Prefeitura de Morro da Fumaça - SC

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Notícia: Inscrições abertas na Prefeitura do Morro da Fumaça - SC

PREFEITURA MUNICIPAL DE MORRO DA FUMAÇA

ESTADO DE SANTA CATARINA

EDITAL COM AS RETIFICAÇÕES (EDITAL 02/2008 E 03/2008)

EDITAL DE CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2008

O Prefeito Municipal de Morro da Fumaça - SC, nos termos do art. 37 da Constituição Federal de 1988, torna público, que fará realizar Concurso Público, para o provimento de vagas dos cargos vagos e que se vagarem ou forem criados durante o prazo de validade deste, bem como cadastro reserva para possível provimento, constantes do Quadro de Pessoal da Administração Direta da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, instituídos pelas Leis Municipais (Lei Complementar n° 1.013 de 17.04.2001 e suas alterações (Lei Complementar n° 1.139 de 20.04.2004 e Lei Complementar n° 1.141 de 20.04.2004) e Lei Complementar nº. 1266 de 06.02.2008). O qual reger-se-á pelo Regulamento Geral para Concurso Público desta Prefeitura, e mediante as condições estabelecidas neste edital.

1 - DAS NORMAS DE PROCESSAMENTO

1.1. O concurso processar-se-á em conformidade com o que dispõe a Constituição Federal, Leis Municipais (Lei Complementar n° 1.013 de 17.04.2001 e suas alterações (Lei Complementar n° 1.139 de 20.04.2004 e Lei Complementar n° 1.141 de 20.04.2004) e Lei Complementar nº. 1266 de 06.02.2008), Lei Orgânica do Município, Regime Jurídico dos Servidores Públicos Municipais (Lei Complementar nº. 1.010 de 17.04.2001), legislações complementares, Regulamento Geral para Concurso Público desta Prefeitura Municipal, e de acordo com as instruções e normas que integram o presente Edital.

1.2. O concurso será executado, em conformidade com o presente edital, sob a responsabilidade da empresa HRS Assessoria Ltda e coordenado por Comissão de Concurso designada pelo Prefeito Municipal de Morro da Fumaça.

1.3. - A fiscalização de todos os atos do Concurso Público ficará sob a responsabilidade da Comissão do Concurso, indicada pelo Prefeito Municipal, com membros pertencentes ou não ao quadro de Servidores do Executivo, de reconhecida idoneidade moral e, se possível, com conhecimento das matérias a serem examinadas.

2 - DA DIVULGAÇÃO

A divulgação oficial do concurso, em todas as suas etapas, dar-se-á através do Diário Oficial de Santa Catarina, e publicado na imprensa local por duas vezes em dias alternados em jornal de grande circulação nesta Cidade, da afixação de Editais nos Murais da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, Rua 20 de Maio, 100 - Centro, e da Câmara de Vereadores de Morro da Fumaça, Rua 20 de Maio, 100 - Centro - Morro da Fumaça - SC, e, em caráter meramente informativo, através de: Cartazes afixados em locais de fácil acesso ao público, através de Radio de Difusão e através da Internet no site da Prefeitura (www.morrodafumaca.sc.gov.br) e no site da HRS (www.hrsconcursos.com.br).

3 - DOS CARGOS E VAGAS. O Candidato concorrerá às vagas oferecidas para apenas um dos cargos, conforme o quadro demonstrativo de vagas (Anexo I).

3.1. Os cargos, as vagas, carga horária semanal, a escolaridade e os requisitos e a remuneração mensal de cada cargo, estão indicados no quadro de Vagas (Anexo I).

3.2 - Número total de cargos e vagas em concurso:

Do Quadro de Pessoal da Administração Direta da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, são 40 (quarenta) Cargos, perfazendo um total de 145 (cento e quarenta e cinco) vagas.

3.3 - Após o preenchimento das vagas indicadas no sub item anterior, os candidatos aprovados poderão ser nomeados para o preenchimento das vagas que vierem a ocorrer dentro do prazo de validade do concurso.

3.4. - Atribuições de cada cargo no Anexo II, conforme o que determina as Leis Municipais Lei Complementar n° 1.013 de 17.04.2001 e suas alterações (Lei Complementar n° 1.139 de 20.04.2004 e Lei Complementar n° 1.141 de 20.04.2004) e Lei Complementar nº. 1266 de 06.02.2008).

4 - DA INSCRIÇÃO NO CONCURSO

4.1. Para se inscrever o candidato deverá ler o edital em sua íntegra e preencher as condições para inscrição especificadas a seguir:

- Ter nacionalidade Brasileira ou Estrangeira, na forma da Lei;

- Ter, na data de convocação, idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos;

- No caso do sexo masculino, estar em dia com o Serviço Militar;

- Ser eleitor e estar quite com a Justiça Eleitoral;

- Possuir, no ato da convocação, os REQUISITOS MÍNIMOS EXIGIDOS para o cargo, conforme especificados no Anexo I, deste Edital;

- Não registrar antecedentes criminais;

- Não ter sido condenado por crime contra o Patrimônio, contra a Administração, contra a Fé Pública, contra os Costumes e os previstos na Lei 6368 de 21/10/1976;

- Não estar com idade de aposentaria compulsória;

- Não ter sido demitido por justa causa pela Administração Pública;

- No ato de investidura o candidato não poderá estar incompatibilizado para nova investidura em novo Cargo público;

- Ter aptidão física e mental e não ser portador de deficiência física incompatível com o exercício do Cargo, comprovada em inspeção realizada pelo Médico do Trabalho indicado pela Prefeitura do Município de Morro da Fumaça.

4.2. As inscrições estarão abertas no período de 19 de Fevereiro a 19 de Março 2008, de segunda a sexta feira, no horário compreendido das 09h00min às 12h00min e das 13h30min as 17h00min, na sede da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, localizada à Rua 20 de Maio, 100- Morro da Fumaça - Santa Catarina.

4.2.1. Sem o recolhimento da taxa de inscrição não será efetivada a inscrição do candidato, bem como não terão validade às inscrições efetuadas fora do local indicado no item 4.2.

4.2.2. O valor da inscrição é de:

- R$ 35,00 (trinta e cinco reais) para os cargos com exigência de até o Ensino Fundamental (alfabetizado e 1° Grau);

- R$ 50,00 (cinqüenta reais) para os cargos com exigência de Ensino Médio;

- R$ 75,00 (setenta e cinco reais) para os cargos de Nível Superior.

Quadro de Valores de Inscrição

Formação de Nível Superior

Atividades de Nível Superior - ANS

Nome do Cargo Público	Valor da Inscrição
Advogado	R$ 75,00
Assistente Social	R$ 75,00
Contador dos Fundos Municipais	R$ 75,00
Enfermeiro	R$ 75,00
Engenheiro Civil	R$ 75,00
Farmacêutico	R$ 75,00
Fisioterapeuta	R$ 75,00
Fonoaudiólogo	R$ 75,00
Médico Cardiologista	R$ 75,00
Médico Clínico Geral	R$ 75,00
Médico Endocrinologista	R$ 75,00
Médico Ginecologista	R$ 75,00
Médico Ortopedista	R$ 75,00
Médico Pneumologista	R$ 75,00
Médico Veterinário	R$ 75,00
Nutricionista	R$ 75,00
Odontólogo	R$ 75,00
Psicólogo	R$ 75,00

Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

Nome do Cargo Público	Valor da Inscrição
Professor de Artes	R$ 75,00
Professor de Ciências	R$ 75,00
Professor de Educação Física	R$ 75,00
Professor de Educação Infantil e Series Inicial	R$ 75,00
Professor de Geografia	R$ 75,00
Professor de Historia	R$ 75,00
Professor de Inglês	R$ 75,00
Professor de Matemática	R$ 75,00
Professor de Português	R$ 75,00
Psicopedagoga	R$ 75,00
Técnico Pedagógico	R$ 75,00

Formação de Nível Médio (2º Grau)

Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

Nome do Cargo Público	Valor da Inscrição
Agente de Atividades Complementares	R$ 50,00
Fiscal de Obras	R$ 50,00
Fiscal de Tributos	R$ 50,00
Oficial Administrativo	R$ 50,00
Técnico em Enfermagem	R$ 50,00
Técnico em Informática	R$ 50,00
Técnico em Patologia	R$ 50,00

Formação de Nível Fundamental (1º Grau)

Transportes e Serviços Gerais - TSG

Nome do Cargo ou Emprego Público	Valor da Inscrição
Auxiliar de Serviços Gerais	R$ 35,00
Motorista	R$ 35,00
Operador de Equipamentos	R$ 35,00
Zelador de Escola	R$ 35,00

Antes de efetuar o recolhimento da taxa de inscrição, o candidato deverá certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos para a participação no Concurso Público.

4.3. As inscrições serão efetuadas de Forma Presencial ou por Via Postal.

4.3.1. As inscrições de Forma Presencial, serão efetuadas exclusivamente na sede da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, localizada à Rua 20 de Maio, 100 - Morro da Fumaça - Santa Catarina.

Parágrafo Único: Serão aceitas inscrições por procuração conforme anexo VII.

4.3.2. As inscrições por Via Postal, serão admitidas inscrições pelo correio, mediante remessa por sedex da ficha de inscrição (via da Prefeitura e do Candidato), com os documentos anexos, conforme item 4.4.4. do edital e o respectivo comprovante de pagamento da taxa de inscrição em via original.

Parágrafo único: Na remessa por SEDEX, vale a data que consta no carimbo de postagem do Correio e somente serão aceitos as inscrições que forem postados no Correio até 19/03/2008.

4.3.2.1. Preenchida a ficha de inscrição, a mesma junto com o comprovante de pagamento, deverá ser remetida pelo Fax (48) 3430.0349 ou pelo E-mail hrs@hrsconcursos.com.br até a data limite das inscrições, aos cuidados da comissão de concurso. Este encaminhamento tem por objetivo agilizar o processo.

4.3.2.2. O comprovante de inscrição das inscrições efetuadas pelo correio, terá que ser retirado na Prefeitura Municipal até o dia 19 de março de 2008, conforme os horários do item 4.4.1., ou no dia da prova, antes do inicio das mesmas, mediante apresentação de documento de identidade.

4.3.2.3. O envelope contendo a ficha de inscrição e todos os anexos, deverá ser postado até a data do término das inscrições e encaminhado para o seguinte endereço:

PREFEITURA MUNICIPAL DE MORRO DA FUMAÇA
A/C. COMISSÃO DE CONCURSO
Ref. Inscrição no Concurso Público 01/2008
Rua 20 de Maio, 100 - Centro
88.830-000 - Morro da Fumaça - SC

4.3.2.4. Não serão consideradas as inscrições postadas no correio após a data do término das inscrições, com falta de documentos, ou não encaminhadas anteriormente por fax ou E-mail, nos termos do Edital.

4.4. Para realizar a inscrição, o candidato deverá proceder da seguinte maneira:

I. Pegar o edital de concurso na sede da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça ou através do site da Prefeitura (www.morrodafumaca.sc.gov.br) e do site da HRS (www.hrsconcursos.com.br).

II. Pegar o formulário da ficha de inscrição, na sede da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça ou através do site da Prefeitura (www.morrodafumaca.sc.gov.br) e do site da HRS (www.hrsconcursos.com.br).

4.4.1. Preencher integralmente o formulário correspondente à ficha de inscrição e entregá-lo junto com a documentação do item 4.4.4 e o comprovante de pagamento na sede da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, no período de 19 de Fevereiro a 19 de Março de 2008 de segunda a sexta feira no horário compreendido das 09h00min às 12h00min e das 13h30min as 17h00min, ou postar no correio conforme item 4.3.2. e seus sub itens. Para tanto, o candidato deverá observar as instruções constantes neste Edital e seus anexos, bem como as informações disponíveis nos referidos endereços do item dois deste edital;

Parágrafo Único: Para maiores informações através do telefone (48) 3434.1145.

