RUA Nove de Julho, 15-20 - Vila Jacy - CEP 17290-000
CNPJ 46.200.853/0001-78, Fone: (14) 3298-9800 - Fax: (14) 3298-9802
A Prefeitura Municipal de Macatuba, Estado de São Paulo, por seu Prefeito que este subscreve, FAZ SABER que se encontram abertas inscrições ao Concurso Público para provimento a cargos vagos de : AGENTE JURÍDICO, ALMOXARIFE, ASSISTENTE SOCIAL, AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS, CARPINTEIRO, ELETRICISTA, ENCANADOR, PSICÓLOGO e SERVENTE, nos termos da Lei N° 1531/91 e alterações posteriores e das disposições contidas neste Edital.
1. CARGO - VAGAS - ESCOLARIDADE E/OU REQUISITO EXIGIDOS - TIPO DE PROVA - JORNADA DE TRABALHO - SALÁRIO - TAXA DE INSCRIÇÃO
1.1. AGENTE JURÍDICO
1.1.1. N° de vagas: 01
1.1.2. Escolaridade exigida: Bacharel em Direito
1.1.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa e Conhecimentos Específicos
1.1.4. Jornada: 35 horas semanais
1.1.5. Salário: R$ 1.160,20 (mais Adicional de Grau Universitário - AGU de 30% do salário)
1.1.6. Taxa de Inscrição : R$ 42,00
1.2. ALMOXARIFE
1.2.1. N° de vagas: 01
1.2.2. Escolaridade exigida: Ensino Médio Completo
1.2.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Básicos do Cargo
1.2.4. Jornada: 44 horas semanais
1.2.5. Salário: R$ 1.533,34 (mais vale compra de R$ 124,92)
1.2.6. Taxa de Inscrição : R$ 32,00
1.3. ASSISTENTE SOCIAL
1.3.1. N° de vagas: 01
1.3.2. Requisito exigido: Registro de Assistente Social no CRESS
1.3.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa e Conhecimentos Específicos
1.3.4. Jornada: 30 horas semanais
1.3.5. Salário: R$ 1.870,29 (mais Adicional de Grau Universitário - AGU de 30% do salário)
1.3.6. Taxa de Inscrição : R$ 42,00
1.4. AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
1.4.1. N° de vagas: 04
1.4.2. Escolaridade exigida: Ensino Fundamental Incompleto
1.4.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa e Matemática e Prova Prática de Resistência Física e Capina
1.4.4. Jornada: 44 horas semanais
1.4.5. Salário: R$ 626,38 (mais vale compra de R$ 124,92)
1.4.6. Taxa de Inscrição : R$ 27,00
1.5. CARPINTEIRO
1.5.1. N° de vagas: 01
1.5.2. Escolaridade exigida: Ensino Fundamental Incompleto
1.5.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa e Matemática e Prova Prática
1.5.4. Jornada: 44 horas semanais
1.5.5. Salário: R$ 878,15 (mais vale compra de R$ 124,92)
1.5.6. Taxa de Inscrição : R$ 27,00
1.6. ELETRICISTA
1.6.1. N° de vagas: 01
1.6.2. Escolaridade exigida: Ensino Fundamental Incompleto
1.6.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa e Matemática e Prova Prática
1.5.4. Jornada: 44 horas semanais
1.6.5. Salário: R$ 878,15 (mais vale compra de R$ 124,92)
1.6.6. Taxa de Inscrição : R$ 27,00
1.7. ENCANADOR
1.7.1. N° de vagas: 01
1.7.2. Escolaridade exigida: Ensino Fundamental Incompleto
1.7.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa e Matemática e Prova Prática
1.7.4. Jornada: 44 horas semanais
1.7.5. Salário: R$ 878,15 (mais vale compra de R$ 124,92)
1.7.6. Taxa de Inscrição : R$ 27,00
1.8. PSICÓLOGO
1.8.1. N° de vagas: 01
1.8.2. Requisito exigido: Registro de Psicólogo no CRP
1.8.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa e Conhecimentos Específicos
1.8.4. Jornada: 30 horas semanais
1.8.5. Salário: R$ 1.870,29 (mais Adicional de Grau Universitário - AGU de 30% do salário)
1.8.6. Taxa de 1nscrição : R$ 42,00
1.9. SERVENTE
1.9.1. N° de vagas: 01
1.9.2. Escolaridade exigida: Ensino Fundamental Incompleto
1.9.3. Tipo de Prova: Escrita de Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Básicos do Cargo
1.9.4. Jornada: 44 horas semanais
1.9.5. Salário: R$ 577,97 (mais vale compra de R$ 124,92)
1.9.6. Taxa de Inscrição : R$ 27,00
2. DAS INSCRIÇÕES
2.1. PERÍODO - HORÁRIO - LOCAL
2.1.1. Os interessados deverão se inscrever através do endereço eletrônico: www.omconsultoria.com.br, durante o período de 21 de fevereiro a 05 de março de 2011, até às 23h59min59 - horário de Brasília;
2.1.2. Para as inscrições feitas até a data de 05 de março de 2011, o recolhimento da taxa poderá ser feito até o dia útil bancário subsequente, preferencialmente nas Agências do Banco do Brasil;
2.1.3. As inscrições serão efetivadas somente quando o candidato efetuar o pagamento da taxa de inscrição na agência bancária;
2.1.4. Não será aceito o pagamento da taxa de inscrição por depósito em caixa eletrônico, via postal, fac-símile ou transferência eletrônica ou qualquer outra via de que não seja a quitação do boleto bancário gerado no momento da inscrição;
2.1.5. O agendamento do pagamento só será aceito, se comprovada a sua quitação dentro do período de vencimento do boleto. Em caso de não confirmação do pagamento, o candidato deverá solicitar ao banco o comprovante definitivo de pagamento do boleto, que confirma a quitação na data agendada, data esta que deverá estar no período de inscrição;
2.1.6. O Comprovante de agendamento ou Extrato Bancário da Conta debitada, não será aceito para fim de comprovação do pagamento;
2.1.7. A qualquer tempo o candidato que não comprovar o pagamento do boleto dentro do prazo de vencimento, terá sua inscrição e todos os atos dela decorrentes cancelados;
2.1.8. Os documentos comprovantes da escolaridade e/ou requisitos exigidos, deverão ser apresentados pelo candidato, no ato da nomeação;
2.1.9. O interessado em se inscrever que tiver dificuldade de acesso à internet, deverá se dirigir ao Posto do Acessa São Paulo, localizado na Biblioteca Municipal Carlos Drummond de Andrade, Rua São Paulo, 12-67, centro, em Macatuba, no horário comercial dos dias úteis do período de inscrição, que será atendido.
