A Fundação Hospital Santa Lydia (FHSL), em Ribeirão Preto/SP, divulgou um edital de Processo Seletivo com o objetivo de preencher vagas e formar cadastro de reserva para empregos de nível médio e superior.
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:
- Auxiliar Administrativo (1 vaga + CR)
- Auxiliar de Consultório Dentário 36 h (1 vaga + CR)
- Auxiliar de Cozinha 36 h (1 vaga + CR)
- Auxiliar de Manutenção (1 vaga + CR)
- Técnico de Enfermagem 30 h (1 vaga + CR)
- Técnico de Enfermagem 36 h (1 vaga + CR)
- Assistente Administrativo (1 vaga + CR)
- Biólogo (1 vaga + CR)
- Farmacêutico (1 vaga + CR)
- Fisioterapeuta (1 vaga + CR)
- Fonoaudiólogo (1 vaga + CR)
- Terapeuta Ocupacional (1 vaga + CR)
A jornada varia de 30 a 44 horas semanais, conforme o cargo. As remunerações vão de R$ 1.885,97 a R$ 4.241,38. Os empregos são regidos pela CLT e conforme o edital, pode haver benefícios previstos em acordo ou legislação vigente.
As inscrições estarão abertas exclusivamente pela internet, no site www.glconsultoria.com.br, das 8 h do dia 11 de março de 2026 até as 23 h 59 do dia 23 de março de 2026. A taxa é de R$ 22,10 para nível médio e de R$ 22,62 para nível superior.
A seleção será realizada por meio de prova objetiva de múltipla escolha, prevista para o dia 12 de abril de 2026. A confirmação da data, horário e local da prova será publicada até o dia 3 de abril de 2026 no site da GL Consultoria e da FHSL.
Os contratos seguem o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
O prazo de validade do processo seletivo é de dois anos, contados da homologação, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
Mais informações podem ser obtidas no edital completo.
Informação também em áudio: clique e ouça o podcast.
