SPDM - ASSOCIAÇÃO PAULISTA PARA O DESENVOLVIMENTO DA MEDICINA

MUNICÍPIO DE SÃO PAULO

PROGRAMA DE ATENÇÃO BÁSICA E SAÚDE DA FAMÍLIA

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO Nº 02/2010

DO PROCESSO SELETIVO DAS INSCRIÇÕES ISENÇÃO DA TAXA DE INSCRIÇÃO DA INSCRIÇÃO PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA DAS PROVAS OBJETIVAS DA PRESTAÇÃO DAS PROVAS OBJETIVAS DO JULGAMENTO DAS PROVAS OBJETIVAS DA CLASSIFICAÇÃO FINAL DOS CANDIDATOS DOS RECURSOS DA CONVOCAÇÃO PARA CONTRATAÇÃO DA CONTRATAÇÃO DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina / Programa de Atenção Básica e Saúde da Família, torna público que fará realizar no Município de São Paulo, Processo Seletivo de vagas para a categoria Médica de diversas especialidades a serem contratados sob o Regime Jurídico CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) e, portanto não cumprirá direito a estabilidade.

Realiza-se em cumprimento ao Convênio e Contrato de Gestão firmado entre a SPDM/PABSF e o Município de São Paulo, por intermédio da Secretaria Municipal da Saúde.

Os Médicos serão lotados de acordo com a necessidade do Serviço de Saúde e a disponibilidade de vagas considerando a ordem de sua classificação e a opção realizada no momento da inscrição para as Especialidades e Regiões, conforme especificado na TABELA l.

O Processo Seletivo reger-se-á pelas disposições contidas nas Instruções Especiais, que fazem parte integrante deste edital.

1- DO PROCESSO SELETIVO

1.1. O Processo Seletivo destina-se para o número de vagas abertas (conforme Tabela I) e que vierem a surgir dentro do prazo de validade do Processo.

1.2. O prazo de validade do Processo Seletivo será de 01 (um) ano, contados a partir da data da homologação do resultado final, podendo, a critério da SPDM/PABSF, ser prorrogado uma vez por igual período.

1.3. Em caso de participação de empregados SPDM/PABSF, para adesão à novos vínculos/ plantões, serão consideradas as possibilidades permitidas de acordo com as Normas Internas do RH- SPDM/PABSF e em conformidade com a CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).

1.4. As atribuições dos profissionais médicos seguirão as Diretrizes do Documento Norteador e/ou Portaria para cada Programa de Saúde da Secretaria Municipal de Saúde do Município de São Paulo.

1.5. Os cargos, as especialidades, os Programas de atuação, as vagas, as vagas para pessoas com deficiência, a carga horária semanal, os vencimentos, os requisitos/escolaridade exigidos e a taxa de inscrição são os estabelecidos, conforme Tabela I:

TABELA I

TAXA DE INSCRIÇÃO R$ 40,00
CARGO	ESPECIA- LIDADES	PROGRAMA DE ATUAÇÃO	LOCAL DAS VAGAS	VAGAS	VAGAS PCD	C.H. S E M A N A L	VENCI- MENTO MENSAL	REQUISITOS/ ESCOLARIDADE PARA CONTRATAÇÃO
Médico Diarista	Psiquiatria	(NASF) Núcleo de Apoio a Saúde da Família	Centro (Sé/ Bela Vista)	1	-	20h	4.760,56	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo/Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Psiquiatria. Experiência comprovada na função.
			Norte - 1 (Pirituba/ Perus/ Jaraguá)	1	-
			Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	2	1
			Sul (Jabaquara/Vila Mariana)	2	1

 

TAXA DE INSCRIÇÃO R$ 40,00
CARGO	ESPECIA- LIDADES	PROGRAMA DE ATUAÇÃO	LOCAL DAS VAGAS	V A G A S	V A G A S P C D	CARGA HORÁRIA SEMANAL	VENCI- MENTO MENSAL	REQUISITOS/ ESCOLARIDADE PARA CONTRATAÇÃO
Médico Plantonista	Clínica Geral	(AMA) Atendimento Médico Ambulatorial	Centro (Sé/ Bela Vista)	1	-	12 h	2.809,64	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo / Formação em Medicina. Experiência comprovada na função.
			Norte - 1 (Pirituba/ Perus/ Jaraguá)	37	2
			Norte - 2 (Santana / Mandaqui/ Tucuruvi / Tremembé)	2	1
			Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	42	3
			Leste - 2 (Belém /Tatuapé/ Penha/ Arthur Alvim / Itaquera)	46	3
			Sul (Jabaquara/ Vila Mariana)	2	1
			Centro-Oeste (Butantã)	6	1
	Pediatria	(AMA) Atendimento Médico Ambulatorial	Centro (Sé/ Bela Vista)	3	1	12 h	2.809,64	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo / Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Pediatria. Experiência comprovada na função.
			Norte - 1 (Pirituba/ Perus/ Jaraguá)	39	2
			Norte - 2 (Santana / Mandaqui/ Tucuruvi / Tremembé)	1	-
			Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	48	3
			Leste - 2 (Belém /Tatuapé/ Penha/ Arthur Alvim / Itaquera)	56	3
			Sul (Jabaquara/ Vila Mariana)	5	1
			Sudeste (Vila Prudente/ Ipiranga)	6	1
			Centro-Oeste (Butantã)	3	1
	Vascular	(AMA ESPECIA- LIDADE) Atendimento Médico Ambulatorial de Especialidade	Norte - 1 (Pirituba/ Perus/ Jaraguá)	2	1	12 h	2.856,35	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo / Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Cirurgia Vascular. Experiência comprovada na função.
			Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	1	-
	Ecocardiologia	(AMA ESPECIA- LIDADE) Atendimento Médico Ambulatorial de Especialidade	Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	1	-	12 h	2.856,35	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo / Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Cardiologia. Experiência comprovada na função, experiência em realização de exame Ecocardiograma.

 

TAXA DE INSCRIÇÃO R$ 40,00
CARGO	ESPECIA- LIDADES	PROGRAMA DE ATUAÇÃO	LOCAL DAS VAGAS	V A G A S	V A G A S P C D	C.H. S E M A N A L	VENCI- MENTO MENSAL	REQUISITOS/ ESCOLARIDADE PARA CONTRATAÇÃO
Médico Plantonista	Cardiologia	(AMA ESPECIA- LIDADE) Atendimento Médico Ambulatorial de Especialidade	Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	1	-	12 h	2.856,35	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo/Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Cardiologia. Experiência comprovada na função.
	Endocrinologia	(AMA ESPECIA- LIDADE) Atendimento Médico Ambulatorial de Especialidade	Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	1	-	12 h	2.856,35	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo/Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Endocrinologia. Experiência comprovada na função.
	Neurologia	(AMA ESPECIA- LIDADE) Atendimento Médico Ambulatorial de Especialidade	Norte - 1 (Pirituba/ Perus/ Jaraguá)	2	1	12 h	2.856,35	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo/Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Neurologia. Experiência comprovada na função.
			Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	1	-
	Reumatologia	(AMA ESPECIA- LIDADE) Atendimento Médico Ambulatorial de Especialidade	Norte - 1 (Pirituba/ Perus/ Jaraguá)	5	1	12 h	2.856,35	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo/Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Reumatologia. Experiência comprovada na função.
			Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	2	1
	Urologia	(AMA ESPECIA- LIDADE) Atendimento Médico Ambulatorial de Especialidade	Norte - 1 (Pirituba/ Perus/ Jaraguá)	2	1	12 h	2.856,35	Registro no Conselho de Classe. Ensino Superior Completo/Formação em Medicina, Certificado em Especialização ou Residência em Urologia. Experiência comprovada na função.
			Leste - 1 (Sapopemba/ São Matheus/ Ermelino Matarazzo)	2	1

1.6. Além do vencimento mensal descrito para o cargo será oferecido vale alimentação, vale refeição e benefícios previstos em Lei ou Convenção Coletiva de cada cargo. O empregado será avaliado no período de 60 dias do contrato de experiência, conforme artigo único 445 da CLT.

