MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO

SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA FARROUPILHA

CAMPUS JÚLIO DE CASTILHOS

EDITAL 024/2013 DE 27 DE FEVEREIRO DE 2013

RS 527 Est. Acesso Tupanciretã - Distrito São João do Barro Preto - Cep: 98130-000
Júlio de Castilhos/RS
Fone: (55) 3271 9500

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA PROFESSOR SUBSTITUTO

A DIRETORA GERAL PRÓ-TEMPORE DO CAMPUS JÚLIO DE CASTILHOS DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA FARROUPILHA, no uso de suas atribuições e de acordo com o Art. 2º, Inciso X, da Lei nº. 8.745, de 09/12/93, com alterações da legislação posterior, de acordo com a Portaria Interministerial nº 149/2011-MP/MEC, de 10/06/2011, publicada no Diário Oficial da União (D.O.U.) nº 112, de 13/06/2011, Seção 1, pág. 74, e, ainda, de acordo com a Portaria nº 1.738/2011-MEC, de 09/12/2011, publicada no D.O.U. nº 238, de 13/12/2011, Seção 1, pág. 44 e Lei 12.772 de 28/12/2012, publicada no D.O.U em 31/12/2012, Seção 1, pág. 1, torna pública a abertura das inscrições para Processo Seletivo Simplificado destinado à seleção e à posterior contratação, por tempo determinado, de PROFESSOR SUBSTITUTO para atuar no ensino básico, técnico e tecnológico, objetivando atender a necessidade temporária de excepcional interesse público.

1. DAS ÁREAS E CONDIÇÕES GERAIS

1.1. O Processo Seletivo Simplificado será regido por este Edital e executado pela Comissão conforme Portaria nº 022/2013 para o Campus Júlio de Castilhos na área detalhada no Anexo I, e, conforme CRONOGRAMA, objeto do Anexo II.

2. DAS ATRIBUIÇÕES, JORNADA DE TRABALHO E REMUNERAÇÃO

2.1. Das atribuições:

2.1.1. Ministrar aulas em cursos oferecidos pelo IF Farroupilha, no Campus Júlio de Castilhos, em disciplinas ligadas às áreas de formação exigidas no edital, além de outras funções inerentes às suas áreas de competência.

2.2. Jornada de Trabalho:

2.2.1. Jornada de trabalho: 40 (quarenta) horas semanais, correspondentes aos encargos didáticos e demais atividades inerentes ao cargo, que poderão diminuir ou aumentar, de acordo com as demandas dos Departamentos ou Coordenações e a critério da Administração do Campus. A jornada de trabalho poderá ocorrer durante o turno diurno e/ou noturno, observadas as normas e regulamentos do Instituto Federal Farroupilha.

2.3. Remuneração:

2.3.1. A remuneração será equivalente à remuneração da carreira do Magistério do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico correspondendo a Classe D I, Nível 01, incluindo o Vencimento Básico e a Retribuição por Titulação, correspondente a titulação do candidato na data da assinatura do contrato, sendo vedada qualquer alteração posterior, conforme quadros a seguir:

Regime de Trabalho de 40 horas semanais:

Titulação	Classe	Nível	VB (R$)	RT (R$)	Total (R$)
Graduação	D I	01	2.215,54	-	2.215,54
Aperfeiçoamento	D I	01	2.215,54	58,74	2.274,28
Especialização	D I	01	2.215,54	140,87	2.356,41
Mestrado	D I	01	2.215,54	678,75	2.894,29
Doutorado	D I	01	2.215,54	1.610,35	3.825,89

2.4. Além da remuneração serão concedidos aos candidatos contratados os seguintes benefícios:

2.4.1. Auxílio Alimentação: R$ 373,00 (TREZENTOS E SETENTA TRÊS REAIS);

2.4.2. Auxílio Transporte: o que exceder a 6% (seis por cento) do Vencimento Básico em gastos com transporte coletivo.

2.4.3. Auxílio Pré-Escolar: R$ 81,00 (Oitenta e um reais) por dependente, até aos 06 (seis) anos de idade.

2.5. Dos valores acima serão deduzidos os encargos e contribuições legais.

3. DA INSCRIÇÃO

3.1. O período de inscrição é de 28/02/2013 a 11/03/2013.

3.2. Horários de inscrição: de 9h00min (nove horas) do dia vinte e oito de fevereiro de 2013 até as 20h00min (vinte horas) do dia onze de março de 2013.

