Prefeitura de Iporã - PR retifica edital de concurso público

Certame apresenta retificação nas etapas de seleção e oferece salários de até R$ 5.130,63 para os níveis fundamental, médio, técnico e superior, com jornada de trabalho variando entre 20 e 40 horas semanais.
Quarta-feira, 3 de junho de 2026
Prefeitura de Iporã - PR retifica edital de concurso público

A Prefeitura de Iporã, no Paraná, divulgou um edital de Concurso Público destinado ao preenchimento de vagas imediatas e à formação de cadastro de reserva para cargos de nível fundamental, médio, técnico e superior.

De acordo com o documento (Retificação 01), a aplicação das etapas de seleção, originalmente composta por prova objetiva, prova prática, teste de aptidão física e prova de títulos, passa a abranger apenas prova objetiva, prova prática e prova de títulos, conforme cargo. O Teste de Aptidão Física foi excluído do certame.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

  • Agente Comunitário de Saúde (1 vaga + CR)
  • Auxiliar de Apoio à Infância Feminino (1 vaga + CR)
  • Auxiliar de Serviços Gerais Masculino (1 vaga + CR)
  • Motorista de Emergência (1 vaga + CR)
  • Motorista de Caminhão/Ônibus (1 vaga + CR)
  • Professor (1 vaga + CR)
  • Professor de Educação Infantil (1 vaga + CR)
  • Recepcionista (1 vaga + CR)
  • Servente de Serviços Gerais Feminino (1 vaga + CR)
  • Técnico em Enfermagem (1 vaga + CR)

A jornada de trabalho é de 20 a 40 horas semanais, conforme o cargo. A remuneração varia de R$ 1.621,00 a R$ 5.130,63, sendo o valor do cargo de Técnico em Enfermagem complementado até o piso da categoria, conforme a legislação vigente.

As inscrições estarão abertas de 3 a 22 de junho de 2026, exclusivamente pelo site www.omniinstituto.org.br. As taxas variam de R$ 60,00 a R$ 120,00, conforme o cargo. Candidatos que se enquadrarem nos critérios previstos poderão solicitar isenção da taxa de inscrição entre 3 e 8 de junho de 2026.

A seleção será composta por prova objetiva para todos os cargos, prevista para 5 de julho de 2026. Para alguns cargos haverá também prova prática, prova de títulos ou teste de aptidão física.

O regime de contratação será estatutário. O concurso público terá validade de 2 anos, podendo ou não ser prorrogado por igual período, a contar da data de homologação do certame.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.

Prefere ouvir? Escute o podcast exclusivo com mais informações.

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