CPSI - CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA

ESTADO DO CEARÁ

EDITAL 001/2014

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO - CPSIbiapaba

O Presidente do CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba, Pessoa Jurídica de Direito Público e Natureza Autárquica, inscrito no CNPJ do MF sob o nº 11.210.107/0001-80, com sede na Rodovia CE-187, KM 02, Bairro Frecheiras, no Município de Tianguá - CE, CEP 62.320-000, constituído nos termos da Lei Federal nº. 11.107/2005, Decreto Federal nº. 6.017/2007 e Contrato de Consórcio Público constitutivo Ratificado pelas Leis Municipais: Carnaubal (Lei Nº 82, de 10 de março de 2009) , Croatá (Lei Nº 277, de 30 de abril de 2009) , Guaraciaba do Norte (Lei Nº 912, de 17 de março de 2009) , Ibiapina (Lei Nº 443, de 03 de junho de 2009) , São Benedito (Lei Nº 679, de 30 de abril de 2009) , Tianguá (Lei Nº 542, de 06 de maio de 2009) , Ubajara (Lei Nº 846, de 08 de maio de 2009) e Viçosa do Ceará (Lei Nº 542, de 18 de maio de 2009) , e também da Lei Ratificadora Estadual Nº 14.457/09, de 15 de setembro de 2009, TORNA PÚBLICO, para conhecimento dos interessados, que será realizado Processo Seletivo Simplificado, destinado à formação de cadastro de reserva para contratação por prazo determinado de profissionais dos empregos públicos da POLICLÍNICA REGIONAL de TIANGUÁ, unidade integrante do CPSIbiapaba, destinada ao desenvolvimento do Programa de Expansão e Melhoria da Assistência Especializada à Saúde do Estado do Ceará - PROEXMAES, na Microrregião de Saúde de Tianguá, para as funções descritas no ANEXO l deste Edital, conforme previsão no Estatuto desta entidade, em conformidade com o Inciso IX do Art. 37 da Constituição Federal e com os regramentos da Lei Federal nº 8.745, de 09 de dezembro de 1993, a fim de atender a necessidade temporária de excepcional interesse público.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES:

1.1 - O Processo Seletivo Simplificado disciplinado por este Edital, será executado com obedecendo o CRONOGRAMA CALENDÁRIO definido no ANEXO II, a cargo e sob a responsabilidade da Diretoria Geral da POLICLÍNICA DE TIANGUÁ, situada na Rodovia CE-187, Km 3, Bairro Frecheiras no Município de Tianguá - CE, telefone (88) 3671-2704 e constará de 02 (duas) FASES seguintes:

1.1.1. PRIMEIRA FASE: Constituída de PROVA DE TÍTULOS com análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório;

1.1.2. SEGUNDA FASE: Constituída de ENTREVISTA, de caráter, apenas, classificatório.

1.2 - O não comparecimento na 1ª Fase do processo seletivo implica na eliminação do candidato.

1.3 - O Processo Seletivo Simplificado será acompanhado por uma Comissão Organizadora constituída através de Portaria do Presidente do Consórcio, pelos seguintes membros do CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba: Assessor Técnico do Consórcio, Diretora Geral da Policlínica e Psicóloga da Policlínica. A referida comissão será diretamente assessorada, no que tange aos aspectos legais desta Seleção Simplificada, pelo Procurador Autárquico deste Consórcio Público.

2. DOS REQUISITOS:

2.1 - Para candidatar-se aos empregos públicos do CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba o candidato deverá atender os requisitos abaixo:

a) Ser brasileiro nato ou naturalizado ou cidadão português portador de certificado de igualdade e de outorga do gozo de direitos políticos e civis.

b) Estar em gozo com seus direitos políticos.

c) Quando do sexo masculino, haver cumprido as obrigações e encargos militares previstos em lei.

d) Ter 18 (dezoito) anos de idade completos, até a data da admissão.

e) Possuir os requisitos de escolaridade exigidos para o exercício do emprego público e o respectivo Registro no Órgão de Classe, quando for o caso, no ato da admissão.

f) Apresentar todos documentos que se fizerem necessários, no decorrer do Processo Seletivo e/ou na admissão.

3. DAS INSCRIÇÕES:

3.1 - As inscrições para o processo seletivo serão feitas exclusivamente de forma presencial, na sede da POLICLÍNICA DE TIANGUÁ, situada na Rodovia CE-187 Km 3, Bairro Frecheiras, no Município de Tianguá - CE, diretamente no SETOR PESSOAL da POLICLÍNICA.

3.1.1. - As inscrições serão realizadas no período de 07/abril2014 a 15/abril/2014, das 07h30min às 11h30min e das 14h00min às 17h00min, por ordem de chegada, na sede da POLICLÍNICA TIANGUÁ no endereço supramencionado.

3.2 - A inscrição somente será concluída após o recebimento da documentação pertinente, dentro do prazo estabelecido neste Edital.

3.3 - No ato da inscrição o candidato deverá apresentar:

a) FICHA DE REQUERIMENTO devidamente preenchida sem emendas nem rasuras, devidamente assinada conforme modelo constante do ANEXO III, disponível na sede da POLICLÍNICA de Tianguá, no endereço supramencionado.

b) FOTO 3 x 4, uma (01) .

c) CURRICULUM VITAE preenchido conforme modelo estabelecido no ANEXO IV deste edital, com as cópias dos comprovantes dos cursos, títulos e experiência profissional apresentados em anexo;

d) Fotocópia nítida do documento de identidade e CPF. São considerados documentos de identidade as carteiras e/ou cédulas de identidade expedidas pelas Secretarias de Segurança, Forças Armadas, Corpo de Bombeiros e pela Polícia Militar; Passaporte; Identidade para Estrangeiros; Carteiras Profissionais expedidas por órgãos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, valem como documento de identidade, bem como a Carteira Nacional de Habitação (com fotografia na forma da Lei nº 9.503/97) ;

e) No caso de nível Superior, deverá entregar a fotocópia autenticada em cartório do Diploma de Graduação e comprovante de Registro na Entidade Profissional competente;

f) No caso de Diploma ou Certificado expedido por instituição estrangeira, será aceito desde que revalidado por instituição de ensino superior no Brasil.

3.4 - O candidato assumirá total responsabilidade pelas informações prestadas no preenchimento dos dados que apresentará, arcando com as consequências de eventuais erros, omissões e declarações inexatas ou inverídicas.

3.5 - A qualquer tempo, a participação do candidato poderá ser indeferida, com sua eliminação do processo, desde que verificada falsidade de declarações ou irregularidades nas informações e documentos.

3.6 - Não será cobrada taxa de inscrição.

3.7 - Será admitida apenas inscrição para 1 (um) único cargo.

3.8 - O CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba não se responsabilizará por pedido de inscrição que:

a) não tenha sido entregue nos prazos e horário estabelecidos neste Edital;

b) tenha sido entregues em outro local que não seja na Policlínica de Tianguá;

3.9 - A inscrição poderá ser feita por procurador munido de instrumento procuratório com poderes específicos, devendo conter em seu conteúdo: a qualificação do outorgante e outorgado; finalidade específica de realizar a inscrição do candidato (outorgante) no presente processo seletivo.

4. DA PROVA DE TÍTULOS (ANÁLISE CURRICULAR) :

4.1 - A PROVA DE TÍTULOS (PRIMEIRA FASE) constará de análise curricular, com atribuição de nota inteira na escala de 0 (zero) a 100 (cem) , conforme quadros de pontuação estabelecidos no ANEXO VI deste Edital.

4.2 - A documentação referente à análise curricular deverá ser entregue no ato de inscrição na sede da Policlínica de Tianguá no período do dia 07/04/2014 até o dia 15/04/2014, no endereço e horários definidos, conforme cronograma-calendário de atividades disposto no ANEXO II do presente Edital.

4.3 - Esta fase terá caráter eliminatório e classificatório, fincando eliminado do certame o candidato que não atingir a pontuação mínima de 30 (trinta) pontos exigida.

4.4 - Somente será pontuada a experiência de trabalho realizada após a conclusão do Curso de Graduação.