3.3. Local: acessar o sítio www.jc.iffarroupilha.edu.br ou www.iffarroupilha.edu.br/concursojc

3.4. Ficha de Inscrição: preencher em formulário disponibilizado no Sítio www.jc.iffarroupilha.edu.br www.iffarroupilha.edu.br/concursojc

3.5. Antes de efetuar a inscrição o candidato deverá conhecer o Edital e certificar-se de que preenche todos os requisitos nele expressos.

3.6. A inscrição do candidato implicará o conhecimento e a tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste edital, em relação às quais não poderá alegar desconhecimento.

3.7. Caso não haja candidatos inscritos e/ou classificados as inscrições poderão ser prorrogadas, por igual período.

3.8. TAXA DE INSCRIÇÃO: Recolhimento da taxa de inscrição, no valor de R$ 25,00 (vinte e cinco reais) a ser pago por meio de boleto bancário gerado após o correto preenchimento do formulário, disponível no sitio do Instituto Federal Farroupilha - Campus Júlio de Castilhos. O valor da Taxa de Inscrição foi definido nos termos do Artigo 17 da Portaria MPO nº 450, de 06/11/2002;

4. DO PROCESSO SELETIVO

4.1. O Processo Seletivo constará de 02 (duas) etapas:

4.1.1. Prova de Desempenho Didático (Eliminatória);

4.1.2. Avaliação Curricular (Classificatória).

4.2. Da Prova de Desempenho Didático:

A Prova de Desempenho Didático será constituída por uma (1) aula, a ser ministrada à Banca Avaliadora, no tempo de trinta (30) minutos, na qual o candidato apresentará o Tema Sorteado.

O sorteio do tema do candidato ocorrerá 24 (vinte e quatro) horas antes da realização da Prova de Desempenho, perante membros da Comissão do Processo Seletivo, sendo o assunto escolhido dentre os apresentados nos TEMAS PARA AS PROVAS DE DESEMPENHO, constantes no Anexo III deste, com reposição dos temas já selecionados a cada novo sorteio.

A ordem de realização do sorteio do tema e, por conseguinte, da Prova de Desempenho será definida, de acordo com a ordem de confirmação de inscrição do candidato.

O sorteio do ponto será feito na presença do próprio candidato ou não, por opção do candidato, que poderá buscar a informação por telefone (55) 3271-9575.

4.2.1. O candidato será responsável por providenciar os recursos necessários à execução da aula. Será disponibilizado quadro branco e canetas.

4.2.2. O candidato deverá comparecer no local da prova com antecedência mínima de 30 (trinta) minutos.

4.2.3. O candidato deverá entregar à Banca Examinadora o Plano de Aula, em três vias.

4.2.4. Serão avaliados os seguintes critérios:

CRITÉRIOS	VALOR
Plano de aula	Até 20 pontos
Objetivos precisos e claros	Até 10 pontos
Motivação e manejo de classe	Até 10 pontos
Domínio da técnica	Até 10 pontos
Domínio e adequação do conteúdo	Até 10 pontos
Distribuição cronológica	Até 10 pontos
Recursos didáticos utilizados	Até 10 pontos
Seqüência lógica de raciocínio	Até 10 pontos
Comunicação	Até 10 pontos
Total	Até 100 pontos

4.2.5. O valor final da Prova de Desempenho Didático será o resultado da média aritmética dos pontos atribuídos pelos membros da Banca Examinadora, na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.