4.4.2. Efetivar o pagamento da taxa de inscrição, até o dia 19/03/2008, que deverá ser efetuado via depósito bancário ou ordem de pagamento.

4.4.2.1. O banco para efetivar o depósito bancário ou ordem de pagamento referente à taxa de inscrição é:

Banco BESC
Agência N.º 009
Conta Corrente N.º 213.255-3.
Nominal a HRS Assessoria Ltda. - Concursos.

4.4.3. No dia 19 de Março de 2008, o pagamento da taxa de inscrição, poderá ser efetuado até às 17h00min, na prefeitura municipal, mediante recibo da empresa organizadora.

4.4.4. Para a inscrição, são exigidos os documentos abaixo:

· Cópia Documento de Identidade

· Cópia do Titulo de Eleitor

· Cópia CPF

· Cópia Reservista para os Candidatos do sexo masculino

· Cópia Autenticada dos Diplomas e Certificados para a prova de título, somente dos Cargos que terão Prova de Título.

· O candidato portador de deficiência deverá apresentar laudo médico, comprovando estar apto ao exercício do cargo reservado ao qual pretende concorrer.

· Comprovante Original do Pagamento da Inscrição.

Parágrafo Único: O candidato deverá declarar, no formulário de inscrição, que tem ciência e que aceita caso aprovado, que terá de entregar os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o cargo por ocasião da posse.

4.4.4.1. São considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurança Pública, pelos Corpos de Bombeiros Militares e pelos Conselhos e Ordens Fiscalizadores de Exercício Profissional; passaporte; certificado de reservista; carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho e carteira nacional de habilitação, todos com foto.

4.4.5. É vedada a inscrição condicional, extemporânea, via fax ou por qualquer outra via não especificada neste edital.

4.4.6. Uma vez efetuada a inscrição, qualquer alteração da inscrição, somente será admitida mediante nova inscrição e respectivo pagamento.

4.4.7. Não será acatada a inscrição do candidato que:

a) deixar de entregar, nos prazos e formas estabelecidos neste edital, qualquer documento nele exigido;

b) pagar valor inferior ao estabelecido para inscrição ou fazê-lo fora do prazo fixado.

c) não encaminhar dentro do prazo de inscrição por fax ou e-mail, as inscrições feitas via postal.

d) não postar no correio via sedex até a data final das inscrições conforme item 4.4.1. das inscrições feitas via postal.

e) pagamento via cheque sem o provimento de fundos.

4.4.8. São considerados desistentes os candidatos que, mesmo tendo efetuado o pagamento da inscrição, não tenham preenchido e encaminhado à respectiva ficha de inscrição acompanhada de comprovação de pagamento no prazo indicado no sub item 4.4.1.

4.4.9. O valor da taxa de inscrição não será devolvido.

4.4.10. A inscrição implica o conhecimento e aceitação das regras e condições estabelecidas neste edital, no manual do candidato e nas instruções específicas contidas nos comunicados e em outros avisos pertinentes ao presente concurso que venham a ser divulgado.

4.4.11. O candidato é responsável; pelo correto pagamento do valor de inscrição, pelo preenchimento da ficha de inscrição e pelas informações nela contidas.

4.4.12. Os candidatos que necessitarem de condições especiais para realizar as provas, deverá indicá-las, no momento da inscrição, declarando os motivos, bem como as condições especiais de que necessitam. A anotação de condições especiais efetivadas pelo candidato na ficha de inscrição não o habilita a concorrer às vagas reservadas a deficientes físicos.

4.4.13. O candidato deverá manter uma cópia do comprovante de pagamento, que comprova o pagamento da taxa de inscrição em seu poder. O comprovante de pagamento juntamente com o comprovante de requerimento de inscrição atestam o pedido de inscrição do candidato.

5. DOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA

Entende-se como pessoa portadora de deficiência, o(a) cidadão(ã) que apresente, em certo grau, uma deficiência motriz ou sensorial, com caráter de cronicidade e persistência de alteração de vida.

5.1. Às pessoas portadoras de deficiência, é assegurado o direito de inscrição no presente Concurso Público, dando atendimento ao que dispõe a Constituição Federal de outubro de 1988 no artigo 37, Inciso VIII, devidamente regulamentado nos termos do Decreto Federal nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999 que Regulamenta a Lei Federal nº 7.853, de 24 de outubro de 1989, desde que a deficiência de que são portadoras seja compatível com as atribuições. Sendo-lhes reservadas 5% (cinco por cento) das vagas de cada Cargo ou 01(uma) quando o resultado da aplicação deste percentual sobre o número de vagas de cada cargo for inferior à unidade e o número de vagas igual ou superior a 07 (sete)

5.2. Ao candidato portador de deficiência é assegurado o direito de se inscrever nessa condição, devendo, para tanto, no período de inscrição assinalar essa circunstância no campo próprio da ficha de inscrição e apresentar documento comprobatório de ser portador de necessidade especial, especificando-a, bem como, deve estar ciente das atribuições do cargo para o qual se inscreveu, conforme indicado no anexo II, deste edital.

5.2.1. O candidato portador de deficiência deverá apresentar laudo médico, comprovando estar apto ao exercício do cargo reservado ao qual pretende concorrer, no momento da inscrição, sob pena de não o fazendo ser arrolado como candidato ao quadro geral de vagas.

Parágrafo único: O documento de que trata este item refere-se a laudo médico atestando a espécie e o grau ou o nível da deficiência, com expressa referência ao código correspondente da classificação internacional da doença-CID.

5.3. Sendo a deficiência considerada compatível com as atribuições do cargo, uma vez aprovado no concurso, o candidato deverá proceder ao provimento do cargo, na forma estabelecida no item 11. O candidato, cuja deficiência não for configurada, será desclassificado da lista de deficientes ou quando esta for considerada incompatível com a função a ser desempenhada, será desclassificado do Concurso.

5.4. Os candidatos portadores de deficiência participarão do concurso em igualdade de condições com os demais candidatos no que se refere:

a) ao conteúdo das provas;

b) à avaliação e aos critérios de aprovação;

c) ao horário e ao local de aplicação das provas; e

d) à nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

5.5. Ao deficiente visual total será oferecida, desde que solicitado, prova no sistema Braile e suas respostas deverão ser transcritas também em Braile. Os candidatos deverão levar para esse fim, no dia da aplicação da prova, reglete e punção, podendo, ainda, utilizar-se de soroban.

5.6. O deficiente visual que solicitar prova com letras ampliadas receberá esta e o cartão de respostas, com tamanho de letra correspondente à fonte 16, devendo ler e marcar as respostas no respectivo cartão.

5.7. O candidato portador de deficiência que necessitar de tempo adicional para a realização da prova deverá indicá-lo no momento da inscrição.

5.8. Vagas reservadas para deficientes físicos são as constantes no quadro de vagas para deficiente Físico (Anexo III) deste edital.

6. DA CONFIRMAÇÃO DAS INSCRIÇÕES

6.1. A confirmação da inscrição se fará por lista a ser divulgada no mural da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, Rua 20 de Maio, 100 - Centro - Morro da Fumaça - SC. E através do site da Prefeitura (www.morrodafumaca.sc.gov.br) e do site da HRS (www.hrsconcursos.com.br), no dia 25/03/2008, onde estarão relacionados o nome do candidato, o número de inscrição, o número do documento de identidade e o cargo a que se inscreveu.

6.2. Verificando-se mais de uma inscrição de um mesmo candidato, será considerada válida apenas a inscrição mais recente.

6.3. Em caso de divergência dos dados constantes da lista de confirmação de inscrição, com as informações prestadas no ato de inscrição, o candidato deverá solicitar a correção a HRS - Assessoria Ltda., impreterivelmente, até dois dias após a sua divulgação.

6.4. A solicitação a que se refere o sub item anterior deverá ser encaminhada a HRS Assessoria Ltda, Leone Perassoli, 85 - sala 03 - Bairro Comerciário - CEP 88.802-280 - Criciúma-SC, ou através do E-mail hrs@hrsconcursos.com.br, devendo ser, obrigatoriamente, indicando o nome completo do candidato e o número de inscrição, conforme modelo constante do Edital.

6.5. Da não-homologação das inscrições caberá recurso, que deverá ser formulado no prazo de 2 (dois) dias úteis, a contar do primeiro dia (incluído este) ao da publicação do Edital de homologação, mediante requerimento dirigido ao Presidente da Comissão de Concurso e encaminhado através do Protocolo Central da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, Rua 20 de Maio, 100 - Centro - Morro da Fumaça - SC, no horário das 09h00min às 12h00min e das 13h30min as 17h00min.

6.5.1. Será indeferido o recurso que tenha como objetivo a inclusão de documentos exigidos no ato da inscrição, conforme item 4 deste Edital;

6.5.2. Será indeferido o recurso apresentado fora do prazo previsto no sub item 6.5;

6.5.3. O ato de inscrição produzirá eficácia somente com a sua homologação.

7. DA PRESTAÇÃO DAS PROVAS

7.1. Da Realização das Provas

7.1.1. Provas Objetivas

As provas objetivas para todos os cargos realizar-se-ão, no dia 06/04/2008, conforme os quadros demonstrativos abaixo:

7.1.1.1. As Provas Escritas: Para os Cargos de Nível Superior:

Atividades de Nível Superior - ANS

CARGO	Data da Prova	Horário	Local da Prova
Advogado	06/04/2008	09h00min as 12h00min	Local da Prova será Divulgado junto com a homologação das inscrições
Assistente Social
Contador dos Fundos Municipais
Enfermeiro
Engenheiro Civil
Farmacêutico
Fonoaudiólogo
Médico Cardiologista
Médico Clínico Geral
Médico Endocrinologista
Médico Ginecologista
Médico Ortopedista
Médico Pneumologista
Nutricionista
Odontólogo
Psicólogo

Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

CARGO	Data da Prova	Horário	Local da Prova
Professor de Artes	06/04/2008	09h00min as 12h00min	Local da Prova será Divulgado junto com a homologação das inscrições
Professor de Ciências
Professor de Educação Física
Professor de Educação Infantil e Series Inicial
Professor de Geografia
Professor de Historia
Professor de Inglês
Professor de Matemática
Professor de Português
Psicopedagoga
Técnico Pedagógico

7.1.1.2. As Provas Escritas: Para os Cargos de Nível Médio:

Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

CARGO	Data da Prova	Horário	Local da Prova
Agente de Atividades Complementares	06/04/2008	14h00min às 17h30min	Local da Prova será Divulgado junto com a homologação das inscrições
Fiscal de Obras
Fiscal de Tributos
Oficial Administrativo
Técnico em Enfermagem
Técnico em Informática
Técnico em Patologia

7.1.1.3 As Provas Escritas: Para os Cargos de Nível Fundamental:

Transportes e Serviços Gerais - TSG

CARGO	Data da Prova	Horário	Local da Prova
Auxiliar de Serviços Gerais	06/04/2008	14h00min às 17h00min	Local da Prova será Divulgado junto com a homologação das inscrições
Motorista
Operador de Equipamentos
Zelador de Escola

7.1.2. As Provas Práticas: Para os Cargos de Nível Fundamental, realizar-se-ão, no dia 05/04/2008, conforme os quadros demonstrativos abaixo::

Transportes e Serviços Gerais - TSG

CARGO	Data da Prova	Horário	Local da Prova
Auxiliar de Serviços Gerais	05/04/2008	08h00min às 17h00min	Escola de Educação Básica Princesa Izabel, Rua XV de Novembro, 437 - Centro - Morro da Fumaça - SC.
Motorista
Operador de Equipamentos
Zelador de Escola

7.1.3. Havendo necessidade de qualquer alteração, fica definido que as provas poderão ser realizadas em outros locais, horários e dias, sendo publicado ato com os novos locais com um prazo de 3 (três) dias de antecedência, publicação esta no mural da prefeitura e no site da Prefeitura (www.morrodafumaca.sc.gov.br) e no site da HRS (www.hrsconcursos.com.br).

