A Prefeitura do Rio de Janeiro, capital do estado, por meio da Coordenadoria de Gestão de Pessoas anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 45 vagas destinadas à contratação de médicos, a fim de atuarem em diferentes unidades da Secretaria Municipal de Saúde.

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme as respectivas unidades de lotação:

• Caps II Clarice Lispector: Médico Psiquiatra (1);
• HMLJ/ Coordenação Materno Infantil Leila Diniz: Médico Cirurgia Pediátrica (1);
• Hospital Maternidade Carmela Dutra: Médico Anestesiologia (5);
• Hospital Maternidade Fernando Magalhães: Médico Anestesiologia (4); Médico Cirurgia Pediátrica (1); Médico Intensivista Adulto (2);
• Hospital Maternidade Herculano Pinheiro: Médico Cirurgia Pediátrica (2);
• Hospital Municipal Jesus: Médico Pediatria (3);
• Hospital Municipal Nossa Senhora do Loreto: Médico Pediatria (2);
• Hospital Municipal Barata Ribeiro: Médico Clínica Médica (2);
• Hospital Municipal de Piedade: Médico Anestegiologia (1);
• Hospital Municipal Lourenço Jorge: Médico Cirurgia Geral (1); Médico Cirurgia Vascular (1); Médico Clínica Médica (6); Médico Ortopedia e Traumatologia (3);
• Hospital Municipal Miguel Couto: Médico Cirurgia Pediátrica - atuação na maternidade (1); Médico Pediatria (3);
• Hospital Municipal Salgado Filho: Médico Cirurgia Vascular (1);
• Hospital Municipal Souza Aguiar: Médico Cirurgia Vascular (1); Médico Intensivista Adulto (1); Médico Neurocirurgia (1); Médico Oftalmologia (1); e Médico Traumatologia (1).

Vale ressaltar que dentre as funções ofertadas, há vagas reservadas aos profissionais que se enquadram nos critérios especificados no edital.

Para concorrer a uma das chances ofertadas, é necessário que o candidato possua comprovação de conclusão do programa de residência ou especialização, bem como experiência na respectiva área do cargo pleiteado. Ao ser admitido, o profissional deve exercer funções em jornadas de 24 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que acrescido de insalubridade e adicional de supervisão, alterna entre R$ 6.892,06 e R$ 7.918,03.

Procedimentos para participação

Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 12 a 21 de julho de 2022, por meio do preenchimento do formulário eletrônico.

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise da currículo, com base nos critérios especificados no documento de seleção.

Vigência

De acordo com o edital de abertura, o contrato de trabalho terão o prazo de duração de um ano, com possibilidade de uma única prorrogação por igual período. Entretanto, o Processo Seletivo terá validade durante três meses, contados a partir da publicação do resultado final.