A Prefeitura Municipal de Itajubá, em Minas Gerais, anunciou a abertura de Processos Seletivos Simplificados para contratação por prazo determinado e formação de cadastro de reserva, destinados ao preenchimento de vagas de níveis fundamental, médio, técnico e superior.
Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:
- Nutricionista (1 vaga)
- Agente Comunitário de Saúde - ESF Nossa Senhora de Fátima, ESF Vila Isabel, ESF Santa Rosa, EAP Santa Rita de Cássia (1 vaga)
- Fonoaudiólogo (1 vaga)
- Terapeuta Ocupacional (1 vaga)
- Médico SAD/EMAD (1 vaga)
- Agente de Manutenção e Reparo (3 vagas)
- Operador de Serviço de Conservação de Estradas (3 vagas)
- Educador Infantil (5 vagas)
- Coordenador Pedagógico (3 vagas)
- Cozinheiro (4 vagas)
A carga horária varia de 30 a 40 horas semanais, conforme o cargo. A remuneração vai de R$ 1.416,41 a R$ 14.735,49. Para os cargos de Agente de Manutenção e Reparo, Operador de Serviço de Conservação de Estradas e Cozinheiro, pode haver acréscimo de complemento ao mínimo, conforme súmulas do STF.
As inscrições devem ser realizadas de 6 de abril de 2026, às 13h, até 9 de abril de 2026, às 16h, exclusivamente pelo site www.itajuba.mg.gov.br.
A seleção será feita mediante análise de títulos e comprovação de experiência profissional, conforme os critérios e pontuações detalhados nos anexos dos editais.
O regime de contratação será temporário, sob o Regime Geral de Previdência Social, com contratos de até 12 meses, podendo ser prorrogados conforme a necessidade administrativa. Para algumas funções, haverá avaliação de desempenho periódica, conforme as normas previstas nos respectivos editais.
Os processos seletivos terão validade de um ano, a contar da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados por igual período, a critério da Administração Pública Municipal.
Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.
