Edital de Processo Seletivo é divulgado pelo IGH - GO

Profissionais deverão desempenhar atividades em jornada de trabalho de 12 a 44 horas semanais e contarão com salários no valor de até R$ 16 mil; confira
Sexta-feira, 26 de março de 2021 às 09h01
Edital de Processo Seletivo é divulgado pelo IGH - GO

O Instituto de Gestão e Humanização (IGH), no estado de Goiás, divulgou a realização de um novo Processo Seletivo que tem como objetivo a formação de cadastro reserva de profissionais com deficiência (PCD/Reabilitados).

As oportunidades são para os cargos de Advogado (A); Agente de Portaria; Analista Administrativo; Analista Administrativo Pleno; Analista Administrativo Senior; Analista de Compras Junior; Analista de Compras Pleno; Analista de Compras Senior; Analista de Contratos; Analista de Infraestrutura; Analista de Qualidade Pl; Analista de Recursos Humanos; Analista de Sistema; Analista Fiscal; Analista Fiscal Senior; Analista Patrimonial; Assistente Administrativo; Assistente de Faturamento; Assistente de Recursos Humanos; Assistente Social; Auxiliar Administrativo; Auxiliar de Farmácia; Auxiliar de Laboratório; Auxiliar de Lavanderia; Auxiliar de Manutenção; Auxiliar de Saúde Bucal; Auxiliar Operacional; Biomédico (A); Cirurgião Dentista; Cirurgião Plástico; Eletricista; Encarregado (A) de Manutenção; Enfermeiro (A); Enfermeiro (A) do Trabalho; Engenheiro (A) Civil; Engenheiro (A) de Segurança do Trabalho; Farmacêutico (A); Fisioterapeuta; Fonoaudiólogo (A); Jardineiro (A); Medico (A) Cardiologista; Medico (A) do Trabalho; Medico (A) em Endoscopia; Medico (A) Ginecologista; Medico (A) Intensivista; Medico (A) Neonatologista; Medico (A) Obstetra; Medico (A) Otorrinolaringologista; Medico (A) Pediatra; Medico Cirurgião; Motorista; Neuropsicologo; Odontologo (A); Oficial de Manutenção; Ouvidor (A); Psicólogo (A); Recepcionista; Técnico (A) De Enfermagem; Técnico (A) de Enfermagem do Trabalho; Técnico (A) de Laboratório; Técnico (A) de Radiologia; Técnico (A) de Segurança do Trabalho; Agente de Portaria; Analista Administrativo; Analista de Software; Assistente Administrativo; Assistente de Qualidade; Assistente Social; Auxiliar Administrativo; Auxiliar de Manutenção; Biomédico (A); Eletricista; Encarregado (A) de Manutenção; Engenheiro (A) Civil; Farmacêutico (A) Clinico (A); Fonoaudiólogo (A); Instrumentador Cirúrgico; Jardineiro (A); Medico (A) do Trabalho; Medico (A) Infectologista; Medico (A) Nefrologista; Medico (A) Nutrologo; Motorista; Motorista de Ambulância; Ouvidor (A); Pedreiro; Pintor (A); Psicólogo (A); Técnico (A) de Imobilização Ortopédica; Técnico (A) de Laboratório; Técnico (A) em Refrigeração; Analista de Qualidade; Assistente de Custos; Auxiliar Administrativo; Auxiliar de Patrimônio; Biomédico (A); Eletricista; Faturista; Fonoaudiólogo (A); Medico Clinico; Psicólogo (A) e Técnico de Enfermagem.

Os profissionais contratados deverão atuar nas seguintes unidades: Hospital Estadual Materno Infantil Dr. Jurandir do Nascimento (HMI), Hospital Estadual de Urgências de Aparecida de Goiânia Cairo Louzada (HUAPA) e Hospital Estadual e Maternidade Nossa Senhora de Lourdes (HEMNSL).

Para concorrer a uma das oportunidades, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função desejada, dentre ois níveis fundamental, médio, técnico ou superior, bem como ter registro ativo no respectivo conselho de classe da profissão quando solicitado, ter nacionalidade brasileira ou equivalente e estar em dia com a Justiça Eleitoral.

Aos profissionais admitidos, estes irão desempenhar funções em carga horária de 12 a 44 horas semanais e contarão com salários de R$ 1.126,44 a R$ 16.423,64 ao mês.

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições no período de 11 de fevereiro de 2021 a 9 de agosto do mesmo ano, exclusivamente via internet por meio do envio da documentação especificada no edital, para o seguinte endereço eletrônico: selecao.rh@igh.org.br.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados mediante a analise de títulos e experiência profissional, de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital, além de entrevista por competências, aplicação de estes psicológicos e avaliação técnica.

Jornalista: Thamires Fernandes
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