Prefeitura de São Joaquim - SC

Notícia:   Ótimas chances de emprego em São Joaquim - SC

GOVERNO MUNICIPAL DE SÃO JOAQUIM

ESTADO DE SANTA CATARINA

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO - N° 001/2007

O Município de São Joaquim - SC, torna público que se acham abertas, no período de 28.05 a 22.06.2007, as inscrições ao Processo Seletivo, para preenchimento de cargos constantes do Quadro de Pessoal da Administração Municipal, para admissão em caráter temporário - a seguir relacionadas, o qual se regerá pelas instruções deste Edital:

I - DAS VAGAS, HABILITAÇÕES, CARGA HORÁRIA, REMUNERAÇÃO

 O Candidato concorrerá às vagas oferecidas para apenas um dos cargos, conforme o seguinte quadro demonstrativo:

Cargos

N° De Vagas

Carga Horária

Habilitação Necessária para a posse

Remuneração Inicial

Tipos De Provas

Agente Administrativo

01

40

Ensino Médio

605,11

Escrita

Agente de Saúde (1)

40

40

Ensino Fundamental

385,00

Escrita

Assistente Social

02

40

Nível Superior na área e registro

1.255,44

Escrita

Auxiliar Odontológico

06

40

Ensino Fundamental

385,00

Escrita

Enfermeiro

06

40

Nível Superior na área e registro

1.691,80

Escrita

Médico

12

40

Nível Superior na área e registro

5.000,00

Escrita

Médico Psiquiatra

01

40

Nível Superior na área e registro

5.000,00

Escrita

Naturólogo

02

20

Nível Superior na área e registro

627,72

Escrita

Nutricionista

02

40

Nível Superior na área e registro

1.255,44

Escrita

Odontólogo

12

20

Nível Superior na área e registro

1.236,50

Escrita

Prof. Educação Física

02

40

Nível Superior na área e registro

1.090,28

Escrita

Técnico em Enfermagem

12

40

Ensino média na área e registro

614,64

Escrita

Técnico em Enfermagem e Agente de Saúde (2)

12

40

Ensino médio na área e registro

614,64

Escrita

Terapeuta Ocupacional

02

40

Nível Superior na área e registro

1.255,44

Escrita

(1) As vagas para o Cargo de Agente de Saúde e Técnico de Enfermagem e Agente de Saúde destinam-se a todas as Localidades do município, sendo que o candidato concorrerá às vagas oferecidas para apenas uma Localidade ou Equipe, devendo indicá-las em sua ficha de inscrição, conforme o seguinte quadro demonstrativo:

AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE

NOME DA LOCALIDADE

NÚMERO DE EQUIPES

Equipe Girassol - Boa Vista, Dante Martorano, Jardim Bandeira, Jardim das Camélias, Cohab I, Três Pedrinhas, Cohab II, Pradinho, Associação Marita Campos.

1

Equipe Novos Tempos - Hercílio Vieira, Santa Cruz, São Jose, Nossa Senhora de Fátima, Morada do Sol, Praia Verde, Vila Vicentino, Filenos, Pradinho e Bela Vista

1

Equipe Flor de Liz - Martorano, Nossa Senhora de Aparecida, Bela Vista, Pradinho e Jardim Caiçara.

1

Equipe Raio do Sol - Jardim Minuano, Santa Paulina.

1

Para Centro da Cidade quando for implantado.

1

TÉCNICO EM ENFERMAGEM E AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE

NOME DA LOCALIDADE

NÚMERO DE VAGAS

Luizinho

01

Despraiado

01

Cruzeiro

01

Pericó

01

Santa Isabel

01

Arvoredo

01

Boava

01

São João do Pelotas

01

São Sebastião da Várzea

01

São Francisco Xavier

01

Estância do Meio

01

Bentinho

01

O Candidato, aos Cargos de Agente de Saúde e Técnico de Enfermagem e Agente de Saúde, preferencialmente, deverá residir na localidade para a qual se inscrever, uma vez que não será fornecido vale transporte.

II - DAS INSCRIÇÕES

1. Serão realizadas no período de 28.05 a 22.06.2007, das 13:00 às 17:00 horas, as dependências da Prefeitura Municipal, no centro da cidade de São Joaquim - SC.