7.1.4. Ao candidato só será permitida a realização da prova na respectiva data, horário e local constantes das listas publicadas no mural da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça e no site da HRS.

7.1.5. O candidato deverá comparecer ao local da prova no mínimo com 30 (trinta) minutos de antecedência do horário fixado para o início da sua realização, observado o horário oficial local de Brasília - DF, conferido através da operadora de telefonia digitando o nº 130.

Parágrafo Único: o não comparecimento ou a chegada após o horário estabelecido para o inicio das provas, elimina o candidato do concurso.

7.1.6. Será vedada a admissão em sala de prova ao candidato que se apresentar após o início da sua realização.

7.1.7. Para a realização da prova, o candidato deverá identificar-se mediante a apresentação do comprovante de inscrição e documento de identidade original, dentre aqueles previstos no sub item 4.4.4.1., preferencialmente o utilizado para a inscrição. O documento deverá estar em perfeitas condições, de forma a permitir, com clareza, a identificação do candidato.

7.2. Tempo de duração das provas

7.2.1. As Provas Objetivas para os cargos dos itens 7.1.1.1 e 7.1.1.3, terão duração de 03h00min (três horas), para os cargos do item 7.1.1.1. com início às 09h00min e término às 12h00min, e para os cargos do item 7.1.1.3. com início as 14h00min e término as 17h00min, do dia 06 de Abril de 2008.

7.2.2. As Provas Objetivas e Provas Objetivas com Redação para os cargos dos itens 7.1.1.2, terão duração de 03h30min (três horas e trinta minutos), com início às 14h00min e término às 17h30min, do dia 06 de Abril de 2008.

7.2.3. As provas práticas, a serem realizadas em sala de aula terão um prazo máximo de realização de 02 (duas) horas sem prorrogação. As provas práticas realizadas fora de sala de aula poderá se estender no máximo, até as 19h00min (dezenove horas).

7.2.3.1. Os candidatos que farão as provas práticas terão seu tempo Maximo de realização divulgado no dia da prova para todos os candidatos presentes, conforme o numero de inscritos para cada cargo e a tarefa a serem compridas por cada candidato.

7.3. Das Provas

O concurso objeto deste edital será realizado em uma única etapa e consistirá na aplicação de:

Prova Objetiva: Prova escrita para os cargos todos os cargos, todas as questões de múltipla escolha, e com idêntico peso. Cada questão terá 5 (cinco) alternativas, sendo apenas uma a correta.

Prova de Redação: para os cargos de: Agente de Atividades Complementares, Fiscal de Obras, Fiscal de Tributos e Oficial Administrativo. Podendo ser dividas em questões, conforme a peculiaridade de cada cargo.

Prova Prática: para os cargos de: Auxiliar de Serviços Gerais, Motorista, Operador de Equipamentos e Zelador de Escola. Podendo ser prova escrita, contendo questões de múltipla escolha ou questões discursivas.

Prova de Títulos: para os cargos de: Professor de Artes, Professor de Ciências, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil e Series Inicial, Professor de Geografia, Professor de Historia, Professor de Inglês, Professor de Matemática, Professor de Português, Psicopedagoga e Técnico Pedagógico.

Quadro de provas por cargo

Atividades de Nível Superior - ANS

CARGO	Tipos de provas				TOTAL DE PROVAS
CARGO	PROVA OBJETIVA	PROVA DE REDAÇÃO	PROVA DE TÍTULO	PROVA PRÁTICA	TOTAL DE PROVAS
Advogado	X				1
Assistente Social	X				1
Contador dos Fundos Municipais	X				1
Enfermeiro	X				1
Engenheiro Civil	X				1
Farmacêutico	X				1
Fisioterapeuta	X				1
Fonoaudiólogo	X				1
Médico Cardiologista	X				1
Médico Clínico Geral	X				1
Médico Endocrinologista	X				1
Médico Ginecologista	X				1
Médico Ortopedista	X				1
Médico Pneumologista	X				1
Médico Veterinário	X				1
Nutricionista	X				1
Odontólogo	X				1
Psicólogo	X				1

Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

CARGO	Tipos de provas				TOTAL DE PROVAS
CARGO	PROVA OBJETIVA	PROVA DE REDAÇÃO	PROVA DE TÍTULO	PROVA PRÁTICA	TOTAL DE PROVAS
Professor de Artes	X		X		2
Professor de Ciências	X		X		2
Professor de Educação Física	X		X		2
Professor de Educação Infantil e Series Inicial	X		X		2
Professor de Geografia	X		X		2
Professor de Historia	X		X		2
Professor de Inglês	X		X		2
Professor de Matemática	X		X		2
Professor de Português	X		X		2
Psicopedagoga	X		X		2
Técnico Pedagógico	X		X		2

Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

CARGO	Tipos de provas				TOTAL DE PROVAS
CARGO	PROVA OBJETIVA	PROVA DE REDAÇÃO	PROVA DE TÍTULO	PROVA PRÁTICA	TOTAL DE PROVAS
Agente de Atividades Complementares	X	X			2
Fiscal de Obras	X	X			2
Fiscal de Tributos	X	X			2
Oficial Administrativo	X	X			2
Técnico em Enfermagem	X				1
Técnico em Informática	X				1
Técnico em Patologia	X				1

Transportes e Serviços Gerais - TSG

CARGO	Tipos de provas				TOTAL DE PROVAS
CARGO	PROVA OBJETIVA	PROVA DE REDAÇÃO	PROVA DE TÍTULO	PROVA PRÁTICA	TOTAL DE PROVAS
Auxiliar de Serviços Gerais	X			X	2
Motorista	X			X	2
Operador de Equipamentos	X			X	2
Zelador de Escola	X			X	2

7.3.1. A prova Objetiva:

Para todos os cargos versará sobre os conteúdos programáticos constantes do Anexo IV, de conformidade com a composição abaixo, em quatro áreas de conhecimento:

Atividades de Nível Superior - ANS

CARGO	TOTAL DE QUESTÕES POR ÁREA DE CONHECIMENTO				TOTAL DE QUESTÕES
CARGO	Português	Matemática	Conhecimentos gerais	Conhecimentos específicos	TOTAL DE QUESTÕES
Advogado	07	07	06	20	40
Assistente Social	07	07	06	20	40
Contador dos Fundos Municipais	07	07	06	20	40
Enfermeiro	07	07	06	20	40
Engenheiro Civil	07	07	06	20	40
Farmacêutico	07	07	06	20	40
Fisioterapeuta	07	07	06	20	40
Fonoaudiólogo	07	07	06	20	40
Médico Cardiologista	07	07	06	20	40
Médico Clínico Geral	07	07	06	20	40
Médico Endocrinologista	07	07	06	20	40
Médico Ginecologista	07	07	06	20	40
Médico Ortopedista	07	07	06	20	40
Médico Pneumologista	07	07	06	20	40
Médico Veterinário	07	07	06	20	40
Nutricionista	07	07	06	20	40
Odontólogo	07	07	06	20	40
Psicólogo	07	07	06	20	40

Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

CARGO	TOTAL DE QUESTÕES POR ÁREA DE CONHECIMENTO				TOTAL DE QUESTÕES
CARGO	Português	Matemática	Conhecimentos gerais	Conhecimentos específicos	TOTAL DE QUESTÕES
Professor de Artes	07	07	06	20	40
Professor de Ciências	07	07	06	20	40
Professor de Educação Física	07	07	06	20	40
Professor de Educação Infantil e Series Inicial	07	07	06	20	40
Professor de Geografia	07	07	06	20	40
Professor de Historia	07	07	06	20	40
Professor de Inglês	07	07	06	20	40
Professor de Matemática	07	07	06	20	40
Professor de Português	07	07	06	20	40
Psicopedagoga	07	07	06	20	40
Técnico Pedagógico	07	07	06	20	40

Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

CARGO	TOTAL DE QUESTÕES POR ÁREA DE CONHECIMENTO				TOTAL DE QUESTÕES
CARGO	Português	Matemática	Conhecimentos gerais	Conhecimentos específicos	TOTAL DE QUESTÕES
Agente de Atividades Complementares	07	07	06	20	40
Fiscal de Obras	07	07	06	20	40
Fiscal de Tributos	07	07	06	20	40
Oficial Administrativo	07	07	06	20	40
Técnico em Enfermagem	07	07	06	20	40
Técnico em Informática	07	07	06	20	40
Técnico em Patologia	07	07	06	20	40

Transportes e Serviços Gerais - TSG

CARGO	TOTAL DE QUESTÕES POR ÁREA DE CONHECIMENTO				TOTAL DE QUESTÕES
CARGO	Português	Matemática	Conhecimentos gerais	Conhecimentos específicos	TOTAL DE QUESTÕES
Auxiliar de Serviços Gerais	07	07	06	20	40
Motorista	07	07	06	20	40
Operador de Equipamentos	07	07	06	20	40
Zelador de Escola	07	07	06	20	40

7.3.1.1. A alternativa correta deverá ser assinalada no cartão de respostas, respeitando a área de preenchimento, com caneta esferográfica de tinta azul ou preta.

7.3.1.2. A correção da prova terá por base apenas o cartão-resposta e será atribuída nota 0 (zero):

a) à questão que contenha emenda e/ou rasura, ainda que legível;

b) à questão que contenha mais de uma opção de resposta assinalada;

c) à questão que não estiver assinalada no cartão de respostas;

d) à questão cujo cartão de respostas for preenchido fora das especificações nele contidas ou das instruções da prova;

e) à questão preenchidas com canetas não esferográficas ou com canetas esferográficas de cor diferente de azul ou preta.

7.3.1.3. Durante a permanência na sala de aula e na realização da prova é vedada à consulta de livros, revistas, dicionários, folhetos ou anotações, bem como o uso de máquina de calcular ou qualquer equipamento elétrico ou eletrônico, inclusive telefone celular, relógios, palmtop, sob pena de eliminação do candidato do concurso.

7.3.1.4. Os candidatos somente poderão se retirar do local da prova, após 1 (uma) hora do início de sua realização.

7.3.1.4.1. Os 3 (três) últimos candidatos de cada sala, somente poderão entregar as respectivas provas e retirar-se do local, simultaneamente.

7.3.1.5. O candidato entregará ao fiscal da sala o cartão-resposta devidamente assinado e o caderno de prova, com exceção do rascunho da redação e a última folha do caderno de prova, que fica com o candidato, onde o candidato pode anotar seus resultados para conferencia do gabarito.

Parágrafo único: O caderno de Prova estará à disposição dos candidatos no Primeiro dia útil subseqüente a realização das Provas na sede da Prefeitura.

7.3.1.6. Será disponibilizado o gabarito oficial, no mural da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, localizada à Rua 20 de Maio, 100- Centro - Morro da Fumaça, Santa Catarina, e através da Internet, no site da Prefeitura (www.morrodafumaca.sc.gov.br) e no site da HRS (www.hrsconcursos.com.br), no dia 07 de Abril de 2008.

7.3.1.7. Na hipótese de anulação de questão da prova, ela será considerada como respondida corretamente por todos os candidatos.

7.3.1.8. A Prova Objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos, sendo a nota expressa com 2 (duas) centesimais, tendo todas as questões igual valor.

