PREFEITURA MUNICIPAL DE JOSÉ BOITEUX

ESTADO DE SANTA CATARINA

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 002/2013

CNPJ nº. 79.372.553/0001-25
Rua 16 de Junho nº. 13 - Centro - 89.145-000 -José Boiteux- SC 3352-7111 - E-mail:
Fone/Fax: (47) gabinete@pmjb.sc.gov.br

ABRE INSCRIÇÕES E DEFINE NORMAS RELATIVAS AO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO DESTINADO AO PREENCHIMENTO DE VAGAS EM CARÁTER TEMPORÁRIO DE EXCEPCIONAL INTERESSE PÚBLICO PARA O MUNICÍPIO DE JOSÉ BOITEUXE ESTABELECE OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

JONAS PUDEWELL, Prefeito Municipal de José Boiteux, no uso de suas atribuições, torna público que estão abertas inscrições para o Processo Seletivo Simplificado nº 002/2013, objetivando prover vagas em caráter temporário para os cargos abaixo descritos, para o exercício de 2013, constante do Quadro de Pessoal da Prefeitura Municipal de José Boiteux, o qual se regerá pelas normas deste Edital e de acordo com o art. 37, IX da Constituição Federal e da Lei Municipal nº 948, de 14 de fevereiro de 2013, conforme abaixo:

1- DO QUADRO GERAL DE CARGOS E VAGAS

1.1 - O Processo Seletivo Simplificado destina-se à seleção de servidores para a contratação em caráter temporário de excepcional interesse público Direta da Prefeitura Municipal de José Boiteux.

1.1.1 - QUADRO DE VAGAS DE CARGOS EM CARÁTER TEMPORÁRIO

CARGO	CARGA HORÁRIA	HABILITAÇÃO NECESSÁRIA	REMUNERAÇÃO INICIAL - R$
Conserveiro	40	Portador de Certificado de Conclusão do Ensino Fundamental e/ou alfabetizado, Carteira Nacional de Habilitação quando necessário.	R$ 648,04 + complemento = R$ 678,00
Engenheiro Civil	20	Curso a nível de graduação em Engenharia civil. Registro no órgão fiscalizador do exercício profissional.	R$ 2.116,34
Médico	40	Formação a nível de graduação em medicina. Registro no órgão fiscalizador do exercício profissional.	R$ 7.488,00 + insalubridade
Merendeira	40	Portador de Certificado de Conclusão do Ensino Fundamental e/ou alfabetizado, Carteira Nacional de Habilitação quando necessário.	R$ 648,04 + complemento = R$ 678,00
Operador de Equipamento	40	Portador de Certificado de Conclusão do Ensino Fundamental e/ou alfabetizado, Carteira Nacional de Habilitação no mínimo Categoria D. Com Prova Pratica.	R$ 996,06 + insalubridade
Servente	40	Portador de Certificado de Conclusão do Ensino Fundamental e/ou alfabetizado, Carteira Nacional de Habilitação quando necessário.	R$ 648,04 + complemento = R$ 678,00
Telefonista	40	Portador de Certificado de Conclusão do Ensino Fundamental e/ou alfabetizado, Carteira Nacional de Habilitação quando necessário.	R$ 648,04 + complemento = R$ 678,00
Agente Operacional de Tributos	40	Portador do certificado de conclusão de curso de ensino médio, com registro no respectivo órgão fiscalizador, quando houver.	R$ 984,13

2 - DAS CARACTERÍSTICAS DO CARGO E DA CARGA HORÁRIA SEMANAL

2.1 - Ao ocupante do cargo deste Processo Seletivo Simplificado , a carga horária e a remuneração serão aquelas constantes no quadro geral de vagas especificada no subitem "1.1.1" , com as devidas atribuições constantes do Anexo I deste Edital.

3 - DAS VAGAS

3.1 - O Processo Seletivo Simplificado credencia o candidato nele aprovado à contratação conforme as vaga s constantes do quadro do subitem "1.1.1", e ainda das que vierem a existir no decorrer de seu prazo de validade, em função de vacância ou da necessidade da Administração Municipal.

3.2 - Exceto para as vagas previstas no quadro do subitem "1.1.1", a habilitação Processo Seletivo Simplificado não assegura ao candidato à contratação contratado segundo as vagas apenas a expectativa de ser existente necessidade da Administração Municipal, respeitada a ordem de classificação.

4- DAS VAGAS DESTINADAS AOS PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS

4.1 - Em cumprimento ao disposto no inciso VIII do art. 37 da Constituição da República Federativa do Brasil, e no art. 35 da Lei Estadual nº. 12.870, de 12 de janeiro de 2004, fica assegurado o direito de se inscreverem neste Processo Seletivo Simplificado os candidatos portadores de necessidades especiais, em igualdade de condições com os demais candidatos, cujas atribuições do cargo sejam compatíveis com as necessidades especiais de que são portadores.

4.2 - O candidato portador de necessidades especiais, em razão da necessária igualdade de condições, concorrerá a todas as vagas do cargo em que se inscrever, sendo reservado o percentual de 5% (cinco por cento) das vagas oferecidas para cada cargo em face da classificação obtida no Processo Seletivo Simplificado.

4.3 - O candidato, que no ato da inscrição declarar- se portador de necessidades especiais, deverá apresentar laudo médico atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência , com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença - CID, bem como a provável causa da necessidade especial, o qual deverá ser encaminhado à Comissão Organizadora do Processo Seletivo Simplificado até o dia 14 de março de 2013.

4.4 - Somente serão aceitos laudos médicos, para fins de comprovação de necessidades especiais, cuja data de expedição não seja superior a 90 (noventa) dias.

4.5 - O candidato portador de necessidades especiais classificado neste processo, antes da contratação, será submetido à perícia médica oficial , que terá decisão terminativa sobre a qualificação como portador de deficiência ou não e sobre o grau de deficiência capacitante para o exercício do cargo.

4.6 - O candidato classificado, portador de necessidades especiais deverá comparecer à perícia determinada no subitem anterior,munido médico apresentado no ato da inscrição, conforme estabelecido no , deverá de cópia do laudo subitem"4.3" deste Edital.

4.7 - Caso o resultado da perícia conclua negativamente quanto à compatibilidade de sua deficiência com o exercício das atribuições do cargo, o candidato não será contratado , por inaptidão para o exercício da função ou cargo.

4.8 - Os candidatos portadores de necessidades especiais, resguardadas as condições especiais necessárias contidas neste Edital, participarão do processo de seleção em igualdade de condições com os demais candidatos no que se refere:

a) Ao conteúdo da prova escrita;

b) À avaliação e aos critérios de aprovação;

c) Ao horário, duração e local de aplicação das provas;e

d) À nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

4.6 - O candidato classificado, portador de necessidades especiais

4.9 - O candidato portador de necessidades especiais que precisar de tratamento diferenciado nos dias do Processo Seletivo Simplificado deverá requerê-lo no ato da inscrição, através do preenchimento do Anexo IV deste Edital, indicando claramente as condições diferenciadas de que necessita para a realização da prova, que atendidas obedecendo a critérios de viabilidade e razoabilidade.

4.10 - A necessidade de intermediários permanentes ou para auxiliar o portador de necessidades especiais na realização da prova Escrita ou na execução das atribuições da função ou cargo, constitui obstáculo à sua inscrição no Processo Seletivo Simplificado.

4.11 - A publicação do resultado do Processo Seletivo Simplificado será feita em duas listas, contendo a primeira a classificação de todos os candidatos, inclusive a dos portadores de necessidades especiais, e a segunda somente a classificação destes últimos, de acordo com a ordem classificatória entre os seus congêneres.

