Prefeitura de Santo Amaro do Maranhão - MA retifica Processo Seletivo com mais de 400 vagas

Documento disponibilizado traz alterações na data das provas; veja mais detalhes
Terça-feira, 18 de janeiro de 2022 às 15h52
Prefeitura de Santo Amaro do Maranhão - MA retifica Processo Seletivo com mais de 400 vagas

A Prefeitura de Santo Amaro do Maranhão, no estado do Maranhão, divulga a terceira retificação referente ao Processo Seletivo, que tem por objetivo o provimento de vagas, destinadas aos profissionais de nível fundamental, médio/técnico e superior.

Segundo o mais recente documento (retificação IV), fica definido novo cronograma do processo seletivo, referente aos eventos ainda não realizados, com adiamento da data de realização das provas objetivas para a data de 13 de fevereiro de 2022.

Aos candidatos inscritos que não confirmaram suas inscrições por meio do pagamento da respectiva taxa, fica facultado o pagamento via PIX ou boleto bancário até a data de 28 de janeiro de 2022.

Retificações anteriores

Retificação III: o período de inscrições que teve início no dia 20 de novembro de 2021 ficará aberto até o dia 4 de janeiro de 2022. Os interessados podem se inscrever por meio do site do Instituto Legatus, mediante o pagamento da taxa de participação, que pode variar de R$ 80,00 a R$ 110,00, conforme a escolaridade do cargo pretendido.

Retificação II: houve alteração referente ao cargo de educador físico, que passa a constar como Profissional de Educação Física. Além disso, os requisitos para a função também foram atualizados.

Retificação I: houve alterações nos subitens 8.6 e 8.7, que diz respeito às tabelas de apresentação das disciplinas da prova, o número de questões, o peso atribuído a cada disciplina e a exigência de acerto mínimo para os cargos.

Oportunidades

No total, são 403 vagas distribuídas dentre as seguintes funções e suas respectivas escolaridades:

  • Ensino Superior: Analista Ambiental (1); Analista de T.I (1); Arquiteto e Urbanista (1); Assistente Social (3); Profissional de Educação Física (2); Enfermeiro (9); Engenheiro Ambiental (1); Engenheiro Civil (1); Fisioterapeuta (1); Médico Clínico Geral (Plantonista/PSF) (2); Médico Clínico Geral (PSF) (1); Médico Ginecologista e Obstetra (1); Médico Infectologista (1); Médico Pediatra (1); Médico Ultrassonografista (1); Médico Veterinário (1); Nutricionista (2); Odontólogo (2); Pedagogo (2); Psicólogo (2); Professor de Educação Básica - Ensino Fundamental II ‐ Ciências (10); Professor de Educação Básica - Ensino Fundamental II - Educação Física (7); Professor de Educação Básica - Ensino Fundamental II - Geografia (6); Professor de Educação Básica - Ensino Fundamental II - Inglês (8); Professor de Educação Básica - Ensino Fundamental II ‐ Matemática (17); Professor de Educação Básica - Ensino Fundamental II ‐ Português (17); Químico (1);
  • Ensino Médio: Professor de Educação Básica - Educação Infantil (24); Professor de Educação Básica - Ensino Fundamental I (68); Agente de Portaria (4); Assistente Administrativo (20); Auxiliar de Manutenção e Conservação (2); Cozinheiro (8); Digitador (10); Entrevistador Cadastro Único (4); Visitador de Programa Social (6); Facilitador (4); Fiscal Ambiental (3); Fiscal Municipal (18); Mecânico (2); Monitor de Educação Infantil (31); Motorista (10); Operador de Máquinas Pesadas (3); Orientador Social (4); Recreador de Ensino Fundamental I (37); Técnico da Vigilância Socioassistencial (1); Técnico de Enfermagem (15); Técnico de Informática (3); Técnico de Saúde Bucal (2);
  • Ensino Fundamental: Auxiliar de Manutenção e Serviços Diversos (20); Auxiliar de Mecânico (2).

Cabe ressaltar que dentre o total de vagas ofertadas, há aquelas que são voltadas às pessoas especificadas no edital de abertura.

Quando admitidos, os profissionais contarão com salários mensais que podem variar de R$ 1.100,00 a R$ 13.307,08, para desempenharem atividades em carga horária semanal de 20 a 40 horas.

Classificação

Como método de seleção e classificação, os candidatos inscritos serão avaliados mediante a aplicação de provas objetivas, que tem data prevista para o dia 23 de janeiro de 2022, em locais e horários a serem divulgados.

Dito isto, o conteúdo programático das provas objetivas consistirá nas seguintes áreas de conhecimento: língua portuguesa, raciocínio lógico matemática, conhecimentos específicos e locais, noções de informática e atualidades.

Validade

De acordo com o edital de abertura, o prazo de validade deste Processo Seletivo será de um ano, contados a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez pelo mesmo período, a critério da Prefeitura.

Jornalista: Luana Souza
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