2. Ao preencher e assinar a respectiva ficha de inscrição, o candidato receberá, no ato, o cartão de identificação com a indicação de seu número, sem o qual não terá ingresso no recinto das provas.

3. Os documentos de identidade e pessoais do candidato serão devolvidos no ato de apresentação, após as devidas anotações na ficha de inscrição.

4. Julgados os pedidos de inscrição com o exame da documentação apresentada e satisfeitas as exigências, o Prefeito Municipal homologará as inscrições, ocorrendo, após, a publicação e afixação, em local público.

5. Após a data e horário fixado como termo final do prazo para recebimento de inscrição, não mais serão admitidas quaisquer outras inscrições, sob qualquer condição ou pretexto.

III - DA INSCRIÇÃO

No ato da inscrição o candidato deverá apresentar:

1. Comprovante de pagamento da taxa de inscrição, que poderá ser depositada na conta n.º 46.965-0, agência 021-3, de Rio do Sul, do Banco do Estado de Santa Catarina S/A, - BESC - ou na conta 0536-8 - agência 0423-5 da Caixa Econômica Federal em nome da empresa LUTZ - Cursos, Concursos, Assessoria e Projetos Técnicos Ltda., ou pagar diretamente à pessoa credenciada pela mesma, no local da inscrição - no valor de

R$ 25,00 (vinte e cinco reais) para os cargos com habilitação de até o ensino fundamental

R$ 40,00 (quarenta reais) para cargos com habilitação de ensino médio

R$ 60,00 (sessenta reais) para os cargos com nível superior.

2. Fotocópia dos seguintes documentos:

- Prova de identidade; (Carteira de Identidade Civil ou Profissional)

IV - INSCRIÇÕES PELOS CORREIOS

1. Será admitida inscrição pelo correio, mediante remessa da ficha de inscrição (via da Prefeitura e do Candidato), com documentos anexos, conforme edital - desde que os mesmos sejam autenticados em cartório e o respectivo comprovante de pagamento da taxa de inscrição em via original.

2. Deverá ser colocado anexo à ficha de inscrição, envelope selado e endereçado ao candidato, para devolução do comprovante da inscrição, devidamente numerada e assinada.

3. O envelope contendo a ficha de inscrição e todos os anexos, deverá ser postado até a data do encerramento das inscrições e encaminhado para o seguinte endereço:

LUTZ - Cursos e Concursos
Rua Padre Francisco Spaeth, 151
Bairro Santana
89.160 - 000 - Rio do Sul - SC.

4. Não serão consideradas as inscrições postadas no correio após a data do encerramento das inscrições ou com falta de documentos, nos termos do Edital.

5. Preenchida a ficha de inscrição, a mesma deverá ser remetida pelo E-mail concursos@lutzconcursos.com.br, para agilizar o processo - e os documentos originais remetidos pelos Correios.

6. Informações para inscrição pelo Correio - Telefones (047) 9998-2949 - ou 9181-4541

V - CONDIÇÕES PARA O PROVIMENTO DO CARGO (POSSE).

No ato da posse o candidato deverá apresentar:

1. Comprovante de escolaridade e/ou habilitação exigida para o cargo, com o competente registro no órgão fiscalizador do exercício profissional, se for o caso.

2. Prova de aptidão física e mental para o exercício do cargo, mediante atestado fornecido por médico oficial.

3. Declaração de bens que constituem seu patrimônio.

4. Declaração que a posse do cargo não implica em acumulação proibida de cargo, emprego ou função pública.

5. Cópia dos seguintes Documentos de identificação pessoal, necessários ao registro funcional no serviço público municipal:

- Prova de identidade;

- Certificado de reservista, para candidatos do sexo masculino;

- CPF;

- Comprovante de escolaridade exigido para o cargo, no ato da Posse.;

- Título de eleitor e comprovante de que votou na última eleição

- Comprovar idade mínima de 18 anos, no ato da posse.

VI - DO REGIME JURÍDICO

Os habilitados e classificados no Processo Seletivo serão nomeados sob o regime Estatutário - Admitido em Caráter Temporário.