2.1.10. O candidato poderá se inscrever em mais de um cargo, desde que seja observado o horário constante das provas no Anexo 1
2.2. REQUISITOS GERAIS PARA A INSCRIÇÃO A SEREM COMPROVADOS NO ATO DA NOMEAÇÃO
2.2.1. Ter nacionalidade brasileira ou estrangeira, nos termos da Emenda Constitucional 19/98;
2.2.2.Ter 18 (dezoito) anos completos ou a completar até a data da nomeação;
2.2.3. Estar quite com Serviço Militar, se do sexo masculino;
2.2.4.Haver votado nas últimas eleições, ter justificado a ausência ou pago a multa;
2.2.5. Possuir escolaridade e/ou requisitos referentes ao cargo, nos termos deste Edital, no ato de nomeação;
2.2.6. Não estar sendo processado ou cumprindo pena em liberdade, nem ter sido condenado por crime contra o patrimônio ou a administração pública, nem ter sido demitido a bem do serviço público;
2.2.7. Não registrar antecedentes criminais, achando-se no exercício de seus direitos civis e políticos;
2.2.8. Gozar de boa saúde física e mental;
2.2.9. Conhecer e estar de acordo com as exigências contidas no presente Edital.
2.3. INSTRUÇÕES GERAIS PARA INSCRIÇÕES REALIZADAS PELA INTERNET
2.3.1. Acessar o endereço eletrônico: www.omconsultoria.com.br, durante o período de 21 de fevereiro a 05 de março de 2011, até às 23h59min59seg - horário de Brasília;
2.3.2. Localizar o "link" correspondente ao Concurso Público N° 001/2011, da PM de Macatuba;
2.3.3. Ler o edital até o final e preencher a ficha de inscrição;
2.3.4. Efetuar o pagamento da inscrição, através de Boleto Bancário, que será gerado pelo sistema até a data limite de 05 de março de 2011;
2.3.5. Para o pagamento da taxa de inscrição realizada pela internet, somente poderá ser utilizado o boleto bancário gerado pelo site, até a data de encerramento das inscrições;
2.3.6. Após o término do período destinado para as inscrições, a ficha de inscrição e o boleto bancário não estarão mais disponíveis no site;
2.3.7. A Prefeitura Municipal e a empresa OM Consultoria Concursos Ltda não se responsabilizarão por solicitações de inscrições não efetivadas por eventuais falhas de comunicação, congestionamento de linhas de comunicação ou outros fatores de ordem técnica que impossibilitarem a correta transferência dos dados ou da impressão dos documentos que possam advir de inscrições realizadas via internet, sendo responsabilidade do candidato acompanhar a efetivação da inscrição.
2.4. Não haverá devolução de taxa de inscrição;
2.5. Não será aceita inscrição por via postal ou fora do período estabelecido no Item 2.3.1.;
3. DA INSCRIÇÃO A PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS
3.1. Não haverá reserva de vagas às pessoas portadoras de necessidades especiais, tendo em vista que o número de vagas definido neste Edital não permite de aplicação do percentual mínimo exigido pelo § 1°, do artigo 37 do Decreto Federal N° 3.298, de 20 de dezembro de 1999, que regulamenta a Lei Federal n° 7.853/89;
3.2. Aos portadores de necessidades especiais devidamente inscritos e aprovados nos termos deste Inciso, fica destinada uma vaga a cada 10 (dez) nomeados por cargo, os quais não serão discriminados pela sua condição, exceto quando a necessidade especial não possibilitar as suas nomeações, pelas características de atribuições e desempenhos, incompatíveis com ela;
3.3. Consideram-se pessoas portadoras de necessidades especiais as que se enquadram nas categorias discriminadas no artigo 4° do Decreto Federal n° 3.298/99 e suas alterações;
3.4. As pessoas portadoras de necessidades especiais, resguardadas as condições especiais previstas no Decreto Federal n° 3.298/99, particularmente em seu artigo 40, participarão do Concurso Público em igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere: ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao dia, horário e local de aplicação das provas, e à nota mínima exigida para todos os demais candidatos. Os benefícios previstos no referido artigo, §1° e §2°, deverão ser requeridos por escrito, durante o período das inscrições;
3.5. O candidato deverá declarar, quando da inscrição, ser portador de necessidades especiais, especificando-a na ficha de inscrição, preenchendo também a Ficha de Portadores de Necessidades Especiais, com apresentação de laudo médico;
3.6. O candidato portador de necessidades especiais poderá requerer atendimento especial que necessitar para realização da prova, no ato da inscrição;
3.7. O candidato portador de necessidades especiais deverá:
3.7.1. no ato da inscrição, declarar-se portador de deficiência;
3.7.2. encaminhar, devidamente preenchida, Ficha de Portadores de Necessidades Especiais disponível no site www.omconsultoria.com.br;
3.7.3. encaminhar laudo médico original ou cópia simples, emitido nos últimos seis meses, atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID), bem como à provável causa da deficiência, na forma do Item 3.4. deste inciso;
3.8. O candidato portador de necessidades especiais deverá encaminhar os documentos a que se referem o item 3.7, via SEDEX, postado impreterivelmente até o dia 05 de março de 2011, para:
OM Consultoria Concursos Ltda - Concurso Público - PM de Macatuba - Edital 001/2011 - Rua Álvaro Ferreira de Moraes, 54 - V. Moraes - Cep 19900-250 - Ourinhos - SP
3.9. O encaminhamento do laudo médico (original ou cópia simples), por qualquer via, é de responsabilidade exclusiva do candidato. OM Consultoria Concursos Ltda não se responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impeça a chegada do laudo a seu destino;
3.10. O candidato portador de necessidades especiais que não realizar a inscrição conforme instruções constantes neste inciso, não poderá impetrar recurso em favor de sua condição;
4. DAS PROVAS
4.1. A data, horário e local das provas serão divulgados pela imprensa escrita e pelos endereços eletrônicos www.omconsultoria.com.br e www.twitter.com/om_consultoria, com pelo menos, 5 (cinco) dias de antecedência;
