Prefeitura de Utinga - BA abre 477 vagas para o quadro de servidores efetivos

Segunda-feira, 24 de janeiro de 2011 às 14h24
Prefeitura de Utinga - BA abre 477 vagas para o quadro de servidores efetivos

A Prefeitura Municipal de Utinga, Estado da Bahia (www.utinga.ba.gov.br), torna pública a realização de Concurso Público para provimento de cargos efetivos atualmente vagos existentes no quadro de servidores efetivos.

Das Inscrições:

  • As inscrições ficarão abertas no período de 20 de janeiro a 3 de fevereiro 2011, no Infocentro, situado a Praça Antonio Muniz, s/nº, Centro, no horário das 8h00 às 17h00 de segunda a sexta-feira e aos sábados até às 12h00.
  • Para inscrever-se o candidato deverá acessar no endereço eletrônico www.idmconcursos.com.br, clicar no ícone correspondente ao Concurso Público da Prefeitura Municipal de Utinga, preencher o formulário de inscrição, efetuar o pagamento na conta corrente no Banco do Brasil - Agência - 2760-X - Conta Corrente: 15090-8, solicitando do caixa que identifique o depósito com o nome ou o CPF do Candidato.

O valor da taxa de inscrição será de R$ 80,00 para o cargo de Coordenador Pedagógico, Médico Veterinário e Nutricionista, de R$ 50,00 para os cargos de Professor de Educação Básica e Professor Licenciado, de R$ 40,00 para os cargos de Nível Médio e Técnico, e de R$ 35,00 para os cargos de Nível Fundamental, devendo ser efetuado até a data do vencimento. Após realizar o pagamento, o Candidato deverá enviar comprovante do pagamento e cópia do RG e CPF para Rua Dr. Sabino Silva, nº 1136, Ponto Central Feira de Santana-BA, CEP: 44.075.085, sendo a data limite para postagem 4 de fevereiro de 2011.

Dos Cargos:

  • Nível Superior: Coordenador Pedagógico (12), Médico Veterinário (1), Nutricionista (1), Professor Municipal de Educação Básica (80), Professor Municipal Licenciado em Artes (7), Professor Municipal Licenciado em Ciências (13), Professor Municipal Licenciado em Educação Física (7), Professor Municipal Licenciado em Geografia (13), Professor Municipal Licenciado em História (17), Professor Municipal Licenciado em Inglês (7), Professor Municipal Licenciado em Língua Portuguesa e ou Letras (27), Professor Municipal Licenciado em Matemática (13);
  • Nível Médio: Agente da Vigilância Sanitária (4), Assistente administrativo (35), Assistente de Biblioteca (5), Assistente de Consultório Odontológico (10), Assistente de Programas Sociais (5), Assistente Tributário (2), Fiscal de Meio Ambiente (2), Fiscal de Tributos (2), Guarda Municipal (7), Técnico Agrícola (1), Técnico em Enfermagem (12);
  • Nível Fundamental: Agente Comunitário de Saúde (15), Agente de Combate as Endemias (25), Eletricista (2);
  • Nível Fundamental Incompleto: Motorista Classe "B" (3), Motorista Classe "D" (3);
  • Nível Alfabetizado: Auxiliar de Serviços Gerais (100), Auxiliar Operacional de Copa Hospitalar (4), Auxiliar Operacional de Cozinha Hospitalar (4), Auxiliar Operacional de Lavanderia Hospitalar (4), Auxiliar Operacional de Limpeza Hospitalar (4), Coveiro (2), Jardineiro (1), Merendeira (25), Pedreiro (2).

Das Provas:

As provas serão realizadas em 20 de fevereiro de 2011, exceto para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate as Endemias, em locais a serem previamente divulgados, podendo serem realizadas no turno matutino e vespertino, de acordo com o número de inscritos, sendo os candidatos convocados para as provas através de Edital publicado no quadro de informações desta Prefeitura, no site da Empresa organizadora do Concurso.

As provas para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate as Endemias serão realizadas em 27 de fevereiro de 2011.

A Será aplicado para os candidatos aos cargos de Coordenador Pedagógico, Professor Municipal de Licenciatura Plena e Professor Municipal de Educação Básica, Médico Veterinário e Nutricionista Provas de Títulos a ser pontuada de acordo com a Tabela constante no Anexo II do Edital. Os títulos deverão ser entregues em envelope devidamente identificado com nome completo do candidato, cargo de opção e número da Carteira de Identidade.

O prazo de validade do Concurso, para efeito de nomeação será de 2 anos contados da data de sua homologação, podendo antes de esgotado ser prorrogado uma vez, por até igual período, a critério e por ato expresso do Chefe do Poder Executivo.

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