São João do Triunfo - PR divulga 1ª retificação do concurso 001/2011

Quarta-feira, 24 de agosto de 2011 às 17h58
São João do Triunfo - PR divulga 1ª retificação do concurso 001/2011

A prefeitura paranaense de São João do Triunfo anunciou que o conteúdo programático - Anexo III do edital 001/2011 para o cargo de Médico Generalista - PSF foi alterado.

Para mais informações, consulte o edital completo e suas alterações.

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Prefeitura de São João do Triunfo - PR oferece 55 vagas para diversas áreas

A partir do dia 25 de julho, a Prefeitura Municipal de São João do Triunfo, no Paraná, receberá inscrições para o concurso público com a finalidade de contratar 55 profissionais sob o regime estatutário.

Os salários variam entre R$ 545,00 e R$ 10.700,00 mensais, para os seguintes cargos:

Fundamental: Auxiliar de Serviços Gerais (Feminino e Masculino).

Médio/Técnico: Agente Comunitário de Saúde, Monitor, Assistente Administrativo, Eletricista e Técnico em Enfermagem.

Superior: Advogado, Bibliotecário, Fisioterapeuta, Farmacêutico/Bioquímico, Médico Generalista e Enfermeiro.

Para não perder essa oportunidade, os interessados poderão inscrever-se presencialmente até o dia 19 de agosto, na Agência do Trabalhador, localizada no prédio da Estação Rodoviária de São João do Triunfo. O atendimento será de segunda a sexta-feira, das 8h às 11h30 e das 13h às 17h. É necessário apresentar a cópia e original do documento de Identidade, CPF, comprovante de pagamento da taxa de inscrição e duas fotos 3 x 4 recentes e iguais. As taxas variam de acordo com os cargos, de R$ 20,00 a R$ 60,00.Também é possível inscrever-se pela internet no site www.rcvconcursos.com.br e enviar os documentos por Sedex até o dia 18 de agosto.

Serão aplicadas as provas de objetivas de conhecimentos para todos os candidatos. Quanto ao local e horário para a realização das provas, será divulgado oportunamente no Órgão Oficial do Município, mural e no site da Prefeitura de São João do Triunfo e no site da empresa organizadora.

Este concurso terá a validade de dois anos, mas poderá ser prorrogado por igual período, de acordo com as necessidades no município.

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