7.3.1.9. A Prova Objetiva terá os seguintes Pesos:

Atividades de Nível Superior - ANS

Nome do Cargo Público	Peso da Prova Objetiva
Advogado	10
Assistente Social	10
Contador dos Fundos Municipais	10
Enfermeiro	10
Engenheiro Civil	10
Farmacêutico	10
Fisioterapeuta	10
Fonoaudiólogo	10
Médico Cardiologista	10
Médico Clínico Geral	10
Médico Endocrinologista	10
Médico Ginecologista	10
Médico Ortopedista	10
Médico Pneumologista	10
Médico Veterinário	10
Nutricionista	10
Odontólogo	10
Psicólogo	10

Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

Nome do Cargo Público	Peso da Prova Objetiva
Professor de Artes	8
Professor de Ciências	8
Professor de Educação Física	8
Professor de Educação Infantil e Series Inicial	8
Professor de Geografia	8
Professor de Historia	8
Professor de Inglês	8
Professor de Matemática	8
Professor de Português	8
Psicopedagoga	8
Técnico Pedagógico	8

Formação de Nível Médio (2º Grau)

Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

Nome do Cargo Público	Peso da Prova Objetiva
Agente de Atividades Complementares	7
Fiscal de Obras	7
Fiscal de Tributos	7
Oficial Administrativo	7
Técnico em Enfermagem	10
Técnico em Informática	10
Técnico em Patologia	10

Formação de Nível Fundamental (1º Grau)

Transportes e Serviços Gerais - TSG

Nome do Cargo ou Emprego Público	Peso da Prova Objetiva
Auxiliar de Serviços Gerais	5
Motorista	5
Operador de Equipamentos	5
Zelador de Escola	5

7.3.2. Da Prova de Redação:

7.3.2.1. A Prova de Redação será exclusiva para os cargos de: Agente de Atividades Complementares, Fiscal de Obras, Fiscal de Tributos e Oficial Administrativo

Parágrafo único: Só será avaliada a prova de redação dos candidatos que forem classificados na Prova Objetiva.

7.3.2.2. A Prova de Redação versará sobre a habilidade de redigir dos candidatos, situações práticas dos cargos (memorandos, autos de inflação, artigos, ofícios, resumos, cartas, textos, petições, relatórios, dissertações, etc).

7.3.2.3. A Prova de Redação será avaliada na escala de 0 (zero) a 10 (dez) pontos, sendo a nota expressa com 2 (duas) centesimais, tendo todas as questões igual valor.

7.3.2.4. A Prova de Redação terá peso 03 (três)

7.3.3. Da Prova de Títulos

7.3.3.1. A Prova de Títulos será exclusiva para os cargos de: Professor de Artes, Professor de Ciências, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil e Series Inicial, Professor de Geografia, Professor de Historia, Professor de Inglês, Professor de Matemática, Professor de Português, Psicopedagoga e Técnico Pedagógico.

Parágrafo único: Só será avaliada a prova de Título dos candidatos que forem classificados na Prova Objetiva.

7.3.3.2. O Local de recebimento dos documentos referente à Prova de Títulos, será o mesmo do da inscrição durante o prazo em que durar a mesma, conforme o item 4.4.1., e os mesmo, deverão ser entregues em cópias autenticadas em cartório dos títulos, conforme relacionado no item 4.4.4 deste edital, e acompanhado de duas relações, onde estará relacionado à descrição do titulo com o numero de horas, sendo uma das relações devolvida e assinada, após a conferência.

7.3.3.3. A avaliação de títulos terá caráter classificatório, Os títulos serão avaliados na escala de zero a dez pontos. Sendo atribuídos pontos conforme a tabela a seguir:

Tabela de pontuação dos títulos

ESPECIFICAÇÃO	QUANT. DE TÍTULOS (MÁXIMO)	VALOR UNITÁRIO (PONTOS)	VALOR MÁXIMO (PONTOS)
a) Comprovante de graduação em licenciatura (desde que não seja a que permitiu a inscrição no concurso).	01	1,5	1,5
b) Comprovante de Pós-Graduação em nível de especialização, atualização, aperfeiçoamento, extensão, ou outro na área da educação, com carga horária mínima de 360 horas.	01	1,5	1,5
c) Comprovante de Pós-Graduação em nível de mestrado na área da educação.	01	2,0	2,0
d) Comprovante de Pós-Graduação em nível de doutorado na área da educação.	01	2,0	2,0
e) Participação em cursos, seminários, simpósios, congressos e outros na área da Educação ou de Língua Portuguesa ou de Informática, com o mínimo de 20 horas, concluídos após 01/01/2003.	06	0,5	03

Parágrafo Único: A contagem de pontos é cumulativa, respeitado o total máximo de 10 (dez) pontos.

7.3.3.4. Informações sobre os títulos:

I. A escolha dos títulos para cada item, observada a quantidade máxima estipulada na tabela constante no subitem 7.3.3.3, é de inteira responsabilidade do candidato. À Banca Avaliadora cabe apenas analisar os documentos apresentados pelo candidato.

II. Os candidatos que desejarem apresentar comprovante de graduação em licenciatura como títulos, também deverão apresentar a cópia do curso que comprovará a sua habilitação para inscrição no Concurso.

III. Se o nome do candidato, nos documentos apresentados ou encaminhados para a prova de títulos, for diferente do nome que consta no Formulário de Inscrição, deverá ser anexado o comprovante de alteração de nome (Certidão de Casamento, de Divórcio ou de inserção de nome) sob pena desses documentos não serem considerados.

IV. Não serão considerados os documentos para prova de títulos apresentados fora do prazo, local e horário estabelecidos ou em desacordo com o disposto neste Edital.

V. Concluído o prazo estabelecido para entrega dos títulos, não serão aceitos acréscimos de outros documentos. Por ocasião dos recursos, podem ser encaminhados somente documentos que sirvam para esclarecer ou complementar dado de documentos apresentados ou encaminhados no período determinado para a entrega dos títulos.

VI. Serão aceitos comprovantes de participação em cursos pela Internet, quando reconhecidos pelo MEC, realizados dentro do período exigido e com a carga horária mínima.

VII. Comprovada, em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obtenção dos títulos apresentados, o candidato terá anulada a respectiva pontuação e, comprovada a sua culpa, será excluído do Concurso.

VIII. Os comprovantes dos títulos não serão devolvidos ao candidato. Por esse motivo, não devem ser entregues ou encaminhados documentos originais.

7.3.3.5. Critérios de julgamento dos títulos:

I. Os títulos deverão estar relacionados à área da educação. Serão aceitos, também, comprovantes de participação em cursos de Língua Portuguesa ou de Informática.

II. Não serão considerados estágios, tempo de serviço, e nem atuação como docente, coordenador ou organizador dos eventos (cursos ou outros).

III. Não será valorizada a participação em cursos ou seminários (ou eventos similares), quando os mesmos fizerem parte do currículo de cursos de graduação ou pós-graduação e que forem requisitos para a conclusão dos mesmos.

IV. Não serão computados os títulos que excederem os valores máximos expressos na Tabela de Pontuação dos Títulos, constante do subitem 7.3.3.3.

V. Serão considerados apenas os títulos correspondentes a cursos ou outros concluídos no período de 01/01/2003 até 17/03/2008. (Este período vale somente para a participação em cursos ou eventos previstos na letra "e" do subitem 7.3.3.3. deste Edital).

VI. Todo e qualquer certificado que estiver em língua estrangeira, somente será considerado se vier acompanhado da tradução por Tradutor Público Juramentado (tradução original), excetuando-se dessa exigência os certificados expedidos pelos países integrantes do Acordo do Mercosul.

VII. Nenhum título receberá dupla valorização.

VIII. Nos documentos apresentados para a prova de títulos devem constar a assinatura do responsável, a carga horária e o período de início e de término do curso ou evento.

IX. Os documentos que não estiverem de acordo com os critérios estabelecidos neste Edital, ainda que entregues, não serão considerados.

7.3.3.6. Entrega ou encaminhamento dos títulos:

As cópias dos comprovantes dos títulos deverão ser entregues no período de 19 de Fevereiro a 17 de Março 2008, de segunda a sexta feira, no horário compreendido das 09h00min às 12h00min e das 13h30min as 17h00min, na sede da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, localizada à Rua 20 de Maio, 100- Morro da Fumaça - Santa Catarina, ou poderão ser encaminhadas pelo Correio conforme endereço abaixo indicados.

7.3.3.6.1. Entrega dos documentos na Prefeitura Municipal:

I. O candidato deverá tirar cópia xerográfica autenticadas de todos os documentos que deseja entregar. Deverá providenciar, também, um envelope do tamanho aproximado de 22cm por 30cm para colocar os documentos. No envelope deverá colocar os seguintes dados de identificação:

- Concurso da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, Prova de Títulos, Nome, n.º da Inscrição e Cargo a que concorre.

II. O candidato deverá preencher o Formulário da Relação de Títulos Encaminhados (Anexo 05 deste Edital), em 02 (duas) vias, na forma determinada no referido Anexo. A primeira via desse formulário, com a assinatura do responsável pelo recebimento, deverá ser colocada no envelope com a cópia dos documentos entregues. A segunda via, com a assinatura do responsável, será entregue ao candidato. Os títulos poderão ser entregues por outra pessoa, desde que a Relação de Títulos Encaminhados esteja assinada pelo candidato.

7.3.3.6.2. Remessa dos títulos através do Correio:

Se os candidatos optarem por encaminhar o envelope com a cópia dos títulos pelo Correio, deverão proceder da seguinte forma:

I. As cópias dos títulos deverão estar devidamente autenticadas em Cartório.

II. O candidato deverá preencher a Relação de Títulos Encaminhados, em 02 (duas) vias, na forma determinada no Anexo 05 deste Edital. A primeira via deverá ser encaminhada junto com a cópia dos títulos no envelope com a devida identificação. A segunda via, permanece com o candidato, juntamente com os originais dos documentos encaminhados.

III. Prazo para o encaminhamento dos títulos pelo correio: De 19/02/2008 a 17/03/2008. Vale a data que consta no carimbo de postagem do Correio e somente serão aceitos os envelopes com os títulos que forem postados no Correio nesse período.

IV. Endereço para remessa do envelope com os títulos:

PREFEITURA MUNICIPAL DE MORRO DA FUMAÇA
A/C. COMISSÃO DE CONCURSO
Ref. Documentos para a prova de títulos do concurso da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça - Concurso Público 01/2008
Rua 20 de Maio, 100 - Centro

88.830-000 - Morro da Fumaça - SC Paragrafo único: Os envelopes contendo as cópias dos documentos para a Prova de Títulos entregues na Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, ou postados no Correio fora do prazo acima indicado, ou enviados de outra forma, não serão considerados. (Será considerada, para efeito de prazo de encaminhamento, pelo Correio, a data do carimbo de postagem).

7.3.3.7. O resultado da Prova de Títulos será divulgado junto com o resultado geral.

7.3.3.8. O resultado final de pontuação e conseqüente classificação do candidato será oriundo da soma da Prova Objetiva com a Prova de Títulos, respeitando seus respectivos pesos.

7.3.3.9. A Prova de Título terá peso 02 (dois)

7.3.4. Da Prova Prática: De caráter eliminatório, que avaliarão o desempenho dos candidatos no trabalho que irão executar.

7.3.4.1. A Prova Prática será exclusiva para os cargos de: Auxiliar de Serviços Gerais, Motorista, Operador de Equipamentos e Zelador de Escola.

7.3.4.2. a Prova Prática será avaliada na escala de 0 (zero) a 10 (dez), sendo a nota expressa com 2 (duas) centesimais.

