O processo seletivo para a Guarda Municipal de Curitiba (PR) poderá ganhar novos avanços burocráticos em breve, com a possibilidade de divulgação do próximo edital.
Alterações nas leis municipais sobre carreira
Essa expectativa surge após a sanção da Lei nº 16.541/2025, pelo atual prefeito. A norma modifica dispositivos relativos aos planos de carreira para vários servidores de Curitiba.
Etapas do novo concurso
Para a categoria de guarda municipal, o texto determina mudanças no processo de seleção, que passará a ter as seguintes fases:
- prova escrita de conhecimentos teóricos, podendo ser objetiva e/ou discursiva (eliminatória)
- teste de aptidão física (eliminatória)
- investigação social (eliminatória)
- avaliação psicológica (eliminatória)
Diferente das seleções anteriores, o curso de formação deixa de ser parte formal do concurso público.
De acordo com informações da Prefeitura de Curitiba, esta alteração garante maior rapidez ao processo até a nomeação dos futuros guardas municipais.
Salário inicial e remuneração ao final da carreira
Os aprovados ingressarão no curso de formação já ocupando o cargo e receberão o salário correspondente ao nível inicial, atualmente definido em R$ 2.431,86. Ao final da carreira, essa remuneração pode alcançar R$ 8.237,86.
Oferta de vagas para o novo concurso
A Prefeitura autorizou oficialmente a realização do novo concurso da Guarda Municipal de Curitiba em abril deste ano.
O certame irá ofertar 100 vagas e o resultado final deverá ter validade de dois anos.
A expectativa agora é pela criação da comissão organizadora, seguida da seleção da empresa responsável e publicação do edital - que trará detalhes como prazo de inscrição, datas das provas e disciplinas cobradas.
Resumo da seleção anterior
O último concurso da Guarda de Curitiba foi realizado em 2015, organizado pela NC/UFPR, e ofertou 400 vagas.
Disciplinas e etapas do concurso passado
Na ocasião, a prova objetiva abordou os seguintes conteúdos:
- 15 questões de Legislação;
- 10 questões sobre Fatos Sociais, Econômicos e Políticos relativos aos anos de 2014 e 2015;
- 5 questões de Língua Portuguesa;
- 5 questões de Matemática;
- 5 questões de História e Geografia de Curitiba.
Além das provas escritas, os candidatos passavam por avaliação física, investigação de conduta, exame médico admissional, exame toxicológico e um curso de formação técnica para atuar na corporação.
