O Tribunal de Justiça do Estado do Paraná (TJ-PR) por meio do Departamento de Gestão de Recursos Humanos divulga retificação de seu novo Processo Seletivo, a fim de contratar estagiário de nível médio em Técnico em Saúde Bucal ou Auxiliar de Saúde Bucal, e formar cadastro reserva de estágio.
O documento (retificação I) comunica a reabertura das inscrições no período de 16 de maio de 2022 até às 23h59 do dia 19 de maio de 2022, pelo endereço do Tribunal de Justiça, e altera a previsão da data da prova online para o dia 23 de maio de 2022.
Para concorrer a vaga o aluno deve estar cursando do primeiro ao segundo semestre do curso, possuir a idade mínima de 16 anos e estar regularmente matriculado e com frequência efetiva em cursos, presenciais ou à distância, de instituições de ensino conveniadas com o Tribunal de Justiça do Estado do Paraná, ou devidamente inscritas no Ministério da Educação (MEC) ou Secretaria Estadual de Educação (SEED).
Ao ser contratado o estagiário terá uma carga horária de 4 horas diárias e 20 horas semanais durante o período máximo de dois anos, havendo exceções para pessoas com deficiência (PCD). O salário é referente a uma bolsa auxílio mensal de R$ 845,24 junto do auxílio transporte de R$ 11,00. E também estará coberto por apólice de seguro contra acidentes pessoais, em caso de morte acidental, invalidez permanente total ou parcial por acidente e em caso de despesas médico-hospitalares, que porventura ocorram durante a realização do estágio.
Procedimentos para Participação
Poderão concorrer às vagas reservadas de 30% a candidatos negros aqueles que se autodeclararem pretos ou pardos no ato da inscrição, conforme o quesito cor ou raça utilizado pela Fundação Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - IBGE. 4.10. A pessoa com deficiência (PCD) possui 10% das vagas reservadas e deverá declarar essa condição no ato de inscrição, nos termos e definições do Decreto Federal nº 3.298/1999.
Os alunos serão avaliados por meio de duas fases, a primeira por meio de uma prova online, das 8h às 17h, localizada no menu de atividades no seguinte endereço eletrônico http://mgr.mestregr.com.br/ com com login e senha cadastrados no formulário de inscrição. E a segunda através da entrevista com a autoridade solicitante.
A classificação final considerará a média aritmética das pontuações obtidas na prova escrita e na entrevista, dentre os candidatos que obtiverem pontuação igual ou superior a 60% de aproveitamento total e em cada uma das etapas, bem como respeitada a reserva de vagas. O resultado será publicado no Diário de Justiça Eletrônico (e-DJ) e divulgado no sítio eletrônico do Tribunal de Justiça do Estado do Paraná.
Este Processo Seletivo terá duração de validade de um ano, prorrogável por igual período, a contar da publicação do Edital de Classificação Final.