VI - DAS PROVAS

A Realização das Provas obedecerá aos seguintes critérios:

1. A Prova escrita terá a duração de até 2:30 horas. (duas horas e trinta minutos). O caderno de prova somente será liberado depois de 02:00 horas do início da mesma.

1.1. Não haverá provas fora do local designado, nem em datas e/ou horários diferentes.

2. Desde já, ficam os candidatos convocados a comparecerem com antecedência de 45 (quarenta e cinco) minutos ao local das provas, munidos de caneta esferográfica azul ou preta de ponta grossa.

3. O ingresso na sala de provas, só será permitido ao candidato que apresentar o documento de identidade que originou a inscrição e documento de inscrição no Concurso, entregue quando do ato de inscrição.

4. Não será admitido às provas o candidato que se apresentar após o horário estabelecido; em nenhuma hipótese haverá segunda chamada, seja qual for o motivo alegado.

5. No recinto de provas não será permitida a utilização de equipamentos de rádio tipo "walk-man" ou similar, bem como o uso de telefone celular, máquina calculadora ou qualquer outro aparelho, bem como folha de rascunho.

6. O caderno de questões é o espaço pelo qual o candidato poderá desenvolver todas as técnicas para chegar à resposta adequada, permitindo-se o rabisco e a rasura em qualquer folha, EXCETO na GRADE DE RESPOSTAS.

7. Será atribuída nota 0 (zero) à resposta que, na grade de respostas estiver em desconformidade com as instruções, não estiver assinalada, que contiver mais de uma alternativa assinalada, emenda, rasura ou alternativa marcada a lápis, ainda que legível.

8. Na realização da Prova não é permitido pedir esclarecimentos sobre o enunciado das questões ou modo de resolvê-las;

9 - O candidato deverá preencher a Cartão Resposta cobrindo inteiramente com caneta esferográfica, tinta azul ou preta, o espaço correspondente à alternativa escolhida. O Cartão Resposta será o único documento válido para efeito de correção da prova, que deverá ser devolvido obrigatoriamente ao final da prova, devendo o mesmo ser colocado dentro do envelope que se encontra sobre a mesa.

10 - Em nenhuma hipótese haverá substituição do Cartão Resposta por erro do candidato.

11 - Não serão atribuídos pontos a questões divergentes do gabarito, que apresentarem rasura, duplicidade de resposta (mesmo que uma delas esteja correta), ou que estiverem em branco.

12. O candidato, ao terminar a prova objetiva, colocará o seu cartão resposta dentro do envelope, disponível sobre a mesa, sem auxílio de fiscais.

13- Ao final das provas escritas, os três últimos candidatos deverão permanecer no recinto, a fim de assinarem o lacre do envelope das provas, juntamente com os fiscais, na coordenação do concurso,

14. Será excluído do Concurso o candidato que:

- Tornar-se culpado por incorreção ou descortesia para com qualquer dos fiscais, executores e seus auxiliares ou autoridades presentes;

- For surpreendido, durante a realização das provas, em comunicação com outro candidato ou terceiros, bem como se utilizando de livros, notas, im­pressos ou equipamentos não permitidos;

- Ausentar-se do recinto da prova sem o acompanhamento do fiscal.

- Usar telefone celular nas dependências dos locais das provas, ou qualquer outro meio de comunicação;

- Perturbar, de qualquer forma, a ordem dos trabalhos;

- Permanecer no local após a conclusão e entrega da prova;

O Processo Seletivo constará somente de Provas Escritas.

1. Serão considerados habilitados na prova escrita o candidato que obtiver nota igual ou superior a 4,0 (quatro) pontos.

2. Em caso de empate, terá preferência o candidato que tiver a maior nota na Prova de Conhecimentos Específicos.. Persistindo o empate, o mais idoso.

3 As provas escritas de 40 (quarenta) questões de múltipla escolha, valendo cada uma 0,25 pontos, abrangerão as seguintes disciplinas:

- Língua Portuguesa - 10 questões;

- Conhecimentos Gerais - 10 questões;

- Conhecimentos Específicos da Profissão - 20 questões

Obs.: Os conteúdos programáticos estão nos anexos I, II e III - partes integrantes deste Edital.