4.5 - Somente serão considerados os títulos que tenham compatibilidade com o emprego público de opção do candidato.

4.6 - As fotocópias para comprovação dos títulos deverão ser autenticadas em cartório e entregues, obrigatoriamente, juntamente com CURRICULUM VITAE no modelo do ANEXO IV deste Edital.

4.7 - Somente serão aceitos os títulos obtidos no Exterior que forem traduzidos por tradutores públicos juramentados.

4.8 - Não serão consideradas, para efeito de pontuação, cópias não autenticadas.

4.9 - Para ser atribuída a pontuação relativa à experiência profissional, o candidato deverá entregar documento que se enquadre, em pelo menos, uma das alíneas abaixo:

a) Cópia autenticada da Carteira de Trabalho da Previdência Social - CTPS;

b) Certidão ou Declaração, no caso de órgão público, discriminando o período e a identificação do serviço realizado, com a descrição das atividades desenvolvidas;

c) Cópia do contrato de prestação de serviços (demonstrando claramente o período inicial e final de validade dos contratos) ou cópias dos Recibos de Pagamento de Autônomo (RPA) referentes aos meses de realização do serviço, acompanhado obrigatoriamente de declaração do contratante ou responsável legal, com firma reconhecida, onde conste claramente o local onde os serviços foram prestados, o período do mesmo e a descrição das atividades executadas.

d) Declaração da empresa contratante, com firma reconhecida, em que conste claramente o local onde os serviços foram prestados, a identificação dos serviços realizados e período do mesmo.

4.9 Não será aceito como experiência profissional o tempo de estágio, de serviço/trabalho voluntário, de bolsa de estudo ou de monitoria ou ainda outras atividades equivalentes.

5. DA ENTREVISTA:

5.1 - SEGUNDA FASE - A ENTREVISTA terá a pontuação máxima estabelecida em 100 (cem) pontos, sendo avaliado o candidato: o seu desempenho em demonstrar o conhecimento da atividade que pretende exercer, bem como a sua capacidade de se relacionar em grupo no ambiente de trabalho. Esta fase terá apenas caráter classificatório, e será realizada no período de 28.04.2014 e 29.04.2014, das 07h30min às 11h30min e das 13h00min às 17h00min., por ordem de chegada, na sede da Policlínica Dr. Francisco Edvaldo Coêlho Moita, com endereço supramencionado.

5.2 - Somente serão submetidos à entrevista os candidatos que não forem eliminados na PRIMEIRA FASE desta seleção, atingindo o perfil mínimo de 30 (trinta) pontos, para aprovação na exigido no item 4.3 deste edital.

5.3 - Em relação à pontuação da entrevista, o critério "1.Demonstração do conhecimento da atividade que pretende exercer" valerá até 60 pontos; já o critério "2.Relacionamento com o grupo no ambiente de trabalho" valerá até 40 pontos.

5.3.1. - Quanto à demonstração do conhecimento da atividade que pretende exercer: A compreensão, o conhecimento, o desenvolvimento e a adequação da argumentação, a conexão e a pertinência, a objetividade e a sequência lógica do pensamento, o alinhamento ao assunto abordado e a cobertura dos tópicos apresentados, valendo, no máximo, 60 (sessenta) , que serão aferidos pelo examinador com base nos critérios a seguir indicados:

5.3.1.1. - Capacidade de argumentação, pontuação até 20 (vinte) pontos;

5.3.1.2. - Sequência lógica do pensamento, pontuação até 20 (vinte) pontos;

5.3.1.3. - Exposição sobre conhecimento da atividade a exercer, pontuação até 20 (vinte) pontos;

5.3.2. - Quanto à relacionamento com o grupo no ambiente de trabalho:

O relato de experiências de trabalhos em equipe e capacidade de escuta, valendo, no máximo, 40 (quarenta) , serão aferidos pelo examinador com base nos critérios a seguir indicados:

5.3.2.1. - Relato de experiência com trabalho em equipe, pontuação até 20 (vinte) pontos;

5.3.2.2. - Habilidade de escuta e atenção, pontuação até 20 (vinte) pontos;

6. DA CLASSIFICAÇÃO FINAL:

6.1 - Serão considerados aprovados os candidatos que não forem eliminados na PRIMEIRA FASE (TÍTULOS) , conforme a pontuação mínima exigida no item 4.3 do presente edital.

