna público aos interessados que estarão abertas as inscrições para o Processo de Seleção de Professor Substituto para o Curso de Administração a ser contratado como Classe Auxiliar Nível I, por 6 (seis) meses, em Regime de Tempo Integral TP-40 (40 horas semanais) nos termos das Leis nºs. 8.745/93, regulamentada pelas Leis nºs. 9.849/99 e 10.667/03 publicadas em 10/12/1993, 27/10/1999 e 15/05/2003, respectivamente, o Decreto nº 6.944, de 21 de agosto de 2009 publicado no DOU, Seção 1 de 24 de agosto de 2009 e pela Resolução 039/08 do CONSUN/UFPI de 11/09/08, observadas as disposições legais aplicáveis à espécie e as normas contidas nesse Edital.

1 - DAS INSCRIÇÕES

1.1 Período: 06 a 08 de Março de 2013.

1.2 Local: Secretaria Acadêmica do Campus Amilcar Ferreira Sobral (CAFS) da Universidade Federal do Piauí.

1.3 Horário: 8h30min às 11h30min e de 14h30min às 17h30min.

2 - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

2.1 Indicações relativas ao local, Área/disciplina, número de vagas, requisito, remuneração e taxa de inscrição estão estabelecidas de acordo com o quadro abaixo:

3 - DOS REQUISITOS PARA A INSCRIÇÃO

3.1 Ser brasileiro nato, naturalizado ou estrangeiro com visto permanente.

3.2 Curriculum Lattes acompanhado de cópia da documentação comprobatória em envelope lacrado, rubricado e endereçado ao presidente da banca.

3.3 Cópia do diploma do Curso de Graduação e cópia do certificado de mestrado/especialização conforme requisito no quadro acima.

3.4 Cópia do documento Oficial de Identidade e CPF.

3.5 Cópia do Título de Eleitor e comprovante de quitação com a justiça eleitoral.

3.6 Cópia de quitação com o serviço militar (se candidato do sexo masculino).

3.7 Comprovante de pagamento da taxa de inscrição, R$ 111,80 (cento e onze reais e oitenta centavos) para Doutor, R$ 78,42 (setenta e oito reais e quarenta e dois centavos) para Mestres e no valor de R$ 58,91 (cinquenta e oito reais e noventa e um centavos) para Especialistas, através de GRU (Guia de Recolhimento da União), disponibilizada na internet no endereço eletrônico www.ufpi.br, na guia Serviços - GRU. Para o preenchimento da GRU deverão ser utilizados os seguintes códigos:

- UG: 154048

- Gestão: 15265

- Recolhimento Código: 288306

- O pagamento da taxa deverá ser efetivado em qualquer agência do Banco do Brasil.

OBS.: Cópias dos documentos solicitados do item 3.3 ao 3.6 devem ser autenticadas em cartório ou autenticadas na Secretaria Acadêmica do CAFS, mediante apresentação do original.

4 - DAS PROVAS

A seleção dar-se-á em conformidade com o que estabelece a Resolução nº 039/08 do CONSUN/UFPI, e os candidatos serão submetidos às seguintes provas:

4.1 Prova Didática de caráter eliminatório (Anexo I Cronograma).

4.2 Prova de Títulos: análise do Curriculum Lattes de caráter classificatório.

5 - PRAZO DE VALIDADE

O prazo de validade do Processo Seletivo será de 6 (seis) meses, podendo ser prorrogado por mais 6 (seis) meses contado da data de publicação do Edital de homologação do Resultado Final no Diário Oficial da União.

6 - DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

6.1 Não será admitida a complementação documental fora do prazo de inscrição.

6.2 Será contratado o candidato aprovado na Área como especificado no item 2.1 do presente Edital e havendo necessidade no período de vigência desse Processo Seletivo, a Administração da UFPI, através da Diretoria de Recursos Humanos, fará convocação de candidatos obedecendo à ordem de classificação.

6.3 Havendo desistência de candidato convocado para contratação, facultar-se-á à administração substituí-lo, convocando outros candidatos seguindo a ordem de classificação, respeitando o limite estabelecido no Anexo II do Decreto Nº 6.944/2009, dos candidatos incluídos no ato homologatório.

6.4 O candidato indicado à contratação será convocado a comparecer à Diretoria de Recursos Humanos - DRH da Universidade Federal do Piauí, no Campus Ministro Petrônio Portella (Teresina-PI), para assinatura de contrato, no prazo de 05 (cinco) dias úteis a contar da data de convocação.

6.5. Será vetada inscrição nesse processo seletivo a candidato cujo último contrato como Professor Substituto em Instituição Pública Federal ou outro cargo temporário sob a Lei nº. 8.745/93, seja menor do que 24 (vinte e quatro) meses.

6.6 O candidato deve observar a disposição da Constituição Federal, no Artigo 37, Inciso XVI, Alíneas "a" e "b", sobre acumulação de cargos.

6.7 A inscrição do candidato implicará na aceitação tácita das normas constantes desse Edital, relativamente às quais não poderá alegar desconhecimento.

6.8. O candidato aprovado no ato da posse deverá comprovar sua atuação em outro serviço público. O candidato só será contratado, caso não exceda 60 horas semanais em cargos públicos, contando com as 40 horas nesta IES.

6.9. O candidato aprovado deverá atuar nas disciplinas constantes do Item 2.1, respeitada a carga horária prevista neste Edital.

6.10. O candidato deverá providenciar os recursos necessários para a realização da Prova Didática.

Floriano (PI), 05 de Março de 2013.

Profº. Drº. Mauro Sérgio Cruz Sousa Lima
-Diretor do CAFS-

ANEXO I - CRONOGRAMA

SELEÇÃO PÚBLICA PARA PROFESSOR SUBSTITUTO, CLASSE AUXILIAR, NÍVEL I, REGIME DE TEMPO INTEGRAL (TI-40h), CURSO DE ADMINISTRAÇÃO, PARA O CAMPUS AMILCAR FERREIRA SOBRAL- UFPI-FLORIANO -PIAUÍ

BANCA DO CONCURSO PARA SELEÇÃO PÚBLICA PARA PROFESSOR SUBSTITUTO, CLASSE AUXILIAR, NÍVEL I, EM REGIME DE TEMPO INTEGRAL 40h PARA O CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DO CAMPUS AMILCAR FERREIRA SOBRAL- UFPI- FLORIANO-PIAUÍ