| Prova (clique para fazer download) |
Ano |
Órgão |
Instituição |
Nível |
| Analista de RH, Júnior, Administração de Pessoal |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista de RH, Pleno, Admin. de Pessoal |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista de RH, Sênior, Admin. de Pessoal |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista de RH Júnior |
2012 |
POTIGÁS |
IESES |
Superior |
| Analista de RH Júnior |
2008 |
Pref. Jaraguá do Sul/SC |
ACAFE |
Superior |
| Analista de RH, Júnior, Recompensa, Remun. e Benefícios |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista de RH, Júnior, Recr. e Seleção, Aval. Desemp. Pessoas |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista Júnior - RH / Suprimentos / Financeiro / Mercado |
2008 |
COPERGÁS |
UPENET/IAUPE |
Superior |
| Pedagogo Júnior - Analista de RH |
2010 |
COPEL |
PUCPR |
Superior |
| Analista de Administração e RH - Pleno |
2025 |
Paraná Projetos |
FUNDATEC |
Superior |
| Auxiliar Técnico Administrativo Júnior - Comercial / Financeiro / Logística / RH |
2008 |
COPERGÁS |
UPENET/IAUPE |
Médio |
| Estagiário em Administração ou Tecnólogo em RH |
2011 |
TRE/RS |
TRE/RS |
Superior |
| RH/Administração |
2023 |
SEBRAE/PA |
FADESP |
Superior |
| Analista de Pessoal Júnior |
2012 |
SPDM - Pref. Uberlândia/MG |
REIS & REIS |
Superior |
| Analista - Recursos Humanos - Administração de Pessoal |
2016 |
IBGE |
FGV |
Superior |
| Analista - Recursos Humanos/Administração de Pessoal |
2013 |
IBGE |
CESGRANRIO |
Superior |
| Analista Administração de Pessoal |
2010 |
FURP |
FUNRIO |
Superior |
| Analista Administrativo - Administração de Pessoal |
2015 |
SESCOOP/RS |
OBJETIVA |
Superior |
| Analista Administrativo - Administração de Pessoal e Folha de Pagamento |
2010 |
Imprensa Oficial/SP |
VUNESP |
Superior |
| Analista Administrativo de Assuntos Corporativos Administração de Pessoal |
2025 |
HEMOBRÁS |
INSTITUTO CONSULPLAN |
Médio |
| Analista de Serviços Administrativos - Administração de Pessoal |
2015 |
SAEG |
VUNESP |
Superior |
| Analista de Tecnologia da Informação - Administração de Pessoal e Benefícios |
2012 |
DATAPREV |
QUADRIX |
Superior |
| Analista em Ciência e Tecnologia Pleno I - Especialidade Administração de Pessoal |
2024 |
CNPQ |
CEBRASPE |
Superior |
| Analista Ferroviário - Recursos Humanos - Administração de Pessoal |
2014 |
EFCJ |
IDERH |
Superior |
| Analista I (Administração de Pessoal) |
2014 |
Hospital de Clínicas de Porto Alegre |
FAURGS |
Superior |
| Analista I (Administração de Pessoal) |
2014 |
HOSPITAL DE CLÍNICAS DE PORTO ALEGRE |
FAURGS |
Superior |
| Analista I - (Administração de Pessoal, Benefícios, Remuneração e/ou Seleção) |
2021 |
Hospital de Clínicas de Porto Alegre |
FAURGS |
Superior |
| Analista I - Administração de Pessoal |
2012 |
SEBRAE/PE |
IPAD |
Superior |
| Analista I - Administração de Pessoal |
2011 |
Hospital de Clínicas de Porto Alegre |
FAURGS |
Superior |
| Analista Legislativo Municipal - Administração de Pessoal |
2011 |
Câmara de Salvador/BA |
AOCP |
Superior |
| Analista Organizacional - Administração de Pessoal |
2007 |
EMPREL - Pref. Recife/PE |
UPENET/IAUPE |
Superior |
| Analista Organizacional/Administração de Pessoal |
2012 |
EMPREL |
UPENET/IAUPE |
Superior |
| Administração de Pessoal |
2008 |
SEBRAE/RR |
INSIGHT |
Superior |
| Assessor Técnico II - Administração de Pessoal |
2008 |
SENAC/PE |
IPAD |
Superior |
| Assistente de Administração Pessoal |
2022 |
CRMV/SP |
QUADRIX |
Médio |
| Assistente de Administração Pessoal |
2005 |
CREA/RJ |
FJPF |
Médio |
| Auxiliar Técnico II - Administração de Pessoal |
2011 |
SENAC/PE |
IPAD |
Médio |
| Analista Administrativo - Analista de RH |
2022 |
PRODAM/AM |
QUADRIX |
Superior |
| Analista Administrativo - Área de RH |
2014 |
PRODAM/AM |
FUNCAB |
Superior |
| Analista de Desen. Agrário - Serviço Social - RH |
2013 |
ITESP |
VUNESP |
Superior |
| Analista de RH |
2025 |
CISBAF |
INSTITUTO CONSULPLAN |
Superior |
| Analista de RH |
2024 |
Câmara de Guaratuba/PR |
Instituto Univida |
Superior |
| Analista de RH |
2022 |
Câmara de Timóteo/MG |
FUNDEP |
Superior |
| Analista de RH |
2022 |
LIMPURB |
SELECON |
Superior |
| Analista de RH |
2019 |
Hospital de Câncer de Pernambuco - HCP Gestão |
PRÓ-MUNICÍPIO |
Superior |
| Analista de RH |
2019 |
Pref. de Gramado/RS |
FUNDATEC |
Superior |
| Analista de RH |
2019 |
CRF/PR |
QUADRIX |
Superior |
| Analista de RH |
2019 |
UPA |
PRÓ-MUNICÍPIO |
Superior |
| Analista de RH |
2017 |
ISGH - HGWA |
ISGH |
Superior |
| Analista de RH |
2017 |
ISGH - UAPS |
ISGH |
Superior |