6.2 - A Pontuação Final do candidato será obtida através da média das pontuações das duas fases do processo seletivo, conforme fórmula:

Pontuação Final = (Prova de Títulos) + (Entrevista) / 2=

6.3 - Os candidatos aprovados no Processo Seletivo serão classificados, pela ordem decrescente das notas finais, passando a integrar o cadastro de reserva.

6.4 - O candidato aprovado não terá nenhum direito adquirido à contratação para o cargo de sua escolha, constituindo-se ato discricionário deste Consórcio Público a contratação dos aprovados à medida que surja a carência de vaga no quadro funcional desta Instituição.

6.5 - No caso de empate na classificação dos candidatos, o desempate se fará verificando-se, sucessivamente, os seguintes critérios:

6.5.1. Primeiro, maior pontuação na Prova de Títulos;

6.5.2. Segundo, maior pontuação na Prova de Títulos - experiência profissional na área de atuação;

6.5.3. Terceiro, maior pontuação na Prova de Títulos - Formação Acadêmica;

6.5.4. Quarto, maior idade.

6.6 - O resultado oficial deste Processo Seletivo Simplificado será divulgado no flanelógrafo da sede do CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba, no flanelógrafo da POLICLÍNICA TIANGUÁ, e publicado no site do consórcio endereço site: www.cpsibiapaba.com.br, em data posteriormente divulgada conforme cronograma;

7. DA CONTRATAÇÃO:

7.1 - O Candidato aprovado no presente Processo Seletivo será convocado à medida que haja carência do emprego público por parte do CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba, obedecendo à ordem de classificação. Será assinado o contrato por prazo determinado, de até 6 (seis) meses podendo ser prorrogado por igual período, de acordo com suas necessidades de excepcional interesse público, sujeitando-se às normas do Consórcio.

7.2 - A admissão será pelo regime da CLT - Consolidação das Leis do Trabalho.

7.3 - Firmar DECLARAÇÃO na forma do modelo ANEXO V deste edital, de que não ocupa cargo, emprego ou função pública, em qualquer das esferas de governo, excetuadas as hipóteses previstas no art. 37, inciso XVI, da Constituição Federal, nem percebe outro benefício proveniente de regime próprio da previdência social ou regime geral de previdência social relativo a emprego público;

7.4 - No momento da contração o candidato aprovado deverá comparecer à Diretoria Executiva do CPSIBIAPABA portanto os seguintes documentos:

- Carteira de Trabalho e Previdência Social (original) ;

- Carteira de Identidade; (Cópia autenticada)

- Cadastro de Pessoa Física (CPF) ; (Cópia autenticada)

- Comprovante de inscrição no PIS ou PASEP; (Cópia autenticada)

- Título de Eleitor; (Cópia autenticada)

- Último comprovante de votação, justificativa eleitoral ou certidão de quitação;

- Carteira de Reservista ou Certificado de Alistamento Militar, constando dispensa, se do sexo masculino; (Cópia autenticada)

- Certidão de Casamento; (Cópia autenticada)

- Certidão de Nascimento de filhos menores de 14 anos; (Cópia autenticada)

- Comprovante de endereço (conta de água, luz ou telefone) (cópia e original) ;

- Uma foto 3x4 recente, idêntica e de frente;

- Documentos comprobatórios de atendimento à qualificação exigida para ingresso no emprego constante Anexo l, deste Edital. (Cópia autenticada)

- Declaração de que não ocupa cargo, emprego ou função pública, em qualquer das esferas de governo, excetuadas as hipóteses previstas no art. 37, inciso XVI, da Constituição Federal, nem percebe outro benefício proveniente de regime próprio da previdência social ou regime geral de previdência social relativo a emprego público, na forma do modelo definido no ANEXO V;

- Certidão negativa de antecedentes criminais expedida pela Secretaria de Segurança Publica Estadual.

