O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de São Paulo (IFSP) anuncia a todos a realização de um novo Processo Seletivo, que tem como objetivo preencher vagas para o cargo de Professor Substituto, para suprir necessidade temporária no ano letivo de 2024.
Esta seleção oferece 30 oportunidades, conforme listadas abaixo, de acordo com os campi de atuação:
- Araraquara: Informática II (1);
- Avaré: Alimentos
- Barretos: História (1) e Letras: Português e Inglês (1);
- Boituva: Gestão (1) e Pedagogia (1);
- Bragança Paulista: Letras - Português e Inglês (1) e Sociologia (1);
- Campinas: Letras - Português e Inglês (1);
- Campos do Jordão: Informática (1);
- Capivari: Informática II (1);
- Catanduva: Geografia (1);
- Hortolândia: Informática II (1);
- Piracicaba: Mecânica (1);
- Pirituba: Engenharia Mecânica (1);
- Presidente Epitácio: Elétrica (1) e Eletrônica (1);
- Registro: Eletroeletrônica - Mecatrônica (1) e Letras: Português e Libras (1);
- Salto: Eletroeletrônica - Mecatrônica (1) e Química (1);
- São José dos Campos: Gestão (1);
- São Paulo: Engenharia Civil (1) e Informática III (2)
- Sorocaba: Gestão (2) e Letras: Português e Inglês (1);
- Tupã: Eletrônica (1);
- Votuporanga: Eletrotécnica (1).
No quantitativo de vagas acima mencionado, encontram-se as reservadas para candidatos (AC, PP e PcD) que se enquadrem nos itens especificados no edital de abertura.
Quando admitidos, os profissionais deverão exercer as atividades em jornada de 20 a 40 horas semanais, referente remuneração mensal no valor que varia de R$ 3.839,21 a R$ 6.356,02, de acordo com o título que possuir.
Para participar, é necessário que o interessado tenha graduação de nível superior, podendo ser exigido licenciatura na área pleiteada.
As inscrições terão início no dia 5 e podem ser feitas até às 16h do dia 23 de fevereiro de 2024, no site do IFSP. A confirmação será feita mediante o pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 75,00.
No entanto, os candidatos que estiverem de acordo com ao requisitos podem solicitar isenção da taxa até o dia 7 de fevereiro de 2024.
Como forma de classificação, os concorrentes serão avaliados por meio das seguintes etapas: prova de desempenho didático-pedagógico; análise da experiência profissional na área e dos títulos, seguindo critérios estabelecidos no edital.
O Contrato de Trabalho poderá ter o prazo máximo de dois anos a critério e no interesse da Administração.
Este Processo Seletivo tem validade de 12 meses, a contar da data de publicação da homologação do resultado final no Diário Oficial da União, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Administração.
Informações complementares podem ser obtidas por meio do edital completo que consta em nosso site.
