UEMA abre seleções com quatro vagas para Professores Substitutos no campus São Luís

Oportunidades contemplam as áreas de educação e química com jornadas de 20 horas semanais. Os candidatos selecionados atuarão em regime temporário, com remunerações de até R$ 3.624,64, dependendo da titulação acadêmica apresentada.
Terça-feira, 3 de fevereiro de 2026
UEMA abre seleções com quatro vagas para Professores Substitutos no campus São Luís

A Universidade Estadual do Maranhão (UEMA) abriu dois processos seletivos simplificados para a contratação de Professores Substitutos no campus São Luís. As seleções visam preencher um total de quatro vagas para profissionais com nível superior e pós-graduação, de acordo com a área pretendida.

Segundo os editais, as oportunidades são para as áreas de:

Departamento de Educação

  • Professor Substituto - Ciências Humanas/Educação: Ensino e Aprendizagem (1 vaga)
  • Professor Substituto - Ciências Humanas/Psicologia: Psicologia do Ensino e da Aprendizagem (1 vaga)

Departamento de Química

  • Professor Substituto - Ciências Exatas e da Terra/Química: Inorgânica (1 vaga)
  • Professor Substituto - Ciências Exatas e da Terra/Química: Química Analítica (1 vaga)

A jornada de trabalho é de 20 horas semanais. A remuneração varia de R$ 2.508,74 a R$ 3.624,64, conforme a titulação apresentada (especialização, mestrado ou doutorado), sem mencionar benefícios adicionais.

As inscrições estarão abertas de 4 a 11 de fevereiro de 2026, no site https://concursoseseletivos.uema.br. A taxa de inscrição é de R$ 100,00. Candidatos que atendam à legislação vigente podem solicitar isenção de taxa até 5 de fevereiro de 2026, conforme estabelecido nos editais.

O processo seletivo será composto por prova didática, de caráter eliminatório e classificatório, e julgamento de títulos, de caráter classificatório. A prova didática está marcada para 3 de março de 2026, nos locais indicados em cada departamento do campus São Luís.

O contrato terá vigência de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por uma única vez, conforme legislação estadual. O regime de contratação é temporário.

O prazo de validade dos processos seletivos será de 12 meses, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a contar da publicação do resultado final.

Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.

Escute os destaques diretamente no podcast.

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