8. DOS RECURSOS:

8.1 - Será admitido recurso administrativo sobre a pontuação atribuída à prova de títulos;

8.2 - Os recursos deverão ser interpostos no prazo de até 2 (dois) úteis, contados a partir do primeiro dia útil após a data de divulgação do Resultado Preliminar da 1ª Fase (Análise Curricular) , por meio do Formulário constante no ANEXO VII-A e VII-B deste Edital.

8.3 - Os recursos deverão ser dirigidos à Diretoria Executiva do CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba.

8.4 - Se ficar provado o vício, irregularidade insanável ou preterição de formalidade substancial, a Seleção Pública Simplificada será anulada de forma total ou parcial.

8.5 - O candidato que, visando interesses pessoais, lançar mão de falsas alegações e fatos inverídicos com o propósito de embargo do processo seletivo, após a apuração dos fatos, se não comprovados, poderá responder criminalmente pelo ato.

8.6 - A Comissão Organizadora constitui-se a única e última instância administrativa recursal para julgar recursos da prova de títulos, respectivamente, sendo soberana em sua decisão.

8.7 - A decisão relativa ao julgamento do recurso, quando do interesse de mais de um candidato, será dada a conhecer coletivamente.

09. DISPOSIÇÕES FINAIS:

9.1 - O presente Processo de Seleção Pública Simplifica terá validade de 1 ano, prorrogável por igual período, a contar da publicação da homologação do resultado final.

9.2 - Não haverá segunda chamada para a entrevista classificatória. A ausência por qualquer motivo, inclusive doença ou atraso, resultará na eliminação do candidato faltoso da Seleção Pública Simplificada.

9.3 - O candidato deverá observar rigorosamente o edital e retificações, caso ocorram, sendo de inteira responsabilidade o acompanhamento da publicação e divulgação de atos, comunicados e editais.

9.4 - Será eliminado o candidato que convocado faltar no dia e hora marcados em qualquer fase do processo seletivo ou não comparecer no período estabelecido para a assinatura do contrato de trabalho, bem como transgredir as normas e regras deste Processo Seletivo Simplificado.

9.5 - O candidato que chamado a assumir não o fizer por conveniência sua, deverá assinar Termo de Desistência, perdendo o direito a vaga sendo convocado o candidato seguinte, obedecendo à ordem de classificação do cadastro de reserva.

9.6 - Na vigência da validade desta Seleção Pública, o CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA - CPSIbiapaba reserva-se o direito de proceder às contratações em número que atenda aos seus interesses.

9.7 - Os casos omissos, no que concerne aos aspectos técnicos e operacionais referentes à Seleção, serão resolvidos pela Comissão Organizadora do Processo de Seleção Pública.

9.8 - O Foro da Comarca de Tianguá é o competente para decidir quaisquer ações judiciais interpostas com respeito ao presente Edital e respectiva Seleção Pública Simplificada.

Tianguá - CE, em 04 de Abril de 2014.

JEAN NUNES AZEVEDO
CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA
(CPSIbiapaba)

