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Prova Analista de Gestão de Pessoas - Pref. Guabiruba/SC
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Questão 1 de 29 Q1178368 Q2 da prova
O texto seguinte servirá de base para responder às questões de 1 a 5.

Analise as relações coesivas no texto e indique o referente de cada um dos termos anafóricos apresentados a seguir:

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Questão 2 de 29 Q1178370 Q4 da prova
O texto seguinte servirá de base para responder às questões de 1 a 5.

A seguir, são apresentadas características de diferentes gêneros textuais. Analise-as com atenção: É característica do gênero textual ao qual pertence "Brasil se prepara para produzir combustível sustentável de aviação":

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Questão 3 de 29 Q1178371 Q5 da prova
O texto seguinte servirá de base para responder às questões de 1 a 5.

A partir da leitura atenta do texto, analise as afirmações a seguir. Marque V, para verdadeiro, e F, para falso:

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Questão 4 de 29 Q1178372 Q6 da prova

Em um concurso, a nota final do candidato é obtida a partir da nota da prova escrita, que tem peso de 50%; da nota da prova prática, que tem peso de 40%; e da nota de currículo, que tem peso de 10%. Um candidato que obteve nota 5,0 em currículo e nota 7,0 na prova escrita, para obter nota final igual a 7,0, precisa de uma nota na prova prática, pelo menos, igual a:

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Questão 5 de 29 Q1178373 Q7 da prova

Uma senha formada por um número de 4 dígitos distintos deve ser criada com os algarismos de 1 a 6. Se a senha deve formar necessariamente um número par, pode-se afirmar que o número de senhas diferentes que podem ser criadas é:

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Questão 6 de 29 Q1178374 Q8 da prova

Lucas, Marina e Leandro foram caminhar em uma pista. Eles combinaram que cada um caminharia no seu ritmo. Partiram todos juntos. Lucas levou 12 minutos para dar uma volta completa. Já Marina levou 18 minutos e Leandro levou 15 minutos. Se eles mantiverem a caminhada constante e apenas pararem quando todos se encontrarem simultaneamente no mesmo ponto de partida, pode-se afirmar que a quantidade de voltas que Leandro terá percorrido até eles pararem é de:

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Questão 7 de 29 Q1178376 Q10 da prova

Um certo tipo de bobina de aço inox tem 1kg de fio. Sabe-se que cada metro desse tipo de fio de aço equivale a 5 gramas. Essa bobina será usada para fazer certo tipo de peça que utiliza 0,5 metro desse fio. Pode-se afirmar que a quantidade de peças que podem ser produzidas com essa bobina é de:

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Questão 8 de 29 Q1178377 Q11 da prova

Analise as afirmações a seguir: I. O _____ é desenvolvido pela Google, sendo usado em dispositivos de vários fabricantes. II. O _____ é desenvolvido pela Apple, sendo de uso exclusivo em dispositivos fabricados pela empresa. III. Tanto o Android quanto o iOS são sistemas operacionais _____, que são projetados com objetivos como otimização da eficiência energética e usabilidade em dispositivos com telas sensíveis ao toque. Assinale a alternativa que correta e respectivamente preenche as lacunas nos excertos:

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Questão 9 de 29 Q1178378 Q12 da prova

Analise as afirmações a seguir: I. O armazenamento na nuvem permite que os dados sejam armazenados em servidores remotos, sem limites de armazenamento. Já o armazenamento local é limitado pela capacidade de armazenamento de um dispositivo físico local, como um disco rígido SSD. II. O Adobe Reader pode editar o conteúdo de arquivos PDF, permitindo, inclusive, a remoção de conteúdo dos arquivos sem a necessidade de software ou assinaturas adicionais. III. Hardware é o conjunto de componentes físicos de um sistema de computador, como teclado, mouse e monitor, enquanto software consiste nos programas que rodam em um computador. É correto o que se afirma em:

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Questão 10 de 29 Q1178379 Q13 da prova

Assinale a alternativa que apresenta uma afirmação que configura uma prática recomendada para aumentar a segurança da informação em ambientes digitais:

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Questão 11 de 29 Q1178380 Q14 da prova

Sobre os aplicativos do Google Workspace, assinale a alternativa que apresenta uma afirmação verdadeira:

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Questão 12 de 29 Q1178385 Q19 da prova