4.2.6. Será eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 70% (setenta por cento).

4.2.7. Haverá uma tolerância de cinco minutos para o início da Prova de Desempenho Didático e, decorrido esse tempo, caso o candidato não compareça o mesmo será automaticamente eliminado do Processo Seletivo.

4.2.8. O Resultado da Prova de Desempenho Didático será divulgado conforme CRONOGRAMA, objeto do Anexo II.

4.3. Da Avaliação Curricular:

4.3.1. A Avaliação Curricular (classificatória): O candidato deverá apresentar os títulos a serem avaliados pela Banca, em cópias autenticadas, ou acompanhadas dos respectivos originais, os documentos citados (títulos e xerox) devem ser entregues na ordem para um melhor andamento do trabalho no momento da prova didática. A documentação entregue na avaliação curricular ficará disponível em um prazo de 60 (sessenta) dias a contar da homologação final deste processo seletivo, logo após este prazo a documentação será descartada.

4.3.2. A Avaliação Curricular terá caráter classificatório, sendo considerados: a formação universitária, a formação técnico-profissional, a produção acadêmico-científica, e a efetiva atividade docente do candidato.

4.3.3. Para efeito da Avaliação Curricular, ser-lhes-ão atribuídos os seguintes valores:

ITEM	TÍTULOS	PONTOS	MÁXIMO
I	Formação Pedagógica	10	10
II	Doutorado na área de atuação pretendida	20	20
III	Mestrado na área de atuação pretendida	15	15
IV	Especialização - Carga Horária Mínima de 360 horas	10	10
V	Experiência no Magistério	02 pts/sem.	20
VI	Cursos/Estágios Não-Curriculares na área específica ou em Educação:	-	15
	a) 180 a 359 horas	03
	b) 80 a 179 horas	02
	c) 30 a 79 horas	01
	d) Participação em eventos nos últimos cinco (05) anos, com carga horária mínima de 20 horas	01
	e) Participação em Comissões Organizadoras de Eventos ou Bancas de Avaliação	01
	f) Participação em projetos	01
VII	a) Publicações em Periódicos Especializados na Área Específica ou em Educação (últimos 5 anos)	02	10
	b) Capítulos de Livros (últimos 5 anos)	02
	c) Livros (últimos 5 anos)	05
	e) Apresentação de trabalhos (comunicações, resumos, oficinas, painéis, mini-cursos e afins). (últimos 5 anos)	0,5
TOTAL			100
OBS: 1) Os Diplomas de Curso de Formação ou de Pós-Graduação estrangeiros terão validade se reconhecidos no Brasil, pelos órgãos competentes. 2) As publicações, ainda que em co-autoria, terão validade para pontuação.

4.3.4. O Resultado da Avaliação Curricular será divulgado conforme CRONOGRAMA, objeto do Anexo II deste Edital.

5. DA HOMOLOGAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO

5.1. O Resultado Final será divulgado no sítio: www.jc.iffarroupilha.edu.br, de acordo com o CRONOGRAMA, objeto do Anexo II deste Edital.

5.2. A pontuação final de cada candidato será o resultado da somatória dos pontos obtidos nas duas etapas do processo, desde que atenda os requisitos do item 4.2, sendo classificado aquele que obtiver pontuação igual ou superior a 70 (setenta) pontos.

5.3. A Homologação do Resultado Final será feita pelo Diretor Geral do Campus e publicada no D.O.U.

5.4. Em caso de empate no resultado final, serão utilizados os seguintes critérios para desempate:

5.4.1. Maior pontuação na Prova de Desempenho Didático;

5.4.2. Maior pontuação na Avaliação Curricular;

5.4.3. Possuir maior número de dependentes para Imposto de Renda.

5.5. Os candidatos classificados serão contratados de acordo com a ordem de classificação e necessidade do Campus, podendo ser aproveitados por outros Campus que compõe o Instituto.