4.2. O candidato deverá acompanhar a publicação de editais de abertura de inscrição, convocação para provas, resultado final e outros, pela imprensa escrita. Outros meios de comunicação não possuem caráter oficial, sendo meramente informativos;
4.3. É de responsabilidade exclusiva do candidato a identificação correta de seu local de prova e o comparecimento no horário determinado;
4.4. As provas serão elaboradas com base no disposto nos itens 1.1.3. a 1.9.3. e dos programas constantes do Anexo II, deste Edital;
4.5. As provas escritas para os cargos que só exigem este tipo de prova, constarão de questões de múltipla escolha e/ou dissertativas, num total de 100,0 (cem) pontos, devendo o candidato obter no mínimo 50,0 (cinquenta) pontos para ser aprovado;
4.6. Os candidatos aos cargos de : AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS, CARPINTEIRO, ELETRICISTA e ENCANADOR, farão uma prova escrita com valor de 30,0 (trinta) pontos, devendo o candidato obter no mínimo 15,0 (quinze) pontos para ser aprovado;
4.7. Os candidatos citados no Item anterior, farão além da Prova Escrita, uma Prova Prática, que terá o valor de 70,0 (setenta) pontos, devendo o candidato obter 35,0 (trinta e cinco) pontos ou mais, para ser aprovado;
4.8. Serão convocados para se submeterem às provas práticas:
4.8.1. AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS : os candidatos aprovados na prova escrita, até o 50° (quinquagésimo) colocado, mais os candidatos empatados com a mesma nota;
4.8.2. CARPINTEIRO, ELETRICISTA e ENCANADOR: candidatos aprovados na prova escrita, até o 10° (décimo) colocado, mais os candidatos empatados com a mesma nota;
4.9. Para ser aprovado, o candidato deverá obter no mínimo 50,0 (cinquenta) pontos na nota final;
4.10. Na capa do Caderno de Questões haverá orientação ao candidato quanto ao número e valores das questões, duração da prova, forma de assinalar a alternativa correta e outras informações necessárias;
4.11. O candidato lerá as questões no Caderno de Questões e marcará as respostas na Folha de Resposta de rascunho, localizada na capa do Caderno de Questões e ao término da solução da prova, transcreverá suas respostas na Folha de Resposta definitiva, em forma de cartão, com caneta azul ou preta;
4.12. A Folha de Resposta definitiva, em forma de cartão, deverá ser preenchida com caneta azul ou preta, em forma de bolinha e não serão consideradas respostas em forma diferente, em "X", a lápis, com rasuras, com erratas, com observações ou em branco;
4.13. A Folha de Resposta definitiva, em forma de cartão, será o único documento válido para a correção das questões objetivas da prova;
4.14. Não haverá substituição da Folha de Resposta, sendo da responsabilidade exclusiva do candidato os prejuízos advindos de marcações feitas incorretamente, emendas ou rasura, ainda que legível;
4.15. Durante a realização da prova, o candidato poderá solicitar ao Fiscal de Sala a "Folha de Observações", para anotar questionamentos, dúvidas, ou problemas relacionados com as questões da prova;
4.16. O candidato deverá comprovar sua identidade mediante original de um documento com fotografia, devendo o referido documento estar em perfeitas condições, de forma a permitir a identificação do candidato com clareza;
4.17. Durante a realização da prova não será admitida qualquer espécie de consulta ou comunicação entre os candidatos, nem a utilização de livros, manuais, impressos ou anotações, máquinas calculadoras, (também em relógios) e agendas eletrônicas ou similares, telefone celular, BIP, walkman, gravador ou qualquer outro tipo de mensagens;
4.18. Será eliminado do Concurso Público o candidato que, durante a realização da prova, for surpreendido em comunicação com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicação, sobre a prova que estiver sendo realizada;
4.19. Ao terminar a prova, o candidato deverá entregar ao Fiscal de Sala o Caderno de Questões, a Folha de Resposta e todo material cedido para execução da prova;
4.20. As salas de prova e os corredores serão fiscalizados por pessoas devidamente credenciadas, sendo vedado o ingresso de pessoas estranhas;
4.21. O candidato não poderá se ausentar da sala sem o acompanhamento do fiscal;
4.22. Não haverá segunda chamada para qualquer das provas, não importando o motivo alegado e a ausência do candidato acarretará sua eliminação do Concurso Público;
4.23. Por razões de ordem técnica, de segurança e de direitos autorais, não serão fornecidos exemplares do Caderno de Questões a candidatos ou instituições, mesmo após o encerramento do Concurso Público, mas os gabaritos e o resultado final do Concurso Público serão divulgados pela imprensa, afixados no locais de costume e disponível nos endereços eletrônicos www.omconsultoria.com.br e www.twitter.com/om_consultoria.
5 - DA CLASSIFICAÇÃO
5.1. Os candidatos aprovados conforme critérios estabelecidos nos itens 4.5. a 4.9., deste Edital, serão classificados em ordem decrescente da nota final;
5.2. Os candidatos inscritos e aprovados nos termos do Item 3., deste Edital, serão classificados em Classificação Especial;
5.3. A Classificação Final e a Especial (se houver) serão divulgadas pela imprensa, afixadas no átrio da Prefeitura Municipal, nos locais de costume e estarão disponíveis nos sites www.omconsultoria.com.br e www.twitter.com/om_consultoria;
5.4. No caso de empate entre candidatos com mesma nota final, terá preferência na Classificação Final:
5.4.1. 1° critério: o candidato com maior idade
5.4.2. 2° critério: o candidato com maior número de filhos menores de 18 (dezoito) anos até a data de encerramento das inscrições
6. DOS RECURSOS
6.1. Os candidatos inscritos para os cargos relacionados neste Edital, poderão recorrer dos seguintes atos:
6.1.1. do indeferimento de inscrição e incorreção de dados;
6.1.2. da formulação das questões, respectivos quesitos e gabaritos das mesmas;
6.1.3. quanto às classificações parciais e finais do Concurso Público.