1. DAS INSCRIÇÕES

1.1. As inscrições serão realizadas, via internet, no período de 09 de novembro a 01 de dezembro de 2010, no site www.spdmpsf.com.br.

1.2. No ato da inscrição, o candidato deverá indicar sua opção por apenas uma Especialidade e Região conforme observado na Tabela I.

1.3. A inscrição do candidato implicará o conhecimento e a tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital, em relação às quais não poderá ser alegada qualquer espécie de desconhecimento.

1.4. O candidato será responsável por qualquer erro e omissão, bem como pelas informações prestadas na ficha de inscrição. O candidato que não satisfizer a todas as condições estabelecidas neste Edital não será admitido.

1.5. O candidato que prestar qualquer declaração falsa, inexata ou, ainda, que não atenda a todas as condições estabelecidas neste Edital, terá sua inscrição cancelada e, em conseqüência, serão anulados todos os atos dela decorrentes, mesmo que aprovado nas provas e etapas, e que o fato seja constatado posteriormente.

1.6. Antes de efetuar o recolhimento da taxa de inscrição, o candidato deverá certificar-se de que preenche todos os requisitos para contratação exigidos neste Edital.

1.7. Efetivada a inscrição, não será permitida alteração das informações apontada na ficha de inscrição.

1.8. Para inscrever-se, o candidato deverá no período de inscrição:

2.8.1. Acessar o site www.spdmpsf.com.br e localizar o "link" correlato ao Processo Seletivo;

2.8.2. Ler na íntegra o Edital;

2.8.3. Preencher o Formulário de Inscrição no site, no qual declarará estar ciente das condições exigidas e das normas expressas no Edital;

2.8.4. Clicar no campo Enviar os dados da inscrição;

2.8.5. Imprimir o boleto bancário e efetuar o pagamento da respectiva taxa de inscrição;

2.8.6. O boleto referente à inscrição deverá ser pago até o dia de seu vencimento em qualquer agência bancária;

2.8.7. O valor da taxa de inscrição para realização do Processo Seletivo está definido na Tabela - I;

2.8.8. O pagamento por agendamento somente será aceito se estiver dentro do período de vencimento e se comprovada a sua efetivação dentro do período de inscrição;

2.8.9. Não será aceito pagamento da taxa de inscrição por meio de cheque, depósito em caixa eletrônico, pelos correios, fac-símile, transferência eletrônica, DOC, DOC eletrônico, ordem de pagamento ou depósito comum em conta corrente, condicional ou fora do período de inscrição ou por qualquer outro meio que não os especificados neste Edital;

2.8.10. Antes de efetuar o recolhimento da taxa de inscrição, o candidato deverá estar ciente de que disporá dos requisitos necessários para admissão, especificados neste Edital;

2.8.11. Não haverá devolução da importância paga por desistência do candidato ainda que efetuada a mais ou em duplicidade seja qual for o motivo;

2.8.12. A formalização da inscrição somente se dará com o adequado preenchimento de todos os campos da ficha de inscrição pelo candidato, pagamento da respectiva taxa com emissão de comprovante de operação emitido pela instituição bancária;

2.8.13. O descumprimento das instruções para a inscrição pela internet implicará na não efetivação da inscrição.

2.9. A partir de 03 de dezembro de 2010 o candidato deverá conferir no site www.spdmpsf.com.br as inscrições homologadas. Caso seja detectada falta de informação, o candidato deverá entrar em contato pelo telefone (0XX11) 4701.1658, para verificar o ocorrido.

2.10. A SPDM/PABSF não se responsabilizará por solicitação de inscrição não recebida por motivo de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamentos das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados.

2.11. O comprovante de inscrição do candidato será o próprio boleto, devidamente quitado.

2.12. É de inteira responsabilidade do candidato a manutenção sob sua guarda do comprovante do pagamento da taxa de inscrição, para posterior apresentação, se necessário.

2.13. Informações complementares referentes às inscrições poderão ser obtidas no site www.spdmpsf.com.br.

3. ISENÇÃO DA TAXA DE INSCRIÇÃO

3.1. O candidato que preencher as condições estabelecidas neste item poderá solicitar a isenção da taxa de inscrição, aplicando-se por analogia o Decreto Municipal 51.446, de 28 de abril de 2010.

3.2. Para os fins deste decreto, considera-se sem condições financeiras para arcar com o pagamento da taxa de inscrição, o candidato cuja renda familiar "per capita" não ultrapasse o valor de referência correspondente ao menor piso salarial vigente no Estado de São Paulo, instituído pela Lei Estadual nº 12.640, de 11 de julho de 2007, observadas as alterações posteriores.

3.3. A comprovação da ausência de condições financeiras para arcar com a taxa de inscrição consistirá em declaração firmada pelo candidato, sob as penas da lei, de que se enquadra nas exigências previstas no item 3.1, a qual deverá ser apresentada juntamente com a ficha de inscrição.

3.4. Para tanto o candidato deve:

3.4.1. Acessar, no período de 09 e 10 de novembro de 2010, o "link" Isenção da Taxa de Inscrição no site da www.spdmpsf.com.br;

3.4.2. Preencher total e corretamente o requerimento de solicitação de isenção de taxa de inscrição com os dados solicitados;

3.4.3. Imprimir o formulário de solicitação de isenção e assinar;

3.4.4. Para avaliação da isenção da taxa de inscrição o candidato deverá enviar os seguintes documentos:

a) Declaração do Anexo III.

b) Comprovante da ficha de inscrição, via da SPDM/PABSF.

3.5. O candidato deverá enviar o formulário de solicitação de isenção assinado e os respectivos documentos em um envelope contendo todos os dados do requerente através dos correios, pelo serviço de SEDEX ou, CARTA REGISTRADA com aviso de recebimento para a Av. Dr. José Maciel, 560, Jd. Maria Rosa, Taboão da Serra, SP - CEP: 06763-270, indicando como referência no envelope de endereçamento - SPDM/PABSF - ISENÇÃO DE TAXA DE INSCRIÇÃO, sendo considerada a data final de postagem 11 de novembro de 2010.

3.6. A relação dos pedidos de isenção deferidos será divulgada até o dia 24 de novembro de 2010, no site www.spdmpsf.com.br.

3.7. Não haverá recurso contra o indeferimento do requerimento de isenção da taxa de inscrição.

3.8. O candidato que tiver seu pedido de isenção indeferido e que desejar, mesmo assim, participar do processo seletivo, deverá efetuar a inscrição de acordo com o item 2.

3.9. Não será concedida isenção de taxa de inscrição ao candidato que não atender o item 3 e seus subitens.

3.10. Não será permitida, após o envio e entrega do requerimento de isenção de taxa de inscrição e dos documentos comprobatórios deste edital, complementação da documentação.

3.11. A declaração referida no Anexo III deste edital conterá a advertência de que eventual afirmação falsa sujeita o candidato às sanções previstas em lei, bem como configura infração ao disposto no artigo 11, inciso V, da Lei nº 8.989, de 1979, impedindo sua posse no cargo ou emprego público ou anulando-a nos termos do Decreto nº 47.244, de 28 de abril de 2006.