6. DOS RECURSOS

6.1. Os recursos deverão ser interpostos, até 24 (vinte e quatro) horas da divulgação dos resultados provisório e definitivo no sitio do Instituto, mediante protocolo no Campus em que o candidato prestou a prova.

6.2. Os recursos deverão ser devidamente fundamentados e instruídos, constando nome do candidato, área a qual concorre e endereço para correspondência, e serão dirigidos à Comissão do Processo Seletivo.

6.3. Os resultados dos recursos julgados procedentes serão disponibilizados através do sítio: www.jc.iffarroupilha.edu.br.

7. DISPOSIÇÕES GERAIS

7.1. Não será contratado o candidato que tenha prestado serviços nos termos da Lei nº 8.745/93, em qualquer Instituição Federal, antes de ter decorrido dois anos após o término do último contrato.

7.2. Não poderá ser contratado candidato que ocupe cargo efetivo integrante da carreira de magistério de que trata as Leis nsº 7.596/1987 e 11.784/2008.

7.3. Não poderão ser contratados:

7.3.1. Servidores da Administração Direta ou Indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, assim como empregados ou servidores de suas subsidiárias e controladas, salvo em caso de acúmulo lícito, previsto na Constituição Federal.

7.3.2. Proprietários, gerentes e/ou administradores de empresa privada, sociedade civil, salvo a participação nos conselhos de administração e fiscal de empresas ou entidades em que a União detenha, direta ou indiretamente, participação do capital social, sendo-lhe vedado exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditário.

7.4. A contratação do candidato dar-se-á de acordo com a lei 11.784/2008, Decreto nº 94.664, de 23.07.87, Lei 8.745/93, pelos artigos 593 a 609 do Código Civil Brasileiro e demais legislações pertinentes por um período de 12 (doze) meses, podendo ser prorrogado até o limite de 24 (vinte e quatro) meses.

7.5. A partir da data da publicação do resultado homologado o candidato aprovado, atendendo a ordem de classificação, deverá comparecer na Coordenação de Gestão de Pessoas do Campus Júlio de Castilhos, no prazo improrrogável de 03(três) dias úteis, para desfecho da contratação. O não comparecimento do candidato neste prazo implicará na perda do direito a ocupação da vaga e na convocação dos seguintes classificados sucessivamente.

7.6. O contrato firmado poderá ser rescindido pela decorrência de início do exercício do cargo de provimento efetivo, pelo nomeado à investidura nas atividades objeto dessa contratação, ou por iniciativa do contratado, ou em decorrência de conveniência administrativa, devendo estes dois últimos serem comunicados com antecedência mínima de trinta dias.

7.7. Conforme o art. 5º da Lei 8.112/90 será reservado até 20% (vinte por cento) das vagas, para candidatos com deficiência, declarando-se o grau de deficiência, quando do preenchimento da Ficha de Inscrição, e submetendo-se, quando convocado para contratação, à perícia médica por junta oficial, que terá decisão terminativa sobre a qualificação do candidato como portador de necessidade específica ou não e a compatibilidade do grau de deficiência com o cargo.

7.8. Serão reservadas vagas as pessoas com deficiência, apenas para as áreas cujo número de vagas seja igual ou superior a 05 (cinco).

7.9. Na ausência de candidatos aprovados para as vagas reservadas às pessoas com deficiência, estas serão preenchidas pelos demais concursados, com estrita observância à ordem classificatória.

7.10. O presente Processo Seletivo terá validade de 01 (um) ano, a contar da data em que for publicada a homologação do resultado final no Diário Oficial da União, podendo ser prorrogado por igual período.

7.11. Havendo desistência de algum candidato convocado para contratação, poderá ser substituído pelo próximo candidato melhor colocado.