6.2. Caso haja indeferimento de inscrição, o candidato poderá recorrer no prazo de 02 (dois) dias a contar da data de sua divulgação, com pedido protocolado na Prefeitura Municipal dirigido à Comissão de Concurso Público;
6.3. Os candidatos terão o prazo de 02 (dois) dias úteis, a contar da publicação da Classificação Final, para protocolar recurso na Prefeitura Municipal, dirigido à Comissão de Concurso Público, sobre a relação de inscritos, eventuais erros na ordem de classificação decorrentes do critério de desempate, de erro no nome e dados do candidato, dos gabaritos e solicitar revisão da correção de sua prova;
6.4. A Comissão de Concurso Público terá o prazo de 5 (cinco) dias úteis a contar da data de encerramento do prazo para recursos, para julgar os recursos interpostos por candidatos;
6.5. Os candidatos que usufruírem benefício do recurso no caso do Item 6.1.1., poderão participar do Concurso Público, condicionalmente, quando seus pedidos não forem decididos dentro do prazo legal;
6.6. Havendo alteração na Classificação Final ou Classificação Especial por motivo de deferimento em recurso, ela deverá ser retificada e publicada novamente.
6.7. A Comissão de Concurso Público constitui última instãncia para recurso, sendo soberana em suas decisões, razão pela qual não caberão recursos adicionais.
7. DAS NOMEAÇÕES
7.1. As nomeações serão feitas pelo Regime Estatutário devendo o candidato comprovar no ato:
7.1.1. Não registrar antecedentes criminais, achando-se no pleno exercício de seus direitos civis e políticos;
7.1.2. Não ter sofrido, em exercício de função pública, penalidade por prática de atos desabonadores;
7.1.3. Gozar de boa saúde física e mental (atestado de saúde funcional);
7.2. A aprovação no Concurso Público assegurará apenas a expectativa de direito à nomeação, ficando a concretização deste ato, condicionada à observância das disposições legais pertinentes, da existência de recursos financeiros, do exclusivo interesse e conveniência da Administração da Prefeitura Municipal, da rigorosa ordem de classificação e do prazo de validade do Concurso Público;
7.3. A convocação do candidato aprovado, será feita, com, no mínimo, 03 (três) dias de antecedência da data designada para a nomeação e poderá ser feita através da imprensa ou pela notificação pessoal, com comprovante de recebimento, por parte do candidato convocado, que no ato, deverá apresentar os seguintes documentos:
7.3.1. Duas fotos 3x4
7.3.2. Cópia autenticada do RG, do CPF, do PIS/PASEP, do Título de Eleitor (com comprovante de votação na última eleição), da Certidão de Nascimento (se for solteiro), ou de Casamento (se for casado), do Certificado de Reservista ou de quitação com o Serviço Militar (se for do sexo masculino e menor de 45 anos), da Certidão de Nascimento de filhos menores de 14 (quatorze) anos (se os possuir)
7.3.3. Atestado de Saúde expedido pelo Órgão Municipal de Saúde
7.3.4. Certidão Negativa de Antecedentes Criminais expedida pelo órgão competente da região de seu domicílio
7.3.5. Declaração de acúmulo ou não, de cargo, emprego ou função pública nas esferas municipal, estadual ou federal
7.3.6. Declaração de que não percebe proventos de aposentadoria do regime Próprio da Previdência Social, em atendimento ao disposto no § 10, do Artigo 37, da Constituição Federal e da Emenda Constitucional N° 20/98
7.3.7. Comprovante da escolaridade ou requisito exigidos, conforme consta dos itens 1.1.2. a 1.9.2, deste Edital. O candidato que não comprovar sua habilitação para o exercício das atribuições do cargo, será eliminado do Concurso Público;
7.3.8. Outros documentos que a Administração da Prefeitura Municipal julgar necessários;
7.4. O candidato terá exaurido os direitos de sua habilitação e será eliminado do Concurso Público, caso se verifique qualquer das seguintes hipóteses, nos prazos previstos:
7.4.1. não atender à convocação para a nomeação, em até 5 (cinco) dias contados da convocação;
7.4.2. não apresentar, no ato da nomeação, documentos relacionados no Item 7.3., deste Edital;
7.4.3. não entrar em exercício do cargo dentro do prazo legal.
8. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
8.1. O Concurso Público será para nomeação às vagas relacionadas por este Edital e outras que forem criadas durante a validade ou já criadas e não relacionadas e por vacância;
8.2. A declaração falsa ou inexata de dados constantes da ficha de inscrição, bem como a apresentação de documentos falsos, determinarão o cancelamento da inscrição, mesmo que verificados posteriormente, anulando-se todos os atos dela decorrentes;
8.3. A inscrição do candidato importará o conhecimento e aceitação tácita das condições impostas no presente Edital;
8.4. Sem prejuízo das sanções criminais e a qualquer tempo, por ato do Prefeito Municipal, será excluído do Concurso Público, com o consequente cancelamento de sua inscrição e de todos os atos dela decorrentes, o candidato que:
8.4.1. fizer, em qualquer documento, declaração falsa ou inexata
8.4.2. agir com incorreção ou descortesia, para qualquer membro da equipe encarregada da aplicação das provas;
8.4.3. for surpreendido utilizando-se de um ou mais meios previstos no Item 4.17., deste Edital;
8.4.4. apresentar falha na documentação;
8.5. Todas as convocações, avisos e resultados serão publicados pela imprensa oficial, afixados no átrio da Prefeitura Municipal, nos locais de costume e colocados nos sites www.omconsultoria.com.br e www.twitter.com/om_consultoria;
8.6. O Concurso Público terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por até igual período, a critério da Administração Municipal;
8.7. Os candidatos aprovados e convocados ficarão sujeitos à aprovação em exame médico e à apresentação dos documentos que lhe forem exigidos;
8.8. O Prefeito Municipal homologará o Concurso Público após a publicação da Classificação Final e vencido o prazo para recursos;
8.9. Após a homologação, os candidatos serão convocados para anuência à nomeação, respeitada a ordem da classificação e a necessidade da Administração Municipal;
8.10. Ao se inscrever o candidato se responsabilizará moral e judicialmente pelas informações e aceitará a legislação que regulamenta o presente Concurso Público;
8.11. O Prefeito Municipal, por motivos justificáveis e ouvida a Comissão de Concurso Público, poderá anular total ou parcialmente este Concurso Público;
8.12. Os casos omissos serão resolvidos pela Administração Municipal, ouvida a Comissão de Concurso Público.
Macatuba, 15 de fevereiro de 2011.
