TJ - PR abre Seleção para cidade de União da Vitória

Poderão participar candidatos que estejam regularmente matriculados em cursos, presencial ou à distância, de instituições de ensino conveniadas; confira
Quinta-feira, 1 de setembro de 2022 às 15h42
TJ - PR abre Seleção para cidade de União da Vitória

O Tribunal de Justiça do Estado do Paraná (TJ-PR) divulga a realização do Processo Seletivo que tem como objetivo a admissão e a formação de cadastro reserva de estagiário de nível superior de pós-graduação em direito.

De acordo com o edital, o estudante deverá atuar no Gabinete do Juízo da Vara de Família e Sucessões, Infância e Juventude, Acidentes do Trabalho, Registros Públicos e Corregedoria do Foro Extrajudicial de União da Vitória.

Ao ser admitido, o estagiário deverá exercer funções em regime de 30 horas semanais e contará com a bolsa-auxílio mensal no valor de R$ 2.132,14, acrescido de auxílio-transporte de R$ 11,00, por dia efetivamente estagiado.

Para concorrer a oportunidade, é necessário que o candidato possua idade mínima de 16 anos e esteja regularmente matriculado em cursos, presencial ou à distância, de instituições de ensino conveniadas com o TJ-PR, ou devidamente inscritas no Ministério da Educação (MEC) ou Secretaria Estadual de Educação (SEED).

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem realizar as inscrições a partir das 12h do dia 31 de agosto de 2022 até às 18h do dia 1º de setembro de 2022, por meio do preenchimento do formulário eletrônico, disponível no site do TJ - PR.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados submetidos à realização de prova, de forma remota, prevista para ser realizada no dia 5 de setembro de 2022, disponível das 13h às 14h.

Dito isto o conteúdo programático será composto por questões de noções gerais de direito, especialmente as ligadas ao direito de família, infância e juventude e mediação e cidadania; Direito Constitucional; Direito Processual Civil; Direito Civil; Lei 8.069/90; Lei 13.140/2015; Macrodesafios do Poder Judiciário e Plano Estratégico do Poder Judiciário (Resoluções do CNJ); Código de Ética e Conduta do Poder Judiciário.

A segunda etapa será composta de entrevista com a autoridade solicitante, aplicada aos candidatos que obtiverem pontuação igual ou superior a 60% na avaliação anterior.

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de um ano, contado da homologação do resultado final.

Jornalista: Thamires Fernandes
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