4. DA INSCRIÇÃO PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

4.1. Às pessoas com de deficiência é assegurado o direito de se inscrever neste Processo Seletivo, desde que os cargos pretendidos sejam compatíveis com a deficiência de que são portadores, conforme estabelece o Artigo 37, inciso VIII, da Constituição Federal, Lei 7853 de 1989 regulamentada pelo Decreto Federal 3.298 de 20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal nº 5.296, de 02/12/2004.

4.2. Às pessoas com deficiência é assegurado o direito de se inscrever neste Processo Seletivo, desde que os cargos pretendidos sejam compatíveis com a deficiência.

4.3. É considerada pessoa com deficiência a que se enquadra nos cargos especificados no Decreto Federal 3.298 de 20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal nº 5.296, de 02/12/2004.

4.4. Em obediência ao disposto no Decreto 3.298 de 20/12/1999, aos candidatos portadores de deficiência habilitados, será reservado o percentual de 5% (cinco por cento) das vagas existentes ou que vierem a surgir no prazo de validade do Processo Seletivo.

4.5. O candidato, antes de se inscrever, deverá verificar se os cargos e programa especificados na Tabela I deste Edital são compatíveis com a deficiência.

4.6. As vagas definidas na Tabela I que não forem providas por falta de candidatos, por reprovação no Processo Seletivo ou por não enquadramento como deficiente na perícia médica, serão preenchidas pelos demais candidatos, com estrita observância da ordem classificatória.

4.7. Aos candidatos com deficiência serão resguardadas as condições especiais previstas no Decreto Federal 3.298 de 20/12/1999 e participarão do Processo Seletivo em igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao horário e local de aplicação das provas, e à nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

4.8. O candidato com deficiência que no ato da inscrição especificar sua necessidade de tratamento diferenciado no dia da prova, deverão ainda requerê-lo por escrito conforme Anexo II, durante o período das inscrições e enviar via correios pelo serviço de Sedex conforme item 4.9 indicando as condições diferenciadas de que necessita para a realização das provas. Por exemplo, prova em braile ou ampliada, anexando o laudo médico atestando a espécie, grau ou nível da deficiência, com expressa referência ao código correspondente à classificação Internacional de Doença - CID, bem como a provável causa da deficiência, inclusive para assegurar revisão de adaptação da sua prova.

4.9. O candidato inscrito como pessoa com deficiência deverá enviar o requerimento Anexo II e laudo médico, com data de postagem até o dia 02 dezembro de 2010, via SEDEX à Av. Dr. José Maciel, 560 - Jd. Maria Rosa - CEP 06763-270 - Taboão da Serra - SP, com o título de PESSOA COM DEFICIÊNCIA - SPDM/PABSF.

4.10. Os candidatos que não atenderem, dentro do prazo do período das inscrições, aos dispositivos mencionados no item 4.8 e 4.9 não serão considerados como pessoas com deficiência e não terão a prova especial preparada, seja qual for o motivo alegado.

4.11. Os candidatos que se declararem pessoas com deficiência, se aprovados no Processo Seletivo, terão seus nomes publicados em lista à parte e também na lista geral de classificação.

4.12. Os candidatos com deficiência que não realizarem a inscrição conforme as instruções constantes deste Item não serão considerados como tal.

4.13. Será eliminado da lista de pessoa com deficiência o candidato cuja deficiência assinalada na ficha de inscrição não se constate, devendo constar apenas da lista de classificação geral de aprovados.

4.14. Os candidatos inscritos como pessoa com deficiência e aprovados nas etapas do Processo Seletivo serão convocados pela SPDM/PABSF, para perícia médica, com a finalidade de avaliação quanto à configuração da deficiência e a compatibilidade entre as atribuições do cargo e a deficiência declarada.

4.15. Será excluído da Lista Especial (pessoa com deficiência) o candidato que não tiver configurada a deficiência declarada, ("declarado" como não apresentando deficiência pelo órgão de saúde encarregado da realização da perícia), passando a figurar somente na Lista Geral e será excluído do Processo Seletivo o candidato que tiver deficiência considerada incompatível com as atribuições do cargo.

5. DAS PROVAS OBJETIVAS

5.1. As provas serão de Conhecimentos Específicos contendo 40 questões objetivas de múltipla escolha, com quatro alternativas cada. Cada questão terá uma única resposta correta e versarão sobre os conteúdos programáticos contidos no ANEXO I.

6. DA PRESTAÇÃO DAS PROVAS OBJETIVAS

6.1. A aplicação da prova objetiva está prevista para 12 de dezembro de 2010 podendo ser alterada por critério da SPDM/PABSF.

6.2. O candidato deverá acessar o site www.spdmpsf.com.br para obter as informações de data, local e horário de prova, na data prevista de 07 de dezembro de 2010.

6.2.1. Não será enviado, via correio, cartão de convocação para as provas. A data, o horário e o local da realização das provas objetivas serão disponibilizados conforme o item 6.2.

6.3. Havendo alteração da data prevista, as provas poderão ocorrer em sábados, domingos ou feriados.

6.4. O candidato será convocado para realizar a prova no Município de São Paulo.

6.5. Não será aceita como justificativa de ausência ou de comparecimento em data, local ou horário incorreto.

6.6. Os eventuais erros de digitação de nome, número de documento de identidade, sexo e data de nascimento, deverão ser corrigidos somente no dia das respectivas provas, com o fiscal de sala.

6.7. O candidato que não solicitar a correção dos dados deverá arcar exclusivamente com as consequências advindas de sua omissão.

6.8. O candidato que, por qualquer que seja o motivo, não tiver seu nome constando do Edital de Convocação, mas que apresente o respectivo comprovante de pagamento, efetuado nos moldes previstos neste Edital, poderá participar do Processo Seletivo, devendo preencher e assinar, no dia da prova, formulário específico.

6.9. A inclusão de que trata o item 6.8 será realizada de forma condicional, sujeita a posterior verificação quanto à regularidade da referida inscrição.

6.10. Constatada a irregularidade da inscrição, a inclusão do candidato será automaticamente cancelada, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes.

6.11. O candidato deverá assinar à lista de presença, de acordo com aquela constante do seu documento de identidade, vedada a aposição de rubrica.

6.12. Depois de identificado e alocado em sala de prova, o candidato não poderá consultar ou manusear qualquer material de estudo ou de leitura enquanto aguardar o horário de início da prova.

6.13. O candidato não poderá ausentar-se da sala de prova sem o acompanhamento de um fiscal.

6.14. É vedado o ingresso de candidato em local de prova portando arma, mesmo que possua o respectivo porte.

6.15. O candidato deverá comparecer ao local designado para a prova, constante do Edital de Convocação, com antecedência mínima de 60 (sessenta) minutos do fechamento dos portões, munido de:

a) Comprovante de inscrição;

b) Original de um dos documentos de identidade a seguir: Cédula de Identidade (RG), Carteira de Órgão ou Conselho de Classe, Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), Certificado Militar e Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia na forma da Lei n.º 9.503/97) ou Passaporte;

c) Caneta esferográfica de tinta preta ou azul, lápis preto nº 2 e borracha macia.

6.16. Somente será admitido na sala de prova o candidato que apresentar um dos documentos discriminados no subitem anterior, desde que permita, com clareza, a sua identificação.

6.17. O comprovante de inscrição não terá validade como documento de identidade.

6.18. Não serão aceitos, por serem documentos destinados a outros fins, Boletim de Ocorrência, Protocolos, Certidão de Nascimento, Título Eleitoral, Carteira Nacional de Habilitação emitida anteriormente à Lei 9.503/97, Carteira de Estudante, Crachás, Identidade Funcional de natureza pública ou privada.

