No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de São Cristóvão do Sul divulga dois Processos Seletivos, com o objetivo de formar cadastro de reserva para profissionais alfabetizados ou de nível fundamental, médio, técnico e superior.
De acordo com os editais, as oportunidades são para os seguintes cargos:
Edital nº 001/2025
- Agente Comunitário de Saúde
- Agente de Limpeza e Serviços Gerais
- Atendente de Consultório Dentário
- Contador
- Enfermeiro
- Farmacêutico
- Fonoaudiólogo
- Médico
- Médico Psiquiatra ou Médico com experiência em saúde mental
- Merendeira
- Motorista
- Nutricionista
- Operador de Máquinas Motrizes
- Professor de Arte
- Professor de Educação Física
- Professor de Educação Infantil e Séries Iniciais (Pedagogo)
- Professor de Informática
- Professor de Inglês
- Profissional de Apoio Escolar
- Psicólogo
- Psicopedagogo
- Técnico de Enfermagem
- Vigilante
Edital nº 002/2025
- Assistente Social
- Enfermeiro
- Farmacêutico
- Médico Clínico Geral
- Odontólogo
- Técnico de Enfermagem
Para participar das seleções, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar e atenda a outros requisitos estabelecidos no edital.
Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e contarão com remuneração mensal de R$ 1.467,10 a R$ 15.835,82.
Inscrição e seleção
Os interessados poderão se inscrever no período de 19 de dezembro de 2025 a 18 de janeiro de 2026, até às 23h59, pelo site SC Treinamentos, com taxas de R$ 20,00 a R$ 50,00. Vale pontuar que a solicitação de isenção do valor poderá ser feita entre os dias 19 de dezembro de 2025 e 9 de janeiro de 2026.
A seleção dos candidatos será realizada por meio das seguintes etapas:
Prova objetiva, para todos os cargos, prevista para o dia 25 de janeiro de 2026
Prova prática, para os cargos de Motorista e Operador de Máquinas Motrizes, prevista para o dia 25 de janeiro de 2026
Prova de títulos, apenas para os cargos de Professor
Vigência
Os Processos Seletivos terão validade de um ano, contado da data da homologação, período no qual poderá haver a contratação em caráter temporário, caso haja necessidade e justificativa.
Mais detalhes podem ser encontrados nos editais completos, disponíveis em anexo.
