Prefeitura de Nova Mutum - MT retifica um de seus Processos Seletivos com mais de 40 vagas

Documento estabelece alterações nos requisitos para um dos cargos disponibilizados; confira detalhes
Quarta-feira, 6 de outubro de 2021 às 14h52
Prefeitura de Nova Mutum - MT retifica um de seus Processos Seletivos com mais de 40 vagas

Foi divulgada nesta quarta-feira (6), no Diário Oficial de Contas do Estado do Mato Grosso, uma retificação referente a um dos editais de dois Processos Seletivos da Prefeitura de Nova Mutum que juntos visam contratar 44 profissionais de níveis fundamental incompleto e completo, médio, técnico e superior, bem como formar cadastro reserva nas mesmas áreas, para atuação em zonas rurais e urbanas.

A publicação é referente ao edital nº 002/2021 (retificação I) e estabelece alterações nos requisitos para o cargo de enfermeiro. Além disso, foram inclusos novos subitens ao edital.

Os Processos Seletivos

Confira abaixo as vagas ofertadas conforme seu respectivo edital:

  • Edital 001/2021: Agente Comunitário de Saúde (6);
  • Edital 002/2021: Operador de Máquinas (4); Guarda Municipal de Patrimônio; Lavador e Lubrificador de Veículos Automotores (1); Mecânico Montador (2); Merendeira (2); Monitor de Transporte Escolar (2); Motorista; Motorista de Caminhão; Motorista de Veículos Especiais (1); Agente Administrativo I; Agente Administrativo II; Agente de Combate de Endemias; Auxiliar de Biblioteca (1); Auxiliar de Consultório Dentário (2); Desenhista Cadista (1); Monitora de Creche; Técnico Agrícola; Técnico de Enfermagem (1); Técnico de Laboratório; Técnico de Radiologia; Assistente Social (1); Bioquímico; Dentista/Odontólogo; Enfermeiro (1); Farmacêutico; Fisioterapeuta; Fonoaudiólogo; Médico Clínico Geral (6); Médico Pediatra (1); Médico do Trabalho (1); Nutricionista; Professor de Educação Básica Nível Superior Pedagogia (9); Psicólogo.

Dentro do total de vagas ofertado, há ainda oportunidades para pessoas que se enquadram em critérios específicos do edital.

Para concorrer a uma das oportunidades, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função pretendida, bem como ter registro ativo no respectivo conselho de classe quando for solicitado, dentre outros requisitos que constam no edital. Aos aprovados e contratados, a remuneração será de R$ 1.673,53 a R$ 16.006,28, referente a carga horária de 20 a 40 horas semanais.

Inscrições e seleção

As candidaturas podem ser feitas no período de 5 de outubro de 2021 a 20 deste mesmo mês e ano, exclusivamente pela internet, no site da Prefeitura, mediante pagamento de taxa de participação no valor de R$ 50,00 a R$ 150,00, conforme a escolaridade do cargo pretendido. Já a isenção dos valores poderá ser solicitada até às 23h do dia 10 de outubro de 2021.

Aos inscritos no edital 001/2021, a seleção será feira mediante prova objetiva, enquanto que para quem se inscrever no edital 002/2021, haverá, além da prova objetiva, avaliações práticas aos cargos exigidos, bem como prova de títulos.

O conteúdo programático das provas objetivas será composto por questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos, e as avaliações estão previstas para serem aplicadas no dia 7 de novembro de 2021.

As seleções são validas por um ano, após a homologação dos resultados finais, e são prorrogáveis pelo mesmo período.

Informações complementares podem ser obtidas por meio dos editais completos que constam em nosso site.

Jornalista: Gabriela Correia
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