Prefeitura de Vale do Sol - RS disponibiliza novo edital de Processo Seletivo

Seleção é destinada à contratação de profissionais com escolaridade entre níveis médio e superior; confira
Quinta-feira, 30 de março de 2023 às 16h05
Prefeitura de Vale do Sol - RS disponibiliza novo edital de Processo Seletivo

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Vale do Sol, por meio da Secretaria Municipal de Administração e do Departamento de Recursos Humanos anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva destinado à contratação de estagiários.

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cursos: ensino médio; administração; contábeis; economia; serviço social; direito; secretariado executivo; farmácia; psicologia; licenciatura em pedagogia; licenciatura em matemática; licenciatura em português/espanhol; licenciatura em português/inglês; licenciatura em história; licenciatura em geografia; licenciatura em biologia; e licenciatura em educação física.

Para concorrer a uma das chances ofertadas, é necessário que o candidato esteja matriculado e com frequência efetiva em cursos de níveis médio e superior, conforme o cargo pleiteado.

Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 30 horas semanais, referente a bolsa-auxílio mensal no valor que alterna entre R$ 550,00 a R$ 665,29, acrescido de R$ 320,00 correspondente ao auxílio-alimentação, além de auxílio-transporte que varia de R$ 30,00 a R$ 137,50, conforme a distância da residência do estagiário até o local de trabalho.

Procedimentos para participação

Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma presencial no período de 3 a 6 de abril de 2023, na Secretaria Municipal de Administração, Indústria e Comércio, no Departamento de Recursos Humanos, situada na Rua Augusto Emmel, 96, 2º piso. O atendimento será realizado das 8h30 às 11h e das 13h às 15h, exceto no dia 6 de abril, no qual será realizado das 8h30 às 11h.

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise da regularidade da documentação apresentada e análise de currículos, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.

Vigência

De acordo com o edital de abertura, a contratação será firmada durante seis meses. Entretanto, o Processo Seletivo terá validade durante dois anos, ambos com possibilidade de prorrogação, uma única vez, por igual período.

Jornalista: Bruna Evelyn Pereira
Compartilhe: