No estado do Paraná, a Prefeitura de Rio Azul divulga a abertura de um Processo Seletivo, com o objetivo de preencher nove vagas, além de formar cadastro reserva, para profissionais com escolaridade em níveis fundamental incompleto, fundamental completo, médio, técnico e superior.

As oportunidades estão distribuídas entre os seguintes cargos: Assistente Operacional (3 vagas); Auxiliar de Serviços Gerais (3 vagas); Borracheiro (1 vaga); Cirurgião Dentista; Educador Social; Enfermeiro PSF; Monitor Recreativo e Social; Motorista (1 vaga); Operador de Máquinas (1 vaga); Professor; Técnico Agrícola; Técnico em Enfermagem; Técnico em Higiene Dental.

Para participar da seleção, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar e atenda a outros requisitos estabelecidos no edital.

Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e contarão com remuneração mensal de R$ 1.935,52 a R$ 6.476,07.

Inscrição e seleção

Os interessados poderão se inscrever no período de 5 a 20 de maio de 2025, até às 23h59, pelo site SC Treinamentos, com taxas de R$ 50,00 a R$ 100,00. A solicitação de isenção do valor poderá ser feita entre os dias 5 e 13 de maio de 2025.

A seleção dos candidatos será realizada por meio de prova objetiva (para todos os cargos) e prova prática (para os cargos de Borracheiro, Motorista e Operador de Máquinas), previstas para o dia 1º de junho de 2025. Também haverá prova de títulos para o cargo de Professor.

O conteúdo programático da prova objetiva consistirá em questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais/atualidades, conhecimentos específicos, legislação e informática.

Vigência

O prazo de validade do Processo Seletivo será de um ano, prorrogável por igual período, contados da data da homologação.

Mais detalhes podem ser encontrados no edital completo, disponível em anexo.