Leia as orações abaixo, e assinale a alternativa CORRETA quanto a ortografia:

I – Gostaria de saber o porquê de tanta alegria.
II – Venha por que precisamos de você.
III – Essa é a rua por que passamos.

Estudando Probabilidade na prática, com um dado João fez a si mesmo a seguinte pergunta: Ao lançar dois dados, qual é a probabilidade de eu obter a soma dos dois dados igual a 9?

É CORRETO afirmar que a resposta para a pergunta dele foi igual a:

O relevo do Brasil tem formação muito antiga e resulta principalmente de atividades internas do planeta Terra e de vários ciclos climáticos. A erosão, por exemplo, foi provocada pela mudança constante de climas úmido, quente, semiárido e árido. Outros fenômenos da natureza (ventos e chuvas) também contribuíram no processo de erosão. O relevo brasileiro apresenta-se em:

Assinale a alternativa CORRETA.

Leia o trecho abaixo e complete a lacuna

Estilo de liderança é o padrão recorrente de comportamento exibido pelo líder, existem muitas formas de um líder agir. Sobre estilo de liderança assinale a alternativa CORRETA.

O treinamento é o ato intencional de fornecer os meios para proporcionar a aprendizagem. Sobre o treinamento assinale a alternativa INCORRETA.

O treinamento é um processo cíclico composto de quatro etapas. Sobre essas quatro etapas assinale a alternativa CORRETA.

Dentro dos recursos humanos de uma empresa um profissional de RH em algum momento precisara avaliar o desempenho dos funcionários em relação as metas e objetivos traçados. Em que momentos essa avaliação pode ser usada? Assinale a alternativa INCORRETA.

Existem algumas estratégias que podem ser usadas pelos candidatos quando vão realizar uma entrevista para que de certa maneira eles tentarem causar uma boa impressão no entrevistador. Sobre ela assinale a alternativa CORRETA.

A ética constitui o conjunto de valores ou princípios morais que definem o que é certo ou errado para uma pessoa, grupo ou organização. Sobre o comportamento ético, assinale a alternativa CORRETA.

Sobre os níveis de conflito, assinale a alternativa CORRETA.

As equipes, assim como as pessoas, desenvolvem estilos específicos para lidar com conflitos, baseados no desejo de satisfazer seus próprios interesses versus o interesse da outra parte. Sobre estilos de gestão de conflitos assinale a alternativa CORRETA.

Uma equipe bem-sucedida requer habilidades especiais que devem ser inter-relacionadas, mutuamente reforçadas e interdependentes entre si. A articulação dessas habilidades pode ajudar uma equipe a definir melhor o que ela deve e como fazer. Sobre essas habilidades assinale a alternativa CORRETA.

A inteligência emocional é uma capacidade adquirida, contida nas emoções, e que resulta num desempenho eficaz no mercado, podendo também ser expresso como competência emocional e para isso, indica para as pessoas a necessidade de desenvolver algumas habilidades práticas fundamentais. Sobre essas habilidades assinale a alternativa INCORRETA.

Um grupo de trabalho é a união de duas ou mais pessoas que interagem umas com as outras e dividem algumas tarefas, visando objetivos inter-relacionados. Mas para isso ocorrer apresentam algumas características específicas. Sobre essas características assinale a alternativa INCORRETA.

Recrutamento é um conjunto de técnicas e procedimentos que visa a atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro da organização. Sobre o recrutamento assinale a alternativa CORRETA.

A seleção de pessoas funciona como uma espécie de filtro que permite que apenas algumas pessoas possam ingressar na organização. Sobre o processo de seleção assinale a alternativa CORRETA.