TJ - PR: Processo Seletivo é anunciado em Curitiba

Seleção é destinada à contratação de estudantes do curso de graduação em direito; confira
Segunda-feira, 15 de fevereiro de 2021 às 11h32
TJ - PR: Processo Seletivo é anunciado em Curitiba

O Tribunal de Justiça do Estado do Paraná (TJ - PR) por meio do Departamento de Gestão de Recursos Humanos anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva destinado à contratação de Estagiário de graduação em Direito, no qual deverá atuar no Gabinete do Juízo da 2ª Vara de Execuções Fiscais Estaduais de Curitiba.

Para concorrer a função ofertada, é necessário que o candidato possua idade mínima de 16 anos e esteja regulamente matriculado e com frequência efetiva, entre o quinto ao sexto semestre no curso de nível superior de graduação em direito, em instituições de ensino conveniadas com o órgão do TJ - PR.

O estagiário admitido, deve exercer funções em regime de 25 horas semanais, distribuídas em cinco horas diárias referente a bolsa-auxílio mensal no valor de R$ 1.050,84, acrescido de auxílio-transporte de R$ 8,50, por dia efetivamente estagiado.

Procedimentos para participação

As inscrições que tiveram inicio as 7h de 8 de fevereiro de 2021 podem ser realizadas de forma eletrônica, até o dia 15 deste mesmo mês e ano, por meio do preenchimento do formulário de inscrição disponível no site do TJ - PR.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados submetidos à realização de prova, de forma remota, na data prevista de 22 de fevereiro de 2021, disponível das 8h às 19h. A segunda etapa será composta de entrevista com a autoridade solicitante, aplicada aos candidatos que obtiverem pontuação igual ou superior a 60% na avaliação anterior.

A prova terá duração máxima de uma hora e 30 minutos consistirá em cinco questões objetivas e duas questões discursivas que envolvem os seguintes temas: Código de Processo Civil (Lei 13.105/2015); Código Tributário Nacional; e Lei 6.830/80.

Vigência

Conforme é especificado no edital de abertura, o período de estágio não excederá a dois anos. Entretanto, o Processo Seletivo terá validade de um ano, a contar da data de publicação do edital da classificação final, não prorrogável.

Jornalista: Bruna Evelyn Pereira
Compartilhe: