| Prova (clique para fazer download) |
Ano |
Órgão |
Instituição |
Nível |
| Gestão de Pessoas |
2014 |
SERPRO |
QUADRIX |
Superior |
| Gestão de Pessoas |
2012 |
FUNED |
IBFC |
Superior |
| Gestão de Pessoas |
2009 |
FUNAI |
FUNRIO |
Superior |
| Gestão de Pessoas |
2008 |
SEBRAE/RR |
INSIGHT |
Superior |
| Gestão de Pessoas - Administração |
2013 |
INPI |
CESPE |
Superior |
| Gestão de Pessoas - Administração |
2010 |
Pref. Ananindeua/PA |
CETAP |
Superior |
| Gestão de Pessoas - Pedagogia |
2013 |
INPI |
CESPE |
Superior |
| Gestor em Ciência e Tecnologia - Gestão de Pessoas |
2007 |
Fundação João Pinheiro |
FUMARC |
Superior |
| Professor - Administração, Gestão de Pessoas |
2016 |
IF/Farroupilha |
Fundação CEFETMINAS |
Superior |
| PST - Profissional de Suporte Técnico/Técnico Administrativo - Gestão de Pessoas |
2023 |
CRQ-IV/SP |
QUADRIX |
Médio |
| Técnico - Administrativos em Educação - Tecnólogo - Gestão de Pessoas |
2016 |
IFNMG |
Gestão de Concursos |
Superior |
| Técnico Administrativo - Gestão de Pessoas |
2010 |
FUNDAP |
VUNESP |
Médio |
| Técnico em Gestão de Pessoas |
2012 |
Pref. Belém/PA |
CETAP |
Superior |
| Técnico em Gestão de Pessoas |
2006 |
Projeto Prorural - Renascer |
IPAD |
Superior |
| Técnico em Recursos Humanos - Gestão de Pessoas |
2015 |
UNCISAL |
COPEVE/UFAL |
Superior |
| Técnico Superior de Suporte - Gestão de Pessoas |
2009 |
DER/IOPES |
CAIPIMES |
Superior |
| Tecnologo - Formacao Gestao de Pessoas |
2025 |
IFPE |
FUNCERN |
Superior |
| Tecnólogo - Gestão de Pessoas |
2016 |
IFNMG |
Gestão de Concursos |
Superior |
| Tecnólogo - Gestão de Pessoas |
2016 |
IFNMG |
Gestão de Concursos |
Superior |
| Tecnólogo - Gestão de Pessoas |
2014 |
IFBA |
FUNRIO |
Superior |
| Tecnólogo - Gestão de Pessoas |
2014 |
IF/MT |
UFMT |
Superior |
| Assistente Administrativo II - Gestão de Pessoal |
2008 |
FUNESA/SE |
CESPE |
Médio |
| Assistente Administrativo II - Gestão de Pessoal |
2008 |
FPH/SE |
CESPE |
Médio |
| Assistente Administrativo II - Gestão de Pessoal |
2008 |
FHS/SE |
CESPE |
Médio |
| Assistente Administrativo II - Gestão de Pessoal/ SAMU |
2008 |
FHS/SE |
CESPE |
Médio |
| Assistente de Pessoal |
2024 |
HRTN |
Gestão de Concursos |
Médio |
| Assistente de Pessoal |
2014 |
HRTN |
Gestão de Concursos |
Médio |
| Assistente Pessoal |
2017 |
HRTN |
Gestão de Concursos |
Médio |
| Gestão em Desenvolvimento Pessoal, Profissional e Administrativo |
2023 |
Pref. Caucaia/CE |
CETREDE |
Superior |
| Técnico em Gestão de Pessoal |
2015 |
Câmara de Parobé/RS |
FUNDATEC |
Médio |
| Analista - Recursos Humanos - Desenvolvimento de Pessoas |
2016 |
IBGE |
FGV |
Superior |
| Analista - Recursos Humanos/Desenvolvimento de Pessoas |
2013 |
IBGE |
CESGRANRIO |
Superior |
| Analista Administrativo de Assuntos Corporativos - Desenvolvimento de Pessoas |
2025 |
HEMOBRÁS |
INSTITUTO CONSULPLAN |
Superior |
| Analista de RH, Júnior, Recr. e Seleção, Aval. Desemp. Pessoas |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista de RH, Pleno, Recr. e Seleção, Aval. Desemp. Pessoas |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista de RH, Sênior, Recr. e Seleção, Aval. Desemp. Pessoas |
2006 |
TBG |
NCE/UFRJ |
Superior |
| Analista de Tecnologia da Informação - Desenvolvimento de Pessoas |
2012 |
DATAPREV |
QUADRIX |
Superior |
| Analista de Tecnologia da Informação - Desenvolvimento de Pessoas |
2010 |
DATAPREV |
QUADRIX |
Superior |
| Analista de Tecnologia da Informação - Desenvolvimento de Pessoas |
2009 |
DATAPREV |
UFF |
Superior |
| Analista I (Desenvolvimento de Pessoas) |
2013 |
Hospital de Clínicas de Porto Alegre |
FAURGS |
Superior |
| Analista I - Desenvolvimento de Pessoas |
2015 |
Hospital de Clínicas de Porto Alegre |
FAURGS |
Superior |
| Analista I - Relações Humanas - Desenvolvimento de Pessoas |
2014 |
SENAC |
QUADRIX |
Superior |
| Analista I - Relações Humanas- Administração de Pessoas |
2014 |
SENAC/PE |
QUADRIX |
Superior |
| Analista Organizacional I - Desenvolvimento de Pessoas |
2014 |
PRODAM/SP |
CAIPIMES |
Superior |
| Analista Organizacional I - Desenvolvimento de Pessoas |
2010 |
PRODAM/SP |
CAIPIMES |
Superior |
| Analista Sênior - RH Desenvolvimento de Pessoas |
2006 |
APEX-Brasil |
FUNIVERSA |
Superior |
| Assistente de Departamento |
2016 |
CRO/PR |
QUADRIX |
Superior |
| Assistente Social - Departamento de Assistência Social |
2021 |
Pref. Bela Vista de Minas/MG |
Fundação CEFETMINAS |
Superior |
| Auxiliar de Departamento |
2016 |
Pref. Claro dos Poções/MG |
COTEC/UNIMONTES |
Médio |
| Auxiliar de Departamento |
2016 |
CRO/PR |
QUADRIX |
Médio |