COOLIDGE HERCOS JUNIOR
PREFEITO MUNICIPAL
ANEXO I
HORÁRIO DAS PROVAS PARA INSCRIÇÃO EM MAIS DE UM CARGO
HORÁRIO A | HORÁRIO B |
AGENTE JURÍDICO | ALMOXARIFE |
ASSISTENTE SOCIAL | SERVENTE |
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS | - |
CARPINTEIRO | - |
ELETRICISTA | - |
ENCANADOR | - |
PSICÓLOGO | ‑ |
ANEXO II
PROGRAMAS BÁSICOS
AGENTE JURÍDICO
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão, interpretação e produção de textos
02 - Ortografia
03 - Acentuação
04 - Predicação verbal
05 - Flexão verbal e nominal
06 - Pronomes
07 - Concordância verbal e nominal
08 - Regência verbal e nominal
09 - Emprego dos porquês
10 - Crases
11 - Pontuação
12 - Estrutura das palavras
13 - Formação das palavras
14 - Classificações das orações
15 - Figuras de linguagem, de pensamento e de sintaxe
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
DIREITO ADMINISTRATIVO:
01 - Princípios constitucionais do Direito Administrativo. Controle interno e externo da Administração Pública (Tribunal de Contas e Judiciário)
02 - Administração Pública: conceito, órgão da administração; hierarquia. Administração Indireta : conceito, autarquia, sociedade de economia mista, empresa pública, fundações. Controle da administração indireta.
03 - Serviço Público: conceito, classificação, formas de prestação. Atos administrativos: noção, elementos, atributos, espécies. Atos administrativos: validade e invalidade, anulação e revogação, controle jurisdicional dos atos administrativos. Atos administrativos: discricionariedade e vinculação, desvio e poder
04 - Procedimento administrativo: conceito, princípios, requisitos, objetivos e fases
05 - Poder de polícia
06 - Licitação: natureza jurídica, finalidades, dispensa e inexigibilidade e procedimentos licitatórios - Lei 8666/93
07 - Lei de Responsabilidade Fiscal: Lei 101/2000
08 - Contratos administrativos: conceito, peculariedades, espécies. Bens públicos: regime jurídico e classificação
09 - Bens públicos: formas de utilização, concessão, permissão e autorização de uso; alienação. Agentes públicos. Servidores Públicos: conceito, categorias, direitos e deveres
10 - Cargo, emprego e função: normas constitucionais, provimento, vacância. Responsabilidade dos agentes públicos: civil, administrativa e criminal
11 - Processo administrativo disciplinar. Desapropriação: noção, desapropriação por utilidade pública, necessidade pública, interesse social
12 - Autonomia Municipal: as leis orgânicas municipais. Intervenção nos Municípios. Separação dos poderes, delegação. Poder Legislativo: composição e atribuições. Processo legislativo. Poder Executivo: composição e atribuições
13 - Princípios constitucionais do orçamento. Bases e valores da ordem econômica e Financeira.
DIREITO CIVIL
01 - Direito Civil: Lei, espécies, eficácia no tempo e no espaço, retroatividade e irretroatividade das leis, interpretação, efeitos, solução de conflitos intertemporais e espaciais de normas jurídicas.
02 - Das pessoas: conceito, espécies, capacidade, domicílio
03 - Fatos Jurídicos. Ato jurídico: noção, modalidades, formas extrínsecas, pressupostos da validade, defeitos, vícios, nulidades
04 - Ato ilícito
05 - Negócio jurídico
06 - Prescrição e decadência
07 - Bens: das diferentes classes de bens. Da posse e sua classificação: aquisição, efeitos, perda e proteção possessória
08 - Da propriedade em geral: propriedade imóvel, formas de aquisição e perda; condomínio em edificações
09 - Dos direitos reais sobre coisas alheias: disposições gerais, servidões, usufruto, penhor, hipoteca
10 - Dos direitos de vizinhança, uso nocivo da propriedade
11 - Dos registros públicos. Das obrigações: conceito, estrutura, classificação e modalidades. Efeitos, extinção e inexecução das obrigações
12 - Dos contratos: disposições gerais. Dos contratos bilaterais, da evicção. Das várias espécies de contratos: da compra e venda, da locação, do depósito. Enriquecimento sem causa
13 - Da responsabilidade civil do particular
DIREITO CONSTITUCIONAL
01 - Constituição: conceito e conteúdo, leis constitucionais,complementares e ordinárias. Estado Federal: a União, os Estados, os Municípios, o Distrito Federal e os Territórios
02 - Posição do Município na Federação Brasileira, criação e organização dos Municípios. Autonomia Municipal: as leis orgânicas municipais. Intervenção nos Municípios
03 - Separação dos poderes, delegação. Poder Legislativo: composição e atribuições. Processo legislativo. Poder Executivo: composição e atribuições. Poder Judiciário: composição e atribuições
04 - Direitos e garantias individuais, remédios constitucionais: "hábeas corpus", mandado de segurança, ação popular, direito de petição. Controle de constitucionalidade das leis, sistemas, controle jurisdicional, efeitos. Inconstitucionalidade das leis: declaração e não cumprimento de leis inconstitucionais
05 - Eficácia, aplicação, interpretação e integração das normais constitucionais, leis complementares à Constituição, a injunção
06 - Princípios e normas referentes à Administração direta e indireta
07 - Regime jurídico dos servidores públicos civis. Princípios constitucionais do orçamento. Bases e valores da ordem econômica e financeira
08 - Política urbana: bases constitucionais do direito urbanístico
09 - Da Ordem Social. Constituição Federal de 1988 - Dos Direitos e Deveres Individuais e Coletivos. - Dos Direitos Políticos
Noções de Informática
01 - Conhecimento de informática (Pacote Office - todas as versões)
Bibliografia Básica
- ARAÚJO, Luiz Alberto David; NUNES JÚNIOR, Vidal Serrano. Curso de Direito Constitucional. 12. ed. São Paulo: Saraiva, 2008. 535 p
- BRASIL. Constituição (1988). Constituição da República Federativa do Brasil: promulgada em 5 de outubro de 1988. 42. ed. atual. e ampl. São Paulo: Saraiva, 2009
- GONÇALVES, Carlos Roberto. Direito Civil Brasileiro - Vol. 01 ao 05 - São Paulo: Editora Saraiva, 2010
- JUSTEN FILHO, Marçal. Comentários à Lei de licitações e contratos administrativos: com comentários à MP 2.026, que disciplina o pregão. 7. ed. rev. e ampl. São Paulo: Dialética, 2000. 783 p.