6.19. Não serão aceitos protocolos, cópias dos documentos citados, ainda que autenticadas, ou quaisquer outros documentos não constantes deste Edital.

6.20. A identificação especial também será exigida do candidato, cujo documento de identificação apresente dúvidas relativas à fisionomia e/ou à assinatura do portador.

6.21. Não haverá segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausência do candidato.

6.22. No dia da realização das provas, não será permitido ao candidato consultas bibliográficas de qualquer espécie, bem como usar no local de exame armas ou aparelhos eletrônicos (agenda eletrônica, bip, gravador, notebook, pager, palmtop, receptor, telefone celular, walkman etc.) boné, gorro, chapéu e óculos de sol. O descumprimento desta instrução implicará na eliminação do candidato, caracterizando-se tentativa de fraude.

6.23. A SPDM/PABSF recomenda que o candidato não leve nenhum dos objetos citados no subitem anterior, no dia de realização das provas.

6.24. A SPDM/PABSF não se responsabilizará por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrônicos ocorridos durante a realização das provas.

6.25. Será eliminado do Processo Seletivo o candidato que, durante a realização da prova, for surpreendido comunicando-se com outro candidato ou com terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicação.

6.26. A candidata que tiver a necessidade de amamentar durante a realização das provas deverá levar um acompanhante, maior de idade, que ficará em sala reservada para essa finalidade e que será responsável pela guarda da criança. A candidata nesta condição que não levar acompanhante não realizará as provas.

6.27. A solicitação de condições especiais será atendida obedecendo a critérios de viabilidade e de razoabilidade.

6.28. Não será admitida troca de local de realização das provas.

6.29. Excetuada a situação prevista no item 6.26 deste item, não será permitida a permanência de qualquer acompanhante nas dependências do local de realização de qualquer prova, podendo ocasionar inclusive a não participação do candidato no Processo Seletivo.

6.30. No ato da realização da prova, o candidato receberá a Folha de Respostas e o Caderno de Questões. O candidato não poderá retirar-se da sala de prova levando qualquer um desses materiais, sem autorização e acompanhamento do fiscal.

6.31. Para a realização das provas objetivas, o candidato lerá as questões no caderno de questões e marcará suas respostas na Folha de Respostas, com caneta esferográfica de tinta azul ou preta. A Folha de Respostas é o único documento válido para correção.

6.32. Não serão computadas questões não respondidas, nem questões que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja correta), emendas ou rasuras, ainda que legível.

6.33. Não deverá ser feita nenhuma marca fora do campo reservado às respostas ou assinatura, pois qualquer marca poderá ser lida pelas leitoras óticas, prejudicando o desempenho do candidato.

6.34. Em hipótese alguma, haverá substituição da Folha de Respostas por erro do candidato.

6.35. Ao terminar a prova, o candidato entregará ao fiscal as folhas de respostas e o caderno de questões, cedido para a execução da prova;

6.36. As Provas Objetivas terão duração de 03 horas.

6.37. O candidato somente poderá retirar-se da sala de aplicação da prova depois de transcorrida 01 hora do início da mesma.

6.38. O candidato somente levará o Caderno de Questões depois de transcorridas 02 horas do início da prova.

6.39. Será excluído do Processo Seletivo o candidato que:

a) Apresentar-se após o fechamento dos portões ou fora dos locais pré-determinados;

b) Não apresentar o documento de identidade exigido no item 6.15., alínea "b", deste Item;

c) Não comparecer a qualquer das provas, seja qual for o motivo alegado;

d) Ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal, ou antes, do tempo mínimo de permanência estabelecido no Item 6.37.;

e) For surpreendido em comunicação com outro candidato, terceiros verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicação, sobre a prova que estiver sendo realizada, ou utilizando-se de livros, notas, impressos ou calculadoras;

f) For surpreendido usando boné, gorro, chapéu, óculos de sol ou fazendo uso de telefone celular, gravador, receptor, pager, bip, gravador, notebook e/ou equipamento similar;

g) Lançar mão de meios ilícitos para executar as provas;

h) Não devolver o Caderno de Questões conforme o item 6.35 e a sua Folha de Respostas;

i) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou agir com descortesia em relação a qualquer dos examinadores, executores e seus auxiliares, ou autoridades presentes;

j) Fizer anotação de informações relativas às suas respostas fora dos meios permitidos;

k) Ausentar-se da sala de provas, portando as folhas de respostas e/ou cadernos de questões;

l) Não cumprir as instruções contidas no caderno de questões de provas e nas folhas de respostas;

m) Utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovação própria ou de terceiros, em qualquer etapa do Processo Seletivo;

n) Não permitir a coleta de sua assinatura;

o) Descumprir as normas e os regulamentos da SPDM/PABSF durante a realização das provas;

p) Não seguir as normas deste Edital.

6.40. No dia da realização das provas, não serão fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicação das provas e/ou pelas autoridades presentes, informações referentes ao conteúdo das provas e/ou critérios de avaliação/classificação.

6.41.Constatado, após as provas, por meio eletrônico, estatístico, visual, ou por investigação policial, ter o candidato utilizado processos ilícitos, suas provas serão anuladas e ele será automaticamente eliminado do Processo Seletivo.

6.42.Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo previsto para a aplicação das provas em razão de afastamento do candidato da sala de provas.

6.43.O Gabarito da Prova Objetiva e o Caderno de Questões serão divulgados no endereço eletrônico www.spdmpsf.com.br, em até 24 horas após a aplicação da mesma.

7. DO JULGAMENTO DAS PROVAS OBJETIVAS

7.1. Cada questão vale 2,5. A Prova Objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.

7.2. A prova objetiva valerá 100 pontos. Será considerado classificado na Prova Objetiva o candidato que obtiver no mínimo 50 % dos pontos, ou seja, nota 50.

7.3. O candidato não classificado na prova objetiva será eliminado do Processo Seletivo.

8. DA CLASSIFICAÇÃO FINAL DOS CANDIDATOS

8.1 A nota final de cada candidato será igual aos pontos obtidos na prova Objetiva.

8.2. Os candidatos serão classificados por ordem decrescente da Nota Final. Para efeito de desempate entre os candidatos que se apresentam em igualdade da pontuação, será aplicado o critério abaixo:

a) Lei do Idoso (Lei 10.741/2003 - Parágrafo Único do Art. 27);

b) Candidato que tiver mais Idade.

8.3. Serão elaboradas listas de classificação por especialidade e região, conforme a Tabela I, com a relação de todos os candidatos, inclusive as pessoas com deficiência, e uma especial com a relação apenas com as pessoas com deficiência.

8.4. O resultado provisório do Processo Seletivo será divulgado no site da SPDM/PABSF www.spdmpsf.com.br e caberá recurso nos termos do Item 9, deste edital.

8.5. A lista de Classificação Final, após avaliação dos eventuais recursos interpostos, será disponibilizada no site da SPDM/PABSF.

8.6. A classificação no presente Processo Seletivo não gera aos candidatos direito à contratação para o Cargo, cabendo à SPDM/PABSF, o direito de contratar os candidatos aprovados em número estritamente necessário, não havendo obrigatoriedade de contratação de todos os candidatos aprovados, respeitada sempre a ordem de classificação no Processo Seletivo.

9. DOS RECURSOS

9.1.Será admitido recurso quanto ao gabarito da prova objetiva.