VII - DA REALIZAÇÃO DAS PROVAS

Provas: Serão realizadas às 13:30 horas do dia 08.07.2007, nas dependências da EB. Manoel Cruz, sito a rua Manoel Rodrigues do Nascimento, s/nº (ao lado do CAIC) - no Bairro Minuano, na cidade de São Joaquim.

VIII - DOS RECURSOS

1. Serão admitidos recursos das seguintes fases:

I - do presente edital;

II - do não deferimento do pedido de inscrição;

III - da formulação das questões;

IV - da discordância com o gabarito das provas escritas;

V - da classificação;

VI - da homologação do resultado do Processo seletivo;

2. A impugnação a este Edital poderá ser efetuada por qualquer cidadão no prazo de dois dias, contados da data de publicação do mesmo, mediante requerimento dirigido ao Prefeito Municipal.

3. Os demais recursos deverão conter nome do candidato recorrente, número de inscrição, endereço completo para correspondência, assinatura do mesmo, sua fundamentação e será dirigido ao Prefeito Municipal, que decidirá sobre este no prazo de 10 (dez) dias. O protocolo do requerimento deverá ser efetuado na Prefeitura Municipal e o prazo para tanto será de 02 (dois) dias úteis, a partir da publicação:

- da listagem dos candidatos inscritos, para o caso de indeferimento de sua inscrição ou de deferimento da inscrição de outro candidato;

- dos gabaritos, para impugnação de questões formuladas;

- da lista de classificação dos candidatos, para impugnar a classificação, assim como para a revisão de suas provas e notas e para impugnar a homologação do resultado do Processo Seletivo - PSF.

- os recursos somente serão apreciados se apresentados tempestivamente.

4. Findo o prazo para recurso, o Processo Seletivo será homologado pelo Prefeito Municipal.

IX - DA VALIDADE DO PROCESSO SELETIVO E DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

1. A validade do Processo Seletivo será de 01 (um) ano, podendo ser prorrogado por igual período.

- A aprovação no Processo Seletivo - PSF não gera o direito à admissão, mas esta, se houver, de acordo com a necessidade do município, obedecera a ordem de classificação, durante o prazo de sua validade ou eventual prorrogação, computadas as vagas existentes na data do edital, as que decorrerem de vacância do cargo e as que vierem a ser criadas.

1.1 Em caso de comprovada insuficiência de desempenho, o servidor será exonerado do cargo e admitido o próximo classificado na lista do processo seletivo.

2. A inscrição do candidato implicará no conhecimento destas instruções e compromisso já expresso na ficha de inscrição, de aceitar as condições do Processo Seletivo, nos termos em que se acharem estabelecidas, inclusive nos regulamentos e leis em vigor.

3. A taxa de inscrição, uma vez paga, não será restituída em hipótese alguma.

4. Será automaticamente cancelada a inscrição do candidato que efetuar o pagamento da mesma com cheque sem provisão de fundos, ou outra irregularidade que impossibilite o recebimento da quantia.

5. Caberá à Empresa Organizadora do Processo Seletivo a anulação de questões.

6. Serão publicados os resultados dos candidatos habilitados que atingirem a nota mínima exigida para cada uma das provas.

7. A guarda das provas escritas deste Processo Seletivo ficará sob responsabilidade da Empresa Lutz - Cursos, Concursos, Assessoria e Projetos Técnicos Ltda, por um período de 06 (seis) meses, após a homologação do resultado, quando serão incineradas.

8. É vedada a inscrição neste Processo Seletivo Publico de quaisquer membros da Comissão de Processo Seletivo. Será destituído da Comissão, se constatado em qualquer fase do Processo Seletivo, o membro que tiver qualquer parentesco com os candidatos inscritos.

9. Os casos omissos serão resolvidos pelo Prefeito Municipal, que se necessário provocará a empresa executora do Processo Seletivo.

PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO JOAQUIM - SC.

São Joaquim, em 21 de maio de 2007.