- Licitação, Legislação, Brasil; Contratos administrativos, Legislação, Brasil; Lei n. 8.666/93
- MEIRELLES, Hely Lopes. Direito administrativo brasileiro. 33. ed. São Paulo: Malheiros, 2007. 831 p. Atualizada até a Emenda Constitucional 53, de 19/12/2006, e Lei 11.448, de 15/01/2007
ALMOXARIFE
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão, interpretação e produção de textos
02 - Ortografia
03 - Acentuação
04 - Predicação verbal
05 - Flexão verbal e nominal
06 - Pronomes
07 - Concordância verbal e nominal
08 - Regência verbal e nominal
09 - Emprego dos porquês
10 - Crases
11 - Pontuação
12 - Estrutura das palavras
13 - Formação das palavras
14 - Classificações das orações
15 - Figuras de linguagem, de pensamento e de sintaxe
MATEMÁTICA
01 - Conjuntos: representação e operações
02 - Números Naturais: operações e problemas com números naturais suas propriedades
03 - Geometria: conceito, propriedades e operação
04 - Múltiplos e divisores: conceitos e operação
05 - Números Racionais Absolutos
06 - Números Irracionais : técnicas operatórias
07 - Medidas: conceito e operações
08 - Sistemas de equação de 1° grau e 2° grau
09 - Razões e proporções: grandezas proporcionais, porcentagem e juros simples
10 - Regra de Três Simples e Composta
11 - Gráficos e tabelas: execução e interpretação
12 - Funções: Conceitos e aplicações
13 - Polinômios
CONHECIMENTOS BÁSICOS DO CARGO
01 - Recebimento de material documento de entrada, nota fiscal, nota de transferência, documento de doação, documento de incorporação de bens
02 - Armazenamento: Despesas que influem no custo de manutenção de estoque, natureza dos materiais, peso dos materiais em relação à resistência de prateleiras e pavimentos e colocação e tipos de prateleiras
03 - Registro e armazenamento: Entradas, saídas (requisição e fatura), baixas, ficha de prateleira, balancete mensal e inventário
04 - Conceitos sobre controle de estoque: Estoque mínimo, máximo e de emergência e cálculo de consumo médio
05 - Classificação de materiais
06 - Noções de almoxarifado
07 - Armazenagem
08 - Inventário físico
09 - Sistemas de Gestão de estoque
10 - Conhecimento básicos em rotinas de compras/suprimentos
11 - Conceitos de Recebimento físico de material, amostragem, produtos críticos, etc
12 - Rotinas de Inventário
13 - Conhecimento básico de legislação fiscal (NF)
14 - Noções básicas de licitações para recebimento e pedidos de materiais. Modalidades de licitação
15 - Noções básicas sobre: peças para veículos, materiais elétricos, materiais hidráulicos, materiais de construção e gêneros alimentícios
16 - Conhecimento de informática (Pacote Office - todas as versões)
ASSISTENTE SOCIAL
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão, interpretação e produção de textos
02 - Fonética
03 - Ortografia
04 - Acentuação
05 - Predicação verbal
06 - Flexão verbal e nominal
07 - Pronomes
08 - Concordância verbal e nominal
09 - Regência verbal e nominal
10 - Emprego dos porquês
11 - Crases
12 - Pontuação
13 - Estrutura das palavras
14 - Formação das palavras
15 - Classificações das orações
16 - Figuras de linguagem, de pensamento e de sintaxe
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
01 - A Ética Profissional do ASSISTENTE SOCIAL
02 - A Metodologia do Serviço Social: tradicional e reconceituada
03 - A Dinâmica Familiar: noções básicas
04 - A visão da família no discurso da Assistência Social
05 - A prática profissional dos Assistentes Sociais junto à família
06 - A visita familiar para Educação em Saúde
07 - A atuação da Assistência Social com a Criança e o Adolescente
08 - A Assistência Social na Constituição Federal
09 - A Lei Orgânica do Assistente Social (LOAS)
10 - A Política Nacional do Idoso
11 - Centro de Referência da Assistência Social - CRAS
12 - Política Nacional de Assistência Social - PNAS
13 - Política Nacional da Integração de Pessoa Deficiente
14 - Programa Nacional de Assistência Social
15 - Projetos: elaboração, implementação, controle e avaliação
16 - Serviço Social: sua aplicação em saúde pública e planejamento social
17 - Sistema Único de Assistência Social - SUAS
BIBLIOGRAFIA SUGERIDA
01 - ABTH - Associação Brasileira Terra dos Homens - Trabalho Social com Família n° 01, 3a Edição. Rio de Janeiro. Booklink Publicações Ltda, 2002
02 - ACOSTA, Ana Rojas; VITALE, Maria Amália Faller. Família: Redes, Laços e Políticas Públicas. São Paulo. IEE/PUC-SP, 2003
03 - AVILA, Célia M de (org). Gestão de Projetos Sociais. São Paulo: associação de Apoio ao programa capacitação solidária, 2001 - (disponível no site www.pcs.org.br/publica1.htm )
04 - Brasil, Política Nacional de Assistência Social - Resolução 145, de 15/10/2004 - Ministério do Desenvolvimento Social e Combate à Fome - Secretaria Nacional de Assistência Social - DOU 28/10/2004 - disponível no site www.mds.gov.br/institucioal/conselhonacionaldeassistenciasocial
05 - Brasil, Norma Operacional Básica NOB/SUAS: Construindo as bases para a Implantação do Sistema Único de Assistência Social - Julho de 2005, Ministério do Desenvolvimento Social e Combate a Fome - (disponível no site www.mds.gov.br/suas/legislacao-1/nob)
06 - Brasil, Política Nacional do Idoso - Lei federal n° 8.842, de 14/01/1994 - (disponível no site www.presidencia.gov.br/legislacao)
07 - Brasil, Política Nacional para Integração de Pessoa Portadora de Deficiência - Lei Federal n° 7.853, de 24/10/1989 - (disponível no site www.presidencia.gov.br/legislacao)
08 - Brasil, Política Nacional para Integração de Pessoa Portadora de Deficiência - Decreto Federal n° 3.298, de 20/12/1999 - (disponível no site www.presidencia.gov.br/legislacao)
09 - Brasil, Constituição Federal da República Federativa do Brasil-Artigos 1° ao 17, e 193 a 232.