9.2.O prazo para interposição dos recursos será de 1 (um) dia, contados da data de divulgação ou do fato que lhe deu origem, devendo, para tanto, o candidato utilizar o site da SPDM/PABSF - Processo Seletivo e seguir as instruções contidas no mesmo.

9.3. Os recursos quanto aos gabaritos das provas objetivas, o candidato deverá acessar o site www.spdmpsf.com.br e preencher em formulário próprio disponibilizado para recurso, imprimir e enviar a SPDM/PABSF, conforme trata o item 9.4.

9.4. Os recursos deverão ser enviados via correio pelo serviço de SEDEX, no seguinte endereço à Av. Dr. José Maciel, 560 - Jd. Maria Rosa - CEP 06763-270 - Taboão da Serra - SP, tendo em sua capa o título a que se refere - SPDM/PABSF - Recurso (Gabarito).

9.5. Apenas serão analisados os recursos recebidos fisicamente pelo serviço de SEDEX.

9.6. Os recursos deverão ser individual, devidamente fundamentado com citação da bibliografia.

9.7. Os recursos interpostos fora do respectivo prazo não serão aceitos, sendo considerada, para tanto, a data da postagem.

9.8. Os recursos interpostos que não se refiram especificamente aos eventos aprazados não serão apreciados.

9.9. Admitir-se-á um único recurso por candidato, para cada evento referido no item 9.1.

9.10. A interposição dos recursos não obsta o regular andamento do cronograma do Processo Seletivo.

9.11. Não serão aceitos recursos interpostos por fac-símile, telex, telegrama, ou outro meio que não seja o estabelecido neste Item.

9.12. A decisão dos recursos deferidos será publicada no site www.spdmpsf.com.br, procedendo-se, caso necessário a reclassificação dos candidatos e divulgação de nova lista de aprovados.

9.13. Depois de julgados todos os recursos apresentados será publicado o resultado do Processo Seletivo, com as alterações ocorridas em face do disposto no item 9.12.

9.14. O ponto correspondente à anulação de questão da prova Objetiva, em razão do julgamento de recurso será atribuído a todos os candidatos.

9.15. Não serão apreciados os Recursos que forem apresentados:

a) Em desacordo com as especificações contidas neste capítulo;

b) Fora do prazo estabelecido;

c) Sem fundamentação lógica e consistente;

d) Com argumentação idêntica a outros recursos;

e) Contra terceiros;

f) Cujo teor desrespeite a banca examinadora.

9.16.Em hipótese alguma será aceita vista de prova, revisão de recurso, recurso do recurso ou recurso de gabarito final definitivo.

9.17.A banca examinadora constitui última instância para recurso, sendo soberana em suas decisões, razão pela qual não caberão recursos adicionais.

10. DA CONVOCAÇÃO PARA CONTRATAÇÃO

10.1.A convocação para contratação será divulgada através do site da SPDM/PABSF. Será enviado telegrama para o endereço que foi informado no ato da inscrição.

10.2.A convocação para contratação obedecerá rigorosamente à ordem de classificação dos candidatos aprovados, observada a necessidade do Serviço de Saúde e a disponibilidade de vagas considerando a opção realizada no momento da inscrição para as Especialidades e Regiões ( TABELA l).

10.3.Deverá o candidato apresentar-se à Rua Leonardo Nunes, 52 - Vila Clementino, conforme data e horário informados no telegrama. Não serão atendidos candidatos fora da data e horário aprazados.

10.4.O candidato será atendido por profissional do Setor de Recrutamento e Seleção e poderá optar pelas vagas e regiões disponíveis, conforme opção no ato da inscrição. Poderá ainda esclarecer eventuais dúvidas referente ao Programa de atuação escolhido.

10.5.Após optar pelas vagas e regiões disponíveis, conforme opção no ato da inscrição, o candidato será encaminhado no mesmo dia para realização do processo admissional (exame admissional e entrega de documentos).

10.6.Conforme os itens 10.8, 10.9 e 10.10 o candidato que não tiver interesse em assumir algum dos dias e períodos disponíveis no ato de sua convocação, poderá optar ainda em continuar na lista de classificação (ao final da classificação geral).

10.7.A efetivação da opção em continuar na lista de classificação (ao final da classificação geral) deverá ser formalizada através do preenchimento de formulário próprio. Para tal o candidato deverá dirigir-se à Rua Leonardo Nunes, 52 - Vila Clementino na data em que foi publicada no site para apresentar-se para contratação. Devido à ordem de classificação não serão aceitos requerimentos fora da data publicada.

10.8.AMA (Assistência Médica Ambulatorial) - O candidato classificado ao ser convocado, respeitando-se a ordem crescente de divulgação por região, no ato da contratação deverá, conforme disponibilidade de dias da semana e horário, optar:

- Por apenas 01 (um) vínculo 12 horas semanais;

- Pelo período Diurno ou Noturno de acordo com a necessidade do Programa e Unidade;

- Pelo dia da semana (Domingo, 2ª.f, 3ª.f, 4ª.f, 5ª.f, 6ª.f ou Sábado) de acordo com a necessidade do Programa ou Unidade;

- Ou, em continuar na lista de espera (ao final da classificação geral) caso não tenha interesse em assumir algum dos dias e períodos disponíveis.

Assim, o candidato contratado deverá prestar serviço no Programa / Unidade com carga horária de 12 horas semanais respeitando o período de funcionamento da unidade (07h-19h, 10h-22h ou 19h-07h), conforme dia e horário definidos entre SPDM/PABSF e candidato no ato da contratação.

10.9.AMA Especialidade (Assistência Médica Ambulatorial - AMA Especialidade) - O candidato classificado ao ser convocado, respeitando-se a ordem crescente de divulgação por região, no ato da contratação deverá, conforme disponibilidade de dias da semana e horário, optar:

- Por apenas 01 (um) vínculo 12 horas semanais;

- Pelo período Diurno de acordo com a necessidade do Programa e Unidade;

- Pelo dia da semana (2ª.f, 3ª.f, 4ª.f, 5ª.f, 6ª.f ou Sábado) de acordo com a necessidade do Programa ou Unidade;

- Ou, em continuar na lista de espera (ao final da classificação geral) caso não tenha interesse em assumir algum dos dias e períodos disponíveis.

Assim, o candidato contratado deverá prestar serviço no Programa / Unidade com carga horária de 12 horas semanais respeitando o período de funcionamento da unidade (07h-19h), conforme dia e horário definidos entre SPDM/PABSF e candidato no ato da contratação.

10.10. NASF (Núcleo de Apoio a Saúde da Família) - O candidato classificado ao ser convocado, respeitando-se a ordem crescente de divulgação por região, no ato da contratação deverá, conforme disponibilidade de locais (endereços das unidades) e horários, optar:

- Por apenas 01 (um) vínculo 20 horas semanais;

- Pelo horário existente de acordo com a necessidade da Unidade Básica de Saúde (Poderá ser compreendido de Segunda-Feira a Sexta-Feira);

- Ou, em continuar na lista de espera (ao final da classificação geral) caso não tenha interesse em assumir alguma das vagas e períodos disponíveis.

Assim, o candidato contratado deverá prestar serviço na Unidade Básica de Saúde com carga horária de 20 horas semanais, de Segunda-Feira à Sexta-Feira, respeitando o horário de funcionamento da unidade que poderá ser no período compreendido das 07 até as 20 horas, conforme dias da semana e horários definidos entre SPDM/PABSF e candidato no ato da contratação.

10.11. A aprovação no Processo Seletivo não gera direito à contratação, mas esta, quando se fizer, respeitará a ordem de classificação final por região.