7.3.4.2.1. Critérios utilizados para fazer a Avaliação prática dos cargos de: Auxiliar de Serviços Gerais e Zelador de Escola.

Serão disponibilizados materiais para execução de serviços pertinentes a função e serão avaliados os seguintes quesitos:

COMPORTAMENTO NA CONDUÇÃO DO TRABALHO

TOMA OS DEVIDOS CUIDADOS AO TRABALHAR

CUIDADOS COM O FERRAMENTAL AO TRABALHAR

LIMPEZA DO FERRAMENTAL

CUIDADOS COM A PRÓPRIA SAÚDE

CUIDADOS COM A SEGURANÇA.

VERIFICA OS MATERIAIS, FERRAMENTAS E EQUIPAMENTOS.

ZELO PELA COISA PÚBLICA

COMPORTAMENTO PESSOAL/EDUCAÇÃO P/ COM A CHEFIA

RESPEITO PELOS COLEGAS

HABILIDADE NA EXECUÇÃO DO SERVIÇO

Parágrafo único: O tipo de serviço e o tempo para execução do mesmo serão divulgados no dia da prova para todos os candidatos.

7.3.4.2.2. Critérios utilizados para fazer a Avaliação prática dos cargos de: Motorista.

Serão disponibilizados veículos para execução de serviços pertinentes a função e serão avaliados os seguintes quesitos:

VERIFICA OS COMPONENTES DO VEICULO (ÁGUA, ÓLEO, PNEU, BATERIA, EXTINTOR, FLUIDO DE FREIO, LUZ DE FREIO, SINALEIRA, FAROL, TRIANGULO, SOCORRO, MACACO, COMBUSTÍVEL, ÁGUA LIMPADOR )

USA O CINTO DE SEGURANÇA E EXIGE DOS PASSAGEIROS A SUA UTILIZAÇÃO

ANTES DE SAIR, BUSCA SABER QUAL SEU DESTINO E QUEM ESTÁ AUTORIZANDO.

AO SER SOLICITADO PARA FAZER UMA VIAGEM, SABE FAZER UMA PROGRAMAÇÃO DA VIAGEM.

SABE IDENTIFICAR OS PROBLEMAS DO VEICULO

PRESTA ATENÇÃO NO QUE ESTÁ FAZENDO, NÃO CONVERSA COM O PASSAGEIRO, NÃO DESVIA SUA ATENÇÃO DA ESTRADA

DIRIGE COM ATENÇÃO, OBEDECENDO AS SINALIZAÇÃO.

HABILIDADE NA DIREÇÃO

Parágrafo único: O tipo de serviço e o tempo para execução do mesmo serão divulgados no dia da prova para todos os candidatos.

7.3.4.2.3. Critérios utilizados para fazer a Avaliação prática dos cargos de: Operador de Equipamentos.

Serão disponibilizados maquinas para execução de serviços pertinentes a função e serão avaliados os seguintes quesitos:

VERIFICA OS COMPONENTES DO VEICULO (ÁGUA, ÓLEO, PNEU, BATERIA, EXTINTOR, FLUIDO DE FREIO, LUZ DE FREIO, SINALEIRA, FAROL, TRIANGULO, SOCORRO, MACACO, COMBUSTÍVEL, ÁGUA LIMPADOR).

USA O CINTO DE SEGURANÇA

ANTES DE SAIR, BUSCA SABER QUAL SEU DESTINO.

AO SER SOLICITADO PARA FAZER UM SERVIÇO, SABE FAZER UMA PROGRAMAÇÃO DO SERVIÇO SOLICITADO.

SABE IDENTIFICAR OS PROBLEMAS DO EQUIPAMENTO

PRESTA ATENÇÃO NO QUE ESTÁ FAZENDO, NÃO CONVERSA, NÃO DESVIA SUA ATENÇÃO DO SERVIÇO.

DIRIGE COM ATENÇÃO, OBEDECENDO AS SINALIZAÇÕES.

HABILIDADE NA DIREÇÃO

Parágrafo único: O tipo de serviço e o tempo para execução do mesmo serão divulgados no dia da prova para todos os candidatos.

7.3.4.3. A Prova Prática terá peso 05 (cinco)

7.4. Não haverá, sob nenhuma hipótese, segunda chamada ou repetição de prova, sendo que o não-comparecimento à prova, qualquer que seja o motivo, caracterizará desistência do candidato e resultará na sua eliminação do concurso.

7.5. A HRS - Assessoria Ltda., visando a preservar a veracidade e a autenticidade do concurso público, poderá proceder, no momento da aplicação da prova, a autenticação datiloscópica dos cartões de resposta.

8. Da Classificação e Avaliação Final

8.1. Para os cargos de Atividades de Nível Superior - ANS

Nome do Cargo Público	Critérios para classificação
Advogado	Serão considerados classificados os candidatos que tenham acertado no mínimo 50% (cinqüenta por cento) das questões relativas à área de conhecimento Específico, que tiverem nota igual ou superior a 6,00 (seis inteiros) na prova objetiva.
Assistente Social
Contador dos Fundos Municipais
Enfermeiro
Engenheiro Civil
Farmacêutico
Fisioterapeuta
Fonoaudiólogo
Médico Cardiologista
Médico Clínico Geral
Médico Endocrinologista
Médico Ginecologista
Médico Ortopedista
Médico Pneumologista
Médico Veterinário
Nutricionista
Odontólogo
Psicólogo

8.1.1. A Nota Geral será a Nota da Prova Objetiva.

8.2. Para os Cargos do Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

Nome do Cargo Público	Critérios para classificação
Professor de Artes	Serão considerados classificados os candidatos que tenham acertado no mínimo 50% (cinqüenta por cento) das questões relativas à área de Conhecimento Específico, que tiverem nota igual ou superior a 6,00 (seis inteiros) na Prova Objetiva.
Professor de Ciências
Professor de Educação Física
Professor de Educação Infantil e Series Inicial
Professor de Geografia
Professor de Historia
Professor de Inglês
Professor de Matemática
Professor de Português
Psicopedagoga
Técnico Pedagógico

8.2.1. A nota Geral, será pela média aritmética das notas da prova objetiva e da prova de titulo, obedecendo a seus respectivos pesos.

· NPO (Nota Prova Objetiva): Peso ....................... 08 (oito);

· NPT (Nota Prova de Titulo): Peso ....................... 02 (dois)

Exemplo: (NPO * 8) + (NPT * 2) = nota Geral
10

8.3. Para os Cargos de Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

Nome do Cargo Público	Critérios para classificação
Agente de Atividades Complementares	Serão considerados classificados os candidatos que tenham acertado no mínimo 50% (cinqüenta por cento) das questões relativas à área de Conhecimento Específico, que tiverem nota igual ou superior a 6,00 (seis inteiros) na Prova Objetiva e nota igual ou superior a 5,00 (cinco) na Redação.
Fiscal de Obras
Fiscal de Tributos
Oficial Administrativo
Técnico em Enfermagem	Serão considerados classificados os candidatos que tenham acertado no mínimo 50% (cinqüenta por cento) das questões relativas à área de Conhecimento Específico, que tiverem nota igual ou superior a 6,00 (seis inteiros) na Prova Objetiva.
Técnico em Informática
Técnico em Patologia

8.3.1. A nota Geral dos cargos Agente de Atividades Complementares, Fiscal de Obras, Fiscal de Tributos e Oficial Administrativo, será pela média aritmética, das notas da prova objetiva e da redação, obedecendo a seus respectivos pesos.

· NPO (Nota Prova Objetiva): Peso .........................07 (sete);

· NPR (Nota Prova de Redação): Peso ....................03 (três).

Exemplo: (NPO * 7) + (NPR * 3) = nota Geral
10

8.3.2. A nota Geral dos cargos Técnico em Enfermagem, Técnico em Informática e Técnico em Patologia, será a Nota da Prova Objetiva.

8.4. Para os Cargos de Transportes e Serviços Gerais - TSG

Nome do Cargo ou Emprego Público	Critérios para classificação
Auxiliar de Serviços Gerais	Serão considerados classificados os candidatos que tiverem nota igual ou superior a 6,00 (seis inteiros) na Prova Prática e nota igual ou superior a 4,00 (quatro) na Nota Geral.
Motorista
Operador de Equipamentos
Zelador de Escola

8.4.1. A nota Geral, será pela média aritmética das notas da prova objetiva e da prova pratica, obedecendo a seus respectivos pesos.

· NPO (Nota Prova Objetiva) : Peso .......................05 (cinco);

· NPP (Nota Prova Pratica) : Peso ..........................05 (cinco).

Exemplo: (NPO * 5) + (NPP * 5) = nota Geral
10

9. DA CLASSIFICAÇÃO

9.1. Os candidatos serão classificados, em ordem decrescente, de acordo com a nota geral obtida.

9.2. Ocorrendo empate na nota geral, terá preferência, sucessivamente, o candidato que:

9.2.1. Para os cargos de: Advogado, Assistente Social, Contador dos Fundos Municipais, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médico Cardiologista, Médico Clínico Geral, Médico Endocrinologista, Médico Ginecologista, Médico Ortopedista, Médico Pneumologista, Médico Veterinário, Nutricionista, Odontólogo, Psicólogo, Professor de Artes, Professor de Ciências, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil e Series Inicial, Professor de Geografia, Professor de Historia, Professor de Inglês, Professor de Matemática, Professor de Português, Psicopedagoga, Técnico Pedagógico, Técnico em Enfermagem, Técnico em Informática e Técnico em Patologia

I. For considerado idoso conforme Estatuto do Idoso lei 10.741/2003 (cidadão com 60 anos ou mais), e dentre os idosos o de maior idade;

II. Tiver maior número de acertos na prova objetiva na área de Conhecimento Específico;

III. Tiver maior idade;

IV. O sorteio público, se necessário, será divulgado mediante Edital, com antecedência mínima de 03 (três) dias úteis a sua realização.

V. O resultado do sorteio público dar-se-á através do Edital de homologação do Concurso.

9.2.2. Para os cargos de: Agente de Atividades Complementares, Fiscal de Obras, Fiscal de Tributos e Oficial Administrativo.

I. For considerado idoso conforme Estatuto do Idoso lei 10.741/2003 (cidadão com 60 anos ou mais), e dentre os idosos o de maior idade;

II.Tiver maior número de acertos na prova objetiva na área de Conhecimento Específico;

III.Tiver maior número de pontos na Redação;

IV.Tiver maior idade;

V.O sorteio público, se necessário, será divulgado mediante Edital, com antecedência mínima de 03 (três) dias úteis a sua realização.

VI.O resultado do sorteio público dar-se-á através do Edital de homologação do Concurso.

9.2.3. Para os cargos de: Auxiliar de Serviços Gerais, Motorista, Operador de Equipamentos e Zelador de Escola.

I. For considerado idoso conforme Estatuto do Idoso lei 10.741/2003 (cidadão com 60 anos ou mais), e dentre os idosos o de maior idade;

II. Tiver maior número de pontos na Prova Prática;

III. Tiver maior número de acertos na prova objetiva na área de Conhecimento Específico;

IV. Tiver maior idade;

V. O sorteio público, se necessário, será divulgado mediante Edital, com antecedência mínima de 03 (três) dias úteis a sua realização.

VI. O resultado do sorteio público dar-se-á através do Edital de homologação do Concurso.

9.3. Ocorrendo empate na classificação entre um candidato portador de necessidade especial e um candidato sem esta condição e que não seja considerado Idoso, será considerado aprovado aquele de necessidade especial.

10 - DO REGIME EMPREGATÍCIO

Os habilitados e classificados no Concurso serão admitidos, sob o regime Estatutário.

