Prefeitura de Vitória da Conquista - BA abre processo seletivo com vagas na educação

Oportunidades em cargos de nível médio e superior oferecem remunerações de até R$ 3.001,25 para jornadas de 20 a 40 horas semanais. Seleção inclui prova objetiva, prova prática e análise de títulos.
Segunda-feira, 20 de abril de 2026
Prefeitura de Vitória da Conquista - BA abre processo seletivo com vagas na educação

A Prefeitura Municipal de Vitória da Conquista, na Bahia, por meio da Secretaria Municipal de Gestão e Inovação e da Secretaria Municipal de Educação, publicou um edital de Processo Seletivo Simplificado, visando o preenchimento de vagas e a formação de cadastro de reserva, em funções de nível médio e superior.

De acordo com o edital, as oportunidades são para os cargos de:

  • Monitor Escolar - Suporte às turmas da Educação Infantil e Cobertura das ACs (74 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - Vitória da Conquista (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I Sede I (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I Sede II (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Bate-Pé (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Cabeceira (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Campo Formoso (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Capinal (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Cercadinho (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Chapadão (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Dantelândia (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Estiva (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Gameleira (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Iguá (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Inhobim (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de José Gonçalves (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Limeira (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Pradoso (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de São João da Vitória (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de São Sebastião (2 vagas)
  • Monitor Escolar - Suporte às crianças com deficiência - C.E.I de Veredinha (2 vagas)
  • Instrutor de Artes: Artesanato - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Instrutor de Artes: Dança - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Instrutor de Esportes: Capoeira - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Instrutor de Esportes: Futebol e Futsal - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Instrutor de Esportes: Jiu-jitsu - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Instrutor de Esportes: Judô - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Instrutor de Esportes: Xadrez - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Tradutor e Intérprete de Libras - Zona Urbana e/ou Rural (4 vagas)
  • Pedagogo - Zona Urbana e/ou Rural (20 vagas)
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Professor Ismael de Souza - Zona Rural - Lagoa Francisco Chagas
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Gildásio Cairo dos Santos - Zona Rural - Pedra Branca
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. São Mateus Zona Rural - Bate-Pé São Mateus
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Afonso Hoffman Zona Rural - Inhobim Matinha
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Alice Veloso Zona Rural - José Gonçalves Roseira
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Boa Sorte II Zona Rural - José Gonçalves Boa Sorte II
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Fazenda Lixa Zona Rural - Inhobim Faz. Lixa
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Elza Maria da Conceição Brito - Zona Rural - Inhobim Faz. Queimadas
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Genny Fernandes Rosa - Zona Rural - Inhobim Faz. Sossego
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Leopoldo Miguês - Zona Rural - José Gonçalves Itaipu
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Lírio dos Vales - Zona Rural - José Gonçalves Faz. Boqueirão
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Paulino Santos - Zona Rural - José Gonçalves Faz. Algodão
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Belmiro Braga - Zona Rural - Faz. Quatis da Fumaça
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Joaquim Fróes - Zona Rural - Olho D'água dos Monteiros
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Lagoa do Arroz - Zona Rural - Faz. Lagoa do Arroz
  • Professor Fundamental I Nível II - E.M. Miguelzinho Gonçalves - Zona Rural - José Gonçalves Corredor de Itaipu
  • Professor Fundamental I Nível II - Unidade Prisional
  • Professor Fundamental I Nível II - Vitória da Conquista (22 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - Artes (3 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - Atendimento Educacional Especializado AEE (1 vaga)
  • Professor Fundamental II Nível II - Ciências (4 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - Educação Física (3 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - Geografia (4 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - História (4 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - Inglês (4 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - Matemática (8 vagas)
  • Professor Fundamental II Nível II - Português (8 vagas)

A jornada de trabalho varia de 20 a 40 horas semanais. As remunerações vão de R$ 1.621,00 a R$ 3.001,25.

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site www.institutoaocp.org.br, de 16 de abril de 2026, às 11h, a 7 de maio de 2026, às 23h59. A taxa de inscrição é de R$ 80,00 para nível médio e R$ 98,00 para nível superior. Haverá isenção conforme os critérios do edital.

A selection será composta por prova objetiva para todos os cargos, além de prova prática para funções específicas de instrutor e tradutor/intérprete de Libras e prova de títulos para cargos de nível superior. A aplicação da prova objetiva está prevista para 21 de junho de 2026.

O regime de contratação é temporário, com prazo inicial de 24 meses, podendo ser prorrogado por igual período, conforme legislação municipal.

O prazo de validade do processo seletivo será de dois anos, a contar da homologação, prorrogável uma única vez por igual período.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.

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