ANEXO I

EMPREGOS PÚBLICOS/ REQUISITOS PARA ADMISSÃO/ VAGAS/ CARGA HORÁRIA/ DESCRIÇÃO DOS SERVIÇOS/ SALÁRIO

EMPREGO PÚBLICO	REQUISITOS BÁSICOS	DESCRIÇÃO DO SERVIÇO ESPECIALIZADO	VAGAS	VALOR	HORAS SEMANAIS
Médico Otorrinolaringologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Otorrinolaringologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em otorrinolaringologia, colaborando para o diagnóstico e tratamento das moléstias e anormalidades relativas à especialidade, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outro especialista e efetuar procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Traumato-Ortopedista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Traumatologia e Ortopedia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em traumo/ortopedia, atuando em ambulatório da especialidade, atendendo pacientes referenciados da rede básica e encaminhados por outras especialidades, realizar procedimentos ambulatoriais inerentes a sua especialidade (aparelho gessado, tratamento conservador fraturas, entorses e luxações, etc.) , avaliar as condições físico funcionais do paciente, realizar diagnóstico e tratar afecções agudas, crônicas ou traumáticas dos ossos e anexos, valendo-se de meios clínicos.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Urologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Urologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em urologia, colaborando para o diagnóstico e tratamento de doenças relacionadas ao sistema urinário, toda a área relacionada à bexiga, rins, uretra, próstata, vesícula seminais e realização de pequenos procedimentos ambulatorial.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Neurologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Neurologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em neurologia, diagnosticando e acompanhando o tratamento das doenças estruturais do Sistema Nervoso Central e do Sistema Nervoso Periférico e de seus envoltórios, bem como realizando pequenos procedimentos e exames ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Oftalmologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Oftalmologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em Oftalmologia, colaborando para o diagnóstico e tratamento doenças oftalmológicas, assim lesões e anormalidades relativas à especialidade, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outro especialista e efetuar procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Cirurgião Vascular	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Cirurgia Vascular ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em cirurgia vascular, tratar de doenças ligadas a circulação arterial, venosa e linfática e anormalidades relativas à especialidade, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outro especialista e efetuar procedimentos ambulatoriais. Incluindo o tratamento do pé diabético.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Dermatologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Dermatologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em dermatologia, tratar de todo tipo de doenças e infecções da pele desde simples infecções e alergias até mesmo tumores de câncer de pele e anormalidades relativas à especialidade, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outro especialista e efetuar procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Pediatra	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Pediatria ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em pediatria, acompanhando o desenvolvimento físico e psíquico das crianças. Prevenindo, diagnosticando e tratando situações patológicas ou doenças, bem como a realização de pequenos procedimentos ambulatorial. Acompanhamento a crianças menores de 1 ano em situação de risco.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Cardiologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Cardiologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em cardiologia, ministrando atendimento médico à pacientes portadores de doenças cardiovasculares, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a cardiologia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais. Realização de exames ecocardiograma, Mapa, ECG etc.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Obstetra	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Obstetrícia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em Obstetrícia, ministrando atendimento médico à pacientes com parto de risco, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a Obstetrícia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Endocrinologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Endocrinologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em endocrinologia, ministrando atendimento médico à pacientes portadores de doenças metabólicas, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a endocrinologia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Pneumologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Pneumologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em Pneumologia, ministrando atendimento médico à pacientes portadores de doenças do sistema respiratório, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a pneumologia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Reumatologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Reumatologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em endocrinologia, ministrando atendimento médico à pacientes portadores de doenças reumatológicas, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a reumatologia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Radiologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Radiologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de exames e laudos de imagem, ministrando atendimento médico à pacientes avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a radiologia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Ultrassonografista	1. Carteira do CRM 2. Título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de exames e laudos com ultrassonógrafo, ministrando atendimento médico à pacientes, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a ultrassonografia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Cirurgião Geral	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Cirurgia Geral ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas para avaliação de Cirurgia Geral, ministrando atendimento médico à pacientes, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a cirurgia geral, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos cirúrgicos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Gastroenterologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Gastroenterologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em gastroneterologia, ministrando atendimento médico à pacientes portadores de doenças do sistema digestivo, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a gastroenterologia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s
Médico Mastologista	1. Carteira do CRM 2. Residência Médica* em Mastologia ou título de Especialista, por concurso, da Sociedade Nacional da Especialidade** ou Registro da Especialidade no CRM	Realização de consultas em mastologia, ministrando atendimento médico à pacientes, avaliando exames e atos que digam respeito às especialidades que tenham intima correlação com a mastologia, prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outras especialidades e realização pequenos procedimentos ambulatoriais.	Cadastro de Reserva	4.388,32	20 h/s