5 - DA PUBLICAÇÃO E DA DIVULGAÇÃO

5.1 - A divulgação do inteiro teor deste Edital e as demais divulgações referentes às etapas deste Processo Seletivo Simplificado dar-se-ão através do Mural de Publicações Oficiais da Prefeitura Municipal de José Boiteux , localizado à Rua 16 de Junho nº 13, Centro, Município de José Boiteux, Estado de Santa Catarina, e através da rede mundial de computadores (Internet) no site: www.pmjb.sc.gov.br.

5.2 - O ato de homologação das inscrições contendo a relação de todos os candidatos inscritos no Processo Seletivo Simplificado será publicado no Mural de Publicações Oficiais do Município e no site: www.pmjb.sc.gov.br.

5.3 - O gabarito provisório da prova escrita estará disponível no primeiro dia útil seguinte ao da sua realização, no Mural de Publicações Oficiais da Prefeitura Municipal de José Boiteux e no site: www.pmjb.sc.gov.br.

5.4 - O gabarito oficial será publicado até o dia 28 de março de 2013, no Mural de Publicações Oficiais da Prefeitura Municipal de José Boiteux e no site: www.pmjb.sc.gov.br.

5.5 - A classificação provisória e a homologação do resultado final do Processo Seletivo Simplificado serão divulgadas no prazo máximo de 15 (quinze) dias contados da data da realização das provas, no Mural de Publicações Oficiais da Prefeitura Municipal de José Boiteux e no site: www.pmjb.sc.gov.br.

5.6 - Maiores informações poderão ser obtidas, após a data da publicação do Edital, através d o telefone (47) 3352-7111 com a Comissão Organizadora do Processo Seletivo Simplificado , ou diretamente n a Secretaria de Administração deste Município, no horário de expediente das 8 às 12 horas e das 14 às 17 horas.

6 - DA TAXA DE INSCRIÇÃO

6.1 - Os valores para pagamento da taxa de inscrição para os candidatos aos cargos deste Processo Seletivo Simplificado, destinados a cobrir os custos de elaboração, aplicação e correção das provas, pagável em qualquer agência bancária até o seu vencimento, em favor do Município de José Boiteux, terão os seguintes valores:

a) R$ 50,00 (cinquenta reais) - Para cargos de Médico e Engenheiro Civil; e

c) R$ 20,00 (vinte reais) - Para os demais cargos.

6.2 - O pagamento da taxa de inscrição deverá ser feito à vista em moeda corrente nacional.

7- DO PROCESSO DE INSCRIÇÃO

7.1 -As inscrições serão realizadas no período de 28 de fevereiro a 15 de março de 2013, das 8 às 12 horas e das 14 às 17 horas, junto ao Setor de Pessoal da Prefeitura Municipal de José Boiteux , localizado à Rua 16 de Junho nº 13, Centro, Município de José Boiteux, Estado de Santa Catarina.

7.2 - O processo de inscrição ocorrerá em 2 (duas) etapas distintas, conforme segue:

a) Pagamento da taxa de inscrição para o cargo pretendido, em favor da Prefeitura Municipal de José Boiteux Edital;

b) Preenchimento da Ficha de Inscrição pagamento da taxa de inscrição José Boiteux , no horário de expediente

7.3 - O processo de inscrição somente se completa e se efetiva com o pagamento d taxa de inscrição correspondente ao cargo assinatura da Ficha de Inscrição exigidos no subitem "8.1" deste Edital.

7.4 - As fichas de inscrição serão numeradas em ordem numérica crescente. seqüencial

7.5 - Concluso o processo de inscrição, será emitido e entregue ao candidato inscrito o protocolo de inscrição, que servirá de comprovante para acesso ao local de aplicação da prova escrita.

7.6 - Após a data e horário fixado como término final do prazo para recebimento de inscrição, não mais serão admitidas quaisquer outras inscrições, sob qualquer condição ou pretexto.

8 - DAS CONDIÇÕES DE INSCRIÇÃO

8.1 - Para efetivar sua inscrição, o candidato deverá entregar os documentos a seguir relacionados:

a) Ficha de Inscrição, devidamente preenchida e assinada pelo candidato , sem rasuras;

b) Fotocópia de Cédula de Identidade;

c) Fotocópia do CPF, expedido pela Secretaria da Receita Federal;

d) Comprovante de pagamento da taxa de inscrição; e

e) Laudo médico conforme exigência do subitem"4.3", para o portador de necessidades especiais.

8.1.1 - As fotocópias deverão ser autenticadas por um dos integrantes da Comissão Organizadora do Processo Seletivo Simplificado nº. 02/2013.

8.2 - Para efeito de inscrição serão considerados documentos de identidade apenas as Cédulas de Identidade, em perfeito estado de conservação, expedidas pelas Secretarias de Segurança Pública , Secretarias da Justiça, Forças Armadas e Polícia Militar e as Carteiras Profissionais expedidas por Ordens ou Conselhos Profissionais legalmente reconhecidos.

8.3 - Ao efetuar a inscrição, o candidato estará declarando formalmente que está ciente e preenche as condições de inscrição relacionadas neste Edital, e que arcará com as conseqüências de eventuais erros e/ou não preenchimento de qualquer campo da Ficha de Inscrição.

8.4 - Serão considerados desistentes os candidatos que, mesmo tendo pago a taxa de inscrição, não tenham preenchido a respectiva Ficha de Inscrição conforme indicado.

8.5 - Uma vez efetuada a inscrição, não serão aceitos pedidos de alteração quanto à identificação do candidato inscrito.

8.6 -O valor da inscrição, uma vez pago, não será restituído.

8.7 - Não serão aceitas inscrições em caráter condicional, pela rede mundial de computadores (Internet), por correspondência, via fax ou qualquer outro modo que não o especificado neste Edital. Verificado a qualquer tempo o recebimento de inscrição que não atenda a todos os requisitos, será ela cancelada.

8.8 - Será permitida a inscrição por procuração pública ou por instrumento particular com firma reconhecida, com poderes específicos para este Processo Seletivo Simplificado , devendo o procurador entregar, além dos documentos exigidos para o candidato, o instrumento de procuração e a cópia de seu documento de identidade e CPF.

8.9 - O candidato, quer pessoalmente, quer por seu procurador, é responsável pelo pagamento da taxa de inscrição, pela colagem da cópia da Cédula de Identidade e do CPF na respectiva Ficha de Inscrição, pelo seu preenchimento correto e pelas demais informações prestadas na mesma ficha.

8.10 - O candidato inscrito por procuração assume total responsabilidade pelas informações prestadas por seu procurador na Ficha de Inscrição, arcando com as conseqüências de eventuais erros de preenchimento daquele documento.

8.11 - A adulteração de qualquer elemento da cópia da Cédula de Identidade em relação ao original da mesma ou a não veracidade de declaração apresentada na Ficha de Inscrição em decorrência deste Edital, verificada a qualquer tempo, implicará Processo no cancelamento da respectiva inscrição ou na eliminação do candidato do Seletivo Simplificado, se a inscrição já estiver homologada.

8.12 - A inscrição do candidato implicará o conhecimento e a tácita aceitação das condições estabelecidas no inteiro teor deste Edital e das instruções específicas, quais não poderá alegar desconhecimento.

