No estado do Rio de Janeiro, a Companhia Municipal de Transportes Coletivos (CMTC - Mobi-Rio) anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 79 vagas destinadas à contratação de profissionais, em caráter temporário.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos: Almoxarife (6); Líder de Almoxarifado (4); Assistente Administrativo (8); Auxiliar Administrativo (18); Analista de Infraestrutura de Rede (1); Analista de Suporte (1); Coordenador de TI (1); Técnico de Informática (5); Analista de Departamento Pessoal Organizacional (1); Analista de Departamento Pessoal (1); Assistente Contábil (1); Assistente Financeiro (2); Assistente Departamento Pessoal (3); Assistente de Gestão de Pessoas (2); Auxiliar de Departamento Pessoal (3); Auxiliar de Gestão de Pessoas (2); Educador (1); Motorista Orientador (5); Supervisor de Arrecadação (1); Técnico de Meio Ambiente (1); Técnico de Segurança do Trabalho (10); Técnico de Enfermagem do Trabalho (1); e Mensageiro (1).
Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato possua escolaridade entre níveis fundamental, médio, técnico e superior, bem como experiência na respectiva área do cargo pleiteado. Ao ser admitido, o profissional deve exercer funções em jornadas de 220 horas mensais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.173,01 a R$ 6.975,36, acrescido de R$ 500,00 correspondente ao auxílio transporte.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 5 a 8 de setembro de 2022, por meio do site da Mobi-Rio. Vale ressaltar que, só serão aceitas as inscrições e contração se profissionais que apresentem o comprovante de vacinação de primeira, segunda e dose de reforço contra a Covid-19.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise da currículo, no período previsto de 14 a 21 de setembro de 2022, com base nos critérios especificados no documento de seleção. Além da etapa anterior, os candidatos serão submetidos à fase de teste de avaliação com realização prevista entre 29 de setembro de 2022 a 6 de outubro deste mesmo ano.
Vigência
De acordo com o Processo Seletivo terá validade durante 12 meses, contados a partir da data da homologação, com possibilidade de ser prorrogado por igual período.
