Prefeitura de Paranaíta - MT retifica novamente CP 001/2014 com vagas imediatas e cadastro reserva

Segunda-feira, 1 de setembro de 2014 às 09h36
Prefeitura de Paranaíta - MT retifica novamente CP 001/2014 com vagas imediatas e cadastro reserva

A Prefeitura de Paranaíta, no Mato Grosso, divulgou uma nova retificação a respeito do Concurso Público nº 001/2014, destinado ao provimento de vagas, bem como à formação de cadastro reserva.

A alteração foi realizada por meio de um Edital Complementar, que modificou a redação de alguns tópicos relacionados ao Processo de Classificação. Também houve correção do item relacionado ao Conteúdo Programático das Provas Escritas Objetivas, onde foram inclusas as matérias específicas para a prova de Mecânico.

Anteriormente, um Edital Complementar foi divulgado na edição do dia 21 de agosto de 2014, do Jornal Oficial Eletrônico dos Municípios do Estado de Mato Grosso. A retificação transformou a oferta para Contador em Cadastro Reserva e alterou o número de oportunidades imediatas propostas pelo certame, que passou a ser de 39 vagas.

As chances estão divididas entre setores variados, como por exemplo, Saúde, Educação e Quadro Geral da Prefeitura, para profissionais com níveis Fundamental, Médio e Superior. Entre as colocações disponíveis estão as funções de Cozinheira/Copeira, Fiscal de Obras e Edificação, Técnico Agropecuário, Educador Físico e Assistente Social. Os demais cargos e número de vagas podem ser conferidos no documento ao final da notícia.

Os selecionados deverão atuar em jornadas de 24h, 30h ou 40 horas semanais, para recebimento de remunerações que vão de R$ 897,46 a R$ 12.190,56, conforme o cargo pleiteado.

As inscrições, que tiveram início no dia 20 de agosto de 2014, devem ser efetuadas pela internet, por meio do site da organizadora www.exataplanejamento.com.br, até as 23h59 dia 22 de setembro de 2014, observando o Horário Oficial de Cuiabá (MT). As taxas podem variar de R$ 35,00 a R$ 105,00, conforme a escolaridade do candidato.

O processo de seleção constará de Prova Escrita Objetiva de Múltipla Escolha para todos os cargos, Avaliação de Títulos para cargos de Nível Superior, Provas Práticas e Aptidão Física para algumas funções descritas no edital.

O resultado final do concurso será válido por dois anos, podendo ser prorrogado por igual período, conforme as necessidades do Executivo.

Mais detalhes podem ser conferidos no documento de abertura, disponível em nosso site, no link logo abaixo.

Fonte: www.diariomunicipal.com.br

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