9- DA HOMOLOGAÇÃO E DA CONFIRMAÇÃO DAS INSCRIÇÕES

9.1 - O deferimento da inscrição dar-se-á diante do correto preenchimento da Ficha de Inscrição, devidamente assinada pelo candidato ou seu representante legal, da apresentação dos documentos exigidos no subitem "8.1" , e do pagamento da taxa de

9.2 - O candidato, quer pessoalmente ou representado por seu preposto ou por seu procurador, é responsável pelo preenchimento e pela conferência da Ficha de Inscrição.

9.3 - Somente serão homologadas as inscrições efetuadas dentro do prazo estabelecido no subitem " 7.1" deste Edital.

9.4 - A homologação das inscrições será feita por Edital, no dia 15 de março de 2013, e divulgada na mesma data através do Mural de Publicações Oficiais da Prefeitura Municipal de José Boiteux e através da rede mundial de computadores (Internet), no site: www.pmjb.sc.gov.br.

9.5 - O Edital de homologação das inscrições conterá a relação de todos os candidatos inscritos, bem como das inscrições homologadas e indeferidas.

9.6 - É compromisso do candidato acompanhar este Edital, e caso tenha sua inscrição indeferida, poderá interpor recurso conforme disciplinado no item "11".

10 - DAS PROVAS

10.1 - A empresa responsável pela elaboração, aplicação e correção das provas, será a Info -VR - Tecnologia e Consultoria Pública Ltda., com sede à Av. Jorge Lacerda nº. 1017 , sala 01, Centro, Município de Vidal Ramos, Estado de Santa Catarina, inscrita no CNPJ nº. 08.662.246/0001-30.

10.2 - DAS PROVAS ESCRITAS:

10.2.1 - As provas escritas do Processo Seletivo Simplificado serão realizadas nas dependências do Centro Educacional Municipal Amália de Marchi Lunelli, sito na Rua 13 de Maio, s/nº, Bairro Centro, Município de José Boiteux, Estado de Santa Catarina, no dia 24 de março de 2013 (domingo), iniciando às 9 horas.

10.2.2 - O conteúdo programático para a prova escrita objetiva de múltipla escolha, encontram-se no Anexo V deste Edital.

10.2.3 - A prova escrita terá a duração máxima de 2 horas e 30 minutos, contada a o partir da autorização do fiscal para início da mesma.

10.2.4 - Não se admitirá a entrada de candidato que não estiver munido do protocolo de inscrição fornecido por ocasião da mesma e pelo documento original de identidade, cujo número foi informado da Ficha de Inscrição.

10.2.5 - A prova escrita terá início, impreterivelmente, à s 9 h oras. O candidato que chegar atrasado não poderá realizá-la.

10.2.6 - Para a realização da prova escrita , o candidato deverá estar no local indicado com antecedência mínima de 15 (quinze) minutos do horário fixado para o seu início, munido obrigatoriamente do protocolo de inscrição, do documento original de identidade informado n a Ficha de Inscrição e de caneta esferográfica na cor azul ou preta.

10.2.7 - Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realização das provas , o documento original de identidade apresentado no ato de inscrição, por motivo de perda ou furto, deverá apresentar documento que ateste o registro da ocorrência em órgão policial, acompanhado de qualquer outro documento de identidade contendo foto.

10.2.8 - Não serão aceitos quaisquer outros documentos ou cópias em substituição aos exigidos no subitem " 10.2.7" , quer eles estejam autenticados ou não.

10.2.9 - Durante a realização da prova escrita não será permitida comunicação entre candidatos, consulta a livros, revistas, folhetos ou anotações, nem o porte e uso de calculadoras ou qualquer equipamento eletrônico ou similar, inclusive telefones celulares, Pager e fones de ouvido, sob pena de eliminação do candidato do Processo Seletivo Simplificado.

10.2.10 - As provas escritas serão avaliadas na escala de 0,00 (zero) a 10,00 (dez) pontos, sendo a nota desta prova expressa com 02 (duas) decimais e serão compostas por 25 (vinte e cinco) questões, sendo 5 (cinco) questões de Língua Portuguesa; 5 Gerais; e 10 (cinco) questões de Matemática; 5 (cinco) questões de Conhecimentos (dez) questões de Conhecimentos Específicos do Cargo, sendo objetiva de múltipla escolha com 4 (quatro) alternativas (A, B, C e D) cada, sendo apenas uma correta, conforme segue:

CONTEÚDO	QUANTIDADE DE QUESTÕES	PESO	TOTAL
Língua Portuguesa	5	0,30	1,50
Matemática	5	0,25	1,25
Conhecimentos Gerais	5	0,25	1,25
Conhecimentos Específicos do Cargo	15	0,40	6,00
TOTAL	30	- --	10,00

10.2.11 - Para realizar a prova escrita o candidato receberá um caderno de prova e um cartão-resposta. As questões da prova deverão ser respondidas no cartão-resposta com caneta esferográfica na cor azul ou preta.

10.2.12 - Somente serão consideradas as respostas das questões da prova que forem transcritas para o cartão-resposta com caneta esferográfica de tinta azul ou preta.

10.2.13 -O caderno de prova é o espaço no qual o candidato poderá desenvolver todas as técnicas para chegar à resposta adequada, permitindo-se o rabisco e a rasura em qualquer folha, exceto na capa do caderno e no cartão- resposta.

10.2.14 - Em nenhuma hipótese haverá substituição do cartão-resposta por erro de preenchimento.

10.2.15 - Em nenhuma hipótese será considerado para correção e respectiva pontuação o caderno de prova.

10.2.16 - Ao terminar a prova escrita o candidato devolverá ao fiscal da sala, juntamente com o cartão-resposta, o caderno de prova, tendo em vista a obrigatoriedade de arquivo.

10.2.17 - Será permitido ao candidato copiar sua grade de respostas, para conferência com o gabarito provisório, na parte destacável do cartão resposta.

10.2.18 - Será anulada à questão da prova escrita que não estiver assinalada no cartão-resposta, que contenha mais de uma alternativa de resposta assinalada ou que contenha emenda ou rasura, ainda que legível.

10.2.19 - Em caso de anulação de alguma questão, a mesma será computada como acerto para todos os candidatos.

10.2.20 -Será eliminado do prova escrita:

a) Faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicação da prova e/ou com os demais candidatos e autoridades presentes;

b) Comunicar- se com outros candidatos, efetuar empréstimos ou usar outros meios ilícitos;

c) For surpreendido dando e/ou recebendo auxílio para a execução da prova;

d) For apanhado em flagrante utilizando- se de qualquer meio na tentativa de burlar a prova, ou for responsável por falsa identificação pessoal;

e) Recusar-se a entregar o material da prova ao término do tempo destinado para a sua realização;

f) Perturbar , de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; ou

g) Afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal ou portando o cartão-resposta e/ou o caderno de prova.

10.2.21 - Por razões de ordem técnica, de segurança e de direitos autorais, não serão fornecidas cópias da prova escrita a candidatos ou instituições de direito público ou privado, mesmo após o encerramento do processo

10.2.22 - O candidato somente poderá retirar-se definitivamente da sala de prova após 30 (trinta) minutos de seu início.

10.2.23 -Ao final da prova escrita, os dois últimos candidatos deverão permanecer no recinto, a fim de assinar o lacre do envelope das provas juntamente com os fiscais, sendo liberados quando todos as tiverem concluído.

10.2.24 - A Prefeitura Municipal de José Boiteux e a Comissão Organizadora do Processo Seletivo Simplificado não assumem qualquer responsabilidade quanto ao transporte, alimentação e/ou alojamento dos candidatos, quando da realização da s provas.