NEWTON STÉLIO FONTANELLA
PREFEITO MUNICIPAL

ANEXO I

 Conteúdos Programáticos para as Provas - Conteúdos comuns a todos os Cargos

Disciplina

Conteúdos
Língua Portuguesa

Linguagem Escrita: Morfologia, Vocabulário; Ortografia; Pontuação; Sílabas; Acentuação gráfica; Classes gramaticais; Conjugação de verbos usuais; Regência; Concordância, Fonética, Classe, Estrutura e Formação de Palavras. Estilística: Figuras de Sintaxe, figuras de palavras, figuras de pensamento, Linguagem Figurada. Discurso Direto e Indireto, Significação das Palavras, Sintaxe, Análise Sintática; Emprego de pronomes; Formas de tratamento; Interpretação de textos; Versificação. Português Erudito, Uso dos Porquês. Fonética e Fonologia. Literatura Brasileira, suas escolas e seus escritores.

Conhecimentos Gerais

Atualidades do Mundo, do Brasil e de Santa Catarina, generalidades e conceitos do Brasil e do Mundo; História e Geografia Gerais, do Brasil e de Santa Catarina, Economia Social; Questão Agrária; Distribuição de Renda; terceiro Setor; Relações com o trabalho; Direitos dos Deficientes; Constituição Federal; Urbanização; Regiões Metropolitanas; Problemas Ambientais, Urbanos e Agrícolas; Meio Ambiente; população; Estados Brasileiros; Organização social, política e econômica do Brasil; Dívida Externa e Interna; Histórico Municipal.(aspectos históricos, geográficos, econômicos, sociais, políticos e populacionais do município).

Constituição Federal nos assuntos relacionados aos direitos e deveres do cidadão, administração pública, servidor público, previdência social

Noções básicas de informática: Conceitos básicos (Fundamentos, software, hardware, memórias); Sistemas operacionais Windows (manipulação de arquivos, configurações básicas); Linux conceitos básicos; Microsoft Office(Word, Excel, PowerPoint, Access); Conhecimentos básicos de internet (browser, e-mail, www, ftp, chat), Backup, Antivírus, Compactadores e descompactadores

OBS: A complexidade das perguntas levará em conta o grau de formação dos candidatos, quando os Conteúdos coincidirem para Graus de Formação diferenciados.

ANEXO II - CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

OBS: A complexidade das perguntas levará em conta o grau de formação dos candidatos, quando os Conteúdos coincidirem para Graus de Formação diferenciados.

NOME DO CARGO

CONHECIMENTOS PROGRAMÁTICOS ESPECÍFICOS

Agente de Saúde

- Generalidades e conceitos fundamentais;

- Conhecimentos das técnicas de enfermagem (fundamentos de enfermagem

- Normas de biossegurança

- Assistência à saúde do adulto (problemas respiratórios, cardiológicos, diabetes mellitus, hipertensão arterial, etc

- Assistência à saúde da mulher,(pré-natal, preventivo do câncer do colo de útero e mama, planejamento familiar, etc)

- Assistência à saúde da criança e do adolescente

- Assistência a saúde mental

- Precauções universais, desinfecções de utensílios. Saúde Pública;

- Sistema a único de Saúde - SUS - princípios e diretrizes

- Noções de vigilância epidemiológica das doenças transmissíveis

- Equipe de saúde e equipe de enfermagem

- Programa da saúde da família - estratégia de reorientação do modelo assistencial

- Funções do Agente Comunitário de Saúde

- Esquema de vacinação - doenças parasitárias;

- Métodos contraceptivos;

- Rotinas Básicas:

Pressão arterial - Temperatura;

Acomodação de pacientes ao leito

Locais e forma de administração de remédios, aparelhos e utensílios.

Sintomas em parada cardio-respiratória, choque circulatório;

- Doenças sexualmente transmissíveis, tipos, forma de contágio e prevenção

- Unidades de transformação ( g, mg, l, ml e cm3

Assistente Social

- Tendências da Assistência social na conjuntura social, política e econômica do Brasil.

- Conhecimentos sobre a elaboração do Plano Municipal de Assistência Social e seus processos

- Estatuto da Criança e do Adolescente

- Lei Orgânica da Assistência Social

- Política Nacional da Assistência Social

- Conselhos Municipais: (ex.: de Assistência Social - Tutelar - do Direito da Criança e do Adolescente ),.

