Etec - São Paulo divulga cinco novos Processos Seletivos

Seleções disponibilizam oportunidades para professores da área de esporte; confira
Quarta-feira, 26 de maio de 2021 às 17h38
Etec - São Paulo divulga cinco novos Processos Seletivos

No estado de São Paulo, a Escola Técnica Estadual de Esportes Curt Walter Otto Baumgart (Etec) divulgou sete editais de Processos Seletivos, que juntos, visam formar cadastro reserva de docentes para admissão temporária, os quais desempenharão a função de professor de ensino médio e técnico em diferentes áreas.

Confira abaixo quais são as habilitações ofertadas conforme seu respectivo edital:

  • Edital Nº 267/06/2021: Esporte e Cultura (Organização Esportiva);
  • Edital Nº 267/07/2021: Esportes Individuais I (Organização Esportiva);
  • Edital Nº 267/08/2021: Esportes Individuais II (Organização Esportiva);
  • Edital Nº 267/09/2021: Esportes Radicais (Organização Esportiva);
  • Edital Nº 267/10/2021: Práticas de Lutas (Organização Esportiva);
  • Edital Nº 267/11/2021: Relações Interpessoais no Esporte (Organização Esportiva);
  • Edital Nº 267/12/2021: Concepção e Viabilização de Eventos Esportivos (Organização Esportiva).

Requisitos e remuneração

Para concorrer a uma das vagas ofertadas, é necessário que os candidatos sejam brasileiros nato ou naturalizados, tenham no mínimo 18 anos de idade, estejam em dia com as obrigações eleitorais e militares, tenham aptidão física e mental para o exercício das funções, bem como licenciatura na área em que desejam lecionar.

Aos profissionais contratados, a remuneração será por hora-aula prestada de R$ 18,35, acrescida de 30% de hora-atividade, referente ao número de aulas efetivamente ministradas, não podendo ultrapassar o limite de 200 horas.

Etapas de participação

Os interessados podem se inscrever no período de 26 de maio de 2021 a 9 de junho deste mesmo ano, somente pela internet, por meio do endereço eletrônico do Centro Paula e Souza.

Já como forma de seleção, os candidatos inscritos serão avaliados mediante duas fases, ambas de caráter eliminatório e classificatório, sendo exame de memorial circunstanciado (prova de títulos) e prova de métodos pedagógicos (prova objetiva de habilidades operacionais ou técnicas).

Vigência

O contrato de trabalho será firmado pelo período máximo de um ano, similar ao de validade dos Processos Seletivos, contado a partir da data de homologação, prorrogável por igual período.

Jornalista: Ana Flávia Martin
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