10.2.25 - O candidato portador de necessidades especiais participará do processo em igualdade de condições com os demais, no que se refere a conteúdo, avaliação, duração, horário e aplicação da prova escrita.

10.2.26 - Em função das tarefas a serem executadas pelo ocupante do cargo, objeto deste Processo Seletivo Simplificado, não serão admitidos pedidos de prova em "braile".

10.3 - DA PROVA PRÁTICA:

10.3.1 - Os candidatos aos cargos de Operador de Equipamento, além da prova escrita, deverão realizar a prova prática;

10.3.2 - A prova prática ocorrerá no mesmo dia das provas escritas a saber:

10.3.3 - DATA: 24 de março de 2013.

10.3.4 - HORÁRIO: 13h30min (treze horas e trinta minutos).

10.3.5 - LOCAL: Centro Educacional Municipal Amália de Marchi Lunelli, sito na Rua 13 de Maio, s/nº, Bairro Centro, Município de JOSÉ BOITEUX - SC.

10.3.6 - O candidato deve estar no local com 15 (quinze) minutos de antecedência, sob pena de eliminação do Concurso Público.

10.3.7 - A Prova Prática consistirá de demonstração prática, perante examinador, de que o candidato tem habilidades para exercer as funções inerentes ao cargo.

10.3.7.1 - Durante a realização da prova prática serão avaliados:

a) postura corporal durante execução da tarefa;

b) correto manuseio do equipamento;

c) prática do disposto na Lei nº 9.503, de 23 de setembro de 1997 e suas alterações;

d) qualidade da execução da tarefa;

e) demonstração pelo candidato de que conhece as atividades do cargo para o qual se inscreveu.

10.3.7.2 - A avaliação da prova prática será feita por um profissional habilitado para exercer a atividade de formação de condutores, contratado pela Empresa responsável, que preencherá, para cada candidato, uma ficha de avaliação, atribuindo notas de 0 (zero) a 10 (dez) para os quesitos acima mencionados.

10.3.7.3 - Haverá um tempo máximo de 10 (dez) minutos para cada candidato realizar a prova.

10.3.7.4 - Para a prova prática de Operador de Equipamento será utilizada uma máquina retroescavadeira.

10.3.7.4.1 - O candidato poderá fazer no máximo 2 (duas) tentativas para movimentar o equipamento no tempo máximo de 5 (cinco) minutos.

10.3.7.4.2 - Poderá ser procedida, a critério do Examinador e Fiscais, a imediata exclusão do candidato que demonstre não possuir a necessária capacidade no manejo dos equipamentos da prova, com risco de danificá-los.

10.3.7.5 - O candidato que no ato da inscrição não entregou o Termo de Responsabilidade (ANEXO VI) será impedido de realizar a prova prática, considerando-s e zerados os pontos referentes a esta etapa.

10.3.7.6 - Não será permitido ao candidato afastar- se do local definido para sua permanência, antes da realização da sua prova prática.

10.3.7.7 - A chamada para a realização das provas será feita por ordem crescente de inscrição.

10.3.7.8 - Sob pena de eliminação do Processo Seletivo , é vedado aos candidatos:

10.3.7.8.1 - Durante a realização das provas práticas:

10.3.7.8.1.1 - a consulta a pessoas;

10.3.7.8.1.2 - o porte de aparelho de telefone celular ou qualquer outro equipamento de comunicação;

10.3.7.8.1.3 - ausentar-se do recinto da prova sem o acompanhamento do Fiscal;

10.3.7.8.1.4 - fumar no recinto onde o candidato aguarda a realização da sua prova prática; e/ou,

10.3.7.8.1.5 - tentar por qualquer meio ou forma acompanhar o desempenho de outros candidatos, tais como: aproximando- se de janelas e/ou portas; contatos verbais com os candidatos que já realizaram ou realizarão a prova prática.

10.3.7.9 - Após a realização da prova prática é vedado aos candidatos:

10.3.7.9.1 - retornar ao local definido para espera da prova prática, comunicando-se com os candidatos que ainda não a efetuaram; ou,

10.3.7.9.2 - permanecer no local onde as provas práticas estão sendo realizadas.

10.3.7.9.3 - Durante a realização das provas práticas, o candidato poderá sair do local definido para sua permanência, somente em caso especial e acompanhado de um Fiscal.

10.3.7.10 - Da avaliação das provas práticas:

10.3.7.10.1 - As provas práticas serão avaliadas na escala de 0 (zero) a 10 (dez), sendo a nota desta prova expressa com 2 (duas) decimais.

10.3.7.10.2 - A nota final será calculada pela média aritmética das provas escrita e prática expressa com 02 (duas) decimais.

10.4 - A Comissão Organizadora do Processo Seletivo Simplificado nº. 02/2013 reserva-se a o direito de, na hipótese de força maior, conveniência administrativa ou falta de local adequado, realizar a prova escrita em local, data e/ou horário diverso daquele previsto neste Edital.

10.5 - Ocorrendo a situação prevista no sub item anterior, a divulgação do novo local da prova escrita dar-se- á em até 2 (dois) dias anteriores à data da realização da mesma, através do Mural de Publicações Oficiais da Prefeitura Municipal de José Boiteux e através da rede mundial de computadores (Internet), no site: www.pmjb.sc.gov.br.

11 - DOS PRAZOS PARA RECURSOS E IMPUGNAÇÃO DO EDITAL

11.1 - A impugnação deste Edital poderá ser efetuada por qualquer cidadão, ente, 5 (cinco entidade jurídica ou poder, no prazo de) dias úteis, contados da data da publicação do mesmo, mediante requerimento fundamentado, dirigido ao Prefeito Municipal, cuja decisão será publicada nos mesmos meios de divulgação do presente Edital.

11.2 - Somente será admitido recurso quanto:

a) Ao indeferimento da inscrição do candidato;

b) À formulação das questões da prova escrita e respectivos quesitos;

c) À opção considerada como certa na prova objetiva, conforme o gabarito provisório;e

d) Aos pontos obtidos na prova escrita e na classificação provisória.

11.3 - A interposição de recurso deverá ser apresentada exclusivamente pelo candidato, em modelo de formulário próprio constante no anexo III deste Edital. Os recursos deverão:

a) Ser datilografados ou digitados e apresentados em duas vias, devidamente assinadas;

b) Ser fundamentados, com argumentação lógica e consistente;

c) Ser apresentados em folhas separadas, para questões diferentes; e

d) Conter o nome do candidato e o número de inscrição.

11.4 - Os recursos relativos à aliena "a" do subitem "11.2", deverão ser interpostos no prazo de até 2 (dois) dias úteis após a publicação do respectivo ato, junto ao protocolo geral da Prefeitura Municipal de José Boiteux.

11.5 - Os recursos relativos às alíneas "b " e "c" do subitem "11.2" deverão ser interpostos no prazo máximo dos 2 (dois) dias úteis seguintes ao da realização da prova escrita José , durante o expediente de atendimento da Prefeitura Municipal de Boiteux , após a divulgação do gabarito provisório.

11.6 - Os recursos relativos à alínea "d" do subitem "11.2" deverão ser interpostos no prazo máximo de 2 (dois) dias úteis, a contar do primeiro dia útil subseqüente ao da divulgação da classificação provisória do Processo Seletivo Simplificado, durante o expediente de atendimento da Prefeitura Municipal de José Boiteux.

11.7 - O recurso interposto fora do respectivo prazo não será aceito, sendo para tanto considerado a data e hora do respectivo protocolo.

11.8 - Não será aceita, em nenhuma hipótese, interposição de recurso pela Internet ou via fax.

12 - DA CLASSIFICAÇÃO FINAL DO PROCESSO

12.1 - A prova escrita será avaliada de 0,00 (zero) a 10,00 (dez) pontos para todos os cargos e terá caráter classificatório.

12.2 - Para os cargos que exigem somente prova escrita, a nota final será calculada multiplicando o número de acertos pelo valor de cada questão, conforme quadros Subitens "10.2.10".

12.3 - A prova prática será avaliada de 0,00 (zero) a 10,00 (dez) pontos e terá caráter classificatório e eliminatório.

12.4 - Serão desclassificados do Processo Seletivo Simplificado os candidatos que na prova prática, forem excluídos por não possuírem capacidade no manejo dos equipamentos.

12.5 - Para os cargos que exigem prova escrita e prova prática, a nota final será calculada através da seguinte fórmula:

NF = ((NPE x 4) + (NPP x 6))/10

Onde:

NF = Nota final;

NPE = Nota da prova escrita;

NPP = Nota da prova prática.

12.6 - Caso os candidatos obtenham idêntica pontuação final, serão utilizados os seguintes critérios de desempate para fins de classificação:

12.6.1 - Aplicar-se-á para o desempate, o disposto no parágrafo único do artigo 27 da Lei Federal nº. 10.741/03, para os candidatos que se enquadrarem na condição de idoso nos termos do artigo 1º da mencionada lei (possuírem 60 anos completos ou mais).

12.6.2 - Para os candidatos que não estão ao amparo do Item anterior, o desempate beneficiará, sucessivamente, o candidato que obtiver, quando houver:

a) Obtiver a maior nota na prova de títulos;

b) Maior nota final na Prova Prática;

c) Maior número de acertos na prova de Conhecimentos Específicos da Área.

d) Maior número de acertos na prova de Língua Portuguesa.

e) Maior número de acertos na prova de Conhecimentos Gerais.

f) Maior idade.

12.6.3 - Para efeito da aplicação das normas do presente Edital será considerada a idade do candidato no dia da aplicação da prova.

12.7 - A classificação final dos candidatos será realizada depois de esgotadas todas as fases de recursos, na ordem decrescente da pontuação obtida na nota final, sendo desclassificados os candidatos que não comparecerem nas provas escritas ou práticas conforme o cargo, e obtiverem nota final inferior a 3,00 (três).

12.8 - A homologação do resultado do Processo Seletivo Simplificado será publicada no Mural de Publicações da Prefeitura Municipal de José Boiteux e no site oficial do município www.pmjb.sc.gov.br, com a classificação dos candidatos em ordem decrescente de notas.

13 -DAS EXIGÊNCIAS PARA A CONTRATAÇÃO

13.1 - Os candidatos aprovados serão nomeados para a contratação através de ato oficial do Prefeito Municipal, obedecendo-se a ordem de classificação por cargo, de acordo com o item "12" deste Edital.

13.2 - O candidato que não assinar o contrato no prazo de 30 (trinta) dias contados da data da publicação do ato de nomeação, perderá a vaga.

13.3 - O prazo para a assinatura do contrato poderá ser prorrogado por mais 30 (trinta) dias, a requerimento do interessado, protocolado dentro do prazo previsto no subitem anterior.

13.4 - Se a contratação não se der nos prazos estabelecidos nos subitens "13.2" e "13.3", o ato de nomeação será tornado sem efeito, e, sendo o caso, nomeado imediatamente o próximo classificado no Processo Seletivo Simplificado, seguindo a ordem final de classificação para o respectivo cargo.

13.5 - Na hipótese de desistência do candidato notificado para assinar o contrato, o mesmo deverá assinar declaração desistindo da vaga.

13.6 -Somente poderá ser contratado o candidato que, após aprovado no Processo Seletivo Simplificado , preencher os seguintes requisitos:

a) For brasileiro nato ou naturalizado;

b) Encontrar-se em pleno gozo de seus direitos civis e políticos;

c) Estar quite com as obrigações militares e eleitorais;

d) Ter idade mínima de dezoito anos;

e) Possuir o nível de escolaridade e o registro exigido para o exercício do cargo;e

f) Ter boa saúde física e mental.

13.7 - Os candidatos que apresentarem requerimento nos termos do item"4", submeter-se-ão, quando contratados , a exame pela junta médica credenciada pela Prefeitura Municipal , que terá decisão terminativa sobre a qualificação do candidato com necessidades especiais , capacitando-o ou não para o exercício do cargo.

13.8 - A inobservância do disposto no subitem acima, determinará a perda do direito ao pleito das vagas reservadas aos portadores de necessidades especiais.

13.9 - Os candidatos portadores de necessidades especiais aprovados e classificados, que excederem às vagas a eles reservadas, serão convocados para efeito de nomeação, segundo a ordem geral de classificação.

13.10 - Não havendo candidatos aprovados e classificados para as vagas reservadas aos portadores de necessidades especiais , as mesmas serão ocupadas pelos demais candidatos aprovados e classificados no Processo Seletivo Simplificado.

14 - DO REGIME EMPREGATÍCIO

14.1 - Os candidatos habilitados e classificados no Processo Seletivo Simplificado para as vagas em caráter temporário nos cargos de Engenheiro Civil, Conserveiro, Merendeira, Operador de Equipamentos, Servente e Telefonista serão contratados sob o Regime Administrativo e para a(s) vaga(s) em caráter temporário no cargo de Médico será(ao) contratado(s) sob o Regime CLT, todos vinculados ao Regime Geral de art. 201 da Constituição Previdência Social previsto no da República Federativa do Brasil, e sujeitos à s normas da Lei Complementar nº 001, de 16 de maio de 2005 e suas alterações , que dispõe sobre o Plano de Classificação de Cargos do Poder Executivo Municipal de José Boiteux e a Lei nº 948, de 14 de fevereiro de 2013.

15- DAS DISPOSIÇÕES GERAIS E FINAIS

15.1 - O Processo Seletivo Simplificado terá validade para o exercício de 2013, a contar da data do ato de homologação do resultado final com a respectiva classificação para o cargo.

15.2 - A homologação do resultado deste Processo Seletivo Simplificado será efetuada pela Administração Municipal de José Boiteux.

15.3 - O candidato deverá manter telefones para contato, bem como o seu endereço atualizado junto à Prefeitura Municipal de José Boiteux , enquanto perdurar a validade deste Processo Seletivo Simplificado.

15.4 - As instruções contidas neste Edital, no caderno de prova, e no cartão-resposta, integram o presente Edital.

15.5 - Os casos não previstos no que tangem à realização deste Processo Seletivo Simplificado serão resolvidos pela Comissão Organizadora.

15.6-Em caso de atendimento a candidatos com situação especial, os mesmosdeverão solicitar à Comissão Organizadora com 48 (quarenta e oito) horas de antecedência.

15.7 - Em caso de atendimento hospitalar o mesmo será feito somente na cidade sede do processo , desde que solicitado à Comissão Organizadora, com respectivo atestado do médico, com até 40 (quarenta) horas de antecedência.

15.8 - No ato da inscrição, o candidato receberá o conteúdo programático das matérias da prova escrita, nos termos deste Edital.

15.9 - Fica eleito o Foro da Comarca de Ibirama , Estado de Santa Catarina, para dirimir qualquer questão que por ventura venha a surgir com a execução do presente Processo Seletivo Simplificado, com renúncia a qualquer outro por mais privilegiado que possa vir a ser.

