PREFEITURA MUNICIPAL DE PINDAMONHANGABA

ESTADO DE SÃO PAULO

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 01/2011

A Prefeitura Municipal de Pindamonhangaba faz saber que realizará Processo Seletivo Simplificado para a contratação por tempo determinado de 06 (seis) meses, podendo a presente contratação prorrogar-se por até 24 (vinte e quatro) meses, nos termos do artigo 6º, III da Lei Municipal nº 4.350 de 02/12/2005 e suas alterações.

1. Dos empregos, vagas, salários e exigências:

· Médico Plantonista Clínico Geral - 01 (uma) vaga

Salário Base Mensal: R$ 4.661,23 (quatro mil seiscentos e sessenta e um reais e vinte e três centavos);

Jornada de Trabalho: 01 plantão de 24 horas/semana;

Requisitos Mínimos: Curso Superior em Medicina e registro no CRM.

· Médico Plantonista Pediatra - 03 (três) vagas

Salário Base Mensal: R$ 4.661,23 (quatro mil seiscentos e sessenta e um reais e vinte e três centavos);

Jornada de Trabalho: 01 plantão de 24 horas/semana;

Requisitos Mínimos: Curso Superior em Medicina e registro no CRM.

· Médico UBS Oftalmologista - 02 (duas) vagas

Salário Base Mensal: R$ 2.354,25 (dois mil, trezentos e cinqüenta e quatro reais e vinte e cinco centavos) + Prêmio de Incentivo Especial*;

* Prêmio de Incentivo Especial - Pagamento aos médicos que atuam nas Unidades Básicas de Saúde/Ambulatório de Especialidades, de acordo com o número de consultas/dia e avaliação da Secretaria de Saúde e Assistência Social, com índices de 50% a mais sobre salário base (Salário + Prêmio = R$ 3.531,37) ou 80% a mais sobre salário base (Salário + Prêmio = R$ 4.237,65).

Jornada de Trabalho: 20 horas semanais;

Requisitos Mínimos: Curso Superior em Medicina e registro no CRM.

2. Das inscrições: a inscrição para o Processo Seletivo para os empregos será realizada pelo site www.pindamonhangaba.sp.gov.br. O candidato deverá preencher a ficha de inscrição com todos os seus dados, e após enviá-la para o e-mail processoseletivo@pindamonhangaba.sp.gov.br ou entregá-la no Departamento de Recursos Humanos (Rua Deputado Claro Cesar, nº 30, Centro, Pindamonhangaba), no período de 15 a 24 de fevereiro de 2011. O candidato somente será considerado devidamente inscrito após o envio de e-mail de confirmação, a ser encaminhado pelo endereço eletrônico processoseletivo@pindamonhangaba.sp.gov.br.

3. O candidato fica ciente que deverá preencher os requisitos para o emprego, sendo civil e criminalmente responsável pelas declarações prestadas no ato da inscrição, as quais deverão ser comprovadas quando da contratação, sob as penas da Lei, assim como a perda do direito à vaga respectiva.

4. O Processo Seletivo será composto por prova escrita objetiva de caráter classificatório, constando 15 (quinze) questões de múltipla escolha, que versarão de acordo com o conteúdo programático abaixo.

- Área de Plantão Clínico Geral: Lei Nº 8080/90 e NOB 01/96, Código de Ética Médica; Conhecimentos gerais sobre: prontuário do paciente; Transferência de Paciente; Atestado Médico. Infecções do trato urinário. Hanseníase. Pediculose. Queda em idosos. Terapia de Reidratação.

- Área de Plantão Pediátrico: Lei Nº 8080/90 e NOB 01/96, Código de Ética Médica; Conhecimentos gerais sobre: prontuário do paciente; Transferência de Paciente; Atestado Médico. Doenças exantemáticas: varicela, sarampo, rubéola, escarlatina. Dengue. Febre Amarela. Doenças do sistema respiratório. Asmas na infância. Pneumopatias. Renites. Sinusites. Rinofaringite. Otites. Dermatites.

- Área de Oftalmologia: Lei Nº 8080/90 e NOB 01/96, Código de Ética Médica: Noções de Anatomia e Fisiologia ocular; Traumatismos oculares ; Anomalias da Refração; Afecções da Conjuntiva, córnea e esclera; Afecções do trato uveal . Manifestações oculares em doenças do sistema nervoso. Manifestações oculares em doenças sistêmicas. Afecções do cristalino. Tumores oculares. Afecções das pálpebras. Afecções da Órbita. Afecções das vias lacrimais. Prevenção da cegueira.

5. As provas escritas serão realizadas na data, horário e local, conforme abaixo descrito:

Data da Prova: 26/02/2011;

Horário: 09h00;

Duração: 01(uma) hora;

Fechamento dos portões: 08h55;

Local: será definido nos próximos dias.

6. O candidato deverá apresentar-se com 30 (trinta) minutos de antecedência do horário de início das provas, munido da carteira de identidade ou outro documento com foto: ex: CNH, CRM, caneta esferográfica preta ou azul, lápis e borracha. Será eliminado do processo seletivo o candidato que se apresentar após o horário de fechamento dos portões.

7. Os candidatos não poderão levar o caderno de questões.

8. Não haverá segunda chamada ou repetição de prova, importando a ausência ou retardamento do candidato em sua exclusão, seja qual for o motivo legado.

9. A lista dos devidamente habilitados será publicada na imprensa local, nos quadros de aviso do Departamento de Recursos Humanos e da Secretaria de Saúde e Promoção Social e no site www.pindamonhangaba.sp.gov.br.

10. A Comissão Responsável pelo Processo Seletivo é composta por:

Ricardo Galeas Pereira
Diretor do Departamento de Recursos Humanos

Rosangela Pedersoli Cesar Verdi Cosme
Coordenadora de Recursos Humanos

Sandra Lujan Lopez Rezende
Diretora do Departamento de Assistência à Saúde

Elizabeth Bassi P da Nobrega
Assessora Técnica.

Departamento de Recursos Humanos, 11 de fevereiro de 2011.

Ricardo Galeas Pereira
Diretor do Departamento de Recursos Humanos