10 - Brasil, Estatuto da Criança e do Adolescente - Lei Federal n° 8.069, de 13/07/1990
11 - Brasil, Estatuto do Idoso - Lei Federal n° 10.741, de 01/10/2003
12 - Brasil, Lei Orgânica da Assistência Social - Lei Federal n° 8.742, de 07/12/1993
13 - Brasil, Lei N° 8.080/90 - SUS, Lei N° 8.142/90 - SUS, Lei N° 10.083/98 - Código Sanitário do Estado de São Paulo
14 - Brasil, Norma Operacional de Assistência à Saúde - NOAS - SUS-01/2001
15 - Código de Ética Profissional do Assistente Social e a Lei 8.662/93, que regulamenta a profissão de Assistente Social
AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão e interpretação de textos
02 - Plural e gênero dos substantivos
03 - Pontuação e ortografia
04 - Concordância
MATEMÁTICA
01 - Operações com números naturais
02 - Problemas
03 - Operações de adição, subtração, multiplicação e divisão
04 - Operações simples com números decimais
05 - Noções sobre área de figuras geométricas
06 - Medidas
PROVAS PRÁTICAS (com apresentação de atestado médico)
01 - Erguer, transportar e depositar um volume pesado (50 kg), em local determinado
01.1 - Avaliação:
a) cuidado ao erguer o volume
b) força para erguer e transportar o volume até o local determinado
c) modo correto de transporte
d) rapidez ao fazer o trajeto (tempo será cronometrado)
f) cuidado ao depositar o volume no local determinado
02 - Capina:
- preparo da ferramenta
- capinar o local determinado
- limpeza do local capinado após o serviço
- limpeza e guarda da ferramenta utilizada
CARPINTEIRO LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão e interpretação de textos
02 - Plural e gênero dos substantivos
03 - Pontuação e ortografia
04 - Concordância
MATEMÁTICA
01 - Operações com números naturais
02 - Problemas
03 - Operações de adição, subtração, multiplicação e divisão
04 - Operações simples com números decimais
05 - Noções sobre área de figuras geométricas
06 - Medidas
PROVA PRÁTICA
(o candidato realizará serviço de um ou mais itens abaixo relacionados)
01 - Reconhecimento de instrumentos, ferramentas, máquinas e aparelhos usados em Carpintaria
02 - Emendas em vigas, caibros, sarrafos, madeiras em geral e cortes de diversas madeiras.
03 - Montagem de esquadrias de madeira
04 - Colocação de cabos em ferramentas
05 - Operação de máquinas de carpintaria, tais como: serra circular, serra de fita, furadeiras, desempenadeiras e outras
06 - Conservação, limpeza de maquinaria e ferramentas
ELETRICISTA
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão e interpretação de textos
02 - Plural e gênero dos substantivos
03 - Pontuação e ortografia
04 - Concordância
MATEMÁTICA
01 - Operações com números naturais
02 - Problemas
03 - Operações de adição, subtração, multiplicação e divisão
04 - Operações simples com números decimais
05 - Noções sobre área de figuras geométricas
06 - Medidas
PROVA PRÁTICA
O CANDIDATO REALIZARÁ UMA OU MAIS ATIVIDADES DESCRITAS ABAIXO
01 - Instalações, consertos e reparos nos sistemas elétricos
02 - Instalação de linhas internas e externas de baixa tensão, circuitos de distribuição para equipamentos, sistemas elétricos de bombas e outras instalações elétricas
03 - Identificação, localização e correção de defeitos de instrumentos elétricos
04 - Revisão dos circuitos de iluminação
05 - Conservação de chaves elétricas e transformadores
06 - Leitura de equipamentos elétricos de medição e teste
07 - Leitura de desenhos e esquemas de circuitos elétricos
08 - Limpeza e lubrificação das chaves compensadoras
09 - Montagem, desmontagem e substituição de aparelhos elétricos
10 - Comunicação rápida de irregularidades no sistema elétrico
11 - Reconhecimento de peças, aparelhos e máquinas
12 - Operação com painel eletrônico
ENCANADOR
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão e interpretação de textos
02 - Plural e gênero dos substantivos
03 - Pontuação e ortografia
04 - Concordância
MATEMÁTICA
01 - Operações com números naturais
02 - Problemas
03 - Operações de adição, subtração, multiplicação e divisão
04 - Operações simples com números decimais
05 - Noções sobre área de figuras geométricas
06 - Medidas
PROVA PRÁTICA
O CANDIDATO REALIZARÁ UMA OU MAIS ATIVIDADES DESCRITAS ABAIXO.