15.10 - Constituem anexos deste Edital, dele fazendo parte integrante:

a) Anexo I - Conjunto de atribuições inerente ao cargo.

b) Anexo II - Ficha de inscrição.

c) Anexo III - Formulário de recurso.

d) Anexo IV - Requerimento para tratamento diferenciado (Portador de necessidades especiais).

e) Anexo V - Conteúdo programático

f) Anexo VI - Termo de Responsabilidade para a realização da prova prática

g) Anexo VII - Cronograma.

José Boiteux (SC), 27 de fevereiro de 2013.

JONAS PUDEWELL
Prefeito Municipal

ANEXO V- PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº.002/2013

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO PARA A PROVA ESCRITA OBJETIVA DE MÚLTIPLA ESCOLHA

PARA OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR

Língua Portuguesa:

- Compreensão e interpretação de textos;

- Tipologia textual;

- Ortografia oficial;

- Acentuação gráfica;

- Emprego da Estrutura, formação e classes de palavras;

- Emprego do sinal indicativo de crase;

- Sintaxe da oração e do período;

- Pontuação;

- Concordância nominal e verbal;

- Regência verbal e nominal.

- Significação literal e contextual de vocábulos.

- Análise sintática: sujeito, termos ligados ao nome e termos ligados ao verbo.

- Redação oficial: formas de tratamento, tipos de e discursos e correspondência oficial.

Matemática:

- Números: naturais, inteiros, racionais e reais;

- Adição, subtração, multiplicação, divisão, potenciação e radiciação;

- Divisibilidade: Mínimo Múltiplo Comum e Máximo Divisor Comum;

- Números fracionários e números decimais, dízimas periódicas;

- Média aritmética simples e ponderada;

- Equações do 1º grau, sistema de equação de 1º grau, problemas do 1º grau; Equações e inequações de primeiro e segundo graus, logarítmicas, exponenciais e trigonométricas

- Razão e proporção; Regra de três simples e composta;

- Porcentagem; Juros;

- Probabilidade;

- Equações do 2º grau;

- Medidas de tempo, comprimento, massa, área e capacidade;

- Conversão de unidades; Progressões: aritméticas e geométricas. Análise combinatória: contagem e fatorial, permutação, arranjo, combinação, binômio de Newton e noções de probabilidade. Matrizes, determinantes e sistemas lineares.

- Funções: algébrica, logarítmica, exponencial e trigonométrica.

- Geometria: sólidos, polígonos, círculos, proporcionalidade, congruência, semelhança, perímetro e área de figuras planas; Volumes; Triângulos: relações no triângulo retângulo, geometria plana e espacial;

- Juros simples e compostos. Moeda, câmbio, títulos e valores.

- Noções de Estatística: gráficos e tabelas, média, moda, mediana e desvio-padrão.

Conhecimentos Gerais (Cultura Geral e Cidadania):

- Políticas públicas;

- Legislação pública;

- Legislação do servidor público;

- Composição, atuação e responsabilidades dos poderes Executivo, Legislativo Judiciário. Legislação:

a) Constituição Federal;

b) Constituição Estadual

c) Lei Orgânica do Município de JOSÉ BOITEUX;

d) Lei de responsabilidade fiscal;

e) Estatuto dos Servidores Públicos Municipais de JOSÉ BOITEUX;

- Tópicos atuais, relevantes e amplamente divulgados, em áreas diversificadas, tais Como: política, economia, sociedade, educação, tecnologia, energia, relações internacionais, desenvolvimento sustentável, segurança e ecologia, e suas vinculações históricas.

- Fundamentos históricos e geográficos do mundo, país, estado e município, tais como:

a) História do Brasil: República Velha (1889-1930); Revolução de 30 e Era Vargas (1930-1945); República Liberal Conservadora (1946-1964); Governos Militares 1964-1984); Brasil contemporâneo;

b) História de Santa Catarina: Revolução Farroupilha; República Juliana; Anita Garibaldi; Guerra do Contestado; Governos Estaduais;

c) Aspectos históricos do município;

d) O espaço mundial contemporâneo: países centrais e regiões periféricas; recentes mudanças no mundo atual; conflitos étnico-sociais; globalização; relações internacionais;

e) Formação econômico-social e espacial: dinâmica e estrutura da população; indicadores sócio-econômicos; atividades econômicas rurais e urbanas; complexos regionais; problemas sociais;

f) Desenvolvimento sustentável: problemas ambientais; ação governamental e da sociedade.

- Atualidades envolvendo questões sobre meio ambiente, segurança, campanhas preventivas e educativas, tecnologia, ecologia, política, economia, arte e cultura.

PARA O CARGO DE NÍVEL MÉDIO

Língua Portuguesa:

- Compreensão e interpretação de texto(s).

- Ortografia oficial.

- Acentuação gráfica.

- Pronomes: emprego, forma de tratamento e colocação.

- Emprego de tempos e modos verbais.

- Vozes do verbo.

- Concordância nominal e verbal.

- Emprego da crase.

- Pontuação.

- Classes gramaticais variáveis: substantivo, adjetivo, artigo, numeral, pronome, verbo.

- Termos integrantes da oração: objeto direto e indireto, agente da passiva e complemento nominal.

Matemática:

- Números inteiros: operações e propriedades;

- Números racionais: representação fracionária e decimal: operações e propriedades;

- Razão e proporção;

- Porcentagem;

- Regra de três simples;

- Equação de 1º e de 2º grau;

- capacidade; Sistema métrico: medidas de tempo, comprimento, superfície e

- Relação entre grandezas: tabelas e gráficos;

- Raciocínio Lógico;

- Resolução de Situações-Problema;

- Geometria;

- Trigonometria.

Conhecimentos Gerais (Cultura Geral e Cidadania):

- Políticas públicas;

- Legislação pública;

- Legislação do servidor público;

- Composição, atuação e responsabilidades dos poderes Executivo, Legislativo e Judiciário. Legislação:

a) Constituição Federal;

b) Constituição Estadual

c) Lei Orgânica do Município de JOSÉ BOITEUX;

d) Lei de responsabilidade fiscal;

e) Estatuto dos Servidores Públicos Municipais de JOSÉ BOITEUX;

- Tópicos atuais, relevantes e amplamente divulgados, em áreas diversificadas, tais Como: política, economia, sociedade, educação, tecnologia, energia, relações internacionais, desenvolvimento sustentável, segurança e ecologia, e suas vinculações históricas.

- Fundamentos históricos e geográficos do mundo, país, estado e município, tais como:

g) História do Brasil: República Velha (1889-1930); Revolução de 30 e Era Vargas (1930-1945); República Liberal Conservadora (1946-1964); Governos Militares 1964-1984); Brasil contemporâneo;

h) História de Santa Catarina: Revolução Farroupilha; República Juliana; Anita Garibaldi; Guerra do Contestado; Governos Estaduais;

i) Aspectos históricos do município;

j) O espaço mundial contemporâneo: países centrais e regiões periféricas; recentes mudanças no mundo atual; conflitos étnico-sociais; globalização; relações internacionais;

k) Formação econômico - social e espacial: dinâmica e estrutura da população; indicadores sócio-econômicos; atividades econômicas rurais e urbanas; complexos regionais; problemas sociais;

l) Desenvolvimento sustentável: problemas ambientais; ação governamental e da sociedade.

- Atualidades envolvendo questões sobre meio ambiente, segurança, campanhas preventivas e educativas, tecnologia, ecologia, política, economia, arte e cultura.