7.12. É de inteira responsabilidade do candidato o fornecimento de informações, inclusive de endereço correto, completo e atualizado, não se responsabilizando o Instituto Federal Farroupilha, por eventuais prejuízos que possa sofrer o candidato em decorrência de informações incorretas e/ou insuficientes.

7.13. A classificação no Processo Seletivo não assegura ao candidato direito de contratação automática pelo Instituto Federal Farroupilha, mas apenas a expectativa de ser contratado, seguindo a ordem classificatória, ficando esse ato condicionado à observância das disposições legais pertinentes e, sobretudo, ao interesse, ao juízo e a conveniência da Administração.

7.14. Os casos omissos e as situações não previstas no presente Edital serão analisados pela Comissão do Processo Seletivo e encaminhados, se necessário, à Coordenação Geral de Gestão de Pessoas do IF Farroupilha.

Instituto Federal Farroupilha - Campus Júlio de Castilhos.

Júlio de Castilhos/RS, 28 de fevereiro de 2013.

LUCIANI MISSIO
Diretora Geral Pró Tempore
Portaria 1.259/2012

ANEXO I

CARGO: PROFESSOR SUBSTITUTO

Área	Requisitos para Ingresso	Nº De Vagas
Física	Graduação com Licenciatura em Física	01
Informática	Curso Superior na Área de Computação	01
Matemática	Graduação com Licenciatura em Matemática	01

ANEXO II

CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO

CARGO: PROFESSOR SUBSTITUTO

ETAPAS	PERÍODO
Inscrição	28/02/2013 a 11/03/2013
Homologação das Inscrições e Divulgação dos Horários do Sorteio dos Temas	14/03/2013
Sorteio dos Temas	15/03/2013
Prova Didática e Entrega dos Títulos	16/03/2013
Resultado da Prova Didática e de Títulos	19/03/2013
Recurso	20/03/2013
Homologação Resultado Final	22/03/2013

*As provas didáticas serão realizadas em dias sequencialmente posteriores, caso não seja possível a realização em um só dia.

ANEXO III

TEMAS PARA PROVAS DE DESEMPENHO DIDÁTICO

CARGO: PROFESSOR SUBSTITUTO

Área: FÍSICA

1. Leis de Newton

2. Dinâmica de Rotação

3. Equação da continuidade e equação de Bernoulli

4. Leis da Termodinâmica

5. Oscilador Harmônico Simples

6. Acústica

7. Lei de Faraday e Lenz

8. Óptica Ondulatória

9. Relatividade Restrita

10. Propriedades corpusculares das radiações

Bibliografia

EISBERG, R.; RESNICK, R.. Física Quântica. Rio de Janeiro: Campus, 1994.

HALLIDAY, D. ; RESNICK, R.; WALKER, J.. Fundamentos de Física. 4 ed. v. IV. Rio de Janeiro: LTC, 1995.

YOUNG, H. D.; FREEDMAN, R. A... Física I: Mecânica. 1ª ed. São Paulo: Addison Wesley, 2008.

YOUNG, H. D.; FREEDMAN, R. A... Física II: Termodinâmica e ondas. 1ª ed. São Paulo: Addison Wesley, 2008.

YOUNG, H. D.; FREEDMAN, R. A... Física III: Eletromagnetismo. 1ª ed. São Paulo: Addison Wesley, 2009.

Área: INFORMÁTICA

1. Ferramentas do Pacote Office/LibreOffice

2. Programação Estruturada

3. Programação Orientada à objetos

4. Desenvolvimento de Aplicações para Dispositivos Móveis

5. Conceitos de Sistemas Operacionais

6. Gerência de Memória

7. Conceitos de Redes de Computadores

8. Modelos de Referência ISO/OSI e TCP/IP

9. Protocolos de Roteamento

10. Lógica para Computação: Proposições

Bibliografia

BRAGA, William. Informática Elementar - Windows XP, Excel 2003, Word 2003. Ed. Alta Books, 2004.