- Conceitos e generalidades sobre os processos básicos de atendimento do serviço social

- Questões da metodologia em serviço social

- Pesquisa em Serviço Social - Métodos de pesquisa. Classificação da pesquisa

- Técnicas e instrumentos de serviço social

- Código de Ética Profissional

- Lei que rege a profissão 8662/93

- Política Nacional do Idoso - Estatuto do Idoso

- Noções básicas de informática

Auxiliar Odontológico

- Atribuições do Atendente de Consultório Odontológico;

- O atendente de consultório odontológico e a equipe de saúde bucal;

- Noções básicas referentes à assistência em Saúde Bucal (individual e coletiva) e seus objetivos;

- Noções de biossegurança (equipamento de proteçao individual, imunização, .

- Limpeza, desinfecção e esterilização de material

- Manuseio da comunicação na assistência em odontologia (no telefone, na sala de espera, ..)

- Noções básicas de informática

Enfermeiro

- Generalidades e conceitos fundamentais e atualidades de pesquisa científica;

- Esquema de vacinação - controle de doenças sexualmente transmissíveis. Orientação à gestantes no pré-natal

- Precauções Universais, desinfeção e uso de aparelhos e utensílios

- Saúde Pública e saneamento básico

- Conhecimentos sobre:

Hipercalcemia

Cianosose

Tuberculose pulmonar e seu tratamento

Pneumonias

Varises esôfago - gástricas

Rubéola;

Alcalose respiratórias

Parada circulatória

Menigite

- Causas de mortalidade infantil

- Generalidades e conceitos fundamentais;

- As atribuições do profissional da categoria

- Conhecimentos das técnicas de enfermagem (fundamentos de enfermagem

- Normas de biossegurança

- Assistência à saúde do adulto (problemas respiraatórios, cardiológicos, diabetes mellitus, hipertençao arterial,

- Assistência à saúde da mulher,(pré-natal, preventivo do câncer do colo de útero e mama, planejamento familiar, )

- Assistência à saúde da criança e do adolescente

- Assistência a saúde mental

- Assistência ao paciente hospitalizado

- Precauções universais, desinfecções de utensílios. Saúde Pública;

- Sistema a único de Saúde - SUS - princípios e diretrizes

- Noções de vigilância epidemiológica das doenças transmissíveis

- Equipe de saúde e equipe de enfermagem

- Programa da saúde da família - estratégia de reorientação do modelo assistencial

- Esquema de vacinação - doenças parasitárias;

- Métodos contraceptivos;

- Rotinas Básicas:

Pressão arterial - Temperatura;

Acomodação de pacientes ao leito

Locais e forma de administração de remédios, aparelhos e utensílios.

Verificação de trabalho de parto

Sintomas em parada cardio-respiratória, choque circulatório;

- Doenças sexualmente transmissíveis, tipos, forma de contágio e prevenção

- Unidades de transformação ( g, mg, l, ml e cm3

- Generalidades e conceitos fundamentais e atualidades de pesquisa científica

- Administração e Planejamento do Serviço de Enfermagem

- Noções básicas de informática

Médico Clinico Geral

Médico Clinico Geral /SUS

- Generalidades e conceitos fundamentais; atualidades sobre pesquisas médicas

- Exames de Rotina

- Diagnósticos, terapia e prevenção de doenças relacionados a:

Parada circulatória, Blastomicose Sul americana

EBV (EPSTEIN - BARR - VÍRUS)

Pneumonias

Diarréia

Infecção urinária

Tumores ósseos

Ulcera péptica

Parasitose

- Hormônios - suas funções, órgãos produtores, forma sintética - recomendação

- Uso de anestésicos

- Noções sobre prevenção e controle de zoonoses

- Esquema e vacinação

- Hipertensão arterial sistêmica,

- insuficiência cardíaca,

- doença valvular cardíaca,

- diabetes mellitus,

- hipotireoidismo,

- hipertireoidismo,

- lúpus eritematoso sistêmico,

- dermatofitoses,

- prevenção do câncer,

- pneumonia comunitária,

- doença pulmonar obstrutiva crônica,

- asma,

- insuficiência renal crônica,

- litíase renal .

