No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de São Borja anuncia a retificação de um novo Processo Seletivo, cujo objetivo é o preenchimento de 178 vagas, além da formação de cadastro reserva, para profissionais de níveis fundamental, médio e superior.
Segundo o documento (retificação I) houve uma alteração na escolaridade dos cargos de Calceteiro, Cozinheiro e Pedreiro, que agora passam a ser de nível fundamental incompleto, além de mudanças nos subitens.
De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:
- Ensino fundamental incompleto- Calceteiro (2); Cozinheiro (10); Pedreiro (1);
- Ensino médio - Atendente Recreacionista (100); Monitor (50);
- Ensino superior - Professor de Educação Infantil (15).
Para concorrer a uma das chances é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que deseja atuar, tenha idade mínima de 18 anos, dentre outros requisitos que constam no edital.
Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e contarão com remuneração mensal de R$ 1.212,00 a R$ 1.922,73, além de benefícios.
Inscrição e seleção
Os interessados poderão se inscrever de 18 de novembro de 2022 a 13 de dezembro de 2022, pelo site da Fundatec, até as 17h, com taxas de R$ 50,00 a R$ 90,00. Vale pontuar que a solicitação de isenção do valor poderia ser feita entre os dias 21 e 22 de novembro de 2022.
A classificação dos candidatos será feita por meio de avaliação curricular e de títulos, conforme os critérios de pontuação estabelecidos no edital.
Vigência
O Processo Seletivo Simplificado tem o prazo de validade de um ano, contado da publicação da homologação e resultados, podendo ser prorrogado por igual período, uma única vez, a critério e responsabilidade do Prefeito Municipal.