10.12. O candidato que não comparecer na data aprazada para optar pelas vagas e regiões disponíveis (conforme opção no ato da inscrição) e realização do processo admissional (exame admissional e entrega de documentos) estará eliminado do Processo Seletivo.

11. DA CONTRATAÇÃO

11.1.Os candidatos no ato da contratação, conforme item 10.5, deverão apresentar os seguintes requisitos:

11.1.1. Ter nacionalidade brasileira na forma da Lei;

11.1.2. Ter idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos;

11.1.3. No caso do sexo masculino, estar em dia com o Serviço Militar;

11.1.4. Ser eleitor, estar quite com a Justiça Eleitoral;

11.1.5. Possuir os requisitos/escolaridade exigidos para o cargo conforme especificado na Tabela I;

11.1.6. Comprovar a regularidade com o órgão de classe competente;

11.1.7. Ter aptidão física e mental e não ser pessoa com deficiência incompatível com o exercício do cargo, comprovada em avaliação realizada pela Junta Médica credenciada pelo Município.

11.1.8. Não ter sido demitido por justa causa na SPDM/PABSF.

11.2. Os candidatos no ato da contratação deverão apresentar os seguintes documentos ORIGINAIS para contratação:

11.2.1. Carteira de Trabalho;

11.2.2. 02 fotos 3x4 coloridas, recentes e iguais;

11.2.3. Certidão de Antecedentes Criminais. Enquanto não sair a Certidão original apresentar o protocolo;

11.2.4. Cédula ORIGINAL do Registro do Conselho Regional ou Federal;

11.2.5. CERTIDÃO DE ÉTICA PROFISSIONAL E CRM do Estado de São Paulo (CREMESP), caso esteja em processo de transferência favor apresentar o protocolo.

11.3. Os candidatos no ato do processo admissional deverão apresentar CÓPIA simples dos seguintes documentos: (frente e verso legível):

11.3.1. RG, CPF, PIS / PASEP, Título de Eleitor e comprovante de última votação (Favor colocar essas cópias na mesma folha) - (PIS - CASO NÃO POSSUA O CARTÃO, RETIRAR O EXTRATO DE FGTS NA CAIXA ECONÔMICA FEDERAL);

11.3.2. DIPLOMA ou Certificado do Curso;

11.3.3. Certificado de Reservista;

11.3.4. Certidão de Nascimento / Casamento ou Averbação de Desquite;

11.3.5. Certidão de Nascimento filhos menor de 21 anos;

11.3.6. 2 (duas) cópias da Carteira de Vacinação Pessoal (REGULARIZADA);

11.3.7. Carteira de Vacinação filhos até 5 anos (Apresentar carteira atualizada conforme calendário oficial do Ministério da Saúde. As vacinas obrigatórias e seus respectivos atestados são gratuitos na rede pública dos serviços de saúde);

11.3.8. Comprovante de matrícula Escolar filhos de até 14 anos;

11.3.9. Cédula do Registro no Conselho Regional ou Federal;

11.3.10. Comprovante de Pagamento da Anuidade do Conselho (ano vigente) ou Declaração de Quitação;

11.3.11. Comprovante de Pagamento da Contribuição Sindical (Apresentar cópia da Guia de Recolhimento do Ano vigente, ou cópia da CTPS atualizada);

11.3.12. 02 (duas) cópias - Comprovantes de Residência Nominal e com CEP (preferencialmente telefone ou energia);

11.3.13. 02 (duas) cópias de CTPS (foto e verso, contratos de trabalho e contribuição sindical);

11.3.14. Carteira sem baixa, apresentar uma cópia da rescisão;

11.3.15. Se amasiado (a), documento que comprove o (a) companheiro (a) como dependente e cópia dos documentos do mesmo.

Obedecida à ordem de classificação, os candidatos convocados deverão apresentar a documentação conforme subitem anterior. Somente após a conferência de toda a documentação será submetido a exame médico, que avaliará sua capacidade física e mental no desempenho das tarefas pertinentes a opção a que concorrem. Para realização do exame médico admissional não é necessário estar em jejum.

11.5. As decisões do SESMT da SPDM/PABSF são de caráter eliminatório para efeito de contratação, serão soberanas e delas não caberá qualquer recurso.

12. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

12.1. Serão publicados no site www.spdmpsf.com.br os editais na íntegra.

12.2. Todas as convocações, avisos e resultados serão disponibilizados no site da SPDM/PABSF www.spdmpsf.com.br.

12.3. Não será fornecido ao candidato qualquer documento comprobatório de classificação no Processo Seletivo valendo para esse fim, a homologação do Processo Seletivo.

12.4. A inexatidão das afirmativas e/ou irregularidades dos documentos apresentados, mesmo que verificadas a qualquer tempo, em especial na ocasião da contratação, acarretarão a nulidade da contratação e desqualificação do candidato, com todas as suas decorrências, sem prejuízo de medidas de ordem administrativa, civil e criminal.

12.5. Caberá a SPDM/PABSF a publicação dos resultados de todas as etapas, inclusive dos resultados finais do Processo Seletivo em site próprio www.spdmpsf.com.br.

12.6. Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos até a data da convocação dos candidatos para a prova correspondente, circunstância que será mencionada em Edital ou aviso a ser publicado no site próprio www.spdmpsf.com.br.

12.7. Os casos omissos serão resolvidos pela SPDM/PABSF, no que se refere à realização deste Processo Seletivo.

12.8. Decorridos 90 (noventa) dias após a publicação final dos resultados no site e não se caracterizando qualquer impedimento, serão incineradas as provas e demais registros escritos, mantendo-se, porém, pelo prazo de validade do Processo Seletivo, os registros eletrônicos.

São Paulo, 08 de novembro de 2010

Mario Silva Monteiro
Superintendente SPDM/PABSF

ANEXO I

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

NÍVEL SUPERIOR

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

CARDIOLOGIA

Propedeutica cardiológica; Insuficiência cardíaca; Arritmias cardíacas; Marcapassos cardíacos; Hipertensão arterial pulmonar; Cardiopatias congênitas; Valvopatias; Endocardite infecciosa; Pericardiopatia; Miocardiopatia; Insuficiência coronariana; Afecções da aorta; Corpulmonale e tromboelismo; Doenças reumatológicas e cardiopatias; Doenças endocrinológicas e cardiopatias; Gravidez e doenças cardiovasculares; Drogas psicoativas e doenças cardiovasculares; Cardiopatias de interesse epidemiológico no Brasil; Avaliação de Cirurgia extra-cardíaca em pacientes cardiopatas; Reanimação cardio-respiratória cerebral; Eletrocardiolografia Clinica: O E.C.G. na cardiopatia isquemica; O E.C.G. na cardiopatia por hipertensão; O E.C.G. nas pericardiopatias; O E.C.G. na insuficiência cardíaca congestiva; O E.C.G. nas síndromes de pré-excitação; O E.C.G. nas arritmias cardíacas; O E.C.G. na criança: aspectos normais e patológicos; cateterismo cardíaco: indicações para sua utilização; Isquemia Miocárdica: espasmocoronário, arterosclerose coronária, síndromes anginosas, infarto agudo do miocárdio; Síndromes cardiovasculares valvulares; Cardiopatia por hipertensão arterial; Cardiomiopatia hipertrófica; Febre reumática: aspectos epidemiológicos e clínicos, prevenção e tratamento; distúrbios do ritmo e da condução elétrica do coração; Cardiopatias congênitas acianoticas; Cardiopatias congênitas cianóticas; Cardiopatia e gravidez; Marcapasso - indicação para utilização. O atendimento cardiológico num sistema de saúde regionalizado e hierarquizado. Código de Ética, Bioética. Preenchimento da declaração de óbito. Sistema Único de Saúde: princípios e diretrizes. Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saúde. Doenças de notificação compulsória

