Prefeitura de Juazeiro - BA realiza novo Processo Seletivo com mais de 800 vagas

Candidatos serão avaliados mediante a avaliação de títulos e experiência profissional, conforme os critérios de pontuação descritos no edital de abertura; veja mais
Quarta-feira, 28 de julho de 2021 às 10h39
Prefeitura de Juazeiro - BA realiza novo Processo Seletivo com mais de 800 vagas

A Prefeitura de Juazeiro, no estado da Bahia, por meio da Secretaria Municipal de Gestão de Pessoas, torna público o edital de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva e o provimento de 822 vagas, destinadas aos profissionais de nível fundamental, médio/técnico e superior.

Há oportunidades distribuídas dentre os seguintes cargos, níveis de escolaridades e localidades:

  • SEDE: Nível Fundamental: Vigilante (Auxiliar) (15); Ajudante De Limpeza Pública (Auxiliar) (5); Motorista De Veículo Pesado - Cnh D (Auxiliar) (22); Motorista De Veículo Pesado - CNH E (Auxiliar) (2); Operador De Máquina Pesada (Auxiliar) (1); Mecânico De Máquinas Pesadas (Auxiliar) (3); Piloto Fluvial (2); Eletricista (Auxiliar) (15); Pedreiro (Auxiliar) (25); Pintor (15); Carpinteiro (5); Marceneiro (5); Encanador (6); Servente De Pedreiro (Auxiliar) (30); Soldador (7); Cozinheiro (Auxiliar) (4); Auxiliar De Cozinha (Auxiliar) (1); Copeiro (Auxiliar) (2); Mensageiro (Auxiliar) (6); Jardineiro (Auxiliar) (17); Podador (18); Auxiliar De Podador (20); Armador De Ferragem (1); Fiscal De Iluminação (4); Viveirista (1); Monitor De Transporte Escolar (60); Ajudante De Limpeza Pública (Auxiliar) (5); Auxiliar De Serviços Funerários (12);
  • Nível Médio: Auxiliar Técnico Administrativo (Assistente Grupo I) (30); Digitador (Assistente Grupo I) (17); Arquivista (2); Entrevistador Social (15); Auxiliar De Educador De Programa Social (40); Coordenador De Fanfarra (4); Instrutor De Sopro (4); Instrutor De Percussão (4); Coreógrafo De Fanfarra (4); Assistente Técnico - Iluminação Cênica (1); Assistente Técnico - Sonorização (1); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (50); Auxiliar De Creche (40); Mãe Social (10); Secretário Escolar (Assistente Grupo I) (4); Cadista (Assistente Grupo I) (5); Técnico Em Edificações (3); Técnico Em Segurança Do Trabalho (Assistente Técnico Grupo Ii) (1); Auxiliar De Campo (2); Guarda-Vidas (10); Plantonista (Assistente Grupo I) (Sexo Masculino) (5); Plantonista (Assistente Grupo I) (Sexo Feminino) (5);
  • Nível Superior: Arquiteto (Analista Grupo Iii) (5); Arquiteto Urbanista (Analista Grupo III) (2); Advogado (Analista 20h) (1); Engenheiro Eletricista (Analista Engenheiro Grupo Iii) (2); Engenheiro Civil (Analista Engenheiro Grupo Iii) (10); Engenheiro Agrônomo (Analista Grupo Iii) (1); Engenheiro Em Segurança Do Trabalho (Analista Grupo Iii); Engenheiro De Minas (Analista Grupo Iii) (1); Médico Ginecologista (Analista Médico) (Sexo Feminino) (2); Médico Cardiologista (Analista Médico) (2); Médico Clínico Geral (Analista Médico) (Sexo Feminino) (2); Médico Dermatologista (Analista Médico) (1); Biomédico (Analista Em Saúde) (1); Bioquímico (Analista Em Saúde) (1); Analista Em Geoprocessamento (Analista Grupo Iii) (1); Analista Em Gestão Urbanística E Ambiental (Analista Grupo III) (1); Biólogo (1); Analista Ambiental (1); Odontólogo (Analista Em Saúde) (2); Fonoaudiólogo (Analista Grupo I) (1); Nutricionista (Analista Grupo I) (5); Psicólogo (Analista Grupo I) (15); Assistente Social (Analista 30h); Educador Físico (Analista Grupo I) (10); Contador (Analista Grupo I) (1); Analista De Folha De Pagamento (1); Administrador (Analista Grupo Ii) (1); Educador De Programa Social (9); Analista De Gestão Cultural (1); Professor De Música (1); Professor De Teatro (1); Professor De Dança (2); Professor De Xadrez (1); Professor De Robótica (3); Professor De Artes Visuais (1); Professor De Espanhol (2); Professor De Italiano (2); Professor De Francês (2); Professor De Mandarim (2); Professor De Libras (2); Articulador De Educação Tecnológica (Analista Em Educação) (15);
  • DISTRITO DA MANIÇOBA: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (4); Auxiliar De Serviços Funerários (2);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I) (2); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (7); Auxiliar De Creche (4); Digitador (Assistente Grupo I) (1); Mãe Social (1); Coordenador De Fanfarra (1); Instrutor De Sopro (1); Instrutor De Percussão (1); Coreógrafo De Fanfarra (1);
