No estado de Goiás, a Prefeitura de São Luís de Montes Belos, por meio da Secretaria Municipal de Assistência Social anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 66 vagas, bem como a formação de cadastro reserva destinado à contratação de profissionais, em caráter temporário.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme as respectivas unidades de lotação:
- Serviço de Acolhimento Familiar: Psicólogo (2); Assistente Social (2);
- Serviço de Acolhimento Institucional: Psicólogo (2); Assistente Social (2); Pedagogo (1); Assistente Administrativo (1); Cuidador Residente (4); Assistente de Cuidador Residente (3);
- Serviço de Proteção e Atendimento Especializado à Famílias e Indivíduos (Paiefi); Serviço de Medidas Socioeducativas em Meio Aberto e de Abordagem Social ao Idoso e ao Deficiente: Psicólogo Creas (2); Assistente Social - Creas (3); Advogado - Creas (1); Assistente Administrativo - Creas (1); Educador Social - Creas (4);
- Central de Benefícios: Assistente Social (3); Cadastrador do Programa Auxílio Brasil (4); Assistente Administrativo (3);
- Serviço de Proteção e Atendimento Integral à Família - Paif, Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vinculos - SCFV, e Cras Volante: Psicólogo - Paif (3); Assistente Social - Paif (3); Educador Social - Paif (2); Psicólogo - Cras Volante (2); Assistente Social - Cras Volante (2); Assistente Administrativo - Cras Volante (1); Assistente Técnico - Cras Volante (1); Técnico de Referência do SCFV (1); Assistente Administrativo - SCFV (3); Facilitador de Oficina de Pintura - SCFV (1); Facilitador de Oficina de Violão (1); Facilitador de Oficina de Artes Marciais (1); Facilitador de Oficina de Biscuit (1);
- Serviço de Vigilância Socioassistencial: Técnico de Referência (1);
- Programa Criança Feliz: Agente Visitador (5);
Para concorrer a uma das chances ofertadas, é necessário que o candidato possua escolaridade entre níveis médio e superior, conforme o respectivo cargo pleiteado.
Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 30 a 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.600,00 a R$ 3.626,28.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever gratuitamente, de forma presencial, no período de 9 a 17 de fevereiro de 2023, no Departamento de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal, situada na Rua Rio da Prata, nº 662, Centro. O atendimento é das 8h às 11h e das 13h às 17h.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise curricular, no período previsto de 27 de fevereiro de 2023 a 3 de março deste mesmo ano, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.
Vigência
De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade de um ano, contado a partir da data de homologação, com possibilidade de ser prorrogado por igual período.