11. DOS RECURSOS

11.1. Serão admitidos recursos das seguintes fases:

I. Do presente edital;

II. Do não deferimento do pedido de inscrição;

III. Da formulação das questões;

IV. Da discordância com o gabarito das provas escritas;

V. Da discordância com a nota da Prova Objetiva, da Prova Prática, da Prova de Título e da Prova de Redação;

VI. Da classificação;

VII. Da homologação do resultado do concurso;

11.2. A impugnação a este Edital poderá ser efetuada por qualquer cidadão no prazo de dois dias, contados da data de publicação do mesmo, mediante requerimento dirigido ao Prefeito Municipal.

11.3. Os demais recursos deverão conter nome do candidato recorrente, número de inscrição, endereço completo para correspondência, assinatura do mesmo, sua fundamentação e será dirigido à Comissão de concursos, que decidirá sobre este no prazo de 5 (cinco) dias. O protocolo do requerimento deverá ser efetuado na Prefeitura Municipal, e o prazo para tanto será de 02 (dois) dias úteis, a partir da publicação:

· Da listagem dos candidatos inscritos, para o caso de indeferimento de sua inscrição ou de deferimento da inscrição de outro candidato;

· Da aplicação da prova, sobre a formulação das questões ou para impugnação de questões formuladas;

· Dos gabaritos, sobre erro da resposta;

· Da lista de classificação dos candidatos, para impugnar a classificação, assim como para a revisão de suas provas e notas e para impugnar a homologação do resultado do concurso público.

· Os recursos somente serão apreciados se apresentados tempestivamente.

11.4. O recurso deverá obedecer ao padrão estabelecido no anexo V, observados, entre outros, os seguintes requisitos:

a) ser datilografado ou digitado e apresentado em duas vias assinadas;

b) ser fundamentado, incluindo bibliografia pesquisada, com argumentação lógica e consistente;

c) ser apresentado em folhas separadas, por questão.

11.5. Admitir-se-á para cada candidato um único recurso abrangendo uma ou mais questões relativamente ao seu conteúdo, sendo automaticamente desconsiderados os recursos de igual teor interpostos pelo mesmo candidato.

11.6. O recurso só será aceito mediante requerimento dirigido ao Presidente da Comissão de Concurso e encaminhado através do Protocolo Central da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, Rua 20 de Maio, 100 - Centro - Morro da Fumaça - SC, no horário das 09h00min às 12h00min e das 13h30min as 17h00min.

11.7. Somente será apreciado o recurso interposto dentro do prazo, considerado para esse fim o horário de protocolo junto ao Protocolo Central da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, com indicação do nome completo do candidato, do número de sua inscrição e assinatura, nos termos deste Edital.

11.8. A decisão proferida pela banca examinadora da comissão de concurso e HRS, tem caráter irrecorrível na esfera administrativa.

11.9. A decisão fundamentada do recurso será divulgada, até 5 (cinco) dias úteis, a contar da data do seu recebimento, no mural da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, Rua 20 de Maio, 100 - Centro - Morro da Fumaça - SC.

11.10. Findo o prazo para recurso, o concurso será homologado pelo Prefeito Municipal.

12. DO PROVIMENTO DOS CARGOS

12.1. O provimento dos cargos obedecerá à ordem de classificação dos candidatos habilitados desde que considerados aptos em inspeção de saúde, de caráter eliminatório.

12.2. - O candidato que vier a ser habilitado no Concurso Público de que trata este Edital poderá ser contratado se atendidas, à época, todas as exigências, obedecido ao limite de vagas existentes, bem como a disponibilidade financeira. Os candidatos habilitados (aprovados) serão nomeados, de acordo com a necessidade da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça.

12.3. Por ocasião da posse será exigido do candidato aprovado:

a) comprovação da idade mínima de 18 anos;

b) prova de quitação das obrigações eleitorais;

c) prova de quitação das obrigações militares, para os candidatos do sexo masculino;

d) comprovação da escolaridade exigida neste edital (anexo I);

e) comprovação da capacidade técnica (qualificação para o exercício da função) exigida neste edital (anexo I).

f) declaração de não ter sofrido, no exercício de função pública, as penalidades previstas no art. 137 e seu parágrafo único da Lei nº 8.112/1990;

g) declaração de bens, na forma da Lei nº 8.730/1993;

h) declaração negativa de acumulação de cargo público;

i) atestado de médico declarando aptidão para exercer o respectivo cargo;

j) nacionalidade brasileira ou gozo das prerrogativas insertas nos decretos nºs 70.391/1972 e 70.436/1972.

l) Não ser aposentado por invalidez e nem estar com idade de aposentadoria compulsória, ou seja, 70 anos.

m) Não receber proventos de aposentadoria oriundos de cargo ou função exercidos perante a União, Território, Estado, Distrito Federal, Município e suas Autarquias, Empresas ou Fundações, conforme preceitua o artigo 37, § 10º da Constituição Federal de 1988, com a redação dada pela Emenda Constitucional nº 20, de 15/12/98, ressalvadas as acumulações permitidas pelo inciso XVI do citado dispositivo constitucional, os cargos eletivos e os cargos em comissão.

12.4. Não serão aceitos protocolos dos documentos exigidos, nem fotocópias não autenticadas.

12.5. O prazo para a posse é de 30 (trinta) dias, contando a partir da data da publicação do ato de nomeação, conforme Lei Complementar nº. 1.010 de 17.04.2001.

Parágrafo Único: Será eliminado do Concurso o candidato que uma vez nomeado não tomar posse no prazo estabelecido.

12.5.1. Se a posse não se der no prazo legal, o ato de nomeação será tornado sem efeito e, sendo o caso, nomeado imediatamente o próximo classificado no concurso.

13. DELEGAÇÃO DE COMPETÊNCIA

13.1. Fica delegada competência a HRS Assessoria Ltda, para:

a. Elaborar o Edital do Concurso;

b. Coordenar o processo de inscrições;

c. Cobrar a taxa de inscrição;

d. Homologar as inscrições;

e. Elaborar, aplicar, julgar, corrigir e avaliar as provas do concurso público, bem como divulgar seus resultados;

f. Julgar os recursos previstos deste Edital, com o aval da Comissão de Concurso da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça.

14. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

14.1. Será excluído do Concurso Público, por ato da Comissão do Concurso Público, sem prejuízo das medidas de ordem administrativa, civil e criminal, o candidato que:

a) Fizer, em qualquer documento, declaração falsa ou inexata.

b) Agir com incorreção, violência, descortesia para com qualquer membro da equipe encarregada da aplicação das provas e demais atividades, ou mesmo, por qualquer razão tentar tumultuá-la.

c) For surpreendido utilizando-se de meios proibidos por este Edital.

d) For responsável por falsa identificação pessoal.

e) Utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos para obter aprovação própria ou de terceiros, em qualquer etapa do Concurso Público.

f) Efetuar inscrição fora do prazo previsto.

g) Deixar de atender a convocação ou qualquer outra orientação da Comissão do Concurso Público.

h) faltar ou chegar atrasado no dia da realização das provas, conforme as datas e horários do item 07 (sete) e seus subitens deste edital.

14.2. O concurso terá validade de 2 (dois) anos, a contar da data da sua homologação, podendo ser prorrogado por igual período a critério da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça.

14.3. Em caso de alteração do endereço para correspondência constante da ficha de inscrição, o candidato classificado deverá requerer a Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça a atualização dos dados.

Parágrafo Único. Serão de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuízos advindos da não-atualização do endereço para correspondência, sempre que houver alteração.

14.4. Todas as convocações, avisos e resultados serão divulgados no mural da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça.

14.5. Da divulgação dos resultados:

14.5.1. Serão publicados os resultados gerais com as notas de todos os candidatos, apenas identificados com o numero de inscrição.

14.5.2. Serão publicados no Diário Oficial do Estado de Santa Catarina apenas os números de inscrições dos candidatos, e suas respectivas notas e ordem de classificação, daqueles que obtiverem classificação no concurso.

14.6. A Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça e a HRS Assessoria Ltda. não fornecerão ao candidato documento comprobatório de classificação no concurso, valendo para esse fim a lista final de classificados publicada no Diário Oficial do Estado do Santa Catarina.

14.7. A abertura de vagas obedecerá às necessidades administrativas da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, não havendo vinculação entre a vacância original e a nomeação de candidato.

14.7.1. A aprovação no concurso não gera direito à nomeação IMEDIATA, mas esta, quando se fizer, respeitará a ordem de classificação final;

14.8. Verificadas falsidades, inexatidões de declarações ou irregularidades na inscrição, nas provas ou nos documentos, o candidato será eliminado do concurso.

14.9. Não serão aceitos pedidos de posicionamento no final da lista de classificados.

14.10. A inscrição do candidato implicará o conhecimento e aceitação das condições estabelecidas neste edital.

14.11. Caberá à Empresa Organizadora do Concurso a anulação de questões.

14.12. A taxa de inscrição, uma vez paga, não será restituída em hipótese alguma.

14.13. A guarda dos cadernos de provas escritas (que não foram entregues aos candidatos) e os cartões de resposta deste Concurso Público ficarão sob responsabilidade da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça, por um período de 06 (seis) meses, após a homologação do resultado, quando serão incineradas.

14.14. Os casos omissos, no que tange à realização deste concurso, serão resolvidos em conjunto pela HRS Assessoria Ltda., e pela Comissão de Concurso Público da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça.

14.15. Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos, enquanto não consumada a providência ou evento que lhes disser respeito, ou até a data das prova correspondente a cada cargo.

14.16. O candidato é totalmente responsável pelo acompanhamento das publicações referentes ao Concurso Público PMMF 001/2008, não havendo responsabilidade da Prefeitura do Município de Morro da Fumaça, quanto a informações, divulgadas por outros meios que não seja a do Mural do Município e em caráter meramente informativo no site da Prefeitura (www.morrodafumaca.sc.gov.br) e do site da HRS (www.hrsconcursos.com.br)

15. DO FORO JUDICIAL

15.1. O foro para dirimir qualquer questão relacionada com o Concurso Público de que trata este Edital é o da Comarca de Urussanga - SC.

Morro da Fumaça -[SC], 12 de Fevereiro de 2008.

Valdemar Saccon
Prefeito Municipal

ANEXO I - QUADRO DE VAGAS

Os Cargos, a carga horária semanal, o vencimento, os requisitos mínimos, e o número de vagas estão definidos nos quadros a seguir:

Formação de Nível Superior

Atividades de Nível Superior - ANS

CARGO	Nº De Vagas	CARGA HORÁRIA SEMANAL	VENCIMENTO R$	REQUISITOS
Advogado	01	40 h	1.507,99	Portador de Certificado de Conclusão de Curso Superior com Registro no respectivo Órgão Fiscalizador da Profissão.
Assistente Social	01	40 h	1.507,99
Contador dos Fundos Municipais	01	40 h	1.507,99
Enfermeiro	02	40 h	1.507,99
Engenheiro Civil	01	40 h	1.507,99
Farmacêutico	01	40 h	1.507,99
Fisioterapeuta	01	40 h	1.507,99
Fonoaudiólogo	01	40 h	1.507,99
Médico Clínico Geral	01	20 h	1.507,99
Médico Cardiologista	01	20 h	1.507,99	Portador de certificado de Conclusão de Curso Superior com Registro no respectivo Órgão Fiscalizador da Profissão. Comprovação de habilitação especifica para área de especialização.
Médico Endocrinologista	01	20 h	1.507,99
Médico Ginecologista	01	20 h	1.507,99
Médico Ortopedista	01	20 h	1.507,99
Médico Pneumologista	01	20 h	1.507,99
Médico Veterinário	01	40 h	1.507,99	Portador de Certificado de Conclusão de Curso Superior com Registro no respectivo Órgão Fiscalizador da Profissão.
Nutricionista	01	40 h	1.507,99	Portador de Certificado de Conclusão de Curso Superior com Registro no respectivo Órgão Fiscalizador da Profissão.
Odontólogo	01	40 h	1.507,99
Psicólogo	01	40 h	1.507,99

Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

CARGO	Nº De Vagas	CARGA HORÁRIA SEMANAL	VENCIMENTO R$	REQUISITOS
Professor de Artes	08	20 h	610,32	Habilitação obtida em curso de nível superior, de licenciatura plena, na área de atuação, com registro no MEC.
Professor de Ciências	04	20 h	610,32
Professor de Educação Física	07	20 h	610,32
Professor de Educação Infantil e Series Inicial	23	20 h	610,32
Professor de Geografia	04	20 h	610,32	Habilitação obtida em curso de nível superior, de licenciatura plena, na área de atuação, com registro no MEC.
Professor de Historia	03	20 h	610,32
Professor de Inglês	06	20 h	610,32
Professor de Matemática	05	20 h	610,32
Professor de Português	05	20 h	610,32
Psicopedagoga	02	40 h	1.507,99	Habilitação obtida em curso de nível superior, de licenciatura plena, na área de atuação, com registro no órgão fiscalizador da profissão e curso de pós-graduação-doutorado, na área de atuação ou formação.
Técnico Pedagógico	03	40 h	1.507,99	Habilitação obtida em curso de nível superior, de licenciatura plena, na área de atuação, com registro no órgão fiscalizador da profissão e curso de pós-graduação-doutorado, na área de gestão escolar, supervisão ou orientação.

Formação de Nível Médio (2º Grau)

Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

CARGO	Nº De Vagas	CARGA HORÁRIA SEMANAL	VENCIMENTO R$	REQUISITOS
Agente de Atividades Complementares	01	40 h	1.231,58	Portador de Certificado de conclusão de curso de 2o grau e experiência na área de atuação.
Fiscal de Obras	01	40 h	842,66
Fiscal de Tributos	01	40 h	950,27
Oficial Administrativo	05	40 h	777,84
Técnico em Enfermagem	05	40 h	713,02	Portador de Certificado de conclusão de curso de 2o grau e inscrição no respectivo Conselho Profissional.
Técnico em Informática	01	40 h	777,84
Técnico em Patologia	01	40 h	777,84

Formação de Nível Fundamental (1º Grau)

Transportes e Serviços Gerais - TSG

CARGO	Nº De Vagas	CARGA HORÁRIA SEMANAL	VENCIMENTO R$	REQUISITOS
Auxiliar de Serviços Gerais	15	40 h	421,76	Certificado de Conclusão de curso de 1o Grau
Motorista	04	40 h	777,84	Certificado de Conclusão de curso de 1o Grau, Carteira Nacional de Habilitação D' ou superior.
Operador de Equipamentos	06	40 h	842,66	Certificado de Conclusão de curso de 1o Grau
Zelador de Escola	15	40 h	421,76	Certificado de Conclusão de curso de 1o Grau

Morro da Fumaça -[SC], 12 de Fevereiro de 2008.

Valdemar Saccon
Prefeito Municipal

ANEXO II - ATIVIDADES ESPECÍFICAS DE CADA CARGO

Os Cargos e as Atividades Específicas estão definidos no quadro a seguir:

Formação de Nível Superior

Atividades de Nível Superior - ANS

CARGO	Atividades Específicas
Advogado	Prestar assessoria jurídica em todas as áreas do Serviço Público, elaborar e revisar contratos, projetos de Lei, e toda documentação oficial do Município, bem como dar pareceres sobre a constitucionalidade dos atos municipais, e outras atividades correlatas.
Assistente Social	Planeja e executa atividades que visam a assegurar o processo de melhoria da qualidade de vida, bem como busca garantir o atendimento das necessidades básicas das classes populares e dos Segmentos sociais mais vulneráveis às crises sócio-econômicas, e outras atividades correlatas.
Contador de Fundos Municipais	Atividade de execução qualificada, abrangendo serviços relativos a contabilidade financeira e patrimonial, dos fundos municipais e outras atividades correlatas.
Enfermeiro	Compreende ações educativas, preventivas e curativas, na área da saúde pública, e outras atividades correlatas.
Engenheiro Civil	Atividade relativa à execução de projetos, fiscalização de obras, imóveis, dragagens, supervisão de manutenção de equipamentos e planejamento de construção de obras da administração municipal e outras atribuições inerentes a função.
Farmacêutico	Executar tarefas relacionadas com a composição e fornecimento de medicamentos e outros preparos semelhantes, a análise de toxinas, de substâncias de origem animal e vegetal, de matérias-primas e do produto acabado, valendo-se de técnicas e aparelhos especiais e baseando-se em fórmulas estabelecidas, para atender a receitas médicas, odontológicas e veterinárias, a dispositivos legais, a finalidades industriais e a outros propósitos, além de outras atividades correlatas.
Fisioterapeuta	Executar atividades de supervisão, coordenação ou execução especializada de trabalhos relativos a utilização de métodos e técnicas fisioterápicas para reabilitação física do indivíduo.
Fonoaudiólogo	Atividade de natureza especializadas, que se destina a cuidar do indivíduo no que se refere a área de comunicação oral, escrita, voz e audição, prevenindo e reabilitando.
Médico Cardiologista	Atividade de natureza especializada, envolvendo supervisão, planejamento, coordenação, programação e execução de atividades pertinentes a defesa e proteção da saúde individual e coletiva, e outras atividades correlatas.
Médico Clínico Geral	Atividade de natureza especializada, envolvendo supervisão, planejamento, coordenação, programação e execução de atividades pertinentes a defesa e proteção da saúde individual e coletiva, e outras atividades correlatas.
Médico Endocrinologista	Atividade de natureza especializada, envolvendo supervisão, planejamento, coordenação, programação e execução de atividades pertinentes a defesa e proteção da saúde individual e coletiva, e outras atividades correlatas.
Médico Ginecologista	Atividade de natureza especializada, envolvendo supervisão, planejamento, coordenação, programação e execução de atividades pertinentes a defesa e proteção da saúde individual e coletiva, e outras atividades correlatas.
Médico Ortopedista	Atividade de natureza especializada, envolvendo supervisão, planejamento, coordenação, programação e execução de atividades pertinentes a defesa e proteção da saúde individual e coletiva, e outras atividades correlatas.
Médico Pneumologista	Atividade de natureza especializada, envolvendo supervisão, planejamento, coordenação, programação e execução de atividades pertinentes a defesa e proteção da saúde individual e coletiva, e outras atividades correlatas.
Médico Veterinário	Atividade de natureza especializada envolvendo o planejamento, a execução e a inspeção da defesa sanitário animal realizando estudos, pesquisas, exercendo fiscalização e empregando outros métodos, para assegurar a sanidade dos animais, a produção racional e econômica dos alimentos.
Nutricionista	Atividade de natureza especializada, de orientação e assistência nutricional à coletividade para a atenção primária em saúde, elaboração, adequação, e avaliação nutricional dos cardápios das instituições educacionais do município.
Odontólogo	Atividade de natureza especializada, envolvendo atividades odontológicas educativas, preventivas e curativas, além de outras atividades correlatas.
Psicólogo	Realizar estudos e apresentar diagnóstico em pacientes com distúrbios psicológicos, procurando ajustá-los ao meio, bem como assessorar o Setor de Pessoal no processo de avaliação de desempenho dos servidores públicos, com palestras motivacionais, e outras atividades correlatas

Quadro de Pessoal do Magistério Público Municipal

CARGO	Atividades Específicas
Professor de Educação Infantil e Series Iniciais	- Planejar, ministrar aulas e orientar a aprendizagem; - Participar do processo de planejamento das atividades da escola; - Elaborar programas, planos de curso, atendendo ao avanço da tecnologia educacional e as diretrizes do ensino; - Executar o trabalho docente em consonância com o plano curricular da escola; - Contribuir para o aprimoramento da qualidade de ensino; - Colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a comunidade; - Avaliar o desempenho dos alunos de acordo com o regimento escolar, nos prazos estabelecidos; - Estabelecer formas alternativas de recuperação para os que apresentarem menor rendimento; - Atualizar-se em sua área de conhecimento; - Cooperar com os serviços de administração escolar, planejamento, inspeção, supervisão e orientação educacional; - Zelar pela aprendizagem do aluno; - Manter-se atualizado sobre a legislação de ensino; - Participar de reuniões, encontros, atividades cívicas, culturais e conselhos de classe; - Levantar, interpretar e formar dados relativos à realidade de sua(s) classe(s); - Seguir as diretrizes do ensino, emanadas do órgão superior competente; - Constatar necessidades e encaminhar os alunos aos setores específicos de atendimento; - Participar da elaboração do regimento escolar e da proposta pedagógica da escola; - Zelar pela disciplina e pelo material docente; - Executar outras atividades afins e compatíveis com o cargo.
Professor de Educação Física
Professor de Artes
Professor de História
Professor de Geografia
Professor de Português
Professor de Inglês
Professor de Ciências
Professor de Matemática
Psicopedagoga	Atividade de natureza especializada, tem como objetivo resolver os problemas de aprendizagem através de atendimentos indivíduo e terapêutico, atendendo o indivíduo desde o nascimento até a face adulta, prevenindo e reabilitando.
Técnico Pedagógico	Participar na construção do projeto político-pedagógico; Participar do diagnóstico da escola junto à comunidade escolar, identificando o contexto sócio-econômico e cultural em que o aluno vive; Estimular a reflexão coletiva de valores morais e éticos, visando a construção da cidadania; Participar da elaboração do regimento escolar; Influir para que o corpo diretivo e docente se comprometam com o atendimento as reais necessidades dos alunos; Executar outras atividades compatíveis com a sua função. Avaliar o desempenho da escola, como um todo, de forma a caracterizar suas reais possibilidades e necessidades, seus níveis de desempenho no processo de desenvolvimento do currículo e oportunizar tomadas de decisões, embasadas na realidade; Apresentar propostas que visem a melhoria da qualidade de ensino e o alcance das metas estabelecidas para esse fim; Assessorar a direção e as demais atividades e serviços da escola; Orientar e supervisionar atividades visando o pleno rendimento escolar; Assessorar o trabalho docente na busca de soluções para os problemas de repetência, evasão e reprovação escolar; Assessorar o trabalho docente quanto à métodos e trabalhos de ensino; Promover o aperfeiçoamento dos professores através de encontros de estudos ou reuniões pedagógicas; do corpo docente e de ensino; Executar outras atividades afins.

Formação de Nível Médio (2º Grau)

Atividades Operacionais de Administração em Geral - AOG

CARGO	Atividades Específicas
Agente de Atividades Complementares	Executar atividade de média complexidade na elaboração de contratos, processo administrativo; guarda de atos da administração e operacionalização de recursos humanos.
Fiscal de Obras	Fiscalizar obras públicas em todas as suas etapas, bem como obras privadas de acordo com a legislação municipal do Código de Postura e outras, além de atividades correlatas.
Fiscal de Tributos	Atividade relacionada ao cumprimento do Código Tributário Municipal e legislação e posturas municipais, inclusive fiscalização, e outras atividades correlatas.
Oficial Administrativo	Atividade auxiliar, compreendendo as atribuições que se destinam a executar, sob supervisão imediata, trabalhos administrativos de rotina, tais como redigir e digitar documentos oficiais e outras atividades correlatas.
Técnico em Enfermagem	Atividade técnica, na área de enfermagem, desenvolvidas junto ao indivíduo, família a comunidade visando a prevenção de doenças, promoção e recuperação da saúde, e outras atividades correlatas.
Técnico em Informática	Prestar assistência e suporte em questões de informática. Executar ou promover as atividades de manutenção preventiva e corretiva, necessárias à conservação dos equipamentos, instrumentos e outros materiais utilizados na área de atuação, acompanhando-as, quando a cargo de terceiros.
Técnico em Patologia	Atividade referente recebimento, fixação e processamento de peças cirúrgicas e biópsias; Recebimento, fixação e realização de esfregações de líquidos, secreções e escarros; Inclusão, corte e coloração de rotina e específicas do material processado. Preparação de soluções corantes contendo ácidos e reagentes; Confecção em manutenção de arquivo de lâminas e blocos.

Formação de Nível Fundamental (1º Grau)

Transportes e Serviços Gerais - TSG

CARGO	Atividades Específicas
Auxiliar de Serviços Gerais	Atividade de nível auxiliar, de natureza operacional e de menor grau de complexidade efetuando o serviço de limpeza e conservação, além de trabalhos braçais e outras atividades correlatas determinadas pelos superiores hierárquicos.
Motorista	Atividade de execução específica, de natureza operacional, abrangendo condução, manutenção e conservação de veículos motorizados no transporte oficial de passageiros e carga, e outras atividades correlatas.
Operador de Equipamentos	Atividade qualificada de menor grau de complexidade, de natureza repetitiva, abrangendo operação, manutenção e conservação de máquinas e equipamentos, e outras atividades correlatas.
Zelador de Escola	Atividade de nível auxiliar, de natureza operacional e de menor grau de complexidade, abrangendo trabalhos de cozinha, inclusive merenda escolar, e o serviço de limpeza e conservação das unidades escolares e outras atividades correlatas determinadas pelos superiores hierárquicos.

Morro da Fumaça -[SC], 12 de Fevereiro de 2008.

Valdemar Saccon
Prefeito Municipal

ANEXO III - QUADRO DE CARGOS E VAGAS RESERVADAS A PORTADORES DE DEFICIÊNCIA FÍSICA.

CARGOS	Nº DE VAGAS TOTAIS	VAGAS RESERVADAS A PORTADORES DE DEFICIÊNCIA FÍSICA.
Auxiliar de Serviços Gerais	15	01
Professor de Artes	08	01
Professor de Educação Física	07	01
Professor de Educação Infantil e Series Iniciais	23	01
Professor de Inglês	06	01
Técnico em Enfermagem	05	01
Zelador de Escola	15	01
TOTAL		07

Morro da Fumaça -[SC], 12 de Fevereiro de 2008.

Valdemar Saccon
Prefeito Municipal

ANEXO IV - CONTEÚDO PROGRAMÁTICO PROGRAMA DAS PROVAS OBJETIVAS

As eventuais sugestões de matérias constantes dos programas, deste Edital, não constituem a única fonte para a formulação das questões da Prova Objetiva de múltipla escolha; as quais poderão basear-se em outras, observando-se, no entanto, a escolaridade exigida para o cargo. Como bibliografia serão admitidas obras didáticas e paradidáticas, gramáticas, dicionários, Atlas geográficos, periódicos e serão usadas informações veiculadas pelos meios de comunicação. O candidato tem livre escolha para consultar bibliografia referente ao conteúdo programático.

Cargos do Ensino Fundamental:

PORTUGUÊS

Ortografia Oficial; Acentuação Gráfica; Flexão Nominal e Verbal; Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocação; Empregos de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e verbal. Pontuação. Confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas. Correção de textos. Análise e Interpretação de texto.

Bibliografia:

Livros Didáticos do Ensino Fundamental

MATEMÁTICA

Conjunto de números: naturais, inteiros, racionais, irracionais, reais, operações, expressões (cálculo), problemas, raiz quadrada; MDC e MMC - cálculo - problemas; Porcentagem; Juros Simples; Regras de três simples e composta; Sistema de medidas: comprimento, superfície, massa, capacidade, tempo, volume; Sistema Monetário Nacional (Real); Equações: 1º e 2º graus; Inequações do 1º grau; Expressões Algébricas; Fração Algébrica; Geometria Plana

Bibliografia:

Livros Didáticos do Ensino Fundamental

CONHECIMENTO GERAIS E MUNICIPAIS

A prova versará sobre questões de conhecimentos gerais da vida pública brasileira em seus aspectos político, social, econômico, histórico e cultural. Noções e organização administrativa da Prefeitura Municipal de Morro da Fumaça; conhecimento genéricos, históricos e geográficos do Município de Morro da Fumaça, história e geografia de Santa Catarina. Fatos da Atualidade, Ecologia e Meio Ambiente no Brasil e no Mundo, direitos constitucionais. Questões relacionadas a fatos políticos, econômicos e sociais ocorridos a partir do primeiro semestre de 2007, divulgados na mídia local e/ou nacional.

FONTES: Sites do estado de Santa Catarina; Imprensa escrita, falada e televisiva; Almanaque Editora Abril - última edição e Guia dos Curiosos - Brasil, Marcelo Duarte, 2ª ed. - Editora Schwarcz Ltda.; Livros diversos sobre História, Geografia, Estudos Sociais e Meio Ambiente; a Constituição Brasileira,Principais Jornais e Revistas do País, lei orgânica do município e estatutos dos servidores públicos e do magistério.

Cargos do Ensino Médio:

PORTUGUÊS

Interpretação de texto. Significação das palavras: sinônimos, antônimos, sentido próprio e figurado das palavras. Pontuação. Ortografia. Acentuação. Emprego das classes de palavras: substantivo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advérbio, preposição, conjunção-classificação e sentido que imprime às relações entre as orações. Colocação pronominal. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e verbal. Crase.

Bibliografia:

CEGALLA, Domingos Paschoal. NOVÍSSIMA GRAMÁTICA DA LÍNGUA PORTUGUESA. 46º ed. São Paulo: Editora Nacional, 2005. 693 páginas.

LUFT, Celso Pedro. Novo manual de português. 13º ed. São Paulo: Editora Globo, 1990.

NICOLA, José de; INFANTE, Ulisses. Gramática contemporânea da língua portuguesa. 9º ed. São Paulo: Editora Scipione, 1992.

KOCH, Ingedore Villaça; ELIAS, Vanda Maria. Ler e compreender os sentidos do texto. São Paulo: Editora Contexto, 2006.

LAROCA, Maria de Nazaré de Carvalho. Manual de morfologia do Português. 2º ed. Campinas,SP: Editora Pontes, 2001.

MUSSALIM, Fernanda; BENTES, Anna Christina (Orgs.). Introdução à lingüística: domínios e fronteiras. Volume 1 - 2 e 3. São Paulo: Editora Cortez, 2001.

ROSA, Maria Carlota. Introdução à morfologia. São Paulo: Editora Contexto, 2005.

SACCONI, Luiz Antônio. Nossa gramática - teoria e prática. 25º ed. São Paulo: Atual Editora, 1999.

SILVA, CRISTÓFARO Silva. Fonética e fonologia do português - roteiro de estudos e guia de exercícios. São Paulo: Editora Contexto, 2001.

SCLIAR-CABRAL, Leonor. Princípios do sistema alfabético do português do Brasil. São Paulo: Editora Contexto, 2003.

_____. Guia prático de alfabetização. São Paulo: Editora Contexto, 2003.

VANOYE, Francis. Usos da linguagem - problemas e técnicas na produção oral e escrita. São Paulo: Editora Martins Fontes, 2003.

Livros Didáticos do Ensino Fundamental e Ensino Médio.

MATEMÁTICA

Radicais: operações - simplificação, propriedade - racionalização de denominadores; Equação de 2º grau: resolução das equações completas, incompletas, problemas do 2º grau; Equação de 1º grau: resolução - problemas de 1º grau; Equações fracionárias; Relação e Função: domínio, contra-domínio e imagem; Função do 1º grau - função constante; Razão e Proporção; Grandezas Proporcionais; Regra de três simples e composta; Porcentagem; Juros Simples e Composto; Conjunto de números reais; Fatoração de expressão algébrica; Expressão algébrica - operações; Expressões fracionárias - operações - simplificação; PA e PG; Sistemas Lineares; Números complexos; Função exponencial: equação e inequação exponencial; Função logarítmica; Análise combinatória; Probabilidade; Função do 2º grau; Trigonometria da 1ª volta: seno, co-seno, tangente, relação fundamental; Geometria Analítica; Geometria Espacial; Geometria Plana; Operação com números inteiros e fracionários; MDC e MMC; Raiz quadrada; Sistema Monetário Nacional (Real); Sistema de medidas: comprimento, superfície, massa, capacidade, tempo e volume

Bibliografia:

BEZERRA, Manoel Jairo. Questões de matemática. São Paulo: Ed. Nacional, 2004.

BEZERRA, Manoel Jairo. Matemática para o ensino médio - volume único. São Paulo: Ed. Scipione, 2005.

KARMEL, Peter Henry; M. Polasek. Estatística geral e aplicada à economia. São Paulo: Ed. Atlas, 1977.

MAYER, Raymond Richard. Análise financeira de alternativas de investimento. Tradução de Antônio Zoratto Sanvicente. São Paulo: Ed. Atlas, 1977.

MURAKAMI, Carlos; IEZZI, Gelson. Fundamentos de matemática elementar. Coleção. São Paulo: Ed. Atual, 2004.

IEZZI, Gelson et al. Matemática: ciências e aplicações. Ensino Médio. São Paulo: Ed. Atual, 2004.

FILHO, Benigno Barreto e Silva, Cláudio Xavier da. Matemática aula por aula. Ensino Médio. São Paulo: Ed. FTD, 2000.

BIANCHINI, Edwaldo e PACCOLA, Herval. Matemática. Ensino Médio. São Paulo: Ed. Moderna, 2004.

Livros Didáticos do Ensino Fundamental e Ensino Médio.

CONHECIMENTO GERAIS E MUNICIPAIS

FONTES: Site do estado de Santa Catarina; Imprensa escrita, falada e televisiva; Almanaque Editora Abril - última edição e Guia dos Curiosos - Brasil, Marcelo Duarte, 2ª ed. - Editora Schwarcz Ltda.; Livros diversos sobre História, Geografia, Estudos Sociais e Meio Ambiente; a Constituição Brasileira,Principais Jornais e Revistas do País, lei orgânica do município e estatutos dos servidores públicos e do magistério.

Cargos do Ensino Superior:

PORTUGUÊS

Ortografia. Sistema oficial vigente. Relações entre fonemas e grafias. Acentuação. Morfologia: estrutura e formação de palavras. Classes de palavras e seu emprego. Flexão nominal e verbal. Sintaxe: processos de coordenação e subordinação. Equivalência e transformação de estruturas. Discurso direto e indireto. Concordância nominal e verbal. Regência verbal e nominal. Crase. Pontuação. Interpretação de textos: Variedade de textos e adequação de linguagem. Estruturação do texto e dos parágrafos. Informações literais e inferências. Estruturação do texto: recursos de coesão. Significação contextual de palavras e expressões. Ponto de vista do autor.

Bibliografia:

BECHARA, Evanildo. Moderna gramática portuguesa. 37.ed. rev. e ampl. Rio de Janeiro: Lucerna, 2003.

FERREIRA, Aurélio Buarque de Holanda. Novo Aurélio - Século XXI. 3.ed. rev. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 1999.

SAVIOLI, Francisco Platão & FIORIN, José Luiz. Lições de texto: leitura e redação. 5.ed. São Paulo: Ática, 2006.

VIANA, Antonio Carlos (coord.). Roteiro de redação: lendo e argumentando. São Paulo: Scipione, 1998.