Projeto prevê criação de 160 novos cargos no TJ MS

Proposta busca suprir déficit de servidores e atender à crescente demanda por serviços judiciais no estado, contemplando áreas como Enfermagem e técnico de nível superior. Aprovados no concurso anterior devem ser beneficiados.
Sexta-feira, 4 de julho de 2025
Projeto prevê criação de 160 novos cargos no TJ MS

Foi enviado à Assembleia Legislativa de Mato Grosso do Sul o Projeto de Lei 170/2025, que propõe a criação de 160 cargos efetivos para o Tribunal de Justiça do estado.

Se aprovado, o Tribunal passará a contar com mais 150 vagas de analista judiciário (PJU-1) e dez de técnico de nível superior (PJNS-1), nas áreas de Enfermagem e Enfermagem Superior.

A iniciativa visa fortalecer o quadro de servidores, beneficiando os aprovados no concurso realizado em 2024. O objetivo principal é preencher a atual carência de profissionais, já que a demanda pelos serviços do órgão tem aumentado consideravelmente.

"A proposta se fundamenta na insuficiência no número atual de servidores, o que tem dificultado a atuação eficiente da instituição diante do aumento das solicitações e necessidades jurisdicionais e administrativas. Por isso, ampliar o quadro se faz necessário para manter o bom andamento e a qualidade dos serviços prestados pelo TJ MS", pontuou o presidente do Tribunal.

O texto do projeto deve ser analisado por comissões específicas e posteriormente será votado em plenário. Caso seja aprovado, seguirá para a sanção do governador estadual.

Detalhes do último concurso TJ MS

Em 2024, o Tribunal de Justiça de Mato Grosso do Sul realizou seleção pública com oferta de 860 vagas em cadastro de reserva, distribuídas entre os seguintes cargos:

Analista Judiciário 500 vagas

  • Área Meio 350 vagas
  • Área Fim 150 vagas

Técnico Judiciário 360 vagas

  • Analista de Sistemas computacionais analista de banco de dados: 20 vagas
  • Analista de Sistemas computacionais analista de governança: 20 vagas
  • Analista de Sistemas computacionais analista de infraestrutura de redes: 20 vagas
  • Analista de Sistemas computacionais analista de segurança de TI: 20 vagas
  • Analista de Sistemas computacionais analista de sistemas: 30 vagas
  • Analista de Sistemas computacionais analista de suporte de T.I: 20 vagas
  • Analista de Sistemas computacionais web designer: 15 vagas
  • Analista técnico-contábil contabilidade: 20 vagas
  • Antropólogo antropologia: 10 vagas
  • Arquiteto arquitetura: 10 vagas
  • Arquivista arquivologia: 10 vagas
  • Assistente social assistência social: 40 vagas
  • Bibliotecário biblioteconomia: 10 vagas
  • Engenheiro civil engenharia civil: 20 vagas
  • Engenheiro eletricista engenharia elétrica: 20 vagas
  • Estatístico estatística: 10 vagas
  • Médico clínica médica: 5 vagas
  • Jornalista comunicação social com habilitação em jornalismo: 10 vagas
  • Nutricionista nutrição: 5 vagas
  • Odontólogo odontologia: 5 vagas
  • Psicólogo psicologia: 40 vagas

Para participar, era exigida formação em nível superior. Um total de 26.725 pessoas se inscreveu no certame, destacando-se o cargo de analista judiciário área Fim, que recebeu 11.937 inscrições confirmadas.

Os inscritos foram avaliados por meio de provas objetivas, distribuídas entre as seguintes áreas do conhecimento:

Conhecimentos Básicos 20 questões

  • Língua Portuguesa 15 questões
  • Noções de Legislação 5 questões

Conhecimentos Específicos 40 questões

Para ser aprovado, o candidato precisava acertar pelo menos 20 questões da parte específica e, no mínimo, 30 do total da prova objetiva.

Expectativa de novo concurso TJ MS

Mesmo com aprovados recentes, o tribunal avalia a possibilidade de lançar uma nova seleção. Já foi criada a comissão responsável pelos procedimentos administrativos relativos ao edital futuro.

Os cargos e áreas que poderão ser contemplados ainda não foram informados oficialmente.

Segundo informações oficiais, o Tribunal conta com 299 cargos vagos atualmente, sendo 277 para analista judiciário e 22 para técnico.

O salário inicial dos cargos oferecidos atualmente é de R$ 7.960,97, podendo chegar a R$ 14.156,80 ao longo da carreira.

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Recomendamos sempre consultar os editais e fontes oficiais antes de tomar qualquer decisão relacionada aos concursos mencionados.