PREFEITURA MUNICIPAL DE DIVINÓPOLIS

ESTADO DE MINAS GERAIS

PROCESSO SELETIVO PÚBLICO SIMPLIFICADO Nº 001/2013

A Prefeitura Municipal de Divinópolis, Estado de Minas Gerais, faz saber a todos quantos o presente Edital virem ou dele conhecimento tomarem, que fará realizar, nesta Prefeitura PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, nos termos da Lei nº 4.450, de 22/12/98, visando Contratação Temporária de:

01 Professor de Piano - SECRETARIA MUNICIPAL DE CULTURA (GH 22)

01 Professor de Clarineta - SECRETARIA MUNICIPAL DE CULTURA (GH 22)

O vencimento inicial, para efeito de contratação de Professor de Piano e Clarineta - GH 22, para uma carga horária de 81 horas/aulas mensais, será de R$ 12,56 (Doze reais e cinqüenta e seis centavos)

Essas aulas serão lecionadas na Escola Municipal de Música " Maestro Ivan Silva", situada a Vereda Dr. Waldemar Rausch, nº 200-Bairro Santa Clara, com o intuito de suprir demandas em virtude das aposentadorias e exoneração de professores.

I - Os interessados deverão enviar a Secretaria Adjunta de Administração, em atenção ao Setor de Concursos e Contratos, localizada a Rua Pernambuco, 60 - 7º Andar, sala 09, Centro, Divinópolis/MG - CEP: 35500-008, até o dia 11/03/2013 o Curriculum Vitae que conste:

a) Ser brasileiro(a) nato ou naturalizado(a);

b) Idade mínima: 18 (dezoito) anos;

c) Escolaridade/Habilitação: Curso Superior com Habilitação para o exercício do cargo; regimento da ordem dos Músicos.

1 - Nenhum curriculum será analisado se a entrega do mesmo ocorrer após a data acima estipulada, mesmo que postulado em data anterior.

2 - Dos critérios de avaliação e classificação:

A avaliação final será feita através do Curriculum Vitae, pelo Setor de Recursos Humanos da Secretaria Municipal de Saúde Pública e, a classificação e desempate ocorrerá, impreterivelmente, na seguinte ordem:

a) Residência no Município de Divinópolis;

b) Maior tempo de experiência profissional na área;

c) Mais jovem.

3 - São condições essenciais para contratação:

a) Comprovação de todos os requisitos constantes do Curriculum Vitae;

b) Estar quite com a Justiça Eleitoral;

c) Estar quite com o Serviço Militar;

d) Que não tenha sido demitido ou exonerado do serviço público na Administração Direta ou Indireta dos Municípios, Estados e União.

4 - Das informações gerais:

4.1 - A participação no presente Processo Seletivo implica o conhecimento e a tácita aceitação das condições estabelecidas neste Edital e demais instrumentos reguladores, dos quais o candidato não poderá alegar desconhecimento.

4.2 - A constatação de irregularidade na apresentação do Curriculum ou em qualquer fase do processo seletivo, implicará a eliminação automática do candidato infrator.

4.3 - Os candidatos selecionados serão contratados nos termos da Lei Municipal nº 4.450, de 22/12/1998, com a nova redação dada ao artigo 2º pela Lei nº 4.455, de 14/01/1999, nos termos desta lei.

5 - Os casos omissos serão resolvidos pela Diretoria Executiva.

Divinópolis/MG, 05 de Março de 2013.

ANTÔNIO LUIZ ARQUETTI FARACO JÚNIOR
Secretário Municipal de Cultura