- Constituição Federal - na parte relacionada ao SUS

- NOB 96

- Estratégia da Saúda da Família - PSF e PACS

- Situação da Saúde da Família. Perfil epidemiológico

- NOAS 01/2001

- Normas Operacionais da Assistência a Saúde

- História da Saúde no Brasil

Médico Psiquiatra

Farmacologia das drogas psiquiátricas; depressão; distúrbio bipolar; psicoses; desordens de ansiedade; fobias; alterações psicossexuais; desordens de personalidade; distúrbios do sono; abuso de drogas e outras substâncias; demência

Naturólogo

- Fitoterapia;

- Massoterapia;

- Terapia Floral;

- Geoterapia;

- Hidroterapia;

- Terapias Orientais;

- Iridologia

- Musicoterapia;

- Arteterapia;

- Reflexologia;

- Cromoterapia;

- Trofoterapia;

Nutricionista

- Conceitos, generalidades e definições sobre alimentos, alimentação

- Métodos de conservação dos alimentos

- Causa de deteriorização dos alimentos;

- Composição de dietas equilibradas;

- Composição do corpo humano e as substâncias necessárias ao organismo no período de formação, crescimento e desenvolvimento.

- Legislação pertinente

- Vigilância alimentar e nutricional

- Programa Nacional de Alimentação Escolar

- Noções básicas de informática

Agente Administrativo

Constituição Federal: Direitos e Deveres Individuais e Coletivos - Dos Direitos Sociais - Da Nacionalidade - Dos Direitos Políticos - Dos Municípios - Da Administração Pública - Dos Servidores Públicos - Dos Impostos Dos Municípios - Repartição Das Receita Tributárias - Das Finanças Públicas - Dos Orçamentos

- Outros: Lei 4.320/64

- . Lei De Responsabilidade Fiscal

- Lei das Licitações

- Planejamento Estratégico

- Generalidades administrativas e Contábeis

- Correspondência Oficial

- Código Tributário Nacional

- Técnica Legislativa

- Atos Legais

- Noções básicas de informática

Atendente de Consultório Odontológico

- Atribuições do Atendente de Consultório Odontológico;

- O atendente de consultório odontológico e a equipe de saúde bucal;

- Noções básicas referentes à assistência em Saúde Bucal (individual e coletiva) e seus objetivos;

- Noções de biossegurança (equipamento de proteçao individual, imunização, .

- Limpeza, desinfecção e esterilização de material

- Manuseio da comunicação na assistência em odontologia (no telefone, na sala de espera, ..)

- Noções básicas de informática

Odontólogo

- Conceitos e generalidades sobre terapêutica e à estética da boca e anexos;

- Noções sobre produtos e concentrações de produtos utilizados no tratamento de água potável;

- Diagnóstico, terapia e prevenção de:

Estomatite Herpética primária

Fratura de raiz

Abcesso periapical agudo

Alveolite

Cárie de mamadeira

- Uso, manutenção de equipamento e material;

- Medidas de higiene para redução de cárie dental em nível coletivo

- Prevenção - nível ambulatorial e coletivo

- Ondontopediatria

- Terapêutica

- Urgências odontológiocas

- Normas preconizadas pela vigilância sanitária

- Dentística

- Periodontia

- Anatomia Geral e Bucal

- Pequenas cirurgias - exodontias

- Biossegurança

- prótese

- histologia bucal

- radiologia

- semiologia

- ergonomia

Técnico em Enfermagem e Técnico em Enfermagem e Agente de Saúde

- Generalidades e conceitos fundamentais e atualidades de pesquisa científica;

- Esquema de vacinação - controle de doenças sexualmente transmissíveis. Orientação à gestantes no pré-natal

- Precauções Universais, desinfeção e uso de aparelhos e utensílios

- Saúde Pública e saneamento básico

- Conhecimentos sobre:

Hipercalcemia

Cianosose

Tuberculose pulmonar e seu tratamento

Pneumonias

Varises esôfago - gástricas

Rubéola;

Alcalose respiratórias

Parada circulatória

Menigite

- Causas de mortalidade infantil

- Generalidades e conceitos fundamentais;

- As atribuições do profissional da categoria

- Conhecimentos das técnicas de enfermagem (fundamentos de enfermagem

- Normas de biossegurança

- Assistência à saúde do adulto (problemas respiraatórios, cardiológicos, diabetes mellitus, hipertençao arterial,