Conforme a Lei Complementar n.° 1453/2014, em eu art. 234, analise os itens a seguir: I. Quando o pai e a mãe forem servidores municipais, ativos ou inativos, e viverem em comum, o salário família será concedido ao que perceber menor vencimento ou provento. II. Quando o pai e a mãe forem servidores municipais, ativos ou inativos, e não viverem em comum, o salário família será concedido ao que tiver os beneficiários sob sua guarda. III. Quando o pai e a mãe forem servidores municipais, ativos ou inativos, e não viverem em comum, o salário família será a ambos os pais, se a guarda for compartilhada, de acordo com a distribuição dos beneficiários, nos termos da separação ou do divórcio. É correto o que se afirma em:

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Questão 13 de 29 Q1178386 Q20 da prova

Em conformidade com a Lei Orgânica do Município de Guabiruba, analise os itens a seguir: I.As Áreas de Preservação Permanente, de relevante interesse ecológico e de proteção ambiental, poderão ser transferidas a particulares, a qualquer título. II.Fica ocasionalmente permitida a remessa de resíduos de produtos químicos orgânicos e inorgânicos nos rios e mananciais d'água localizados no Município. III.Fica expressamente proibido o depósito de lixo radioativo de qualquer espécie no território do Município. É correto o que se afirma em:

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Questão 14 de 29 Q1178388 Q22 da prova

O treinamento funcional visa o aperfeiçoamento da capacitação funcional com o objetivo de melhorar o desempenho da empresa. Assinale a alternativa correspondente ao tipo de treinamento caracterizado pela ênfase em trabalhar habilidades e atitudes comportamentais dos profissionais de acordo com os valores e a cultura organizacional:

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Questão 15 de 29 Q1178389 Q23 da prova

A gestão pública participativa é um modelo de gestão no qual as responsabilidades e as tomadas de decisão são compartilhadas com os demais funcionários. Existem, na gestão participativa, modelos com enfoques diferentes. Assinale a alternativa correspondente ao enfoque da administração participativa caracterizada por considerar que o excesso de hierarquia prejudica a participação dos colaboradores nos processos decisórios da organização e por buscar a alteração nos padrões de cargos e hierarquias com o objetivo de reduzir a concentração de poder e estimular a autonomia e a troca de experiência funcional:

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Questão 16 de 29 Q1178390 Q24 da prova

No Brasil, as principais leis trabalhistas são a Consolidação das Leis do Trabalho e Constituição Federal. Nesse sentido, analise os itens a seguir no que diz respeito às obrigações de empregadores. Registre V, para verdadeiras, e F, para falsas:

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Questão 17 de 29 Q1178392 Q26 da prova

Um ambiente de trabalho plural contribui para o planejamento estratégico da empresa, sobretudo porque, ao passar a conviver com pessoas diversas, a empresa pode usufruir com ideias diferentes e visões contextuais distintas, o que amplia as possibilidades na tomada de decisões. Nessa perspectiva, assinale a alternativa que intitula a Lei Nº 8.213 de 1991, importante no contexto do Brasil:

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Questão 18 de 29 Q1178393 Q27 da prova

A comunicação eficiente favorece o desenvolvimento e a atuação da empresa no mercado. Assinale a alternativa correspondente ao tipo de comunicação organizacional caracterizada por ser direcionada a líderes e gestores, envolvendo o planejamento estratégico do negócio e abordando temas restritos à alta liderança:

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Questão 19 de 29 Q1178394 Q28 da prova

O direito previdenciário pode ser compreendido como um direito fundamental do cidadão. A legislação previdenciária normatiza e determina parâmetros e imposições para o estabelecimento dos direitos. Assinale a alternativa que apresenta o nome do princípio do direito previdenciário que se baseia na seguinte premissa: ainda que o legislador possa desenvolver alterações no sistema, no sentido de garantir o equilíbrio financeiro, impede que essas alterações possam significar um declínio social, por exemplo a perda de direitos e garantias:

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Questão 20 de 29 Q1178395 Q29 da prova

Em processos de gestão de conflitos e negociação, as estratégias e metodologias são imprescindíveis para um desfecho mais adequado. Dentre as fases utilizadas em estratégias de negociação, a consideração de objeções levantadas como oportunidades para fornecer mais informações equivale a um desses processos. A partir disso, assinale a alternativa que apresenta corretamente o nome da fase descrita:

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Questão 21 de 29 Q1178396 Q30 da prova