CASTRO, J. Linguagem C na prática. Organização de Roxane Rojo.Rio de Janeiro: Mercado de Letras, 2008.

DEITEL, P.J. Java como programar. 6 ed. Rio de Janeiro: Prentice Hall, 2007.

FOROUZAN, B.A. Comunicação de Dados e Redes de Computadores. 4ª Edição. Bookman. 2009.

JOHNSON, T. M. Java para Dispositivos Móveis. Editora Novatec, 2007.

KUROSE, J. Redes de Computadores e a Internet. 3ª Edição. Addison-Wesley, 2006.

PINHEIRO, J. Infra-Estrutura Elétrica para Rede de Computadores. Ciência Moderna, Porto Alegre, 2008.

ROGERS, R.; LOMBARDO, J.; MEDNIEKS, Z.; MEIKE, B. Desenvolvimento de Aplicações Android. Editora Novatec, 2009.

SILBERCHATZ, Abraham. Sistemas Operacionais : conceitos. São Paulo. Pretice Hall, 2000.

SOUZA, J. Nº Lógica para Ciência da Computação: Fundamentos de Linguagem, Semântica e Sistema de Dedução. Rio de Janeiro: Ed.Campus, 2002.

Área: MATEMÁTICA

1. Sistemas Lineares

2. Poliedros: prismas e pirâmides

3. Ponto e reta

4. Equações Diferenciais Ordinárias de Primeira Ordem

5. Derivadas e suas aplicações

6. Limites de funções de uma variável

7. Métodos de integração e aplicações das integrais

8. Análise Combinatória

9. Funções Polinomiais

10. Funções Trigonométricas

Bibliografia

ANTON, Howard. Cálculo, um novo horizonte, v. I e II, 6 ed. Porto Alegre: Bookman, 2000.

ÁVILA, Geraldo. Introdução ao cálculo. Rio de Janeiro: LTC, 1998.

BEZERRA, Manoel Jairo. Matemática para o ensino médio: volume único. São Paulo: Scipione, 2001.

BOYCE, William E.; DiPRIMA, Richard C. Equações Diferenciais Elementares e Problemas de Valores de Contorno, 7 ed. Tradução Valéria de Magalhães Iorio. Rio de Janeiro: LTC, 2002.

DOLCE, O.; POMPEO, J. Nº Geometria Espacial. Coleção Fundamentos de Matemática Elementar. vol. 10, São Paulo: Atual, 2005.

HAZZAN, Samuel. Fundamentos de Matemática Elementar, 5: combinatória e probabilidade, 7 ed. São Paulo: Atual, 2004.

IEZZI, Gelson; HAZZAN, Samuel. Fundamentos de Matemática Elementar, 4: sequências, matrizes, determinantes, sistemas, 7 ed. São Paulo: Atual, 2004.

IEZZI, Gelson. Fundamentos de Matemática Elementar, 7: geometria analítica, 5 ed. São Paulo: Atual, 2005.

PAIVA, Manoel. Matemática: volume único. 2 ed. São Paulo: Moderna, 2005.

STEINBRUCH, Alfredo; WINTERLE, Paulo. Álgebra Linear, 2 ed. São Paulo: Pearson, 2010.

THOMAS, George B.; WEIR, Maurice D.; HAAS, Joel; GIORDANO, Frank R. Cálculo, v. I e II, 11 ed. Tradução Thelma Guimarães e Leila Maria Vasconcellos Figueiredo. São Paulo: Pearson, 2009.

WINTERLE, Paulo. Vetores e Geometria Analítica. São Paulo: Makron Books, 2006.

ZILL, Dennis G. Equações Diferenciais com Aplicações em Modelagem, 2 ed. Tradução Cyro de Carvalho Patarra, Heitor Honda Federico. São Paulo: Cengage Learning, 2011.