- Assistência à saúde da mulher,(pré-natal, preventivo do câncer do colo de útero e mama, planejamento familiar, )

- Assistência à saúde da criança e do adolescente

- Assistência a saúde mental

- Assistência ao paciente hospitalizado

- Precauções universais, desinfecções de utensílios. Saúde Pública;

- Sistema a único de Saúde - SUS - princípios e diretrizes

- Noções de vigilância epidemiológica das doenças transmissíveis

- Equipe de saúde e equipe de enfermagem

- Programa da saúde da família - estratégia de reorientação do modelo assistencial

- Esquema de vacinação - doenças parasitárias;

- Métodos contraceptivos;

- Rotinas Básicas:

Pressão arterial - Temperatura;

Acomodação de pacientes ao leito

Locais e forma de administração de remédios, aparelhos e utensílios.

Verificação de trabalho de parto

Sintomas em parada cardio-respiratória, choque circulatório;

- Doenças sexualmente transmissíveis, tipos, forma de contágio e prevenção

- Unidades de transformação ( g, mg, l, ml e cm3

- Generalidades e conceitos fundamentais e atualidades de pesquisa científica

- Administraçao e Planejamento do Serviço de Enfermagem

- Noções básicas de informática

Terapeuta Ocupacional

- Anatomia;

- Neurologia;

- Cinesiologia;

- Ética e Deontologia;

- Fundamentos de Terapia Ocupacional e Psiquiatria

- Conceitos de Terapia Ocupacional

- Objetivos da Terapia Ocupacional

- Recursos Terapêuticos para atividades com pacientes

- Princípios de atividade da Terapia Ocupacional

- Terapia Ocupacional Humanística

- Terapia Ocupacioal Positivista

- Terapia Ocupacional Materialista Histórico

- Histórico da Terapia Ocupacional

- Material e Equipamentos empregados

- Procedimento - ações realizadas pelo sujeito

- Aspectos físicos, psicofísicos, psíquicos e sociais

- Análise das atividades

- Análise geral de atividades

- Regulamentação profissional

Professor Ed. Física (Conteúdos Gerais)

- Psicologia da Aprendizagem e do Desenvolvimento

- Didática Geral;

- Leis de Diretrizes e Bases da Educação Nacional - LDB

- PPP - Plano Político Pedagógico da escola

Professor Educação Física (conteúdos específicos)

- Educação Física: Conceitos e generalidades, fatos históricos, sua importância no contexto educacional no Brasil e no Mundo;

- Correlação da Ed. Física com as demais disciplinas;

- Metodologias utilizadas pela Ed. Física para formação do homem.

- Atividades - práticas

 

ESTADO DE SANTA CATARINA
PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO JOAQUIM
INSCRIÇÃO PARA PROCESSO SELETIVO - EDITAL N° 001/2007 - PSF

Nº da inscrição ....................

Cargo:

Localidade/Equipe (somente para os candidatos ao cargo de Agente de Saúde e T. Enfermagem de Agente de Saúde)

Nome do(a) Candidato(a)

Identidade:

Data de Nascimento:

Sexo: M( )

F ( )

CPF:

Título Eleitoral:

Estado Civil:

e-mail-

Endereço:

Bairro:

Município:

Estado:

Fone: ( )

Declaro que aceito todas as exigências especificadas no Edital de abertura deste Processo Seletivo - PSF. Responsabilizo-me pelas informações aqui prestadas, inclusive pela fidelidade das cópias dos documentos apresentados.

Local e Data:

Assinatura do Candidato:

Via Prefeitura

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ESTADO DE SANTA CATARINA
PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO JOAQUIM
INSCRIÇÃO PARA PROCESSO SELETIVO - EDITAL N° 001/2007

Nº da inscrição ..............

Cargo:

Nome do(a) Candidato(a):

Obrigatório a apresentação deste, juntamente com a carteira de identidade no local da prova. Levar caneta e chegar 45 minutos com antecedência, no dia da realização do Processo Seletivo.

Local e Data:

Assinatura do Responsável pelo recebimento:

Via Candidato