CLÍNICA GERAL

Epidemiologia, fisiopatologia, diagnóstico, clínica, tratamento e prevenção das doenças cardiovasculares: insuficiência cardíaca, insuficiência coronariana, arritmias cardíacas, doença reumática, aneurismas da aorta, insuficiência arterial periférica, tromboses venosas, hipertensão arterial, choque; pulmonares: insuficiência respiratória aguda, bronquite aguda e crônica, asma, doença pulmonar obstrutiva crônica, pneumonia, tuberculose, troboembolismo pulmonar, pneumopatia intestinal, neoplasias; sistema digestivo: gastrite e úlcera péptica, colicistopatias, diarréia aguda e crônica, pancreatites, hepatites, insuficiência hepática, parasitoses intestinais, doenças intestinais inflamatórias, doença diverticular de cólon; tumores de cólon; renais: insuficiência renal aguda e crônica, glomerulonefrites, distúrbios hidroeletrolíticos e do sistema ácido base, nefrolitíase, infecções urinárias, metabólicas e do sistema endócrino: hipovitaminoses, desnutrição, diabetes mellitus, hipotiroidismo, hipertiroidismo, doenças da hipófise e da adrenal; hematológicas: anemias hipocrômicas, macrocíticas, anemia aplásica, leucopenia, púrpuras, distúrbios de coagulação, leucemias e linfomas, acidentes de transfusão; reumatológicas: osteoartrose, doença reumatóide juvenil, gota, lúpus eritematoso sistêmico, artrite infecciosa, doença do colágeno; neurológicas: coma, cefaléias, epilepsia, acidente vascular cerebral, menigites, neuropatias periféricas, encefalopatias; psiquiátricas: acoolismo, abstinência alcoólica, surtos psicóticos, pânico, depressão; infecciosas e transmissíveis: sarampo, varicela, rubéola, poliomielite, difteria, tétano, coqueluche, raiva, febre tifóide, hanseníase, doenças sexualmente transmissíveis, AIDS, doença de Chagas, esquistossomose, leichmaniose, leptospirose, malária, tracoma, estreptococcias, estafilococcias, doença menigocócica, infecções por anaeróbicos, toxoplasmose, viroses; dermatológicas: escabiose, pediculose, dermatofitoses, eczema, dermatite de contato, onicomicoses, infecções bacterianas; imunológicas: doença do soro, edema angioneurótico, urticária, anafilaxia; ginecológica: doença inflamatória pélvica, câncer ginecológico, leucorréias, câncer de mama, intercorrências no ciclo gravídico. Código de Ética, Bioética. Preenchimento da declaração de óbito. Sistema Único de Saúde: princípios e diretrizes, Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saúde. Sistema de Informação em Saúde. Doenças de notificação compulsória. Patologias cirúrgicas mais freqüentes. Insuficiência Cardíaca. Choque. Ressuscitação Cardiopulmonar. Cetoacidose diabética. Acidentes e Abordagens no paciente politraumatizado.

ECOCARDIOLOGIA

Propedeutica cardiologica; Insuficiencia cardiaca; Arritmias cardiacas; Marcapassos cardiacos; Hipertensao arterial pulmonar; Cardiopatias congenitas; Valvopatias; Endocardite infecciosa; Pericardiopatia; Miocardiopatia; Insuficiencia coronariana; Afeccoes da aorta; Corpulmonale e tromboelismo; Doencas reumatologicas e cardiopatias; Doencas endocrinologicas e cardiopatias; Gravidez e doencas cardiovasculares; Drogas psicoativas e doencas cardiovasculares; Cardiopatias de interesse epidemiologico no Brasil; Avaliacao de Cirurgia extra-cardiaca em pacientes cardiopatas; Reanimacao cardio-respiratoria cerebral; Eletrocardiolografia Clinica: O E.C.G. na cardiopatia isquemica; O E.C.G. na cardiopatia por hipertensao; O E.C.G. nas pericardiopatias; O E.C.G. na insuficiencia cardiaca congestiva; O E.C.G. nas sindromes de pre-excitacao; O E.C.G. nas arritmias cardiacas; O E.C.G. na crianca: aspectos normais e patologicos; cateterismo cadiaco: indicacoes para sua utilizacao; Isquemia Miocardica: espasmocoronario, arterosclerose coronaria, sindromes anginosas, infarto agudo do miocardio; Sindromes cardiovasculares valvulares; Cardiopatia por hipertensao arterial; Cardiomiopatia hipertrofica; Febre reumatica: aspectos epidemiologicos e clinicos, prevencao e tratamento; disturbios do ritmo e da conducao elétrica do coracao; Cardiopatias congenitas acianoticas; Cardiopatias congenitas cianoticas; Cardiopatia e gravidez; Marcapasso - indicacao para utilizacao. O atendimento cardiologico num sistema de saude regionalizado e hierarquizado. Codigo de Etica, Bioetica. Preenchimento da declaração de óbito. Sistema Único de Saude: princípios e diretrizes. Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saude. Doencas de notificação compulsória.

ENDOCRINOLOGIA

Princípios de ação hormonal. Fisiologia da regulação do eixo hipotálamo-hipófise. Neuroendocrinologia: Crescimento normal e aberrante. Acromegalia. Síndromes hiperprolactinêmicas. Diabetes insipidus. Testes de função hipofisária. Tumores hipofisários e suprahipofisários, com ou sem repercussão endócrina. Tireóide: Fisiologia tireoidiana. Hiper e hipotireoidismo. Bócios. Neoplasias tireoidianas. Paratireóides: Fisiologia de regulação do cálcio, fósforo e magnésio. Hiperparatireoidismo e hipoparatireoidismo. Diagnóstico diferencial das hipercalcemias. Doenças osteometabólicas (Paget, osteoporose, raquitismo). Pâncreas: Diabetes mellitus tipos 1 e 2: fisiopatologia, diagnóstico, tratamento e suas complicações. Adrenal: Bio-síntese esteróide e sua regulação. Regulação hormonal do metabolismo da água e eletrólitos. Insuficiência adrenal e Síndrome de Cushing. Síndrome de excesso de mineralocorticóides. Hiperplasia adrenal congênita. Tumores do córtex adrenal. Feocromocitoma. Puberdade e diferenciação sexual: Distúrbios da puberdade e da diferenciação sexual. Endocrinologia feminina: Ciclo menstrual normal e patológico. Síndromes anovulatórias. Amenorréias. Infertilidade. Síndromes hiperandrogênicas. Tumores ovarianos. Menopausa. Endocrinologia da gestação. Andrologia: Fisiologia do eixo hipotálamo / hipófise / testículos. Hipogonadismo, métodos, diagnósticos e tratamento. Infertilidade masculina. Disfunção erétil. Ginecomastia. Obesidade: Tipos, fisiopatologia, tratamento. Dislipidemias. Endocrinologia do envelhecimento: Principais alterações hormonais da terceira idade. Desordens endócrinas paraneoplásticas: Apudomas. Hipertensão de origem endócrina. Síndrome plurimetabólica. Código de Ética Médica.

NEUROLOGIA

Fisiopatogenia do SNC. Semiologia dos estados alterados da consciência. Doença cérebro-vascular, isquemia e hemorragia. Tumores do SNC. Epilepsia: etiopatogenia, classificação internacional, tratamento medicamentoso, estado de mal convulsivo. Hipertensão intracraniana. Doenças desmielinizantes. Demências. Neuropatias periféricas. Doenças neurológicas com manifestações extra-piramidais. Miopatias. Miastemia grave e polimiosite. Diagnóstico de traumatismo crânio-encefálico. Doenças infecciosas e parasitárias do SNC. Distúrbio do sono.

