A Prefeitura de Rio Branco do Sul, no estado do Paraná divulgou o edital do Concurso Público que visa preencher vagas imediatas e formar cadastro de reserva para cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior, no quadro efetivo da administração pública municipal, sob regime estatutário.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

Nível Fundamental

• Agente de Defesa Civil (2 vagas)

Nível Médio | Técnico

• Agente Administrativo (28 vagas)
• Agente de Apoio Educacional (15 vagas)
• Educador Social (5 vagas)
• Fiscal Ambiental (1 vaga)
• Fiscal de Obras e Posturas (1 vaga)
• Técnico Agrícola (1 vaga)
• Técnico em Segurança do Trabalho (1 vaga)
• Técnico em Edificações (2 vagas)
• Técnico em Enfermagem (10 vagas)
• Técnico em Farmácia (1 vaga)
• Técnico em Informática (2 vagas)
• Técnico em Mineração (1 vaga)
• Técnico em Saúde Bucal (3 vagas)

Nível Superior

• Analista de Cultura (1 vaga)
• Arquiteto (2 vagas)
• Assistente Social (5 vagas)
• Auditor Fiscal de Tributos Municipais (1 vaga)
• Cirurgião Dentista (4 vagas)
• Enfermeiro (2 vagas)
• Engenheiro Ambiental (1 vaga)
• Engenheiro Civil (2 vagas)
• Engenheiro Florestal (1 vaga)
• Farmacêutico (1 vaga)
• Fiscal Sanitário (1 vaga)
• Fisioterapeuta (3 vagas)
• Fonoaudiólogo (2 vagas)
• Geógrafo (1 vaga)
• Geólogo (1 vaga)
• Médico Cardiologista (1 vaga)
• Médico Generalista (10 vagas)
• Médico Ginecologista e Obstetra (1 vaga)
• Médico Pediatra (1 vaga)
• Médico Psiquiatra (1 vaga)
• Médico Veterinário (1 vaga)
• Museólogo (1 vaga)
• Nutricionista (2 vagas)
• Procurador (1 vaga)
• Profissional de Educação Física (2 vagas)
• Professor de Educação Infantil (15 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental (50 vagas)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em Língua Portuguesa) (1 vaga)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em Matemática) (1 vaga)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em Artes) (1 vaga)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em História) (1 vaga)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em Geografia) (1 vaga)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em Ciências) (1 vaga)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em Inglês) (1 vaga)
• Professor de Ensino Fundamental (Licenciatura em Educação Física) (1 vaga)
• Psicólogo (1 vaga)
• Terapeuta Ocupacional (3 vagas)

A jornada semanal varia conforme o cargo, entre 20h, 30h e 40h. As remunerações iniciais vão de R$ 1.908,00 a R$ 18.000,00, dependendo do cargo. Não há menção a benefícios adicionais no edital.

As inscrições serão realizadas a partir das 8h do dia 18 de fevereiro de 2026 até às 23h59 do dia 19 de março de 2026, exclusivamente pelo endereço www.fundacaofafipa.org.br. As taxas de inscrição variam entre R$ 70,00 (fundamental), R$ 90,00 (médio/técnico) e R$ 120,00 (superior). Haverá isenção para inscritos no CadÚnico e doadores de medula óssea, com pedido de 18 a 22 de fevereiro de 2026.

O processo seletivo será composto por prova objetiva para todos os cargos, além de outras etapas conforme o cargo: prova prática (Agente Administrativo), prova discursiva (Procurador), prova de desempenho didático (professores), prova de títulos (nível superior) e teste de aptidão física (Agente de Defesa Civil).

As provas objetivas e discursivas serão aplicadas em 19 de abril de 2026. Os detalhes e locais serão divulgados no site da organizadora.

O regime de contratação é estatutário, com investidura em cargo efetivo. Os candidatos nomeados cumprirão estágio probatório de três anos. O contrato não prevê duração determinada, seguindo as normas do quadro de servidores do município.

O concurso terá validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por mais dois anos, a critério da Administração Municipal.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.

Informação também em áudio: clique e ouça o podcast.