PARA OS CARGOS DE ENSINO FUNDAMENTAL E/OU ALFABETIZADO

Língua Portuguesa:

- Fonologia: encontros vocálicos, encontros consonantais, dígrafos, divisão silábica, prosódia, ortografia, acentuação;

- Morfologia: estrutura e formação das palavras, classes de palavras;

- Síntaxe: termos da oração, período composto, conceito e classificação das orações, concordância verbal e nominal, regência verbal e nominal, pontuação;

- Semântica: significação das palavras no texto;

- Interpretação de texto.

Matemática:

- Conjunto dos números naturais: adição, subtração, multiplicação e divisão;

- Propriedades, comparação;

- Expressões numéricas;

- Teoria dos números: pares, ímpares, múltiplos, divisores, primos, compostos, fatoração, divisibilidade, MMC/MDC;

- Conjunto de números racionais: frações ordinárias e decimais, adição, subtração, multiplicação, divisão, potenciação e radiciação; simplificação e ordem;

- Conjunto de números inteiros relativos; propriedades/comparação; adição, subtração, multiplicação e divisão;

- Matemática Financeira: razão/proporção; regra de três simples; porcentagem e juros.

Conhecimentos Gerais (Cultura Geral e Cidadania)

- Fatos históricos, geográficos econômicos e políticos do Município de JOSÉ BOITEUX, tais como: limites, ocupação, exploração, população, produção agrícola, comercial e industrial, composição dos poderes Executivo e Legislativo;

- Fatos históricos, geográficos econômicos e políticos do Estado e País;

- Atualidades envolvendo questões sobre meio ambiente, campanhas preventivas e educativas, arte e cultura;

- Tópicos atuais, relevantes e amplamente divulgados, em áreas diversificadas, tais Como: política, economia, sociedade, educação, tecnologia, energia, relações internacionais, desenvolvimento sustentável, segurança e ecologia, e suas vinculações históricas.

CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS DE MÚLTIPLA ESCOLHA -CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS (REFERENTE A CADA CARGO).

CONSERVEIRO

Postura profissional. Organização; conhecimentos básicos inerentes à área de atuação, do conjunto de atribuições do cargo e do serviço público. Noções de higiene e limpeza; Destinação de entulhos. Equipamentos de segurança individual e coletiva. Normas de segurança; Noções básicas sobre auxílio nos trabalhos ligados à área de capina, construção civil, pintura e outras correlatas às atribuições do cargo. Ética profissional. Conhecimento e uso de ferramentas; Carregamento e descarregamento de terra, areia e entulhos em caminhões; Conservação de ferramentas diversas; Carregamento e empilhamento de materiais em geral; Uso de carriolas e similares; Abertura de valas com utilização de ferramentas manuais. Estatuto dos Servidores Públicos Municipais.

ENGENHEIRO CIVIL

MATERIAIS DE CONSTRUÇÃO CIVIL: Componentes de alvenaria: tijolos cerâmicos e blocos vazados; Concreto armado: dosagem, amassamento, lançamento e cura; Argamassa para revestimento: chapisco, reboco e embôco; Aço para concreto armado: tipos de aço e classificação; Aglomerantes aéreos e hidráulicos: caracterização e procedimentos de ensaios físicos e mecânicos; Agregados: caracterização e procedimentos de ensaios físicos e mecânicos dos agregados graúdos e miúdos; Aditivos, impermeabilizantes e polímeros: classificação, caracterização, propriedades e emprego de aditivos na construção civil. Tipos e aplicações de impermeabilizantes e isolantes. Características e aplicações dos polímeros na construção civil; Vidros: classificação, características, propriedades e emprego na construção civil; Materiais cerâmicos: etapas de fabricação, tipos, especificação da cerâmica vermelha e cerâmica para revestimento; Madeiras e materiais metálicos: classificação, características, propriedades das madeiras e metais. Uso e preservação da madeira, tipos, constituição e emprego.

TECNOLOGIA DAS CONSTRUÇÕES: Estudos preliminares. Levantamento topográfico do terreno. Anteprojetos e projetos. Canteiro de obras. Alvenaria de vedação e alvenaria estruturais. Formas para concreto armado. Sistema de formas de madeira. Cobertura das edificações. Telhados cerâmicos: suporte e telhas.

RESISTÊNCIA DOS MATERIAIS: Tensões, deformações, propriedades mecânicas dos materiais, torção, flexão, cisalhamento, linha elástica, flambagem, critérios de resistência.

CONCRETO ARMADO: Materiais, normas, solicitações normais, flexão normal simples, cisalhamento, controle de fissuração, aderência, lajes maciças e nervuradas, punção, torção, deformações na flexão, pilares.

TEORIA DAS ESTRUTURAS: Morfologia as estruturas, carregamentos, idealização. Estruturas isostáticas planas e espaciais. Estudo de cabos. Princípio dos Trabalhos Virtuais. Cálculo de deslocamentos em estruturas isostáticas: método da carga unitária. Análise de estruturas estaticamente indeterminadas: método das forças. Análise de estruturas cineticamente indeterminadas: método dos deslocamentos, processo de Cross. Método de energia: teoremas de Castigliano, teoremas de Crotti -Engesser, método de Rayleigh-Ritz.

INSTALAÇÕES HIDRO SANITÁRIAS: Projeto e dimensionamento de instalações prediais de água fria. Projeto e dimensionamento de instalações prediais de esgotos sanitários. Projeto e dimensionamento de instalações prediais de águas pluviais. Projeto e dimensionamento de instalações prediais de combate a incêndio. INSTALAÇÕES ELÉTRICAS: Projeto e dimensionamento de instalações elétricas prediais de baixa tensão.

PLANEJAMENTO E CONTROLE DE OBRAS: Estudo de viabilidade do terreno: análise técnica e sintética; Orçamento: quantitativos, composições do custo unitário dos serviços, planilha orçamentária, bonificação e despesas indiretas; Cronogramas: Físico e financeiro de execução, interdependência de serviços, cronograma de aquisição de insumos; Apropriações: dimensionamento de pessoal, medições, análise dos resultados das medições, faturas; Controle de qualidade: de materiais, de serviços e de desperdícios.

SANEAMENTO: Drenagem pluvial: estimativas e contribuições, galerias e canais; Limpeza pública: estimativa de contribuições, coleta de resíduos sólidos domiciliares, princípios de compostagem, aterros sanitários e controlados.

LEGISLAÇÕES PERTINENTES: Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho (ligadas segurança e a construção civil); Estatuto das Cidades; Lei nº 8.666/93, de 21/06/93: Licitações e Contratos da Administração Pública e suas alterações. Estatuto dos Servidores Públicos Municipais.

NOÇÕES DE INFORMÁTICA: Sistema operacional Windows. Noções do ambiente Microsoft Office (Power Point, Word e Excel) . Conhecimentos sobre o programa AutoCAD. Conceitos relacionados à Internet. Navegadores. Correio eletrônico. Aplicativos do Windows, Segurança da informação. Banco de dados e sistemas de informações.

MÉDICO

Noções sobre políticas de saúde no Brasil. Lei Orgânica da Saúde. Legislação sobre controle social na saúde. Trabalho em equipe. Educação em Saúde: conceitos básicos. Saúde da Família: Estratégia do Programa Saúde da Família; Modelos de Atenção a Saúde; Planejamento estratégico como instrumento de gestão e assistência; Sistema de Atenção Básica como instrumento de trabalho da equipe no Programa da Família. Legislação regulamentadora e normatizadora das respectivas profissões; Normas e Manuais Técnicos do Ministério da Saúde referentes a área de atuação.