De maneira geral, os sistemas de informação em recursos humanos são utilizados pelas organizações com objetivo de reduzir custos e tempo no processamento de informações, também visando ofertar suporte para gestores de linha na tomada de decisões sobre gestão de colaboradores. Assinale a alternativa correspondente ao componente do sistema de informações em RH que inclui a avaliação de desempenho, cursos internos e externos, conhecimentos, habilidades e capacidades dos funcionários:

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Questão 22 de 29 Q1178397 Q31 da prova

Dentre os principais processos de rotinas de departamento de pessoal, as obrigações atreladas à legislação trabalhista necessita de atenção especial por parte da gestão de pessoas. Nessa perspectiva, analise os itens a seguir acerca das determinações de entidades governamentais: I.Atualizar o Sistema Empresa de Recolhimento do FGTS e SEFIP, destinados a gerar informações para Previdência Social. II.Atualizar o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED), que deve ser preenchido sempre que a empresa contrata ou demite alguém. III.Atender a solicitações do Ministério do Trabalho para preenchimento da Relação Anual de Informações Sociais (RAIS). É correto o que se afirma em:

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Questão 23 de 29 Q1178398 Q32 da prova

A medicina e a segurança do trabalho são um conjunto de práticas que visam a manutenção do ambiente e de atividades ocupacionais que promovam a integridade dos colaboradores. Sobre isso, analise os itens a seguir: I.A medicina do trabalho atua na preservação da integridade física com maior foco na prevenção de acidentes do trabalho. II.A segurança do trabalho lida com as relações entre a atividade funcional e a saúde do colaborador objetivando, além da prevenção de acidentes, a promoção da saúde e da qualidade de vida. III.A medicina do trabalho tem como sua prioridade a proteção da saúde física e mental dos empregados, tendo como meta a prevenção de doenças ocupacionais. É correto o que se afirma em:

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Questão 24 de 29 Q1178399 Q33 da prova

O planejamento estratégico em recursos humanos engloba fatores diretamente relacionados à rentabilidade, lucratividade e desempenho do negócio e é detalhado em macroáreas da gestão de pessoas. Assinale a alternativa correspondente a macroárea do RH que corresponde à retenção de talentos na empresa:

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Questão 25 de 29 Q1178400 Q34 da prova

A gestão de pessoas não é tarefa exclusiva do departamento de recursos humanos numa organização. Ela perpassa principalmente pela liderança de linha sendo uma competência essencial de líderes modernos. Na gestão de pessoas contemporânea, a distribuição de responsabilidades e poder decorre, muitas vezes, do nível de engajamento dos colaboradores bem como pela identificação de competências e envolvimento como uma via de mão dupla em que a organização promove o contexto favorável ao desenvolvimento colaborativo e o funcionário se envolve e se responsabiliza com o processo funcional. Assinale a alternativa que apresenta o nome desse componente da gestão de pessoas:

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Questão 26 de 29 Q1178401 Q35 da prova

A Diversidade e a inclusão no ambiente do trabalho é um tema que requer atenção por parte das organizações. Em meio a um mercado diverso, a estratégia de mesclar formações diferentes ou culturas diferentes pode favorecer o desenvolvimento institucional. Assinale a alternativa correspondente ao termo usado para descrever atos, por parte de gestores, de discriminação e preconceito por conta de idade de colaboradores ou colaboradores em potencial:

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Questão 27 de 29 Q1178402 Q36 da prova

A negociação envolve aspectos eminentemente dinâmicos por meio de decisões, em determinadas situações, praticamente instantâneas. Num processo de negociação, a definição de critérios e parâmetros consistentes para ceder ou impor limites é condizente com qual aspecto da negociação?

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Questão 28 de 29 Q1178403 Q37 da prova

A gestão participativa é dependente da descentralização da liderança em que as responsabilidades estratégicas não devem depender apenas de decisões de gestores da alta administração. Segundo a abordagem participativa, é imprescindível que a organização coloque em prática soluções de mudanças e racionalidade funcional visando aumentar a produtividade, resolução de problemas e melhoria de resultados. Assinale a alternativa correspondente a esse componente da gestão pública participativa:

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Questão 29 de 29 Q1178404 Q38 da prova

O treinamento organizacional precisa ser efetivo e dinâmico. Por esse motivo, as organizações buscam modalidades distintas e inovadoras visando a capacitação e o envolvimento colaborativo. Assinale a alternativa correspondente ao tipo de treinamento caracterizado pela oferta diária das denominadas "pílulas" de conhecimento aos funcionários, por meio de rede social corporativa, celular, dentre outros, no formato de pequenos textos, áudios ou vídeos, por iniciativa da liderança:

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