  • Nível Superior: Professor De Teatro (1); Professor De Xadrez (1); Professor De Artes Visuais (1);
  • DISTRITO DE JUNCO: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (5); Auxiliar De Serviços Funerários (2);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (1); Auxiliar De Creche (6); Mãe Social (1); Coordenador De Fanfarra (1); Instrutor De Sopro (1); Instrutor De Percussão (1); Coreógrafo De Fanfarra (1);
  • Nível Superior: Professor De Teatro (1); Professor De Xadrez (1); Professor De Artes Visuais (1);
  • DISTRITO DE ITAMOTINGA: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (2); Auxiliar De Serviços Funerários (1);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (9); Auxiliar De Creche (4); Digitador (Assistente Grupo I) (1); Mãe Social (1); Coordenador De Fanfarra (1); Instrutor De Sopro (1); Instrutor De Percussão (1); Coreógrafo De Fanfarra (1);
  • Nível Superior: Professor De Música (1); Professor De Teatro (1); Professor De Dança (1); Professor De Xadrez (1); Professor De Robótica (1);
  • DISTRITO DA ABÓBORA: Nível Médio: Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (2); Auxiliar De Creche (1);
  • DISTRITO DA MASSAROCA: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (2); Auxiliar De Serviços Funerários (1);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I) (1); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado; Auxiliar De Creche (1); Coordenador De Fanfarra (1); Instrutor De Sopro (1); Instrutor De Percussão (1); Coreógrafo De Fanfarra (1);
  • DISTRITO DA MANDACARÚ: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (2); Auxiliar De Serviços Funerários (1);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (5); Auxiliar De Creche (2); Digitador (Assistente Grupo I) (1);
  • DISTRITO DA PINHÕES: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (2); Auxiliar De Serviços Funerários (1);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (1); Auxiliar De Creche (1);
  • Nível Superior: Professor De Música (1);
  • DISTRITO DA CARNAIBA: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (2); Auxiliar De Serviços Funerários (1);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I) (1); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado (1); Auxiliar De Creche (2); Mãe Social (1); Coordenador De Fanfarra (1); Instrutor De Sopro (1); Instrutor De Percussão (1); Coreógrafo De Fanfarra (1);
  • DISTRITO DA JUREMAL: Nível Fundamental: Agente De Limpeza Pública (Auxiliar) (2); Auxiliar De Serviços Funerários (1);
  • Nível Médio: Secretário Escolar (Assistente Grupo I) (2); Auxiliar De Atendimento Educacional Especializado; Auxiliar De Creche (1); Coordenador De Fanfarra (1); Instrutor De Sopro (1); Instrutor De Percussão (1); Coreógrafo De Fanfarra (1);
  • Nível Superior: Professor De Música (1); Professor De Dança (1); Professor De Artes Visuais (1).

Cabe ressaltar que dentre o total de vagas ofertadas, há aquelas que são voltadas às pessoas especificadas no edital de abertura.

Os profissionais admitidos contarão com salários mensais que podem variar de R$ 1.101,55 a R$ 10.313,39, para desempenharem atividades em carga horária semanal de 20 a 40 horas.

Procedimentos para participar

Os interessados poderão realizar as inscrições no período de 28 de julho de 2021 a 6 de agosto deste mesmo ano, por meio do site da Prefeitura, mediante o preenchimento do formulário de inscrição e envio de toda a documentação anexada em arquivo formato PDF, que comprove os títulos e experiência profissional, e que o candidato possui o requisito necessário ao exercício da função pretendida.

Como método de seleção, os candidatos serão avaliados mediante a avaliação de títulos, por meio da análise curricular e experiência profissional, conforme os critérios de pontuação descritos no edital de abertura. Cabe ressaltar que essa fase tem previsão para realização no período de 12 a 24 de agosto de 2021.

Vigência

De acordo com o documento publicado, este Processo Seletivo tem validade de dois anos, contado da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da administração pública municipal.

Jornalista: Luana Souza
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