PEDIATRIA

Condições de Saúde da Criança Brasileira. Organização da atenção à criança. Alimentação da criança. O recém nascido normal e patológico. Programa de imunização. Crescimento e desenvolvimento. Desnutrição protéico-calórica. Anemias na infância. Diarréia aguda e crônica na criança. Cardiopatias na criança. Doenças respiratórias na criança. Doenças no trato genitourinário na criança. Doenças auto-imunes e colagenoses na criança. Doenças infecto-contagiosas mais freqüentes na criança. Parasitoses intestinais. Dermatoses mais freqüentes na criança. Convulsões na criança. Principais problemas ortopédicos na criança. Diagnóstico diferencial e procedimentos frente aos sinais e sintomas mais freqüentes na criança. Patologias cirúrgicas mais freqüentes na criança. Insuficiência Cardíaca. Choque. Ressuscitação cardiopulmonar. Cetoacidose diabética. Acidentes na infância: Prevenção e tratamento. Abordagem da criança politraumatizada. Síndrome de Maus-tratos. Estatuto da criança e do adolescente, Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saúde. Código de Ética, Bioética. Preenchimento da declaração de óbito. Sistema Único de Saúde: princípios e diretrizes. Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saúde. Sistema de Informação em Saúde, Doenças de notificação compulsória.

PSIQUIATRIA

Código de Ética Médica. Preenchimento da declaração de óbito. Alcoolismo: conceito e quadros clínicos. Demências: conceito, classificação, quadros clínicos. Esquizofrenias: conceito, classificação e tratamentos. Aspectos psiquiátricos das epilepsias, manifestações principais, tratamentos. Transtorno Afetivo Bipolar: conceito, classificação e tratamento. Neuroses: histórico, conceito, classificação e tratamento. Toxicomanias: conceito, conduta terapêutica. Personalidade: conceitos, desenvolvimento. Terapêutica psiquiátrica: psicofarmacoterapia - classificação e indicações principais. Convulsoterapia: principais tipos e indicações na atualidade. Psicoterapias: conceito, histórico, tipos e formas, indicações principais. Oligofrenias: conceito, classificação e conduta. Transtorno de Personalidade. Psiquiatria Social e Saúde Mental. História da Psiquiatria. Principais evoluções modernas na consideração da doença mental. Psiquiatria Forense. Política da Saúde Mental. Psiquiatria Comunitária. Psiquiatria do Setor: Preventivismo. Antipsiquiatria. Psiquiatria "Democrática". Transtorno causado por dependência de álcool e outras drogas.

REUMATOLOGIA

Política de Saúde: Legislação referente ao SUS. Código de Ética Médica. Preenchimento da declaração de óbito. Osteoartrite. Reumatismo de partes moles. Lupus eritematoso sistêmico. Artrite reumatóide. Espondiloartropatias. Doença muscular inflamatória. Vasculites. Eslerose sistêmica. Síndrome de Antifosfolípides. Doença mista do tecido conjuntivo. Febre reumática. Fibromialgia. Artrites infecciosas. Artropatias por cristais. Doenças ósseo-metabólicas. Artrite crônica juvenil. Tumores ósseos. Doenças da coluna. Artrites reativas. Sistema Único de Saúde: princípios básicos, limites e perspectivas. Constituição Federal. Lei 8.080 de 19/09/90. Lei 8.142 de 28/12/90. Norma Operacional Básica do Sistema Únicode Saúde - NOB- SUS de 1996. Norma Operacional da Assistência a Saúde/SUS - NOAS-SUS 01/02. Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saúde. Doenças de notificação compulsória.

UROLOGIA

Embriologia do sistema geniturinário; Anomalias do sistema geniturinário; Anatomia do sistema geniturinário; Litíase do trato geniturinário; Infecções geniturinárias; Traumatismo do sistema geniturinário; Neoplasias do sistema geniturinário; Bexiga neurogênico; Doenças vasculares do aparelho geniturinário; Doenças de Peryronie; Tuberculose do aparelho geniturinário; Doenças específicas do escroto; Urgências do aparelho geniturinário; Doenças sexualmente transmissíveis; Impotência sexual; Impercibilidade; Estados intersexuais. Código de Ética, Bioética. Preenchimento da declaração de óbito. Sistema Único de Saúde: princípios e diretrizes. Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saúde. Doenças de notificação compulsória.

VASCULAR

Oclusão arterial aguda. Arteriosclerose obliterante periférica. Trombose venosa profunda. Embolia pulmonar. Patologia linfática. Acessos vasculares para hemodiálise. Tromboflebites superficiais. Preenchimento da declaração de óbito. Hipertensão arterial. Antibiocco-terapia. Insuficiência venosa superficial e profunda (Diagnóstico/Tratamento/Complicações). Radiologia vascular diagnóstico e intervencionista. Diabetes Mellitus e suas complicações vasculares. Trauma Vascular. Ultra-Sonografia Vascular. Arteriopatias Inflamatórias Primárias e Secundárias. Doenças Arterosclerótica e suas complicações. Código de Ética, Bioética. Preenchimento da declaração de óbito. Sistema Único de Saúde: princípios e diretrizes. Estratégias de ações de promoção, proteção e recuperação da saúde.

ANEXO II

REQUERIMENTO PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

SPDM/PABSF EDITAL DE PROCESSO SELETIVO Nº 02/2010

Nome do Candidato: _______________________________________________________________________ Número de Inscrição: ___________________ Documento de Identidade: _______________________________

REQUERIMENTO DE PROVA ESPECIAL

Assinale com X sim ou não no quadrado correspondente caso necessite, ou não, de prova especial 1) Há necessidade de prova especial: Sim ( ) Não ( )

Escreva a seguir o tipo de prova especial necessário abaixo:

Data: ______/______/ 2010. Assinatura:_______________________________

ANEXO III

MODELO DA DECLARAÇÃO PARA SOLICITAÇÃO DE ISENÇÃO DE TAXA DE INSCRIÇÃO SPDM/PABSF EDITAL Nº 02/2010 DECLARAÇÃO Eu, _____________________________________________________________, RG n°_________________________, CPF n° _________________________________, DECLARO, sob pena das sanções cabíveis, para fins de concessão de isenção do pagamento do valor da taxa de inscrição conforme prevista no item 3 do Edital 02/2010, de Abertura de Inscrições do Processo Seletivo, para o cargo de _________________________________ que me encontro na condição do Decreto Municipal 51.446, de 28 de abril de 2010. _____________________, ___ de _______________ de 2010. Assinatura:___________________________

ANEXO IV - CRONOGRAMA

DATA	EVENTO
09/11 a 01/12	Período de Inscrições
09 e 10/11	Período para Isenção de Taxa
24/11	Publicação do Deferimento das Isenções de taxa
03/12	Publicação das Inscrições Homologadas
07/12	Publicação do Edital de Convocação das Provas Objetivas
12/12	Aplicação das Provas Objetivas
12/12	Divulgação dos Gabaritos das Provas Objetivas e Cadernos de Provas
13/12	Prazo de Recurso do Gabarito das Provas Objetivas (no site)
22/12	Publicação do resultado dos recursos referente à prova objetiva
22/12	Divulgação da Lista de Classificação final da Prova objetiva

*Verificar no Edital o item correspondente para obter informações mais completas