Prefeitura de Ribeirão Bonito - SP oferece vagas na área de Educação

Prefeitura de Ribeirão Bonito-SP abre inscrições para Concurso Público e Processo Seletivo com diversas vagas de Nível Superior.
Quarta-feira, 4 de novembro de 2009 às 10h36

A Prefeitura Municipal de Ribeirão Bonito-SP (www.ribeiraobonito.sp.gov.br), torna público a abertura de inscrições ao Processo Seletivo e Concurso Público, através da Consesp (www.consesp.com.br).

Sobre o período da inscrição:

  • As inscrições serão feitas exclusivamente via internet, no site da organizadora 3 a 13 de novembro de 2009, respeitando para fins de recolhimento da taxa o horário bancário.

A taxa de inscrição será de R$ 30,00 ou R$ 48,00, para os cargos de Nível Superior.

Sobre os cargos oferecidos:

  • Serão oferecidos vagas eventuais para o cargos de Professor de Educação Básica I, Professor de Educação Básica II - Ciências, Educação Artística, Educação Física, Geografia, História, Inglês, Matemática, Português e 4 vagas para o cargo de Diretor de Escola Municipal de Educação Infantil, cujos cargos exigem Nível Superior.

O salário varia de R$ 7,24 h/a a R$ 1.431,00, de acordo com o cargo.

Sobre a realização da prova:

O Processo Seletivo será de provas com valoração de títulos.

  • As provas serão realizadas no dia 6 de dezembro de 2009, nos horários abaixo descritos e em locais a serem divulgados através de Edital próprio que será afixado no local de costume da Prefeitura, através de jornal com circulação no município e através do site da organizadora, com antecedência mínima de 3 dias, sendo que às 8h00 será para os cargos de Professor de Educação Básica I, Professor de Educação Básica II - História, Matemática, Inglês, Educação Física e às 14h00 para os cargos de Professor de Educação Básica II - Geografia, Ciências, Português, Educação Artística e Diretor de Escola de Educação Infantil.

A validade do presente Concurso Público será de 2 anos e do Processo Seletivo será de 1 ano contados da homologação final dos resultados, podendo haver prorrogação por igual período, a critério da Administração.

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