A Universidade do Estado de Mato Grosso (UNEMAT) lançou Processos Seletivos Simplificados para a contratação temporária de professores da Educação Superior, modalidade Turma Especial, com o objetivo de preencher vagas por disciplina. O Processo abrange oportunidades para profissionais com graduação e pós-graduação exigidas conforme cada área.
Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:
Agronomia 2022 (Matutino) - Pontes e Lacerda
- Avaliação e Perícia Agrícola (1 vaga)
- Empreendedorismo e Inovação Rural (1 vaga)
- Silvicultura (1 vaga)
- Tecnologias de Processamento de Produtos Agropecuários (1 vaga)
Agronomia 2022 (Noturno) - Pontes e Lacerda
- Ética e Legislação (1 vaga)
- Agricultura de Precisão (1 vaga)
- Avaliação e Perícia Agrícola (1 vaga)
- Biotecnologia na Agricultura (1 vaga)
- Fitotecnia III (1 vaga)
- Secagem e Armazenamento de Grãos (1 vaga)
- Tecnologia de Sementes (1 vaga)
Agronomia 2025 (Matutino) - Pontes e Lacerda
- Bioquímica (1 vaga)
- Características e Propriedades do Solo (1 vaga)
- Estatística Aplicada (1 vaga)
- Fisiologia Vegetal (1 vaga)
- Topografia (1 vaga)
Tecnologia em Gestão do Agronegócio - Campos de Júlio
- Matemática (1 vaga)
- Estatística Básica (1 vaga)
- Cooperativismo e Associativismo (1 vaga)
- Fundamentos da Administração (1 vaga)
- Contabilidade Rural (1 vaga)
A jornada de trabalho corresponde à carga horária das disciplinas, predominantemente de 30h ou 60h presenciais, dependendo da vaga. A remuneração vai de R$ 60,00 a R$ 80,00 por hora-aula. Serão pagos valores de diárias que variam de R$ 250,00 a R$ 302,50 por disciplina, conforme carga horária e local, além do fornecimento de passagens terrestres para deslocamento dentro do Estado de Mato Grosso. Os benefícios abrangem diárias para hospedagem e alimentação, conforme localidade de origem do docente.
As inscrições devem ser realizadas no período de 3 a 12 de junho de 2026, até às 23h55, exclusivamente pelo site seletivos.unemat.br. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
A seleção será composta por duas etapas: análise da inscrição e dos documentos comprobatórios (eliminatória) e avaliação de títulos baseada no barema e no planejamento de trabalho (classificatória e eliminatória).
O prazo de validade dos processos seletivos será de 1 ano a partir da data de publicação, podendo ser prorrogado por igual período.
Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.
