UFMA abre concurso para Professores do Magistério Superior no Campus de São Luís

Certame oferece salários de até R$ 5.037,78 para docentes com especialização, mestrado ou doutorado. Seleção inclui prova escrita, didática e julgamento de títulos para atuação no Centro de Ciências de Pinheiro.
Quarta-feira, 6 de maio de 2026
UFMA abre concurso para Professores do Magistério Superior no Campus de São Luís

A Universidade Federal do Maranhão (UFMA) abriu um concurso público para preencher 5 vagas imediatas no cargo de Professor do Magistério Superior, classe A - Assistente, destinadas ao Centro de Ciências de Pinheiro (CCPI), Campus de São Luís. O certame exige formação em nível superior e pós-graduação de acordo com a área.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

  • Professor - Práticas Médicas III e Estágio Curricular Obrigatório (Internato) em Clínica Médica (2 vagas)
  • Professor - Fundamentos da Prática e da Assistência Psicológica Médica (1 vaga)
  • Professor - Práticas Médicas V, Atenção Integral à Saúde V, Estágio Curricular (Internato) em Pediatria (1 vaga)
  • Professor - Práticas Médicas III e Estágio Curricular Obrigatório (Internato) em Clínica Médica (1 vaga)

A jornada de trabalho é de 20 horas semanais. A remuneração varia de R$ 3.518,45 a R$ 5.037,78, conforme a titulação (especialização, mestrado ou doutorado), incluindo vencimento básico e retribuição por titulação.

As inscrições estarão abertas no período de 7 a 25 de maio de 2026, exclusivamente pelo sistema SIGRH da UFMA no endereço sigrh.ufma.br. A taxa de inscrição é de R$ 300,00. Haverá isenção para candidatos inscritos no CadÚnico, com renda familiar per capita até meio salário mínimo, e para doadores de medula óssea, mediante solicitação entre os dias 7 e 10 de maio de 2026.

A seleção terá as seguintes etapas: prova escrita (eliminatória e classificatória), prova didática (eliminatória e classificatória), julgamento de títulos (classificatório), prova prática (quando aplicável) e defesa de projeto de pesquisa (quando aplicável).

Os candidatos nomeados para os cargos de provimento efetivo ficarão sujeitos a estágio probatório.

O concurso terá validade de 1 ano, a partir da publicação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.

Tenha a notícia completa em áudio: ouça agora o podcast.

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