01 - Ajustamento, instalação e reparo de encanamentos e tubulações e seus acessórios
02 - Montagem, instalação e conservação de sistemas de tubulação
03 - Conhecimento de medidas de tubos de todos os tipos
04 - Conhecimento de conexões tubos de todos os tipos
05 - Conhecimento de ferramentas utilizadas pelo Encanador
06 - Reparação e vedação de vazamentos
07 - Instalação de louças sanitárias, caixas d'água, chuveiros e outras partes componentes de instalações hidráulicas
08 - Manutenção das instalações com substituição ou reparo de partes, componentes, como tubulações, válvulas hidra, aparelhos, revestimentos isolantes e outros
09 - Montagem de cavalete e reparos em geral
PSICÓLOGO
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão, interpretação e produção de textos
02 - Fonética
03 - Ortografia
04 - Acentuação
05 - Predicação verbal
06 - Flexão verbal e nominal
07 - Pronomes
08 - Concordância verbal e nominal
09 - Regência verbal e nominal
10 - Emprego dos porquês
11 - Crases
12 - Pontuação
13 - Estrutura das palavras
14 - Formação das palavras
15 - Classificações das orações
16 - Figuras de linguagem, de pensamento e de sintaxe
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
01 - Saúde Mental e Saúde Pública no Brasil
02 - Atuação do Psicólogo em equipes multiprofissionais em Instituições Públicas de Saúde;
03 - Conceito de Grupos e Instituições
04 - Fundamentos e Técnicas de Exame Psicológico e Psicodiagnóstico
05 - A entrevista psicológica
06 - A Anamnese do adulto e da criança
07 - A Ludoterapia
08 - A psicomotricidade
09 - Noções básicas sobre Psicopatologia
10 - Desenvolvimento Psicológico e Psicodinâmica;
11 - Procedimentos básicos em Psicoterapia
12 - História da Psicologia
13 - O Behaviorisimo, a Teoria Freudiana
14 - Conhecimentos de psicologia aplicada à área de recursos humanos
- Recrutamento e seleção
- Treinamento e desenvolvimento
15 - Conhecimentos de Psicologia aplicada à área de aprendizagem
16 - Conhecimentos de Psicologia aplicada à área de desenvolvimento infantil
17 - Noções básicas de Psicologia Organizacional
18 - Os Testes Psicológicos
19 - A Psicodinâmica da Família
20 - A analise do comportamento
21 - Relações Humanas
22 - Ética Profissional
23 - Motivação e Interesse
24 - As excepcionalidades
25 - Conhecimento da estrutura e do funcionamento do Centro de Atendimento Psicossocial-CAPS
26 - Noções de psicopatologia, de acordo com a Portaria N.° 189, de 20 de dezembro de 2002, da Secretaria de Assistência e Saúde
27 - Vigilância Epidemiológica
a) Conceito
b) Doenças de notificação compulsória no Estado de São Paulo
28 - Lei N° 8.080/90
29 - Lei N° 8.142/90
30 - Lei N° 10.083/98 - SP
31 - Norma Operacional de Assistência à Saúde - NOAS - SUS-01/2001
32 - Constituição Federal - Artigos: 194 a 200, 220 e 227
BIBLIOGRAFIA SUGERIDA
Consulta a manuais e publicações existentes na bibliografia nacional especializada sobre temas do Programa
1 - Bleger, José-"Temas de Psicologia: Entrevista e Grupos"-Ed. Martins Fontes-"Psico-Higiene e Psicologia Institucional". Artes Médicas
2 - Bock, A.M.B.-Furtado, O Teixeira, M.L.T.-"Psicologias : uma introdução ao estudo de psicologia". Ed. Saraiva
3 - Camon, V.A.A.-"Psicologia da Saúde: um novo significado para a prática clinica"-Pioneira Thomson Learning
4 - Dorin, Lannoy - "Introdução à Psicologia" - Ed. do Brasil SA-"Psicologia Básica" - Ed. do Brasil AS- "Psicologia Geral" - Ed. do Brasil AS - "Psicologia na Escola" - Ed. do Brasil SA
5 - Gardner, Howard - "Estrutura da mente - A teoria das Inteligências múltiplas" Artes Médicas
6 - Myers, D.G. - "Introdução à Psicologia Geral" Ed. LTC - "Psicologia Social" - Ed. LTC
7 - Ocampo, M.L.S.-"O processo psicodiagnóstico e as técnicas projetistas"-Ed. M. Fontes, 2001
8 - Papalia, D.E; Olds, S.W.-"O Mundo da Criança e do Adolescente: da infância à Adolescência"- Ed. Markon Brooks
9 - Piaget, Jean - "Seis Estudos de Psicologia" - Forense Universitário
SERVENTE
LÍNGUA PORTUGUESA
01 - Compreensão e interpretação de textos
02 - Plural e gênero dos substantivos
03 - Pontuação e ortografia
04 - Concordância
MATEMÁTICA
01 - Operações com números naturais
02 - Problemas
03 - Operações de adição, subtração, multiplicação e divisão
04 - Operações simples com números decimais
05 - Noções sobre área de figuras geométricas
06 - Medidas
CONHECIMENTOS BÁSICOS DO CARGO
01 - Noções básicas de higiene e saúde
02 - Normas de comportamento em serviço público;
03 - Noções básicas de segurança no trabalho e equipamentos de segurança
04 - Principais serviços e tarefas a serem realizados pelo Servente Serviços Gerais
05 - Reconhecimento de máquinas, aparelhos, ferramentas, instrumentos e utensílios
06 - Conservação, limpeza de maquinaria e ferramentas
07 - Noções gerais sobre o trabalho específico de servente
08 - Limpeza geral e manutenção de piso, parede, teto, janelas, vidraça, portas e batentes
09 - Limpeza dos mobiliários, equipamentos, livros e outros materiais do prédio
10 - Limpeza geral e de manutenção dos sanitários, pátios, quadras, calçadas, escadarias, corredores e outras áreas
11 - Uso adequado de materiais de limpeza, visando preservação do imóvel e dos móveis
12 - Bom relacionamento com pessoal de trabalho e público em geral
13 - Trato com alunos e pais, quando se tratar de escolas, de forma a promover a educação
14 - Execução de tarefas correlatas de fiscalização, de atendimento e de manutenção, para o bom funcionamento do trabalho na repartição