ANEXO II

CRONOGRAMA CALENDÁRIO

ETAPA	DATA-HORÁRIO	LOCAL
Inscrição e entrega de documentos/títulos	De 07 de abril de 2014 a 15 de abril de 2014, no horário 07h30min és 11 h30min e das 14h00min às 17h00min.	Policlínica de Tianguá: Rodovia CE- 187, Km 03, Bairro Frecheiras, no Município de Tianguá - CE, telefone (88) 3671-2704.
Divulgação do Resultado Preliminar da 1ª fase (Prova de Títulos)	Até o horário das 17h00min do dia 16 de abril de 2014.	No Flanelógrafo no CPSlbiapba; No Flanelógrafo da POLICLÍNICA; No site: www.cpsibiapaba.com.br
Prazo para Recurso da Prova de Títulos	De 22.04.2014 à 23.04.2014, no horário de 7h30min às 11 h30min e de 14h00min às 17h00min.	Policlínica de Tianguá: Rodovia CE- 187, Km 03, Bairro Frecheiras, no Município de Tianguá - CE, telefone (88) 3671-2704.
Divulgação do Resultado Final (após-recursos) da 1ª fase (Prova de Títulos)	Até o horário das 17h00min do dia 25.04.2014.	No Flanelógrafo no CPSlbiapba; No Flanelógrafo da POLICLÍNICA; No site: www.cpsibiapaba.com.br
2ª Fase - Entrevista dos aprovados da V fase.	Dias 28.04.2014 a 29.04.2014, das 7h30min às 11 h30min e das 14h00min às 17h00min.	Policlínica de Tianguá: Rodovia CE- 187, Km 03, Bairro Frecheiras, no Município de Tianguá - CE, telefone (88) 3671-2704.
Resultado Final do Processo Seletivo.	Até o horário das 17h00min do dia 30.04.2014.	No Flanelógrafo no CPSlbiapba; No Flanelógrafo da POLICLÍNICA; No site: www.cpsibiapaba.com.br

EDITAL 001/2014 - PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO - CONSÓRCIO PÚBLICO DE SAÚDE DA IBIAPABA (CPSIbiapaba) , inscrito no CNPJ do MF sob o nº 11.210.107/0001- 80, com sede na Rodovia CE-187, KM 02, Bairro Frecheiras, com sede na Município de Tianguá - CE, CEP 62.320-000, constituído nos termos da Lei Federal nº. 11.107/2005, Decreto Federal nº. 6.017/2007. O Presidente do Consórcio no uso de suas atribuições legais nos termos estatutários, TORNA PÚBLICO, para conhecimento dos interessados, que será realizado PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, destinado à formação de cadastro de reserva para contratação por prazo determinado de profissionais dos empregos públicos da POLICLÍNICA REGIONAL DA IBIAPABA localizada na Cidade de TIANGUÁ, unidade integrante do CPSIbiapaba para as funções descritas no ANEXO l do Edital, conforme previsão no Estatutária, e em conformidade com o Inciso IX do Art. 37 da Constituição Federal e com os regramentos da Lei Federal nº 8.745, de 09 de dezembro de 1993, a fim de atender a necessidade temporária de excepcional interesse público em razão de início das atividades assistências da Unidade de Saúde. FUNÇÕES MÉDICAS DAS ESPECIALIDADES: Médico Otorrinolaringologista, Médico Traumato-Ortopedista, Médico Urologista, Médico Neurologista, Médico Oftalmologista, Médico Cirurgião Vascular, Médico Dermatologista, Médico Pediatra, Médico Cardiologista, Médico Obstetra, Médico Endocrinologista. O PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO disciplinado por este Edital, será executado com obedecendo o CRONOGRAMA CALENDÁRIO definido no ANEXO II do Edital, constando de duas fases. INSCRIÇÕES:As inscrições para o processo seletivo serão feitas exclusivamente de forma presencial, na sede da POLICLÍNICA DE TIANGUÁ, telefone (88) 3671-2704, situada na Rodovia CE-187 Km 3, Bairro Frecheiras, no Município de Tianguá - CE, diretamente no SETOR PESSOAL da POLICLÍNICA, no período de 07/abril2014 a 15/abril/2014, das 07h30min às 11h30min e das 14h00min às 17h00min, por ordem de chegada, na sede da POLICLÍNICA TIANGUÁ no endereço supramencionado. INFORMAÇÕES pelo telefone (88) 3671-2704. Edital completo publicado no site do Consórcio endereço eletrônico: www.cpsibiapaba.com.br -Tianguá - CE, em 04 de abril de 2014. JEAN NUNES AZEVEDO - Presidente do Consórcio Público de Saúde da Ibiapaba.