Conhecimento Técnico-Científico: 1. Dor fisiopatologia. 2. Dor torácica. 3. Dor abdominal. 4. Cefaléias. 5. Dor lombar e Cervical. 6. Distúrbios da regulação térmica. 7. Calafrios e Febre. 8. Dores musculares, Espasmos, Cãibras e Fraqueza muscular. 9. Tosse e hemoptise. 10. Dispnéia e edema pulmonar. 11. Edema. 12. Cianose, hipoxia e policitemia. 13. Hipertensão arterial. 14. Síndrome de choque. 15. Colapso e morte cardiovascular súbita. 16. Insuficiência cardíaca. 17. Insuficiência coronária. 18. Bradiarritmias. 19.Taquiarritmias. 20. Cateterismo e Angiografia cardíaca. 21. Febre reumática. 22. Endocardite infecciosa. 23. Miocardiopatias e miocardites. 24. Infarto agudo do miocárdio. 25. Cor pulmonale. 26. Parada cardiorespiratória. 27. Constipação. 28. Diarréia e Distúrbios da função ano retal. 29. Aumento e perda de peso. 30. Hematêmese e melena. 31. Hepatite aguda e crônica. 32. Icterícia e hepatomegalia. 33. Cirrose. 34. Distensão abdominal e ascite. 35. Coledocolitiase. 36. Doenças do pâncreas. 37. Líquidos e eletrólitos. 38. Acidose e alcalose. 39. Anemias. 40. Hemorragia e trombose. 41. Biologia do envelhecimento. 42. Problema de saúde do idoso. 43. Diagnóstico e manuseio das afecções mais comuns da pessoa idosa. 44.Avaliação e diagnóstico das doenças infecciosas. 45. Diarréia infecciosa aguda e intoxicação alimentar. 46. Doenças sexualmente transmissíveis. 47. Síndrome de angustia respiratória do adulto. 48. Estado de mal asmático. 49. Doença pulmonar obstrutiva crônica. 50. Tromboembolismo pulmonar. 51. Insuficiência renal aguda. 52. Insuficiência renal crônica. 53. Glomerulopatias. 54. Obstrução das vias urinárias. 55. Lúpus eritematoso sistêmico. 55. Artrite reumatóide. 56. Vasculites. 57. Doença articular degenerativa. 58. Artrite infecciosa. 59. Distúrbios da coagulação. Diabetes mellitus. 60. Doenças da tireóide. 61. Doenças vasculares cerebrais, traumatismo cranioencefálico e raquimedular. 62. Viroses do sistema nervoso central: meningites e encefalites. 63. Coma. 64. Doenças ocupacionais. 65. Acidentes do trabalho. 66. Neoplasias. 67. Carências nutricionais. Legislação: Sistema Único de Saúde (Lei 8.080 e 8.142); Programas de Saúde Publicas; Código de Ética; Lei do Exercício Profissional; Programação Pactuada Integrada (PPI); Norma Operacional da Assistência à Saúde (NOAS), Estatuto da Criança e do Adolescente; Estatuto do Idoso e Resolução nº. 333/2003 do Conselho Nacional de Saúde. Estatuto dos Servidores Públicos Municipais.

Noções de Informática: Sistema operacional Windows. Noções do ambiente Microsoft Office (Power Point, Word e Excel) Conceitos relacionados à Internet. Navegadores. Correio eletrônico. Segurança da informação. Aplicativos do Windows, Banco de dados e sistemas de informações.

MERENDEIRA

Noções de alimentação, nutrição e grupos de alimentos. Conhecimentos sobre características e qualidade dos alimentos. Conhecimentos sobre quantidades, porções e medidas caseiras. Etapa da produção de refeições: recepção e armazenamento de gêneros alimentícios, pré-preparo, preparo e distribuição. Noções básicas de conservação, manutenção, cozimento, armazenamento e reposição dos alimentos. Noções básicas sobre grupos de alimentos e seu valor nutricional. Adequação da alimentação do escolar e do adolescente. Controle de estoque e técnicas de armazenamento de gêneros alimentícios. Manuseio e conservação de equipamentos e utensílios. Higiene: dos alimentos, ambiental, dos utensílios e equipamentos, Noções básicas de Relações Humanas no Trabalho Noções básicas sobre higiene e segurança no trabalho; Ética Profissional.

OPERADOR DE EQUIPAMENTOS

Normas gerais de circulação e conduta; Novo Código de Trânsito Brasileiro; Preparativos para funcionamento da Máquina; Parada do Motor; Painel de controle; Combustível, fluidos e lubrificantes; Compartimento do Operador; Principais controles de Operação; Controles da caixa de mudanças; Instruções para o manejo da máquina. Manutenção e Lubrificação: Principais pontos de lubrificação; Tabelas de manutenção periódica; Sistema de arrefecimento do motor; (radiador, correias, bomba d'água). Sistema de Combustível Sistema Elétrico. Sistema de Frenagem. Sistema de Lubrificação do Motor. Sistema de Purificação de ar do motor. Conhecimentos Práticos de Operação e Manutenção da Máquina; Procedimentos de Segurança; Funcionamento Básico dos Motores; Direção; Freios; Pneus. Ética profissional. Estatuto dos Servidores Públicos Municipais.

SERVENTE

Noções básicas de conservação, manutenção, higiene e limpeza e conservação de móveis e instalações. Noções básicas sobre a utilização, guarda e armazenagem de materiais, utensílios e equipamentos de limpeza. Noções básicas sobre seqüência correta das operações; uniformidade da limpeza; uso correto e manutenção de utensílios e equipamentos; dosagem dos produtos e ingredientes destinados a limpeza, conservação e manutenção do patrimônio. Conhecimentos básicos de higiene e limpeza dos utensílios, equipamentos da cozinha e demais dependências da escola. Noções básicas de segurança e higiene do trabalho e uso de Equipamentos de Proteção - EPI inerente às atividades a serem desenvolvidas. Noções básicas de relacionamento humano no trabalho. Estatuto dos Servidores Públicos Municipais.

TELEFONISTA

Normas legais relacionadas ao exercício profissional;

Comportamento Profissional do Telefonista: discrição, sigilo, cortesia no atendimento e linguagem;

Ética profissional;

O Código Nacional de Telecomunicações e Normas da ANATEL.

Sistema de Telefonia: Central Privada de Comutação Telefônica (CPCT).

Comunicação interna e externa por meio do telefone: recepção e transmissão de ligações telefônicas, ligações urbana e interurbana; operadoras; códigos e tipos de discagem.

Estatuto dos Servidores Públicos Municipais.

ANEXO VII

CRONOGRAMA

(PODERÁ ESTAR SUJEITO A ALTERAÇÕES)

PROCEDIMENTO	DATA PREVISTA
Publicação do Edital do Processo Seletivo	28/02/2013
Prazo para recurso contra o Processo Seletivo	28/02/2013 a 02/03/2013
Período das inscrições no Processo Seletivo	28/02/2013 a 15/03/2013
Homologação das inscrições	18/03/2013
Prazo para recurso contra não homologação	18/03/2013 a 20/03/2013
Data das provas escritas e práticas	24/03/2013
Publicação do gabarito provisório	25/03/2013
Prazo de recurso contra questão da prova	25/03/2013 a 27/03/2013
Publicação do gabarito oficial	28/03/2013 a 01/04/2013
Publicação da classificação provisória	03/04/2013
Prazo para recurso contra classificação provisória	03/04/2013 a 05/04/2013
Homologação do resultado final do Processo Seletivo	08/04/2013

José Boiteux (SC), 27 de fevereiro de 2013.

JONAS PUDEWELL
Prefeito Municipal